>>354
インバウンドもそうだよ。

受電率言う割には管理者からの仕事ばっか。
欠勤出てもクライアントに隠す。
有能な部下の頭角が出てきたら、自分の無能さ棚に上げて因縁つけて抑えつけようとする。
逆に無能さを指摘したら「扱いにくい」と上司に報告して悪人にする風潮。
安月給の癖に猿山で威張り散らすクズばっかな会社だったわー笑