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0803名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 01:16:24.22ID:i7X1GlW+0
技術職だけど40代でも仕事紹介ある。理系事務も紹介してくれる。20代の時に事務は不向きだと悟ってから技術に流れたけど今の状態だと正解だった。

一般事務だと30代は厳しいんじゃないかな。
0804名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 05:12:15.05ID:IodlFan+0
反対に20代で派遣やってる方が珍しいけど
30代でNGってどんな根拠なんだろ?
40代でも40〜42くらいまでなら経験あれば一般事務なんてざらにいるけど
それ過ぎると選り好みはかなり難しい
今のうちに勉強して専門性ある方にいったほうがいいね
0806名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 06:51:05.22ID:i7X1GlW+0
>>804
今だと同一賃金の法律があるから同業界、経験した業界がないとNG、という理由もありそう。以前は業界未経験でも大丈夫が多かったけど
それは法律施行前だし。
0807名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 07:04:39.86ID:yAjks3Fi0
>>806
同じ業界要経験かは案件によると思うが
なら聞くけど、30代がまずNGなら年齢何歳でどんな条件ならあんたはいいと考えんの?
読む限り当てはめると20代で同じ業界経験者ってことになるようだけど、随分派遣登録者のメイン層からズレるよな
言ってること適当すぎだからどうでもいいか


>>798
もし通らないなら景気やタイミングとか他にスキルとか今までの評判とかもあるかもしれない
年齢はぶっちゃけ関係ないと思う
0809名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 13:15:23.83ID:GG+68Zth0
>>807
年齢制限って表向きにはしてはいけないんだけど、こっそり年齢制限してる所ある
数年前まで行ってた派遣先、募集の際に、派遣会社に募集要項に乗せない様にしてもらって年齢◯◯〜●●歳まで募集したって
で、自分が入った訳なんだが
稼働後に社員が教えてくれた
定年退職間際や定年退職再雇用のお局やおっさんが多い部署で、
その人らとうまく渡り合えて、仕事の覚えがまだ悪くなってないアラフォー限定募集だった模様
定年退職再雇用者が出たからお払い箱になったけど
0810名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 14:11:22.16ID:PG8HcU0D0
>>809
40後半、紹介されるのはほとんど派遣先の上司も同世代か上
偶然なわけがない
求人内容よりこちらのスキルがかなり上だと紹介が進む感じ
そして何かしらブラックなのは受け入れるしかない
0812名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 19:02:36.78ID:ZZRHzREB0
横浜事業所の営業Oさん元気かなー?

すげー親身に世話してくれたのに現場が糞で一週間で辞めちゃったけど、ホント申し訳ないことしたなぁ
0813名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 19:11:55.87ID:/NyAfNyS0
前に勤めてたところは20代〜30前半限定で募集してた
もちろん表向きには言わないけど
運良く契約になったけど入ってくる派遣はみんな20代だった
社員も派遣も若手が多いからあまり歳いってるとやりづらそうだからなんとなく納得はした
おっさん共も若い子が良かったんだと思う
0814名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 19:12:28.98ID:jetBkYDU0
年齢って45歳以上か以下か、あとは60歳以上かしか開示されないんじゃなかった?
前に社員だったとき派遣のファイル見たことあるけど
そういう括りしかなかったよ
0817名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 20:20:55.98ID:J6VHbWKz0
テンプからメールでお勧めされた案件昨日面接に行ったけどだめだった
まさか顔合わせまで行ってダメとは…
次にエントリーしたいけどあなたで進んでいますのままで完了されないからエントリーもできやしない
先月末でテンプからの短期の案件が終わったんだけど営業はうんともすんとも言ってこないしどうなってんのかね
また登録行くのめんどくさいし次もテンプで決めちゃいたいんだけど
0818名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 20:58:09.46ID:FmGxcQdL0
登録して仕事紹介されたオフィスと営業のオフィスが違うんだけど休みの連絡入れる時どっちに連絡したらいいんだろう
0820名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 21:11:25.24ID:tddRoYGQ0
常に求人出してるうちの派遣先がジョブチェキ見たら案件ゼロ
4月から新規プロジェクト始まるだろうに異常だわ
そして更新の連絡はまだ来てない
これは…
0821名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/05(木) 21:34:49.72ID:TIO2veLU0
営業からweb欠勤連絡用のQRコード渡されてる
風邪で病欠した時は喉痛めて声が出づらくて電話したくなかったからwebで連絡出来てよかった
0825名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/06(金) 08:49:14.27ID:Ukel4frk0
>>809
知ってるよ
実質オーダー内容に年齢入れてるし、面談前にテンプは大まかな年齢教えちゃってるしね
やはり業界や職場環境によって欲しい年代は違うから
けど全ての案件が30代ダメなんてあり得ないから年齢は関係ないと言っただけ
30代でおけなとこに行けばいい
0828名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/06(金) 18:49:17.96ID:QdLgTEMe0
>>826
ちょっと前に書き込みしたけど、俺は更新意思伝えた後、モチベーション激落ちする事されたので撤回して辞めたよ。

営業が派遣先と話し合いして、辞めるの決定した日の帰宅時に更新した契約書届いてたけどw
0829名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/06(金) 20:06:27.47ID:rtnRKS9x0
>>804
ほんとそう思う
派遣先で優しい社員からずっと言われたこと
もっと勉強して専門性の仕事つけるように努力しとけば良かった
教えてもらおうと思えばいくらでもチャンスあったのにその時は楽してしまった
いま派遣切られて後悔してる
0831名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/07(土) 10:17:44.20ID:gT+Ti/yU0
同一賃金って、本当に同一賃金になるの?どういう基準で?
自分が今まで経験した派遣は完全に社員と派遣で分業されてて派遣しかその仕事してなかったり、
社員とは一部同じ仕事するけど責任ある仕事(書類最終チェックとか)は派遣にはさせないとかだった
これはどっちも同じ仕事ではないから同一賃金ではないですよ今までと同じですよって感じ?
0832名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/07(土) 12:17:31.82ID:+obPp/ZB0
派遣先に合わせるケースと、派遣元に合わせるケースがある。
テンプ全体かどうか知らんが、テンプの社員と同じ福利厚生になるから、メリットとしては、せいぜい慶弔金がもらえたりする程度。派遣先の仕事内容はいっさい関係ない。
0834名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/07(土) 14:50:49.31ID:ZkOhtBME0
ここは偽装請負する派遣会社なので、
登録してはダメです❗❗
0839名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 10:27:06.84ID:VOLU/l4Y0
>>831
私は派遣元の社員の賃金を基準にすると言われた。
でも、パーソルの正社員で私と同一職種の人は
いないので無期雇用契約社員(元は有期雇用契約の派遣社員)を基準にしましたとのこと。
結局、時給は今までと変わらずです。
0844名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 13:53:12.66ID:NCWvkFJJ0
>>843
りょ

>>839
ふざけた比較持ってくるな、全く
派遣先と同一にするに決まってるだろってな

要はこれって企業が是正すべき法律なんでしょ?
派遣元は間に入るだけであって
なのに派遣元基準を引っ張り出してきてこの賃金アップのチャンスを潰すってなんなんだろうか
そんなに派遣先に媚び売らなきゃならんのか
うちはあげる要請しませんからーとか、そういうこと?
なら一言、派遣先が同一労働同一賃金に対応しなかったと言われた方がいいと思うんだけど
0845名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 15:20:45.37ID:hnu1VLDy0
派遣元に合わせてたら、案件ごとにそこの社員の給料開示させなきゃならないじゃん
そんな双方が面倒なこと、進んでテンプがやるわけない
0846名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 15:20:50.24ID:n7aaP/ni0
大体の派遣元が労使協定方式選んでるから派遣先の社員と同一労働か?同一賃金か?は関係ないです。

あなたの経験した派遣元が仕事の範疇を明確に分けているのは同一労働同一賃金のためではなくて、いつでも替えがきくように。
0847名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 15:26:32.16ID:hrNhkeMZ0
>>846
じゃあ一体なにと比較して同一労働同一賃金とすんの?
同じ仕事してる人と同じ賃金にするってことなんだから同じ職場(派遣先)の人じゃないのかね
0848名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 15:40:38.57ID:n7aaP/ni0
テンプならテンプが出してる賃金テーブルで計算した額以上なら問題ない。
これは国の示してるリーマンの給与を時給換算したものを基にしてる。

同一労働同一賃金という名前だけど、中身は同一労働同一賃金にはしません、しなくていいって内容の法律になってる。
期待しても仕方ないよ。
0850名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 15:59:06.14ID:r0Nfm7WL0
今まで退職金無しで時給にも算入されていなかったのが、これからは時給そのままで退職金込みですと言われたら実質的に賃下げですわ。
0851名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 16:11:18.93ID:pk7rv1qY0
>>848
それを開示しないとわからないじゃん
もしくは本人には伝えるとか
どこでどうやって確認すればいいんだ?
交通費の計測さえ開示しない会社だから無理か
0852名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/08(日) 16:35:04.58ID:n7aaP/ni0
ホームページでチェックしてくださいね。
自分で調べるようにしないと時には能力を安く見積もられて損しますよ
0856名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/09(月) 21:00:44.06ID:VhyUnEos0
某コルセンで仕事してた時他派遣の人と仲良くして飲み行って聞いたらテンプの方が50円安かった事はあったな。
0859名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 09:03:27.32ID:+OpARFNf0
なぜここの営業は職場見学で会うときにマスクをしないのか?打合せで30分前に待ち合わせ
してわかりきったくだらない話を聞かされている時にマスクしていない。
マスクをしないのですか?と聞くと、派遣先に合わせていると。
鈍いよな。マスクしないのですか?=マスクをしろよ、ボケっ!!という意味。
いくらこっちがマスクしていても、お互いがマスクしていないと意味がない。あんな至近距離で30分話していて奴らがマスクしなかったら
移るだろうが!営業だからいろんな人と会っているんだから、マスクしろよ!

実際面接で聞いたのと仕事内容はちがうし、待ち合わせ時間には来なく待たされるわ。
無能だな。。
0860名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 10:07:00.10ID:5zJ1ltCE0
マスクしない=一々ゴミの意見なんか聞く耳持たないでしょw
代わりなんか幾らでも居るんだしw
0862名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 12:30:49.22ID:ZW+6OoJR0
求人激減してる
もうダメだ
2年前に転職すれば良かった
0863名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 12:55:15.86ID:BuRL8Xkb0
マジで内勤とか社員とか常識ないんやけど

俺、ラーメン屋「二郎系」で食事中に電話かかってきて
俺、店内で小声で「食事中なんで、後で」

社員とか内勤「すぐ済むからなんたらこうたら」って用事言い出してしつこくて電話切れなくて困ったんやけど

こんな感じの社員の指示あるやろ
これで従わなかったら出禁
0870名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 22:54:41.95ID:sbgvTyz20
>>868
例え人が欲しくても、今の時期に採用するかどうかも分からん部外者ノコノコ社内に入れる会社少ないと思う
万が一コロナ感染者だったらヤバいからね
0872名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/10(火) 23:20:19.81ID:C3rTvCBD0
不景気になりますね
全く仕事がない
0875名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/11(水) 19:19:37.99ID:Ep0JZMMi0
職場見学終わって結果待ち。
テンプから求人紹介メールが何通か来る。
落ちたってことかな?
0877名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/11(水) 20:59:34.20ID:vZcTXEOV0
>>875
何社か同時進行が普通だよ。
客も待たせるとこ多いから、待ってられないって感じでどんどん受けた方が良い。
0878名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/11(水) 21:12:07.63ID:/QjYtZoh0
去年登録時に紹介された案件の数回顔合わせ落ちたきり
今もここで探してるけど今年はエントリーさえ無反応
見限られたかなぁ
0880名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/11(水) 22:21:14.01ID:cfd0AWAj0
>>877
ありがとうございます
結果が出るまでテンプの他の求人は応募してはいけない(できない)と言われていたのに、紹介メールが来るので不思議でした。
0882名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 01:01:57.09ID:+leS4dDs0
>>880
前にここで二人の営業からほぼ同時に案件紹介されて、
どっちかに絞らないといけないのか?
と聞いたら、両方エントリーして下さい、同時進行で進めましょうと言われて、
その2件の顔合わせを同じ日に掛け持ちで行った事あるなぁ
午前中に営業A氏と◯◯社、午後に営業B氏と※※社って感じで
で、その内の1つで1年程稼働して今また仕事探してる
今は新型コロナウィルスの影響なのかそれほど仕事なさそうだね、ここ
0883名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 01:22:04.20ID:NAAV7awy0
職場見学にすら辿り着けないのだけどw
向こうから電話も来なくなった
そういえばこっちが折り返ししてないんだった
終わったなこれは
0884名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 03:53:48.15ID:ipmqSk8u0
テンプ関連会社の求人ややこしいな。
エントリーで完了になってたから「ダメだったか」と思ってたら、
メールが来ていたのに気付いた。見落としてた。
0888名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 09:56:37.34ID:P9/4j5rO0
>>882
自分の人格が独り歩きして書いたのかと思ったくらい自分と酷似してる

有休9日余らせて終了
子持ち社員が休校を理由に有休とることになったからこちらがフォローを頼まれて有休とれなくなったうえに
20時過ぎまで残業

今週月曜日朝イチで職場見学したけどダメだった
帰り際に先方が今日中に結果お知らせしますと言ったのにコーディネーターから連絡あったのは翌日だったし
私は午前中に職場見学の時は落ちるジンクスがあったから
今回もダメという予感はあったけど

決まる気がしないな
あーあ、9日分もったいない
0890名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 10:57:57.15ID:t0NT0cwz0
>>889
コロナ問題がここまで大きくなると思わなかったのと、派遣切りした会社は嫌いだけど部署の社員さんには本当に親切にして貰えてたので…
実は今月16日から就業開始で話進んでいたのに、コロナの件で就業開始日未定になっている状況なんだよね
だから、余計に悔しい
0891名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 11:52:29.27ID:KUgaErSm0
>>890
人の良さはいいことだけど、
会社に対して気配りしても
会社は何一つ返さないからね(正規非正規関係なく)

それはそれ、と自分の休暇を取っていくくらいの
気持ちが持てないと、
どこの会社行っても使い勝手のいいコマにされちゃうよ
0892名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/12(木) 12:48:13.73ID:SbqtvArn0
>>890
過去2回くらい、契約期間のばしてもらって有給消化して辞めてるよ
有給はテンプが払うから派遣先の懐はまったく傷まないので、関係良好なら承諾してくれる
0893名無しさん@そうだ登録へいこう
垢版 |
2020/03/12(木) 18:54:35.66ID:4EhuElSS0
先月末からテンプで派遣始めたんだけど「とりあえず1ヶ月契約してそれから3ヶ月更新になります」って聞いてたのに今のところ何の音沙汰もない
こんなもんなの?
0897名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/13(金) 18:58:44.82ID:YhfBQsBz0
テンブロスは糞だから一回で辞めた
つーかスレチでしょーが
0899名無しさん@そうだ登録へいこう
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2020/03/14(土) 12:12:03.74ID:uF9ZGlRM0
某求人サイトでそのサイトの方針に背いた舐めた真似してたから
求人サイト側に苦情入れたら一切この会社の求人載らなくなった
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