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602コメント201KB

【滋賀】大津コンピュータ

0500名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/03/05(土) 03:13:12.88ID:R6IHC0b80
>>499

いや、マジ
0507名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/01(金) 20:06:34.69ID:vl/kN0it0
ここでPGはムリぽ
運用ばっかりだ
PGになりたいなら転職をオヌヌメする

俺も転職だな...
0508名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/01(金) 20:27:20.03ID:vl/kN0it0
ちな、ここ金が絡むと平気で騙すような事するから気を付けろ
俺も何回も騙されて愛想尽きたから、転職決意したくらいだし
0509名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/01(金) 21:11:04.13ID:vl/kN0it0
ちな、ここ金が絡むと平気で騙すような事するから気を付けろ
俺も何回も騙されて愛想尽きたから、転職決意したくらいだし
0510名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/07(木) 04:23:53.02ID:vS6TC78U0
運用オペにまわされたら即辞めるべしだね
危うく人生棒に振りかけた
⬇の通り
http://oshiete.goo.ne.jp/qa/6421960.html
0511名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/07(木) 07:25:07.27ID:ni9pTnAd0
HP見ればわかるけど資格手当付く資格取ったほうが評価上げて昇給狙うより楽にたくさん給料上がるよ
まあ2年くらい経ったら資格手当消えるけどねｗｗｗ
ちょっと難しい程度の資格でも1万、難易度高いのだと10万とか一気に増える
昇給なんてあれば良い方であっても年数千円
0512名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/08(金) 03:26:06.40ID:m9SzjZIq0
>>511

こいつ何者？
0513名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/10(日) 05:17:32.39ID:gEBUc0pr0
>>512
本社の人間じゃね？
暇だから見に来てるんだろうなww
0515名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/12(火) 02:37:16.41ID:xT/tGZqh0
>>514
あぁハマッてやるからその間は食わせろよな
このカス
0516名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/12(火) 21:25:19.51ID:K0vzClCB0
備忘録に纏めます。
0517名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/13(水) 03:41:46.83ID:Z54C5aCu0
>>516
そうだそうだ！
こいつらの悪事はしっかり控えろ！
黒歴史満載w
0518名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/13(水) 10:00:45.24ID:ls9DZZmu0
早番　7:20～15:20 遅番 15:00～23:00 夜勤　22:50～7:30
0519名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/15(金) 02:42:50.03ID:AsFO8Sbn0
>>518
この勤務体系で20年経って年収300未満
手取りで250未満
おまけにスキルなし
ほんとに考えさせられるね
⬇
http://oshiete.goo.ne.jp/qa/6421960.html
0520名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/04/22(金) 04:41:19.06ID:SHRwihFl0
今年も新卒採用イパーイで
助成金もイパーイですwww
オマエら半年は働けよwwww
一人頭100マソウマーwwww
http://touch.allabout.co.jp/gm/gc/376672/2/
0521名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/05/02(月) 19:06:04.80ID:K0F4IKNV0
大津に間違って入ってしまったけど、IT業界でやっていきたい人は、東京に出ればなんとかなる。lpicレベル2とって、シェルを少しでもいいのでやってみること、若さと時間が奪われてしまう前に思い切って出なさい。数年前の退職者より。
0522名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/08/06(土) 23:25:45.57ID:Ip5CTLip0
転職板
http://tamae.2ch.net/job/
資格全般板
http://hanabi.2ch.net/lic/
入院生活板
http://rio2016.2ch.net/inpatient/
育児板
http://echo.2ch.net/baby/
靴板
http://rio2016.2ch.net/shoes/
家庭板
http://mint.2ch.net/live/
海外旅行板
http://hanabi.2ch.net/oversea/
国内旅行板
http://hanabi.2ch.net/travel/
土産物・特産物板
http://hanabi.2ch.net/localfoods/
温泉板
http://hanabi.2ch.net/onsen/
身体・健康板
http://rio2016.2ch.net/body/
0523名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/08/13(土) 10:53:57.32ID:FpTynmQh0
まだ学生です。
コンピュータの運用って何をするんですか？
パソコンにOSを入れてネットワークの設定やらメールの設定をする事ですか？
0524名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/08/31(水) 15:48:18.16ID:/A3+RAjI0
新卒潰し、夜勤に入りながも給料低い（15万）、誰にでもできる作業、将来のためのスキルが身に付かず先が不安、ここに入るなら自分の経歴にキズをつける覚悟でどうぞ
0525名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/08/31(水) 17:29:22.29ID:Ka8rdqWR0
や
0527名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/09/27(火) 13:23:43.93ID:PmGWOtYZ0
うちに大津から若いのがきてるけど
夜勤中は暇なんだし自由に触れるLinux環境あるんだから
LPIC1の勉強でもしたら？って話してるのに全然やらねえんだよ
あぁコイツはオペから抜ける気ないんだなって思った
2年後には、ここ閉鎖だけどな
0528名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/10/16(日) 05:30:43.50ID:CEoorHZ/0
一人暮らしでまともに暮らす・各種保険に入り維持・老後に備えた貯金・多少の趣味(月数万程度想定)を持てる
350万位は最低でてないとこれらを達成できないと考えているのだけれど
大津でそれだけ貰えてる技術者って全体のうち何割位なんだろうか
（過労死の危険が出てくるレベルの残業祭りで350万↑ですというのは除いて）

とりあえずSEになっても給与オペレータと同じなのはおかしいと思います
ステップアップできるような精力的な人・まともな人からいなくなると思います…
0530名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/11/19(土) 02:21:56.50ID:+WedOptl0
社長変わったけど何か変化はあったんか？
0531名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/11/23(水) 01:21:03.34ID:U7FcmzFK0
オペレータという名の帳票出力係として働いていたけど、
あれから変わった(改善された)のだろうか

移行前の場所でしていたときと同じようにを求められても
担当できる人数半分程度でどうしようもないんだよな
0534名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/12/10(土) 18:14:17.10ID:nH80GvnC0
大津コンピュータの名前もなくなり、
韓国のセキュリティ機器会社に吸収されたんやね。
うわぁって感じで、どうしようもないね。
0535名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/12/13(火) 11:18:00.82ID:o0j88/Y80
何これ野球用品の有名メーカーと同じ略称やん
社名はありきたりな普通名詞を組合わせただけだし
いくらなんでもこれが通るのはいかんでしょ
辞めて正解だったなあ、そもそも入社したのが間違いだったけど
0536名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/12/25(日) 01:13:08.78ID:nquyQ1RL0
もう関係きれている元社員だけど新しい名前になって、給料面は変わったのだろうか
そこが変わらないと結局、スキルアップした人材に逃げられるだけで終わると思う

新卒、既卒の採用情報のところにはお金については記載されてないのね

大津のときは記載あったような気がしたけど
0537名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2016/12/25(日) 14:46:20.12ID:avC05XHL0
>>536
親会社にいいように利用されて逆に下がったりして…
0538名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/01/08(日) 14:40:11.74ID:ZwZp/crO0
スキルや資格により+されていくとはいっても
即戦力でないだろう新卒の下限の金額位はだしてくれって話ですよね
金額だせないところで、待遇の良い会社は周りみても全くない
0539名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/01/16(月) 19:20:43.20ID:6b/4Rtat0
まだこの会社潰れてなかったの？
役員が自分の身を守る為に、低賃金で社員を食い潰すブラック企業だろ？
ボーナスほぼ無し
残業代カットは当たり前
基本給激安
昇給ほぼ無し
給料上げたきゃ業務をこなしつつ、自分で仕事取ってこいと言う営業をしていた課長
早く潰れればいいのに
0543名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/03/25(土) 20:11:26.96ID:pJoYQq1A0
オペレーターってシフト制だけど、残業手当や夜勤手当はでないんです？
手取りはいくらなるんですか？ずっと固定ですか？
0544名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/03/26(日) 00:14:47.78ID:5ccrHaW+0
残業手当は170/月超過しない限りありません
まあ超過しても実質時給100円程度ですけど
定時で帰る事を心掛けましょう
夜勤手当ありません。
時差勤務してると思ってください。
手取りは額面から2割引いたくらいです
オペレーターに昇給なんかあるわけないだろ
寝言言うな

なんだ新卒で、もう派遣先に行ってるのか？
0545名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/03/26(日) 13:33:36.10ID:8JDTJQ3k0
>>544
新卒ですね。まだ派遣先に行ってませんが。
新しい会社になってもそこらへんは変わらない感じですかね。
サイトに給与も載らなくなってるしいくらもらえるのかも分からない。
170時間超過で100円ですか・・。
昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月）ってのはプログラマだけですかい。
0547名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2017/04/12(水) 11:16:51.11ID:KfGCziaK0
オペレータの職場に大津コンビュータの奴がいたなあ
20代なのにオペ暦8年だったかな
すでにハゲていて貯金もほとんどないみたいだった
0548名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/14(金) 13:22:43.17ID:SWtJUnW10
オペレーターに回されたらその時点で転職活動なり他の出向先に移してもらえるよう相談するなりしないとガチでやばいぞ
仕事自体は楽だろうがぬるま湯に浸かってると大したスキルも身につかないまま良い年こいたおっさんになってしまうだけ
石の上にも3年とかいう時代錯誤な言葉に騙されて良いように使われてると後続はほいほい辞めていくから抜けようにも抜けられなくなる
0549名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/20(木) 21:24:20.95ID:lDFQN8+y0
派遣先での業務は大変なのでしょうか？
先輩に会社に来ないか誘われていますがあまりスキルがないので心配しています。
先輩いわく、いま忙しい、いちいちやってられない
と言っとけば次から声かけて来ないから
大丈夫と言うのですが本当でしょうか？
0550名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/22(土) 14:20:55.47ID:xTvN4y4o0
現場によるとしかいえない
派遣先の業務なんてその派遣先にいる人、その派遣先と付き合いもっている人しか分からない

名前も出さず、派遣元のスレできいて出てくるはなしではない
0551名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/23(日) 22:26:22.03ID:oUJxmGLW0
＞先輩いわく、いま忙しい、いちいちやってられない
＞と言っとけば次から声かけて来ないから
＞大丈夫
派遣先で、これやったら帰任だからな覚悟しておけよ
0552名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/24(月) 06:05:16.12ID:kMeHmBFP0
やはり派遣先によりますよね、すみませんでした。
＞派遣先で、これやったら帰任
私も「相手は取引先？の社員さんでしょ？」と聞いてみたのですが、コレ先にやってとか言われても、
「そんなんどこに書いてます？規定どこにあるんですか？ねぇ、見せてくださいよ？」
って言えば言い返せない奴ばっかだしって。
聞いてばかりですみません、派遣先は選べないですよね？
0553名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/25(火) 01:50:08.97ID:edP7tbAp0
もう4月の下旬なのに、まだ派遣先決まってねえの？
だいたい派遣会社に就職してんのに選べる立場に
いると思ってんの？さっさと辞めたら？
0555名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/04/30(日) 08:03:54.93ID:RioJX+hn0
派遣先の社員を見下したような態度取ってる奴の言うことは話半分に聞いとけよ
転職するにせよそのまま続けるにせよ他の企業ではそんなん即切られても文句言えないレベルだから
出向先変わったり転職したりせずに定年までずっと同じところに居られる前提ならともかくそんな事はあり得ないから悪癖はつけないほうが良い
0556名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/05/11(木) 13:40:33.34ID:vBiLbzkd0
ここはほんと最低な会社だよ
0557名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/06/24(土) 02:16:00.08ID:BGJ6Epfc0
この会社辞める前に役員に挨拶に行ったら目も合わせず無視されたな
会社がゴミでもあるし人間もゴミだよ
0560名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/07/05(水) 22:09:15.32ID:MFk3Oh0x0
会社辞める前にわざわざ挨拶とかいくんだな、しかも役員に
それなりの年数この糞会社にいた人か





俺は速攻辞めてやったけど
0562名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/07/27(木) 08:56:04.85ID:d1ez7mty0
韓国のセキュリティ機器の会社に乗っ取られたんだよね。ここ辞めて転職2回したけど、今思えばここに、10年もいないで他の会社いけば良かったと思うよ。
早めの方が、将来設計立てやすいから若い人はとくに動いた方がいい。少しでも収入上がるとその分できることも増えるからね。
0564名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/08/28(月) 19:50:28.99ID:lPdc4lqr0
名古屋支社のA部長マジで離すの面倒くさいわ
社内規定通りに1カ月以上前に退職するって言ったら誠意が見られないとか
かなり文句言われるし有給消化するとか聞いてませんとか・・・
普通、有給使わずに辞める奴なんて居ねぇだろと思うんだがなぁ。
もう無断欠勤して辞めるしかねぇわ
0567名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/11/04(土) 01:38:59.41ID:TGuuY78E0
有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
0568名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/11/20(月) 08:07:49.02ID:0WMMXTr40
大阪支社の方にも似たようなこと言われて有給取れなかった
名古屋支社だからというより会社全体がそういう思想なんだろうね
人材を大切にできない会社に未来はない
0569あ
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2017/11/24(金) 22:50:51.67ID:/Fv39HYG0
収入上げたかったら、転職した方が手っ取り早い。
会社の給与体系なんてそんな簡単にかわらんからね。
せっかくIT？企業なんだし、勉強して資格とって、それを武器に転職してチャンスつかもう、いてもかわらんよ、何にもならん。収入増えたらできることはあるからね、いまのとこだと、何も増えないよ！元大津社員より。
0571名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/12/09(土) 19:38:56.82ID:ufRhGFOf0
>>561
10年前、同じこと言ってたよ。
会社の給与を支払うシステム（仕組み）って、そう変わることないから、待遇のいい会社に転職した方が手っ取り早いよ、転職怖いかもしれんけど、多分、ずっと同じこと言い続けることになるよ。
0572名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/12/18(月) 13:51:52.71ID:/Kb02pq90
マイナビ2018にのっていた

基本給
【関西・東海・九州・北陸・東北採用の場合】
　　大学院了　　月給192,000円
　　大学卒　　　月給190,000円
　　短大卒　　　月給170,000円
　　専門（4年制）月給180,000円
　　専門（3年制）月給173,000円
　　専門（2年制）月給170,000円
※遠方地域への配属の場合、地域手当（住宅補助）40,000円を支給。

【首都圏採用の場合】
　　大学院了　　月給202,000円
　　大学卒　　　月給200,000円
　　短大卒　　　月給185,000円
　　専門(4年制)月給193,000円
　　専門(3年制)月給187,000円
　　専門(2年制)月給185,000円
　
モデル月収例
【例:東北の専門学校を卒業し東京に配属の場合】
給与170,000円+地域手当40,000円＝月額210,000円
諸手当
【手当】残業手当、扶養家族手当、業務手当、職務手当、役職手当、調整手当、資格手当

【交通費】月額最高30,000円まで
0573名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2017/12/24(日) 23:33:47.96ID:a4xcAeiB0
マイナビに乗ってる基本給の中に、夜勤手当、調整手当、業務手当 込みだとは思わなかったぞ！
説明に基本給の中に含むって書いてないのにいいのかね？・・夜勤やってる奴はすごい損してるな。
0575名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2018/01/19(金) 19:44:10.15ID:3dQ+y5um0
有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
0577名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2018/02/01(木) 19:57:48.77ID:PQEH6og30
★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが20代の女性SVのオマンコに
入って行く！！！！！！

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ
0578名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2018/02/19(月) 04:54:20.94ID:gzrBVHKt0
すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい　鎌野介メソッド』

G5T33
0580GSC
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2018/03/25(日) 13:08:29.40ID:ksT372DH0
GSCも似たようなもの
0581名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2018/09/20(木) 21:37:51.54ID:Sne11rja0
ジャパンビバレッジ「有給チャンス」事件　「告発」の背景
今野晴貴　POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20180820-00093788/
労働組合なら、仲間と会社を追求し、社会的な「告発」もできる
今回、労働組合は「有給メール」について、企業名を公表して社会的な「告発」に踏み切ったうえで、団体交渉に挑んだ。
このような宣伝活動は、労働組合ならではの行動である。

というのも、こうした労働組合の活動は、「正当な組合活動」であれば、民事責任を免除され、
刑事処罰も受けないと労働組合法で定められている。

会社の中で秘密裏にまかり通っている違法行為を告発することは、明らかに「正当な組合活動」である。

だから、たとえ「あの会社はブラック企業らしい」と社会的なイメージが悪くなるような経済的な損害を受けても、
会社は労働組合に損害賠償を請求することはできない。

実際、今回の報道と団体交渉が、ジャパンビバレッジにとって圧力となり、全国のパワハラ上司に対する牽制になったことは間違いない。
労働基準監督署では問題にできないケースでも、労働組合に加入すれば、労働者自らが声をあげ、会社を追及することができる。
ぜひ、職場で労働組合を作り、会社と闘ってみたい方は、ユニオンに相談してみてほしい。

無料労働相談窓口
ブラック企業ユニオン
http://bku.jp/
03-6804-7650
soudan@bku.jp
0582名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/10/11(木) 14:10:07.72ID:bPv8mVHI0
僕の知り合いの知り合いができた確実稼げるガイダンス
時間がある方はみてもいいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で

ZFX
0583名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/10/19(金) 07:49:02.75ID:l4KKAX360
「円満退職」で大損する？　知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 | NPO法人POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
（1）退職を伝えるのは2か月程度前が良い
　そもそも、この「アドバイス」は法的な責任に基づいた話ではないことに注意が必要だ。雇用期間の定めがない社員（正社員）の場合、
退職日の2週間前に退職したい旨を会社に伝えるだけで良いと、民法627条で規定されているからだ。

　もし、転職活動中にすぐに良い会社が見つかり、すぐにでも働きに来てほしいという場合は、2週間前に退職を申し込めば十分なのだ。
仮に、先のアドバイスに従えばかなりの期間相手を待たしてしまうことになり、せっかく見つけた再就職先をみすみす逃してしまうこともあるだろう。

　また、転職先の「内定取り消し」が問題となるケースも多いことから、労働者にとってはなるべくぎりぎりまで勤務先に「退職の予定」は隠しておいた方が良い。
いざ、「内定取り消し」になった際にも、退職を伝えていなければ、元の鞘に収まることができるからだ。　

　実際に、転職者を採用する企業では、「事情が変わる」ことが珍しくはない。
現在の勤務先に退職を伝え、2か月間も「不安定な状態」が続くことは、労働者にとっては大きなデメリットである
（もちろん「内定取り消し」も法的に争うことはできるのだが、争うことなしに転職できた方が良いに決まっている）。

　さらに、ブラック企業のような違法行為が横行する職場では、一刻も早く辞めたいということもあるだろう。
ブラック企業とまでいかなくとも、退職を伝えるとパワーハラスメントを行う上司もいる。そうした職場では、
2か月間我慢をするあいだに、うつ病に罹患してしまう可能性もある。

　実は、違法行為やパワーハラスメントなど、相手側に問題がある場合には、
2週間すら待たずに、即座に退職することができる。我慢して働き続ける必要などまったくない。
0584名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/10/19(金) 07:49:19.93ID:l4KKAX360
ブラック企業の典型的手口～退職妨害にご注意！
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
https://news.yahoo.co.jp/byline/sasakiryo/20140927-00039477/
まず、働く人全員が知っておくべきなのは、労働者の退職は自由だということです。
そもそも憲法では職業選択の自由が保障されていますし、
民法でも「当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、
いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、
解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。」と定めており、
2週間前に言えば退職は自由にできることになっています。
ですので、労働者が辞めることを企業が阻止することはできません。
実は、こういった脅しにかかわらず辞めるというのが正解です。

なぜなら労働者は退職が自由だからです。さっきも言ったけど、大事なことなので二度言っています。

もちろん、会社が訴えてくるんじゃないだろうかという不安はあるでしょう。
しかし、多くの場合、こんなことで訴えてくるような会社はありません。
まれに内容証明郵便を送ってくることもありますが、冷静に対処すれば大丈夫です。
どうしても不安な場合は専門家に相談しましょう。

不安なら相談を
いずれにしても、こうした裁判を起こす企業はまれですので、
毅然とした態度で退職するのが重要です。
怖かったら専門家に相談しましょう。
辞めることは本来自由ですから、何も怖がる必要はありません。
0585名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/10/19(金) 07:49:41.95ID:l4KKAX360
プレカリアートユニオン　非正規雇用でも若い世代の正社員でも組合を作って労働条件をよくしたい！

有給休暇を取得して退職する場合の退職届（例）
http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20170705/1499239152
「退職できない」というご相談を受けることがあります。有給休暇を取得して退職する場合の退職届の文例をご紹介します。
あくまでも文例ですのでご自分の実態に合うよう加工してご活用ください。
送付前にコピーをとって手元に控えを残し、郵便局から配達証明など、送った証拠・届いた証拠が残るかたちで送りましょう。
有給休暇の残余日数（取得できる日数）はこちらを参考にしてください。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/faq_kijyungyosei06.html


２０１７年○月○○日
会社名　○○株式会社
代表取締役　○○　○○様

名前○○　○○（印）
〒○○○－○○○○　住所○○県○○市○○○－○○－○


退職届

　私は、２０１７年○月○○日付で貴社を退職しますので届け出ます。
　つきましては、明日２０１７年○月○日から２０１７年○月○日まで有給休暇を取得します。
　私の有給休暇の残余日数は○○日と認識しております。
　万が一、私の有給休暇の残余日数が○○日を下回る場合は、２０１７年○月○日から有給休暇を全て取得した日付を退職日とします。
　有給休暇取得分の賃金をお支払いいただけない場合は、監督官庁、労働組合などに相談する準備がある旨、申し添えます。
0586名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2018/10/19(金) 07:50:13.71ID:l4KKAX360
https://twitter.com/amemakko/status/1014354349848268800
おかめ
@amemakko
労基署に訴えてもダメだった
個人で弁護士と契約は大変？
私たちのプレカリアートユニオンは、いつも超！頼もしい労働専門弁護士さんと連携しつつ動いています。
提供する時間と労働力には、正当な対価を。いい仕事をさせたければ、まともな環境を。
求めるのは「当たり前」です。
@precariatunion

プレカリアートユニオンについて
http://www.precariat-union.or.jp/
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
0589名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2019/10/02(水) 18:53:17.55ID:+UFd/B7Q0
苦節幾年...やっと辞められた
資格取得支援だけが唯一のいいとこだったかなぁ。賞与にしたっていまいち評価も支給実績も相変わらずブラックボックスだったし。
退職金もひどいもんよ。これこれこうだからこういう金額なんですよってのがまったく分からないし、聞いても担当が分からないと来たもんだ。
これで上場を目指すとか言ってるんだから、本当に呆れる。まずやるべき事がもっとあるでしょ。
今まではなんだかんだ今後の会社の成長に期待して共に頑張ってきたつもりだったけども、やめて正解だった。
泥舟で心中喰らう前に見切りつけた方が本当にいいと思う。
0590名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2020/11/03(火) 22:59:01.46ID:4WRcsnsy0
使えないアクロジュニア！いぶしキモ。江原貴司

　　　　／￣￣￣￣＼
　　　（　　人＿＿＿＿）
　　　 |ミ/　　ー◎-◎-）　　　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ￣￣ ￣￣ ￣￣ ￣￣
　　　（６　　　　　(_　_)　）　　＜　キモ精出！！！！！！
　 　　｜　 　ノ　　３　ﾉ　　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　　　＼＿＿＿＿_ノ

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　　　　　--;;;; ______,,,,,,---'''''''"""" ヽ 　　゛゛:ヽ.　　　　　　～@　　　～@　　　～@　　　～@　　　～@
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ヽ::::::　　　　　:::..　　　　　ﾉ　　　　　　　　　　　　ドピュウウウウウゥゥゥ！！！！！！
　＼:::::::　 ／＼:::;;;;;;__ ノ
0591名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2020/11/18(水) 15:23:06.95ID:G/sFw3gt0
③【未経験者歓迎】 システム運用技術者
仕事内容
1．サーバー運用監視
業務処理実行監視（監視ツール使用）
障害、トラブル対応（原因調査及び対応）
＊お客様先で稼働している業務システムを運用維持していく仕事です。
＊お客様からの問い合わせ対応で電話応対があります。
＊発生した障害、トラブルを自分の手で解決したときはやりがいがあります。
2．システム運用オペレータ
ホストコンピュータ（大型汎用機）の操作を行って頂きます。
具体的には業務処理実行監視、トラブル対応、バックアップテープの交換等があります。
＊お客様先で稼働している業務システムを動かす仕事です。
（コマンドを入力してコンピュータを動かします。自分の手でコンピュータを動かせるので面白味があります。）
＊上記のどちらかを担当していただきます。
＊入社時研修あり。
（コンプライアンス、個人情報保護、ビジネスマナー他）
＊OJT研修にて実務ベースでイチから指導育成します。
＊未経験でもITの仕事に興味のある方歓迎。
＊お客様先に常駐して頂きます。

https://www.ssk-kan.co.jp/recruit/careers
0594名無しさん＠そうだ登録へいこう
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2021/02/28(日) 23:38:16.52ID:9mGWPSjm0
痰吐きジジィの野郎、帰り際に「All right! let's play sex!!」とかいうワケの分からない独り言ほざきやがって、気持ち悪いんだよ！
絶対、知的障害者だな、あのクソジジィ
しかも、帰り際になぜか椅子ごと、こっち向きやがって　こっち向くんじゃねえよ！
気持ちわるいうえに、おぞましいんだよ、クソジジィ！
何で、いつもいつも、わざわざ後ろ向いて、こっち見て来やがるんだよ、あのクソジジィはよ！
ストーカー並みに気持ち悪いんだよ、痰吐きジジィ！
とっとと、この世から「All right! let's play sex!!」して、あの世に逝け、気持ち悪いクソジジィが！
0598名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2022/09/03(土) 06:31:51.49ID:WF2O6W8K0
ならよなたにわ
0599名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2024/03/15(金) 20:59:49.76ID:Sc5PqF4G0
080-2515-9192
08025159192
0600名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2024/04/08(月) 00:49:44.17ID:J8FDys5i0
一般「これ似てんの？本物知らないのに
サガフロ２はアニメちゃうけどウマ娘がそうやん
昔は連ドラでやったんか
0602名無しさん＠そうだ登録へいこう
垢版 |
2024/04/08(月) 03:36:52.08ID:AECREFOV0
違うとほんまにええもんできるのやな
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