改正派遣法は誰の為？●Ⅵ●©2ch.net

2016/09/21(水) 01:07:57.31

過去スレ
●派遣法改正は本当に派遣社員の為になるの？
http://money2.2ch.net/test/read.cgi/haken/1047218856/
●派遣法は労働者の為にあるのか？●Ⅱ●
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1063560831/
●改正派遣法は誰の為？●Ⅲ●
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1089558904/
●改正派遣法は誰の為？●Ⅳ●
http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/haken/1225531698/
改正派遣法は誰の為？●Ⅴ●
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1367812084/

テンプレは>>2

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/14(水) 00:45:47.62

どうしようもない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/15(木) 00:38:52.78

みんなの為だ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/15(木) 23:27:19.75

派遣法は無くしたらいいのかな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/19(月) 00:33:56.34

派遣で働けなくなった無職が続出になるだろね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/19(月) 03:28:13.73

すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい　鎌野介メソッド』

CZM03

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/19(月) 12:20:25.75

バイトに変更

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/22(木) 00:33:04.08

わが身の保身の為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/24(土) 12:25:15.29

地下倉庫から32箱分の「原本」
https://headlines.yahoo.co.jp/videonews/fnn?a=20180223-00000597-fnn-pol

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/24(土) 18:34:39.86

難の話？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/02/28(水) 18:46:44.32

>>315
これが大きな抜け道

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/07(水) 00:33:38.31

労働者派遣法は抜け道だらけだな　

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/08(木) 23:46:41.50

ザル法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/14(水) 01:14:25.08

無意味法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/14(水) 08:02:36.55

ケケなかの為だな、まず資本金2000万とか意味わからんわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/14(水) 17:00:02.86

そうかな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/14(水) 23:28:17.10

無期雇用転換は一見労働者に有利な法律に見えるが、実態はクビ切りのリスクを派遣会社にすげ替えただけの実に巧妙な法律だ
長年有期雇用契約を繰り返すと雇い止めのリスクが企業に生じるが、派遣会社との契約を解除するだけでクビが切れる
派遣会社は意にそぐわない仕事先を斡旋してイヤなら自己都合退職に追い込めば言い訳だ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/15(木) 01:02:34.28

労働者≒弱者にフリな法律は来るなよ！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/15(木) 23:46:18.30

３ヶ月更新の一般派遣だけど、三年ルールにより9月末で終わりって通告されたわ

派遣元の無期雇用にはなれるけど、最低賃金+α(=今の2/3の月給)で今と全く関係ない仕事になるって言われた

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/16(金) 00:19:54.86

あっちフラフラ、こっちフラフラで意味無いな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/16(金) 00:42:28.71

あーあ

残念！！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/16(金) 18:23:39.02

3年ルールなければ続けて欲しいけど、無期雇用で社保加入で単価上がります。そちらに移籍なら紹介料頂きます。って派遣会社に言われるから超必要な人じゃなければ終わりするしかないんだよね。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/16(金) 23:39:07.63

長く働かないとならない人は派遣にはならずに正社員になっているので気にしなさんな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/20(火) 01:15:27.26

みんな、正社員になれよー

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 00:46:00.32

正社員には、なれない人も居るんです

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 01:08:15.02

正社員になれないから派遣になってる訳だが

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 01:59:07.14

どゆこと？

職能が低すぎて一般的な会社員

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 01:59:43.73

とは比較にならんでしょ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 04:21:55.29

>>418
なんで？
不健康だから？
時間守れないから？
朝起きれないから？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 07:59:40.25

①倒産
②子供が居る
③再就職が難しい年齢
④正社員枠があっても低賃金
⑤時すでに遅し年齢で面接もしてもらえない

タイミングや運が悪いと選択肢が無くなる

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/21(水) 19:44:52.65

派遣でいい人も居る

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/22(木) 00:58:39.11

プロジェクトのため期間限定とか以外はみんな紹介予定になればいいな
派遣のままでいたい人はそういう取り決めにしてさ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/22(木) 01:24:44.35

？？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/22(木) 13:28:20.80

>>423
タイミングと運ならそのうちなれんじゃない？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/03/26(月) 01:27:31.33

恥？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/02(月) 01:15:07.13

派遣登録防止法
派遣就労者処罰法

早く作らないと安易に派遣に成っちゃう者が後を絶たない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/03(火) 00:18:10.07

日銭ほしさに派遣登録しちゃう奴も派遣業界の一味だもんな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/03(火) 23:17:50.29

実態は、4年と11か月で賞味期限切れになる。そういう法律です。
なんで、こんな法律ができたかって？
それは、国会議員が坊やだからさ。
本来の目的が達成できるわけがない。逆に職の不安定につながる。
そんな誰れもわかるような事が分からない世間知らずのお坊ちゃん爺の集まり
それが国会なんだから、お粗末な法律ばかりになるわな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/05(木) 02:16:11.35

>>431
お前様が国会議員に成れば良いのに

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/16(月) 00:53:34.76

国会銀になる器量が無い

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/16(月) 08:04:45.21

議員どころか会社員にすらなれない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/24(火) 00:35:10.67

情けないのう・・・・

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/25(水) 02:34:54.63

金ないのう・・・

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/25(水) 12:30:25.77

働けよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/04/30(月) 00:30:18.99

誰の為でもない

**ななし** ◆NVKihJxAnGde · 2018/04/30(月) 23:23:18.20

この国会審議全部見てて

http://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/column/18/00001/00119/

ルネッサンスでの日記を書いて厚生労働省大臣に手紙出したら数ヶ月後に勉強会が開催されたらしく経団連が同調してた。とよたにつかわれるCPUを二重派遣で時給1100円ですうってかいただけなのにな

派遣供給下げて、エンジニア含む日本全体の給与を上げるために一番簡単な方法をとった。

ルネッサンスの皆さんなんか文句あるの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/05(土) 00:11:32.51

派遣法廃止で

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/05(土) 11:15:23.99

派遣登録防止法
派遣種選ろう社処罰法の併設

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/05(土) 11:15:55.59

派遣就労者処罰法な

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/08(火) 23:21:02.34

どんな罰を与えるの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/09(水) 23:16:58.78

正社員として強制労働の刑

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/10(木) 12:54:42.02

派遣法の改正は、死神経営者のためにある。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/11(金) 00:02:52.63

死神？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/19(土) 02:01:14.20

肘神

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/19(土) 17:24:41.43

みんなのための派遣法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/25(金) 00:47:42.17

派遣にはなるな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/05/25(金) 22:15:48.97

派遣登録防止法
派遣就労者処罰法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/05(火) 01:04:25.00

真面目に就職せずに派遣になる奴が悪い

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/05(火) 17:46:18.75

主婦のパートだと派遣がいい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/05(火) 18:45:57.18

片手間就労なら派遣だな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/07(木) 08:10:14.27

ながら派遣

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/13(水) 00:25:35.31

恥っ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/13(水) 23:29:47.15

更新面談で9月末で終わりが告げられた
3年ルールらしい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/23(土) 00:40:55.95

派遣にはなるなｔって事だな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/27(水) 00:46:40.62

誰も派遣に成らなければ派遣業界や派法は崩壊する・・・

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/06/29(金) 08:19:29.18

派遣になるな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/04(水) 01:08:08.39

派遣法は直接雇用を避けて雇用責任から逃れたい事業主の為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/04(水) 17:27:13.55

就職活動は面倒くさいので、御仕事紹介の電話を、待つだけの
「仕事は寝て待て」主義の人の為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/05(木) 10:35:58.49

世の為、人の為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 01:10:08.88

我が儲けの為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 09:02:50.25

ヤダヤダ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 17:39:44.24

>>456
こういう人多いよね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 21:12:54.21

派遣自体が全労働者の2%程度なので
そんな人は多くは無いな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 01:14:42.84

マイノリティだよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 14:56:35.10

スーパーマイノリティー

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 15:46:47.32

派遣法は自力で就職出来ない人の為

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 18:21:49.50

就職しなよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 01:20:39.17

マトモに就職していないのに境遇に文句タラタラだなんておこがましいよね？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 22:11:11.09

盗っ人猛々しい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 00:29:02.99

開き直りしてんのかな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/14(火) 00:50:35.08

所詮は底辺の悪者だな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/15(水) 01:15:00.26

悪知恵

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 00:13:10.50

派遣法廃止で

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/21(火) 08:13:23.26

好き勝手に人貸し出来るようになる

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/23(木) 08:16:25.06

結局誰も辞めさせられたりしてなくない?
全然騒ぎになってないじゃん

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/23(木) 11:36:42.07

そだねー

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/23(木) 23:21:33.64

騒ぎ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/24(金) 10:36:24.20

派遣法知らない現場社員が「えっ、問題ないのになんで辞めるの？」って騒ぐ可能性はないことはない
派遣先も、三年毎に別の派遣に入れ替えなきゃならないなんて面倒でしかない
マジで誰も得しない改悪法

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 05:25:06.72

派遣社員無期を希望
派遣会社単金アップを派遣先に要請
派遣先じゃあ契約更新無し

とはならないの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 07:32:07.78

>>482
現に今そうなってるよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 11:46:43.25

そうならない為にも人の貸し借りは数時間から数週間の臨時職員に限定すべきなのだ
数カ月以上も長く使いたいなら時前で雇用しなさい。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 14:26:46.74

>>484
自前ぐらい正しく書きなさい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 15:06:35.44

バイトなら直接雇用します。時給は派遣時の3割減です。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 17:09:42.25

なそれでいいのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 10:36:56.69

国の為の改正です。
派遣だからだのバイトだからだのと言って、社保にも国保にも入らないなど何かと税金払わない底辺を一掃する目的です。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 12:22:36.59

>>488
それに気づかないで派遣元と派遣先が悪の根源みたいに感じてる人多いよね。

>>482
派遣➡??直雇用で紹介料請求されるってのもあるよ。
払う義務はないらしいけど、そういうわけにもいかないしな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 15:01:14.40

国の陰謀か

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 17:29:29.11

派遣でも税金はしっかりついてるところばかりな印象だけどそうでもないの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 17:30:57.47

首をしめてるよね

過去一年以内に直接雇用されていた企業には派遣で戻ってはいけませんｗ
貧乏な人は単発派遣は出来ませんｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 17:40:36.81

あと、同じ企業に３年以上は派遣では働けないんだっけ？ｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 23:47:25.66

>>493
永く働く必要がある立場の人は派遣なんかで茶を濁してないで真面目に就職すべきなのでは？

勘違いを産まない為にもお助けマン貸しは数時間から数週間に限定すべきだと思います。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/01(土) 21:27:38.87

そうそう、決して正規就労の代替になってはいけない。
臨時雇用限定で