【分譲】マンション管理会社58棟目
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2022年3月度版 >>560 >>561 >>562 >>565 面接では「重説や委託契約書はフロントが作るんですか？」と逆質問するといい。 >>569 フロントの地位が低いのは各社無能の集まりだからだよ >>571 ひたすら長時間労働でなんとかしてきた奴が上に行くから、 一色正春 前期理事長 >>578 >>573 憲法で職業選択の自由が保障されているのに、なぜこんなくだらないことばかり書き込む奴らが多いんだろう フロントの仕事が割に合うかどうか、の2択なら >>584 現状12棟だからまだ良いが、13〜14棟持てとか弊社は平気で言ってくるから、そうなったら(定時退社とかできんし)他社に行くと公言している(実際、行くし) 管業とれば50代でも転職できますか？ >>587 >>588 >>588 >>591 よく理事会で修理や工事の相見積とってくれって言われるけど 組合直の工事って瑕疵担保責任とかどうしているの？ >>595 >>594 >>597 >>594 だよな フロントしてると、頭のおかしい人（住民）が世の中こんなに多いんだなぁと驚くよな。 隣の部屋の子供の鳴き声をなんとかして欲しいんだって 今何社か面接受けてるけど、この業界って家賃補助的なものは出ないほうが多数派なんだな 縦長屋生活に無音を求めるキチガイを何とかして欲しい >>608 >>607 >>610 そんなに悪い？ 管理会社ってそんなに子会社ばっかりなのw 財閥系は全部子会社だね 三菱のイノベリオスは当初の予定通り数千管理組合契約できているのか？ >>617 フロントマンは管理業務主任者の内容を習得していれば、遂行可能。 >>623 >>624 >>625 勿論持ってない奴より持ってる奴の方が少しは知ってるね エイブル向ヶ丘遊園のどのオス猿だか分からんのですが、「まだ入居中なので内覧？できないですねｗｗ」と軽蔑対応。これから名前見に行きます。 >>626 まず毎月の収支報告を見て未収、異常支出(埋設管漏水)等、組合財政の健全性が判断出来る >>633 まあでも会計の質問というのはあるからね 複式簿記は左右が必ず同一金額になる。 会社が作った決算書は読めないとまずいが 未経験で入社して半年で10件担当するって普通なんでしょうか？ >>641 入社3ヶ月後 >>645 吾輩は中途入社である >>624 >>651 >>651 >>592 選ばなければどこかには採用されると思うけど、 レスありがとうございます 真面目にやると担当数増やされからな。 >>657 やっぱ不動産業界ってブラックなんですかね？ ブラックと言っても飲食や服飾よりは絶対に別次元でマシ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
