東京都期限付任用・産育休代替教員（臨時的）17
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採用されてる人もフリーや無職の人も情報交換の場として色々と語り合いましょう
★期限付任用、産育休代替(臨時的任用)(特任含)も非正規だが、勤務時間や業務内容など
待遇は正規と同様で講師ではありません。ただ登録や採用制度がそれぞれ異なります。
両方の登録も可能です。 詳細は>>2-3辺り参考に
★採用試験の実施要綱、その他詳細は東京都教育委員会HPで確認お願いします。
前スレ https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1585663746/l50
関連スレ
令和元年度(2019年度)東京都教員採用選考-2
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1571152733/l50
令和元年度ー令和2年 度東京都中学校教員採用選考
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1566391123/l50
令和2年度東京都中高教員採用選考(令和3年度採用)
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1589104951/l50 ★(東京の)期限付任用とは？
・正規教員に欠員が出た場合に期限付名簿登載者から採用される。
(年度初めの児童・生徒や学級増による補充、途中退職・休職の補充)
・教員採用試験の二次不合格者の中から翌年の候補者が選ばれ、所定の手続きをすれば名簿
登載される。候補に選ばれるには試験申込みの際に期限付名簿登載を希望する必要がある。
・名簿登載期間は4月から1年間で採用日より年度末までの任用。 (最長1年間で更新はなし)
・毎年3月中旬から4月上旬の連絡が多いが、全体の採用人数は明らかにされてない。
・その年によって、また校種によってよく連絡があったり、なかったりと様々な状況である。
・名簿登載されると登載年度の採用試験で特例⑤受験の資格を得る。(特例制度参考)
★(東京の)臨時的任用(産育休代替)とは？
・正規教員の産休育休による代替教員で臨時的任用名簿登載者から採用される。
・年度末までの任用がほとんどだが、育休者復帰により年度途中までの場合もある。
・翌年度も勤務校での代替枠があれば引き続きの勤務もある。
・名簿登載申込みは毎年4月末頃までで面接を実施する。更新者も同様。
合格すると7月1日から26カ月間、名簿登載される。その後は2年に一度の更新が必要となる。
※令和元年度合格者は令和3(2021)年8月31日までの名簿登載となる。
※面接は勤務状況や評定、その他の事由により実施しない場合もある。
・名簿登載されると東京都教育委員会非常勤職員情報提供システムを利用できるようになる。
IDを取得し、ネットで各学校からの募集案件を閲覧・応募することができる。(何校でも可) ★特任(特別認定候補者＝特認)とは？ ※正式な名簿登載ではない
・臨時的任用(産育休代替)や期限付に名簿登載されてない人が特別に任用されること。
・名簿登載者から適任者が該当しないようなときに声がかかる。(あくまでも名簿登載者が優先)
・管理職の推薦によって任用されることがある。(このケースが多い)
・都のHPや各自治体でも特別認定申し込みを受け付けていることがある。
(時期によっては受け付けてない時もある)
★特例制度とは？
・特例とは、東京都の教員採用試験の選考区分の一種で過去の教員経験、職歴などで
一部の試験内容が免除になる制度で30年度実施より特例①～⑥がある。
・特例⑤は受験時の任用の有無に関わらず、二次選考において集団・個人面接が実施される。
(一次選考は免除)
その際、期限付名簿登載者がその年の7月1日現在において※期限付任用教員又は
※産休・育休代替教員として任用されている場合、一定の得点が加点される。
※東京都教育委員会発令の職に限る。 区市 公立小中学校 全ての自治体が5月31日まで休校
以下5月25日～29日の対応 22日現在
〇は学校(主体)での子供の居場所確保の提供あり △給食提供あり(希望者)
★分散・時差登校、少人数指導等による全体の登校日(連絡日)あり ※個別対応を除く
登校日数や時間は各学校による
世田谷 足立 台東 墨田 目黒 板橋 品川 △江戸川(弁当持ち帰り)
〇小金井 〇昭島 〇日野 〇調布 〇稲城 〇△三鷹 〇町田 小平
武蔵村山 国分寺 立川 羽村 青梅 狛江 府中 福生 清瀬
東久留米 あきる野 多摩 △八王子 〇東村山 〇東大和 国立
★登校日なし (学校によっては課題受け渡しや面談のため個別来校あり、保護者でも可)
〇葛飾 〇練馬 〇荒川 〇文京 江東 豊島 中野
千代田 新宿 杉並 中央 渋谷 大田 港 北
〇武蔵野 西東京
※状況により、どちらも今後変更される場合あり 今年度は様子見で臨任しない人が多いみたいね
私もその中にはいってる。
採用選考は受けるつもり
コロナに感染しても臨任は自主退職に追い込まれるだけ
ああはやく正規になりたい どっかの自治体じゃないけどフェイスシールド付けて授業する、受けるなんてお笑いコントだな。
アホすぎる 義務教育そのものを廃止すればこんな馬鹿な事はせずに済むのにね >>5
自分もその一人、臨専だが。
秋冬の第二波三波考えると今年度は無理かな。 本日コロナ１４だってよ。
さあ、このまま強制解除か否か？ 先ほど連絡あり、登校日や出勤日が６月１日に変更、
だから明日２５日解除はないかもね。 >>10
いつもの時間よりも早い発表なんだよね。
明日解除するにはギリギリの数字なんだろうか。
神奈川入れればまだ解除できないと思うけど。 前スレ≫983 と同じく
期限付中高
臨任名簿
時間講師名簿
に登録して、東京で働くことを待ってるんだけどどうなるかな…
学校再開しないことには動きがない気もするし、そう言ってる間に採用試験を迎えてしまう… >>11
さっきテレビのニュース速報で解除決定前提で専門家会議に諮問するから
明日解除でしょ >>14
どうなんだろうね。感染者数人で解除予定が本日１４、都教委の動きが速すぎ。
たぶん２０超えてるんだろうけど、午前中に集計打ち切りしたんじゃないかな。
それが６月１日から勤務登校と再変更の通知来たから、ほんと楽しみ。
いずれにせよ、５月末まで休めるからどうでもいいけどね。 札幌も１５だってさ、神奈川はどうだろうか？
いづれにせよ、解除にむけてステージ１なんて
やってる場合じゃないよね。 さっき期限付、小学特支で連絡あった。
もう来月から以前にお世話になった学校で支援員やるの決まってるのだがどうするか、
面接はとりあえず行くけど。 >>17
自分の職場でも支援員予定だった人が期限付の連絡がきたから勤務前に辞退したことあった。
支援学級の先生たち、たしかに驚いてはいたけど、期限付の連絡きたらそっち行くよねみたいな感じでしたよ 6月の中旬くらいにベテランが辞めるらしい
中高待ってる人くるかもね >>20
ボーナスもらって辞めるのは正解
これから子供と接して、感染するなら、辞めたほうが良い
落ち着いて産休代替すればいい まあ例年6月ボーナス後に退職する人少なからずいるけど
今年は相当数いるだろう。期限付きそこではけそうかな しばらくはオンライン授業だろ
お前らカメラの前で歌ったり踊ったりするのか？ 6月１日在籍ならボーナスもらえる。辞めるヤツは期限付に早く
譲れよ。でもこの時期だと期限付も恩恵あまりないんだよね。 実際はまず辞めないから、無駄な心配はしなくていいよ。
そもそも、教員の離職率は公務員の平均より低いくらいだからね。 教員の離職率は民間はもちろん、警察・自衛官よりも低い。20代に限っていえば離職率は3倍以上だしこのコロナ騒動で退職を決意した人もいるとは思う。
ただ、6月に退職する方がいたとしても期限付(正規)が6月ではけるとは到底思えない 今は通常時じゃないからね。３月からだが再任用が急に３人辞めている。
確かにこんなことは初めてだよ。 正直、20年以上やっていますが、不安。
都教委のいうこともころころ変わるし
ここで始まるけれど生徒の不満やストレスの矛先がこちらに向くと・・・・・。
来月ボーナスがあるから頑張れるかなと思いつつも夏休みがどうなるかはっきりしないので
それも不安材料の1つ。
埼玉県立は23日間、さいたま市の義務は１５日間、じゃあ都立は？
一気に8月の7日までやって夏休み1～2週間では・・・・・。
２か月連続でしかも定期考査もなしの可能性が。
あの熱い夏の日に通常通り授業ができるかも不安。
はっきりしないのも不安。
これから急に退職、育児休暇で逃げるのが多そう。 韓国であっという間に96人w
塾でもらってきたのが多数とか
韓国と東京の学校事情は似てるから
まあ東京の学校に勤務＝感染だよな >>26
分散、少人数指導対策で加配教員配置されそうだけど、一時的な任用だとしたら期限付でもよいと思うけどね。
退職教員とか教員志望の講師に臨時免許を与えて配置なんて話も出てるけどさ。
期間にもよるのだろうか。 >>28
都立は夏休み８/1～23、冬休み１２/26～１/5だそうです 昨日解除されたから自宅勤務も終わりなのかなあ。
生徒は来週以降登校だし、行かなくていいような。
今週は自宅で過ごそうと思っているが。 自宅勤務は今週中は可。ただし、生徒が登校してくるときはいなければいけない。
5月28日29日は全員出勤。ただし、生徒が下校し消毒が終われば可。らしい。
２７日は呼んではいけないらしい。
ところで、夏休みの期間、日数は都立は校長裁量で決まるのですか。 まだ話が来ていない期限付です。
期限付き枠で教採申し込んだけど、やはりこんな状況でも教員として勤務していないと加点もないしきついんですかね… >>39
なんの励みにもならないと思うけど正規の採用待ちですら話がまだ来ないから仕方ないと思うよ >>41
それが東京だと期限付き配置になるのかという話。退職教員が主らしいが。 >>41
これで期限付に声かかったりしないかなと期待。
退職教員を活用とあるけれど… みなさま、おつかれさまです
みなさまの生活に潤いをどうぞ
お早めに、今月までです
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https://twitter.com/highrevexpress/status/1265143804996104194?s=20
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>38
テレワーク、もういい加減これ以上やったら、
ほんとうやる気が起きなくて、ダメ人間まっしぐらになる。 とある小学校
少人数指導において音楽室で算数専科が社会の授業をやるという珍現象発生 学校が再開するのですが
3か月、丸々学校は休みでした。部活もありませんでした。
我々教師は楽だったかもしれません。
しかし、本当の意味で効果はあったのでしょうか。
多少「コロナ」の被害が出ても、この３か月失ったもののほうが多いような気がします。
入試を控える高３、中３、小６、だれが責任を取るのでしょうか
安倍首相は口では言うと思いますが、本当の意味でどうするのでしょうか
この３か月間の教育を受ける権利、部活をやる権利を根拠なく奪ったのです。
今、被害が少なかったからいいやで済む問題ではないような気がします。
安倍首相の空気読まずに一方的に発言をしただけで３か月こんな状態を作ってしまったのですが
それが正しかったのか、私は子どもたちにとっては間違いなく正しくなかったような気がします。
私は子どもがいないので何もできませんが子どものいる人が損害賠償とか起こしたらどうなるんでしょう 要するに現代は義務教育は不要なんだよ
行きたくもない学校に子供たちが仕方なく登校しなければならない強制的な義務教育は時代遅れ >>51
教員は楽園だったならこれから地獄を見てください >>54
現段階ではないと思うけど、第二波が早めにきたら変更せざるを得ないよね >>51
学校保健安全法第20条を根拠に学校休業できるので問題ない
あと損害賠償しても却下されるだけ
そんなアホはいないだろうけど >>51
阿部の支持者じゃないけど、休校は妥当だったと思うよ。
そのおかげで日本は感染者も死者数も圧倒的に少ないからね。
あのまま学校続けていれば、子どもも感染したかもしれないし、
また、子どもたちを介して彼らの祖父母にも感染しただろうしね。
部活もしばらくはできないんじゃないかと思うよ。
そもそも、子どもは感染しないわけじゃないからね。
そう思ってるのかもしれないけど、今感染してなくても、
もしかしたら、ずっと保菌したままかもしれないし、それが
大人になってから出るかもしれないじゃない？
子どもの親は、部活やらせたくない人でも、「内申書」気にしてやらせている人多いから
損害賠償まではならないんじゃないの？
そもそも、どこに向けるの？阿部？無理でしょ？
文科も委員会も無理でしょ？
長々とかいてるけど、あなたおかしいよｗ >>56
北九州のように来週にはもう二波くるだろう、へたすりゃ再休校 小金井市で21日ごろからクラスター公表されたね、解除の妨げなるから
今頃公表したのがみえみえ。 今年は本当にしんどい日程になる。
採用試験の一次発表の日が1学期の終わりの日
２次試験の最終日が夏休みの終わり。
その2週間で単元指導計画、面接票、面接を仕上げなければならない。
夏休みの補習もお盆でもあるようだ。
冬休みも年末年始の休みと１２月２８日のみ。
７月２２日２３日も（表には出ていないが）授業をやれと指示が出ているようだ。
２２日海の日２３日スポーツの日（10月の体育の日から移動）
この日まで入れられちゃうと夏休み、試験勉強についやす時間がない
土曜はやってもいいと思うのに管理職が・・・。
２２日２３日強制的に出勤にするのはまずいんじゃないかな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
