【関西】アスパークってどうよ?【ホワイト】 [無断転載禁止]©2ch.net
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ここは大阪に本社を置くアスパークを褒め称えるスレです。
ホワイト企業の鏡!!
派遣の優等生!!
日本氏ね! 特に何も振り込まれてないよw
少額過ぎて気付かなかったのか?? >>116
なるほどー どうりで
5か月分くらいは余裕かな さて、昨日短冊に願い事書いたし期待しよ(ワクワク) 人飼いの会社だし、
出来不出来に関わらず、
働かせに行かせれば、
会社の利益になる。
採用も緩いよ >>121
オーバーしてないか
上限が2ヶ月じゃないのか 東京に就職する人はtoc五反田にある研修センターを見てから決めた方が良い ボーナス2ヶ月は正直現実味に欠ける数字。
それはともあれ、人を人として扱うという当たり前のことが出来ないと潰れる会社。
オモチャみたいに人をブンブン振り回すようでは、いくら金出しても社員の心は離れる一方。
1円でも経費削ろう、そのためなら何やってもいい。
それは社内ルールでは通用するけど、一般常識から遠く離れた話だよね。 大手メーカーも結構大変らしいけど、それなりの給料、賞与あるからね〜
ただ、ガス会社と自分との個人契約に会社が口出しするのはアスパークくらいだってさw
この話はさすがに引くらしいw 昇給とボーナスが無かったし、
転職を考えるべき?
今なんて、
売り手市場らしいから。
新卒が超好景気らしいな。 やはり、労基はダメだね。
自殺したら後付けで問題視してやるよってノリw 春先くらいにここの面接受けに行った。
設備管理職の求人で行ったのに、どんどん話が逸れていって
最終的に、俺が「ものづくり」に携わりたいってことに変換されるという。
そして、面接担当の社員がやたらと「愛知県豊田市の企業」での就業例を出し始め、面接終了時に何故か内定通知。
こっち殆ど何も言ってないのに。 ちょっとここでは即答出来かねますってうまいこと逃げて、後日その出た内定をお断りした。
そんな遠いとこだとは求人にも書いてなかったし、その旨を言って断ったら「日帰りで行ける所でもダメですか?」って。
そんなこと言う時点で相当遠い所だろってことで、もう他のとこ決まりましたって言って逃げた。 まだ求人に勤務地考慮って書いてあるの??
1日のスケジュールで福岡→富山→大阪の企業面談ぶっ込んで、宿にカプセルホテル確保しましたってドヤ顔されてもねw >>138
そりゃ労基なんて何もするわけが無い。
お役所だよ?
マニュアル通りしなやんない。
アスパークもその辺分かってるからムチャクチャやってるw
民間に投げた方が全然いい >>139
把握、とりあえず今日ハローワーク(若者向け)の所でアスパークの事伝えた
担当者はアスパークの求人掲載確認取るって言ってたわ >>140
先にウェブ上の求人情報をキャプチャーしないとダメだよ。
それも同時に提出しないと意味ない。
自分はとっくに頂きましたw >>141
頂いたって何を?一応次会う時に持っていくわ ウェブ情報も全く数字合わない。
離職率17%、定着率94%
ツッコミ所満載だわ オフィシャルサイトの社長の挨拶見ただけでここヤバい会社って判るから 会社が用意する寮についての規約
ザックリ書くと。
・独身寮のみ(家族であろうだ誰であろうと同居は認めない)
・1週間以上の同居が発覚した場合、寮の資格を失う。
・勤務期間中、結婚(入籍)し、同居をする場合、寮の資格を失う。
・どんな理由があろうと、1年以内に退職した場合、寮設置費用、引っ越し費用、その他の経費全てを入寮者が負担する。
会社が選ぶ物件の規約
・首都圏(23区) 68000円(全て共益費込)
・首都圏(政令指定都市) 63000円( 〃 )
・その他 関東エリア 55000円( 〃 )
・大阪府 55000円( 〃 )
・兵庫県 53000円( 〃 )
・京都・滋賀 53000円( 〃 )
・その他関西エリア( 〃 )
・その他エリア( 〃 )
これだけ見るとまともな寮用意してくれるじゃんと思うけど。。。
規約の一番下に注意書きで書いていることが実は一番重要w
※ 敷金、礼金は0円が望ましい 更新料も基本0円が望ましい。
むしろ、この一番下の注意書きを基準に物件を探す。
なので、ロクな宿に住めない。
ほぼほぼの社員が「他にも周りに良い物件たくさんあるじゃん!」って思ってると
だろうが、この一番下の注意書きを基準に選ぶので、そういう状況になる。
ちなみに経営陣、営業も100%この規約に即していると言ってますが。。。
ちなみに、アスパークとの契約時にこの説明を受けた人っていますか。
私は一切受けてませんw 辞めて正解だったわ
勤務地考慮とか嘘もええとこだろ
なんで関西からいきなり東北なんだよ >>146
アスパークの回答としては、全て考慮の範囲内らしいです。
そもそも、勤務地考慮を100%保証するなんて言ってないと。
それに求人に勤務地考慮と明記している割には、勤務地考慮に関する社内規定なんて存在しないんだって。
正直、全く考慮してないと思うけどw さっき本社に電話したが出ない。
これって、技術社員は休日出勤当たり前なのに、
本社の人間は土日祝きちんとお休みしてるってこと??
これで我々も同じ社員って言われてもなw >>149
窓口が電話に出ないってことは、事務所ごと休みだよ >>150
今の時間にかけて出ないならわかるがアスパークだからなぁ… >>151
今さっきかけたけど、やはり出なかったよw >>152
じゃあ休みなんやな
技術社員が派遣先の仕事ペースに会わせるのは何処の派遣でも同じだから事務方と待遇が違うのを怒るのはおかしいけどな
給料も違うし事務方は大量に見込み残業あるからどっちもどっち >>153
営業の話じゃない、残念ながら。
本体の話 敷金、礼金、更新料ゼロで不動産会社に無理なオファーしたせいで、
ドアのカギがヤバい物件当てられた。
下手にシリンダー式のロックだから、交換にしばらく時間かかるな。
ドアがまともに機能しない物件に住めないんだがw
別に不動産会社だけの責任じゃないわ。
そういうオファーを出すアスパークが大元の原因だわ。
これじゃ外勤出来ないってクライアントに電話すればいいんだろ?w >>156
派遣先決まる前に辞めたワイみたいなのもいるから辞めるならさっさと辞めた方が良いぞ >>156
俺もすぐやめたぞ
切り替えて派遣以外の業態行くべき アスパーク側の主張は全て常識の範囲内で全く問題ないらしい。
そのまま受け取れば、事実を公表すればする程会社の評判は上がる事はあっても、下がる事はないってこと。
むしろ、アスパークが力入れてるらいし透明性の向上に関しては、自分はスゴイ貢献しているんだけど。 この会社の好きな言葉
ものづくり
希望考慮
あとなんかある? この会社のスレ、先月から急激に伸びててワロタ
今年度の採用が何百人だったらしいから、ここに書き込む人数も増えたのかな(笑) そりゃ盛り上がるっしょw
結構良いネタ振ってくれるよw 大阪本店の待機社員が150人なんだが、
いいのかこれは。 >>165
それだけいたら全員ライン工に飛ばされるぞ 「タクシー乗務員」は、【極楽な仕事】の一つ。女性に最適だ!
※本当に!、しんどい!辛い!苦しい!等なら年配者や爺さんは、タクシー乗務員はできない。
よく考えて!! 引越作業員、爺が長く就けるか?現実に、爺が引越作業員している?
爺でも、長くタクシー乗務員の職に就ける!現状、しんどい!辛い!苦しい!等と云えるだろうか?
タクシーの仕事中、些細な用事は自由自在!歯科医や耳鼻科へ通院、喫茶店、パチンコ、競馬など。
※「売上」が全て。そして、「事故しない」「違反しない」 事故処理や説教で「時間」を取られ、罰金など「金」を取られ、乗務停車処分で「金」が儲からない!
※若いとき!から、タクシー乗務員をすると早く!!個人タクシーで独立できる。10年間だったかな。
勤務時間中、自由自在。2時間は車両が完全停車してないと怒られる。→車両が動かなければよいのでタクシーを駐車。
車両さえ、動かなければよい!! 2時間は「空手の稽古」へ。稽古が終われば、タクシー業務へ復帰。自由自在。
※自由自在に動けるのは、「ワンコイン○○○(株)」のタクシー会社が最高!
※タクシー乗務員は自由自在。だだし、※名の知れた大きいタクシー会社はダメ! 一々、GPSで動きを監視する。他、非常に無駄!な規則で自由を縛る!!
基本的に、【給与は売上額!】これが全て。 そして、【歩合の率、賃率が高いこと!】
※会社名や会社規模は度外視するべき。
※「賃率63%」のワンコイン○○株式会社」が一番!
※タクシー業務は、「売上額」と「賃率」 会社名や会社規模より、先ずは「賃率」を最優先!!
※若いとき!!、20歳代からタクシー乗務員を続けていると独立も早い!!辞めても、2種運転免許証と運転実績が残る。 商売の基本は、
転売。
コンビニでの買い物も転売なのよね。
セブンイレブンが、カルビーから買ったポテチを、
俺たちがさらに高い値段で買ってるわけ。 おい、さっき営業から電話があって、就業の意思がないなら、契約を白紙に戻すとのメールがあったよw
最初から就業の意思はあるけど、カギがまともに機能しない物件には住めないから、替わりを探すので時間をくれって言ってるのに。
何をどう解釈したら、自分は仕事する気が無いとの結論に至るの?
全然意味わかんねーww 俺のとこは、
通勤二時間以上、
乗り換え五回という、
とんでもない仕事を案内してこられた。
交通費は50000円は越えるし、
毎月自腹で二万円負担ですか。そうですか。 会社のブログを見る限り
呑気に飲み会やカフェの自慢ばっかり載せてる時点で
ここの営業のレベルが知れてるよ >>170
営業に
「貴方は鍵の無い家に住みたいんですか
住んで仕事してる人が居るならその人の生活を見せてください、そうしたら納得します」っていいなよ
勿論通話録音アプリ入れておくべき この会社に間違って入った人は、とりあえずスマホに録音アプリを入れておくべき
完全にパワハラの何物でも無いセリフを強気の営業は言ってくるから 録音は証拠にならないケースも結構あるからやらない。
ここに書いているのは会社側に既にメールで投げた内容だよ。
それに対して、まともな回答があるかは大体想像つくと思うけどw
今のところ労基以外に問い合わせしてるけど、もしアスパーク都合でクライアントに勤務出来なくなった場合、いよいよ労基の出番かもね。 >>155
シリンダー式の鍵って、
それ以外に何があるの?
通常の鍵と違うの? >>145
これって後付けのルール?
そもそも、ボーナス支払いのルールが変わっていることは、社員には知らない人も多い。
査定対象期間の半年をフルに働いていないと、賞与額はゼロになっている。
中途入社は初回賞与はゼロに。 >>145
ほぼほぼという言葉、
避けた方がいいよ。
なるはやとか、使ったらダメな言葉。
ンゴーとかファーとかと一緒。 今労基に電話してみたけど会社のHPとかで書いてあったことと実際の内容が違う場合は民事の領域になる為管轄外なのな
つっかえね シリンダー式以外のカギなんてどこにでもあるよ。
それに商売の基本は契約。
スレの勢い止めたいんだろうけど、自分は淡々と事実を書くだけ。 >>179
中途だが初回でも寸志出たぞ
その頃より人増えて売り上げ上がってるはずなのにボナ減ってるし
今ちょっと会社に懐疑心持ってる 今日、担当営業は同行しなかったけど、
クライアントに初出勤したよ。
クライアント先はスゴイよ。
初日から忙しい中、熱心かつ丁寧にきちんと説明してくれたし、打ち砕けた談笑も普通に楽しい。
アスパークの内情話話したら、かなり引いてたけど。
「ご自愛を」って言葉まで頂いた。
さすがに地元の人たちだから、自分の置かれてる環境を理解してるらしい。 >>185
続けるつもりなら引き抜いて貰えるように頑張った方が良いよ
それか、アスパーク抜きで雇って貰えるか直談判してみるとか いや、初日からそれは無理があるよ。
最低でも3年はガチで努力しないと。
それにアスパークから引き抜くとなったら、結構法外な金額要求するかもね。 >>145
ほぼほぼという言葉、
避けた方がいいよ。
なるはやとか、社会人として、使ったらダメな言葉。
ンゴーとかファーとかと一緒。 >>185
大学生の時に就活をしなかったから、
今がこんなことになってるんだろ。 ここの技術社員なんて
大学卒業してからようやく就活始めたら即内定もらった奴とか
アニ豚陰キャやガチガイジすれすれの奴らがほとんどだよ >>192
ほんと笑えるわ
地元優良企業とか言っててワロタ >>196
電検一種合格も何の手当ても評価もないのだ。
無価値認定かよ。 クライアント先にアスパークの内情話したら、クライアントのお偉いさんに「総務を通してアスパークに一言いって見ましょうか?」って言われたw
アスパーク側はアスパークの常識は社会の常識って言ってるから、何の問題も無いハズなんだか、どうやら世間はそうは思って無いらしいよw >>202
車検通るわけないじゃん。
車作りだったら、高専の方が良い仕事するよ 技術者には向いてないんだよな。この会社。
資格試験手当て無し、
受験料補助無し。 技術者に向いてないなら
この会社は誰に向いてるんだ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています