>>234
出勤を命じられて行ってのことでしょ？
それで休業は完全に会社都合なので最低6割の補償と交通費1日分をもらう権利がある。
派遣会社がゴネたら労基署に連絡して取るべき手順を教えてもらい、そのとおり実行しよう。
ゴネてた派遣会社も「労基署の助言を得て話をしている」のように労基署の存在をちらつかせるとたいてい素直に払ってくれる。
労基署が介入してきたら100%負けることを派遣会社は知ってるから。