常勤・非常勤講師 Part141 ※現役講師限定
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常勤・非常勤講師 Part140 ※現役講師限定
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※現役講師限定 雇用保険の方がいくらかいい気もするが、
10年、15年継続して働けばそれなりに
なるのかな 千葉の小もさいたまみたいな対応になった。来週半ばから。 >>939
長くやる気なら正規になった方が得。
ずっとやるのにもかかわらずなぜことさら講師という立場を選ぶのか?
理解できません。
説明して。 コロナだけど、「買いだめは控えろ!」と言ってますね。
感染防止のためには買い物に行くのを3回を1回にした方が合理的なんじゃあねえの?
「物資は十分ある。」というんならなおさら買いだめしてもいいだろうが。
理解できん。 >>926
たらればで意味なし。
「遠隔地の学校へのICT導入が進めば」
「教科ごとの専任教員が不要になれば」
つごうの仮説を積み重ねているだけ、カルト宗教の「ハルマゲドン」と同じこと
中国でも普段は「学校」やってる。
今回は応急にICTとしたんだよねww
「平時」に大量に学校を廃止してないよなww >>943
政府が洗脳機関である、学校を野放し手放しにするわけもないわな。
やる気のある人間が来る大手予備校でも、普通のマスプロ授業が主だよ今でも。
個別といっても人が授業してる。
そもそも、この野郎は講師でない。
大体講師だったら「公務員が大量にクビになる」ことを喜ぶかよww
前に部外者クンとか言われていたが、その通りだ。
自分の首が飛ぶんだからww そうですかねえ
私は今の学校が2年目になりますが、ここなら永住してもいい気分です
だから、教師ができるのならば、講師のままでもいいやという気持ちでやってたのですが、今年は採用選考を受けようかなあと思いつつあります
やはり、正採用なのに残念な人が多すぎるから、自分を含めて頑張っていける人が正採用に増えることが大切だし、そうやって採用選考の受ける人のレベルが上がれば教師の質の底上げになるような気がしましたので
長年、講師をしていますが、今の校長は私に絶大な信頼を持ってくれてるのでとても働きやすい学校だと今は思っています >>942
生産は十分なんだけど物流には限りがあるねん。
3日分くらいなら問題ないから大丈夫だよ。
問題視される「買いだめ」は、トイレットペーパーを何年ぶんも買ったり、レトルトカレーを1ダース買ったりする行為のこと。 >>946
正規になったらその学校に居続けって逆にできなくない?
校長と仲良しだから、何かしてくれそうではあるけど、
校長の正規の人事に対する影響って、今は昔ほどでないはず。 今働いてる自治体は講師からの正規採用だと、現場の管理職と本人の希望が残留であれば、基本的にそのまま継続でその学校に勤められます
実際に若手と新任で3人ほど今の学校の講師から正規採用されて今は正採として残留しています 東京、神奈川 教職員は自宅勤務
埼玉、大阪 月曜日に休業要請 >>921
中学校レベルの社会科からやり直し
俺が講義してやろうか?w >>949
10年くらいいる正規や非常勤がいる
長くその学校にいるってことは良い学校の証拠
居心地がいい >>946
正採用なのに残念な人が多すぎるから
>>
残念だけど、正規じゃない946よりも正規の方が偉いのは確実。
もう高齢なら受からないんじゃない?
今更高齢長年講師を雇っても、もったいないでしょ? 長くてもいいけど、新人さんには親身になって色々教えてあげろよ。
一度、長くいる者同士で学年組んだことあるけど、全然中にいれてくれなくて
大変苦労したことあるわ。まぁオバティってのもあるんだけど。
常にキャッキャやってて全然入れてくれないの。
あーいうのは田舎者とかキチガイのオバティにありがちなのかね。 正規や非常勤って1つの学校に10年とかいれるの?
今の学校そうなんだけど >>956
埼玉、大阪は月曜日に教職員がどうなるか判明する うちの学校に教務主任7年→主幹教諭になったからカウントリセットされて計11年目の先生いる >>958
公立小、正妻さんで10年は何人か見た。
長くいる人で学校の生き字引のような方で腰が低くていい人だったな。
>>956
埼玉はさいたま市も含めて意外にブラックだな。
さらに都市部は保護者、子供、管理職、同僚も含めて、意識が高い人が
多くて疲れるイメージ。担任命さんや、バリバリやりたい人はいいげど
駄目人間のむだらしない恰好で、ちわーす、だるいっスねみたいな人間は避けましょう。 >>961
埼玉の都市部はたしかに疲れるね、意識高くて
地方は穏やかだよ 今年度、教育実習や介護実習の人どうするんだろね。教職課程も進まないかもしれない。 連休明け、コロナ解消しなかったら公務員全員ぶっ殺そう!! >>959
まずは子供の受け入れ中止にすることが先決。
職員を1/3にして対応なんかしたら、ほぼ長時間を少数でみることになる。
その中で体調不良で休む人がいたらさらに少数になる。
ここまでして受け入れをゴリ押ししてるのは誰の陰謀なんだろ?
やっぱり教員、医者、法律家、芸術家以外の‘せんせい’と呼ばれる人の仕業なのか? >>965
県立の高校、特別支援だけだよ適用されるのは
東京の小学校教職員は未だに出勤してるし
神奈川もそう 産休育休カウントで10年組もたまにいますね
あと、教諭できたあと、そこで教頭になり、それから校長になって残留すると8年以上になるケースもあります
ちなみに今の自治体では58歳で正採用に昨年なったケースもあります ほんと頼むから保護者のみなさんは何がなんでも自分の子供は家でみてくれよ。仕事休もうが、辞めようが、失くなろうが優先順位があるだろ。
みんな必死なんだからせめて自分たちの身の安全は自分たちで守ろうよ。
こんな状況で子供預けて仕事に行くなんて気が狂ってるとしか思えない。
有事の際に備えた貯蓄をしてない家が悪い。 まあ、それが本来の保護者の役割なのですけどね
ですが、公務員は上司の職務上の命令には従わないといけない義務がありますから
その上司は教育委員会や自治体の長からの上意下達でしか命令しません 近隣自治体の小学校は、保護者が父母ともに自宅勤務不可の業種(医療・介護・警察・消防・インフラその他)に勤めている場合のみ預かると決めた。
イギリスかどっかでも同じ方式だったと思うが、学童に異常に集まるのもまずいので、この程度の措置は必要か。 >>970
それがいいね。
パートやバイトごときで預けてたらきりがない。 そのとおり
今まで厚遇を享受してきた公務員の人たちこそ、まずは痛みを負うべきだ、という世論の声があるわけな。
民間では、解雇で収入の途を断たれ、ローンが払えず、住むところも失う可能性がある人が大勢いるわけな。
このご時世に、天から降ってきたみたいな「自宅待機」という名の「追加の有給休暇」を与えることへの批判があるわけな。
休みが欲しいのなら、せめて「自分の所定の有給休暇を使えや」という話だな。
それが嫌なら、働けや
子どもの居場所確保のための、保育所の応援スタッフでも何でもやって、汗流して働けや、ということだろう。 >>973
君はどんな立場の人なの?
逃げないでよ・・。 ただ東京や神奈川はオンライン授業とかいろいろやってるらしいがね、準備とか
まあこれは先駆的な自治体しかやってない 家で遊ばせて、給料払うような余裕は自治体にはないはずだ。
有無を言わせずに、職務命令で保育所・医療機関ななどの「応援要員」として派遣すべきだ。
どの道、彼らには時間外手当の支給の必要はないし、「非常事態」なので超勤4項目はクリアできる。
公務員教師を遊ばせてはダメだ。 >>974
>君はどんな立場の人なの?
横レスだけど、
人に尋ねるときは、先に自分から名乗るのが筋ではないのかな
まずは、あなたが先に所属や氏名等を名乗ってから、尋ねたらどうかな。 立場を聞いてるだけなのに所属やら氏名やら要求するかねぇ・・。
馬鹿なの? >>963
とりあえず、子どもが来てない自治体では、秋にやることになっているけど、
その秋もどうなることやらだよ。
だいたい体育祭とかの時期に手伝い要員で実習生に来てもらってるけど、
今年はその体育祭自体がないからね。 >>980
朝鮮自営君のなりすまし、早くコイツがコロナにかかりますように。
ちなみに「横から」とID変えるのもコイツのよくやる手口。
で、973 980もコイツ。
因みに「教員採用試験不合格者」であるよ。 >>980
常勤・非常勤講師 part134 で思い切り苛めを肯定する自営君(笑)
616実習生さん2019/10/12(土) 09:23:55.45ID:OORpOD8S
>>614
そのとおりだね。
苛められた教員にも、何かあるからいじめられたわけな。
仕事が遅いとか自分勝手だとかな(あくまで想像だけどな)
でも、全体の足を引っ張るような人物は、組織から排除されても仕方がないな。
これは、講師とか非正規の任期付なら、とっくの昔に排除されていたはず。
よって、苛めみたいな悲劇も起こっていない。
今回の事件を、公務員の終身雇用を見直すきっかけにすべきだな。
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今後,自営君はどう扱ってもいいという事だ。
「苛められる奴は何か問題がある」という事だからな。
自営君は、教員採用試験不合格、正規職童貞、3流私大卒、12年粘着のキチガイと問題だらけw
つまり苛めても問題ない(自営君談)なw w >>980
子供の常套句「バカっ言うやつがバカ」「なにしてるの?人間生活」理論と同じレベル。小せ〜な〜( ・∀・) きっとこんな状況でも職にありついてる人への僻み妬みなんだよ。無視無視。 >>985
はいはい、姑息な印象操作 乙
幼稚な行為は「恥ずかしい」ですよww
あなた方が「卑しい、匿名掲示板での世論工作書き込み止めれば」 我々が出てくる必要もありませんからね
「誹謗中傷レス・コピペ貼り付けで教育板を荒らしている」 組合系工作活動員の卑しい手法紹介
1 他人に行動をするように「そそのかしている」が、
当の自分は「姿を隠して、匿名で」「自分たちの所属や連絡先すら明らかにせず」
に、「世間では、顰蹙を買うような言動」を繰り返している。
2 非難されているのは、自分たちなのに攻守をそのまま入れ替えて、相手を批判する
「立場の入れ替え手法」
3 「嘘・デタラメを書き込んでも、相手を誹謗中傷して」 「ネガティブイメージを植え付けて、印象操作をはかり」
「当該人物が、ひどい人間であるかのように」 「レッテル貼って、貶めようとする」、品性が下劣で卑しい「デタラメでの中傷手法」
4 既に広く常識として定着していることやスレ議論での過去の発言を、自分で調べもせずに、
安易に「いつ、どこでそんなことを言ったんだ」とレスを繰り返す「反問手法」
5 3と似ているが、とにかく口汚く相手を罵り、スレとの議論展開に無関係に
「態と、スレの雰囲気を悪くして」 スレから一般の人たちを立ち去らせて、スレを過疎化させようという卑しい手法
6 自分たちが連続投稿して、スレの表示で目立つようにした時点での[スレage」工作
7 自分たちに都合がいい世論を醸成しようという「工作スレッド」が下の方に落ちれば、すでにリンクの切れた古いニュースコピペを張り付け、スレの「維持・保age」行為
8 これらの悪事を指摘されれば、嘘・デタラメの誹謗レスを張り付けての、ネガティブ印象操作・レッテル貼りで貶める行為 年休も繰り越せるようになったおかげで年度始めから20日以上あるのはありがたい。休める時に休んでおかないとだよ。 実物のブサイクには耐えられるが、
画面の中のブサイクには耐えられないので、オンライン授業ムリ 毎日凄く寒いし、職員室に職員が近い距離で仕事してる。
換気するのは分かるが、廊下側は滅茶苦茶寒くて風邪ひきそう。
あと、休校のため課題をどうするかで職員が揉めるのもどうかと思う。 >>989
このコピペが自営君ですww
教員採用試験不合格者で、虐め肯定で、このように正体を現します。
教育板で、926や973 980の成りすまし 989のコピペ
この辺の「黙ってはたらけ」「公務員などクビにしろ」なんてのはこの馬鹿ww >>994
985は君たち「工作員」の誹謗中傷で「特定論者にネガティブイメージを第三者に刷り込む」手法ですよねww
で、君たちはID変えて、979、981、982を書き込んでますよねww
自分のことを「棚に上げて」他人を貶める手法はお止めなさい >>987
>無職は性格を屈折させるのだな
「ご自分のこと」ですかww このスレッドは1000を超えました。
新しいスレッドを立ててください。
life time: 12日 20時間 42分 44秒 レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。