>>690
仕事そのものではない何かに気を取られたりしてませんか
よくあるのは業務内容よりも人間関係上の問題だとか評価だとかですが
そうであるにせよそうでないにせよ真の問題は何なのか、その解決の
優先順位度は正しいか（顔を背けて知らないふりをしていないか）
そちらからまずかかってみるのが良いようです