◆最も有効な教育改革は「サービス残業廃止」◆

**実習生さん** · 2007/08/09(木) 16:08:57

水谷氏の言うように親が家庭にいる時間を奪われていることが根本だ
参院野党頼む

**実習生さん** · 2012/12/18(火) 07:27:09.39

【社会】日本は働く母親を冷遇…OECD報告
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1355777891/

**実習生さん** · 2013/02/26(火) 22:33:51.28

>>1
もっとも有効な教育改革とは
社会改革だよ

サービス残業や親と一緒とかではない。

子供達は意外と社会を見てるし、大人の背中を見ている。
その社会によって作られた子供たちが、現在の将来の大人になるのである。

学校においてイジメを無くしたいのであれば、先に社会を問題にすることだろう。
パワハラやそっちにせよ断固禁止という措置。

勉強の意識にしても、それは社会を先に

そうすれば、仮に教育改革しなくとも
子供達はそう育つ。

どんなに教育改革しようが・・社会がかわらなければ・・
子供達は二面性で育つことになるだろう。

さらには、その子供達が大人になった時に社会で通用しなくなるだろうな・・
だって、社会と教育が剥離していれば、それは通用しないことを示す。
世代間で考えが大きく異なり、問題になってしまうのはそこが原因でもあるだろうな・・

**実習生さん** · 2013/02/26(火) 22:35:18.70

イジメの場合には、大人達がそれを断固許さないという態度を
社会が示せば、それは子供達も子供の頃にイジメをしたにせよ
最終的に落ち着く先というのは、イジメをしない子ということだ。

これがわかっていないと意味がないだろうな・・

だから、昨今においてスポーツ部や社会においても
体罰が問題になるようなことになる。

先にすべきは、上の人達を変えること。

**実習生さん** · 2013/02/26(火) 22:37:44.10

モンペが次々に出てきたり
そういう状況で、いくら教育改革をしたところで
一部ではそういうことを容認しない子供たちが（ある種教育通りで優秀とされる）
うまれるだろうが、最終的にはグレーゾーンにいる子供が勝てる社会になることだろう。

まず改善するのは、社会だということをわかっていないんだろうな・・

どんなに教育で教えたところで、社会を見て育つのが子供達だからな・・
現場で徹底できるかも、それは社会（行政・学校・教師）になるわけで・・

**実習生さん** · 2013/02/26(火) 22:42:12.04

わかりやすく企業で例えるところの

仮に残業問題を考えた場合には、

個々（バイト・派遣・平社員や組織の下）に対して
残業をするなとトップは命令伝達して強く聞かせるよりも、
全体に対して、残業をするなと命令伝達したとしても
徹底して守らせないといけないのは、その組織の幹部陣に対してなのである。

幹部陣に対して徹底させることができれば、それは、おのずと下がきくことになる。
最終的に育成されて上にあげらば、その残業するなという指令はきいたままとなる。

下にいくら教育するよりも、まずは上に徹底させないと意味が無い。

**実習生さん** · 2013/02/26(火) 22:44:24.63

さらには、逆に下に残業するなと徹底させたところで
上が守る意識がなければ、それは残業する流れとなる。

だから、下にいくら言っても無駄なのである。
上が守るからこそ、早く帰れ。残業するなという指示が出せるのであって
下にだけ、早く帰れ、残業するなと言ったところで、その組織の上の方針がかわらなければ
残業は続くものなのである。

上に徹底した指示命令を出さない限りは改善されない。
上が徹底して、それを守るからこそ、下が守ることになるのである。

それを理解していない人も多い。

**実習生さん** · 2013/03/05(火) 20:41:05.41

元リクルート？杉並区和田中元校長の藤原氏は
親、家庭ばかりじゃなく「ナナメの関係」が必要だと言っているな

**実習生さん** · 2013/03/07(木) 17:22:02.65

その前に、教員の給与水準を「大幅に引き下げて」から発言すべきだろうな。
世間相場に比べて、馬鹿みたいにたかい所得を得ている間は発言権はない。

**実習生さん** · 2013/03/07(木) 18:31:34.43

このスレを作ったのはオレだが教師ではないし
教師のことを言っているのでもないのだが

**実習生さん** · 2013/03/07(木) 23:18:54.30

>>1
そのとおり。
そもそも日本の労働基準法では「残業は原則禁止」
残業をさせる場合は、従業員の半数以上が加盟する組織（組合など）と
協定を結んだ上で、しかるべき法律に沿った、残業に対する法定賃金（割り増し）の支給がなされなければならない。

世界的にも発展途上国以外では常識。
それができていない国は発展途上国を除くと韓国と日本だけ。

**実習生さん** · 2013/03/07(木) 23:25:35.54

ちなみに公務員民間関係なく
・アメリカは
全体的な賃金は低い。公務員（教員）は特に低い上に身分保障も適当。
ただし転職市場が開かれていて容易。
教員は授業がない時期は勤務を要しない。（勤務拘束日数はかなり少ない）

日本のようなサービス残業は年収1000万円以上のホワイトカラーのみ。

・ヨーロッパ
日本同様に終身雇用傾向あり、賃金も高め。
教員に要求される水準は高い。（院卒基準の国あり）
民間も含め休暇は比較的長く、２週間～１ヶ月（国による）の連続休暇が一般的。

・韓国
教師が尊敬される国。であるが給与水準は民間企業より低い。
システム的には日本とほぼ同じ、サービス残業も横行している。
休暇が取りにくいのも日本と同じ。

どれを目指すのか？
自民党は韓国方式らしい。

**実習生さん** · 2013/04/07(日) 09:52:24.25

【安倍政権】「残業代ゼロ制度」法案の導入検討　欧米とは似て非なる日本のWEは名前だけを利用した日本独自の「社員ただ働き制度」
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1365041199/

**実習生さん** · 2013/08/14(水) NY:AN:NY.AN

＞君の性差： 2010/7/13(土) 10:54:52

ブス色情狂色吉外淫売売女醜女シコメオカメ
大阪府三島郡島本町桜井に、高山家という、教育者面をしているが
支配的で暴力的な家がある。
その家に、幸子という女がいた。ブスのくせに気位が高く、色情狂で、
男漁りをしていた。

>>君の性差
島本町の桜井の高山幸子という女は
そんなにひどい奴だったのか。

**実習生さん** · 2013/08/16(金) NY:AN:NY.AN

【経済】政府、「ホワイトカラー・エグゼンプション（労働時間の規制除外制度）」の実験導入を認める方向で検討[13/08/14]★３
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1376586555/

労働時間規制に特例　一部企業で実験導入　年収８００万円超

政府が、一定水準以上の年収がある人には週４０時間が上限といった
労働時間の規制を適用しない「ホワイトカラー・エグゼンプション（労働時間の
規制除外制度）」の実験的な導入を、一部の企業に特例的に認める方向で
検討していることが１４日、分かった。

年収で８００万円を超えるような大企業の課長級以上の社員を想定しており、
時間外労働に対する残業代などは支払わない上、休日、深夜勤務での
割り増しなどはない。仕事の繁閑に応じて自分の判断で働き方を柔軟に
調整できるようにし、成果を上げやすくする狙いがある。
（略）
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/130814/biz13081412180003-n1.htm

**実習生さん** · 2013/08/22(木) NY:AN:NY.AN

そのとおりだな。

教育公務員の残業代不支給が「時代の先端」を行っていたわけだｗｗ
で、高い給料もらっている以上「黙って働く」のが当たり前。
いやなら辞める、という選択をすればいいだけ。
まだまだ教員希望者はいくらでもいるんだからなｗｗ

**実習生さん** · 2013/10/18(金) 11:55:00.34

【政治】サービス残業が発覚した場合、残業代を２倍にしろ　共産が「ブラック企業」対策　単独で法案を提出★2
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1381974514/

**実習生さん** · 2013/10/18(金) 18:53:36.21

ま、某赤い政党が主導しようとした時点で、ほとんどの国民は「引く」わなあｗｗ

**実習生さん** · 2013/12/07(土) 23:28:57.28

>>135
「残業は極力しない」という選択肢もある。

**実習生さん** · 2013/12/08(日) 13:32:01.88

それを言うと、次は仕事内容に見合った賃金形態なのか、あるいは民間はどうなのか、という話に必ずなる。
君たちは、民間＝私学　と思っているだろうが、あそこには補助金たんまり入っているから比較対照にはならない。
塾講師あたりが比較対象になろう、そうなれば賃金の引き下げと待遇（首切りありの任期制）引き下げがセットでやってくる。
今の待遇守りたければ、上の言うことには黙って従う、ほかなかろう。

**実習生さん** · 2013/12/08(日) 13:33:53.20

>>139
２行目と３行目にものすごい論理の飛躍がありますが。

**実習生さん** · 2013/12/08(日) 13:38:10.93

>>139
冗談は顔だけにしとこうぜ自称自営業者

**実習生さん** · 2013/12/09(月) 15:56:49.93

＞塾講師あたりが

「民営化された」旧公立幼稚園や保育所の教員は、年収200万円台（しかも運営する民間会社の正規職員だ）でも、喜んで働いているぞ。
もちろん、公務員たちは、身分保障を盾にして「行政職へ横滑り」いったがな。
どっちが、欲の皮が突っ張った金の亡者か、ということがよく分かる話だろう。

**実習生さん** · 2013/12/09(月) 17:25:06.97

>>142
喜んで働いてるとかどこの脳内パラダイスの話をしてるの？

**実習生さん** · 2013/12/09(月) 19:17:03.41

>>142
「喜んでいる」のを実際に見たのだな？
その人に会って話をしたのだな？

**実習生さん** · 2013/12/10(火) 01:20:11.12

役員を除く正規従業員の平均は467万円（男性520万円、女性349万円）。
　　　　　　　　↓
私立高校教員・・・・・716万円
公立高校教員・・・・・691万円
公立小中学校教員・657万円
市議会議員・・・・・・・647万円
地方公務員・・・・・・・638万円
国家公務員・・・・・・・626万円

■■■■■■日本の教師はすでに分不相応に高給をむさぼっているので議論する必要なし以後書き込む奴は荒らしです■■■■■■■

**実習生さん** · 2013/12/12(木) 17:29:40.44

>>142
どっちにしてもお前の貧乏は治らんから心配すんな。
それから年収２００万円の人間が喜んで働いてるもんかよバカｗ

**実習生さん** · 2013/12/13(金) 05:50:56.56

　
　
　医師国家試験から医師免許のように
　教師国家試験から教師免許という制度にすれば良い。
　
　
　
　

**実習生さん** · 2013/12/13(金) 19:38:14.93

>>147
そこは「教師」ではなく「教員」と言うべきではないか？
そういう文脈で「教師」というのは違和感がある。

**実習生さん** · 2013/12/13(金) 20:53:51.06

>>1
業界問わず日本は「ブラック企業」ばかりだな。
そしてブラック役所もある。
世界的に見たら公務員とは薄給だが、定時勤務、残業なしが基本。
ただしあまり薄給すぎる国はわいろが横行。

日本には無理だが
教員は8月無給休暇にすることで、人件費を節約したら？
あと部活を廃止すれば、もっと学力向上につながり民間のスポーツ教室が流行って産業振興にもなる。

**実習生さん** · 2013/12/13(金) 22:02:44.97

>>149
学校には誰もいないので、警備員が必要になる。
学校には誰もいないので、進路業務とかも一切中断。

９月始まり～６月終了の学年に移行しますか？

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 13:47:39.91

>>150
方法はいくらでもある。
だいたい公的施設でも雪国は冬季３か月休業なんて珍しくないのだから。

実際のところ、校長教頭と交代制で１・２名の平教員は勤務が必要だろうが、
少なくとも全員勤務は不要。
もちろん現状のシステムでは無理だ。部活や研修の見直しがない限り。

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 13:55:40.89

>>151
寒冷地の学校は１月の正月休み（冬休み）明けが、本州よりも１週間程度遅いだけ。
むしろ、寒冷地・雪国の学校を含めた公共施設は暖房・空調がしっかりしていて教室の中は
暖かい。あと、寒冷地でも温水プールは通年営業しているところもある。

業務をしている以上はごく小規模な学校でない限り、一般教員が１名では心許ないのは学校に
勤務したことがあるならわかるでしょう。

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 14:23:27.21

>>152
公的施設＝学校じゃないから。
博物館など、市民に直接かかわらないような施設の話。
数は少ないが、だからといって何も困らない。（当然休業中も警備員か職員が巡回しているだろうけど1日中開ける必要はない）

現実的には難しいが、今の給料は削減するが業務や勤務時間が減らず
民間では過労死裁判になるような勤務時間が珍しくないのはおかしいってこと。
最初は「希望者のみ・２週間」で試行してみてもよいと思うが。

もっとも、有給休暇（年休）の消化が難しい時点で生きている間に実現するかは不明。
よく引き合いに出されるアメリカなどは9月始まりだが、夏季休暇（教員）は１か月以上あるようなものだが。

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 14:26:20.23

人数が少ないということだが、進路指導は高校に限った話かと。
小学校は不要（私学受験対応はあるが夏は関係なし）、中学校も８月にやらなければ困るということはあまりない。
人数が少ないのが困るなら、半数ずつ交代とか方法はある。

ようは人件費を減らしたいなら勤務時間を減らせってこと。

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 23:46:05.68

役員を除く正規従業員の平均は467万円（男性520万円、女性349万円）。
　　　　　　　　↓
私立高校教員・・・・・716万円
公立高校教員・・・・・691万円
公立小中学校教員・657万円
市議会議員・・・・・・・647万円
地方公務員・・・・・・・638万円
国家公務員・・・・・・・626万円

■■■■■■日本の教師はすでに分不相応に高給をむさぼっているので議論する必要なし以後書き込む奴は荒らしです■■■■■■■

**実習生さん** · 2013/12/15(日) 23:50:55.72

役員を除く正規従業員の平均は467万円（男性520万円、女性349万円）。
　　　　　　　　↓
私立高校教員・・・・・716万円
公立高校教員・・・・・691万円
公立小中学校教員・657万円
市議会議員・・・・・・・647万円
地方公務員・・・・・・・638万円
国家公務員・・・・・・・626万円

■■■■■■日本の教師はすでに分不相応に高給をむさぼっているので議論する必要なし以後書き込む奴は荒らしです■■■■■■■

**実習生さん** · 2013/12/21(土) 20:21:50.95

公立学校は全て統廃合して、今いる教員数を３分の１以下にすべきである！
校長・副校長などの無駄な管理職は全員クビにして教育に効率の良い学校へ転換することだなｗｗ
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！

教育を隠れミノにするな！わざとらしいバカ教育を潰せ！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員死ね！！

**実習生さん** · 2014/04/08(火) 01:00:00.78

サー残もそうだけど、年功賃金が少子化の原因のようにも思えてきた

**実習生さん** · 2014/04/10(木) 16:39:27.57

そのとおりだよ。
まずは、年齢無関係に「同一労働・同一賃金・同一待遇」の徹底がこの国を救うことになるだろう。

**実習生さん** · 2014/08/23(土) 12:56:54.42

どこぞの自営みたいな子供作る気がない、
教育予算をゼロを訴えている反日には関係ない

**実習生さん** · 2015/01/04(日) 17:31:31.28

公立学校をすべて潰し、クズどもを一掃しよう！！
クズどもから教育されることは何もない！！
公立学校教育をすべて廃止しクズどもを皆殺しにすべきだ！！
今の日本の教育システムをブッ潰し効率の良い学校へつくり変えよう！！
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！！教育を隠れミノにするな！！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員をブッ殺そう！！

**実習生さん** · 2015/01/06(火) 22:58:51.66

■■■終了■■■

**実習生さん** · 2015/01/09(金) 00:37:43.06

【政治】「残業代ゼロ」制度導入へ　国が法改正方針　「過労死を招く」と反対する声も
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420112711/

【政治】残業代ゼロ制度、年収１０７５万円以上で調整　政府案
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1420682384/

**実習生さん** · 2015/01/11(日) 14:56:56.23

>>163

「小さく生んで大きく育てる」という格言のとおり、数年後には年収額をどんどん引き下げていけばいいだけ。
ま、安倍氏の一次政権時代の構想にそって、年収400万円以上　とすぐになるのは目に見えているわな。

**実習生さん** · 2015/01/11(日) 19:51:57.92

少子化が捗るねえ

**実習生さん** · 2015/01/19(月) 03:25:46.49

【政治】残業代ゼロ制度　SEなどのＩＴ技術者も対象　厚労省検討 [
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421369483/

【政治】残業代ゼロ、「高度プロフェッショナル労働制」と命名　厚労省審議会
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421404294/

**実習生さん** · 2015/01/19(月) 16:44:36.78

そうそう、時代の流れは「残業代廃止」だわな。
チンタラ仕事で残業代稼がれては企業はたまらないだろう。

**実習生さん** · 2015/01/19(月) 21:43:16.00

>>167
自営くん、こっちでも必死だねええw
「公務員である必要はない」スレで完膚なきにぶっつぶされてww

**実習生さん** · 2015/01/19(月) 22:08:01.99

>>167
貧乏仲間を増やしたくてしょうがない自営君ｗｗ
実に醜い。貧すれば鈍する。根性もこんな風になるという見本。

**実習生さん** · 2015/01/20(火) 19:38:23.91

公立学校は全て統廃合して、
今いる教員数を３分の１以下にすべきである！
校長・教頭などの無駄で不要な管理職は全員クビにして
教育に効率の良い学校へ転換することだなｗｗ
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！

教育を隠れミノにするな！
わざとらしいバカ教育を潰せ！
悪徳公務員はさっさと死ね！！
偽善教育のバカ公務員死ね！！

**実習生さん** · 2015/06/11(木) 19:18:31.14

【政治】残業代ゼロ法、非正規労働者も含まれる－厚労省
http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1429754047/

**実習生さん** · 2015/06/11(木) 19:41:26.42

ま、これが世の中の流れ　ですね。
やるべき仕事は時間内にやって当然、出来ないのは「能力不足」だしな
そのあたりをきちんと測ろう、とするのは当たり前
「チンタラ残業」でかね毟られる企業はたまらないわな

**実習生さん** · 2015/06/12(金) 23:39:37.48

校長や教頭という無駄で無意味な管理職をなくして
こいつらを不要にするシステムを作るべきだろ
公立学校の３つや４つ一人で管理できると思うなぁ
実際、生徒の管理は担任がやっていることで、
バカ教員などの管理や学校自体の管理に各学校毎に校長・教頭はいらない！！

**実習生さん** · 2015/06/22(月) 10:50:00.38

怠け者同盟の社会は人類の未来
http://www.francedays.info/2009/07/blog-post_2751.html

**実習生さん** · 2015/06/22(月) 22:17:59.38

公立学校をすべて潰し、クズどもを一掃しよう！！
クズどもから教育されることは何もない！！
公立学校教育をすべて廃止しクズどもを皆殺しにすべきだ！！
今の日本の教育システムをブッ潰し効率の良い学校へつくり変えよう！！
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！！教育を隠れミノにするな！！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員をブッ殺そう！！

**実習生さん** · 2015/06/24(水) 17:18:53.13

公立学校をすべて潰し、クズどもを一掃しよう！！
クズどもから教育されることは何もない！！
公立学校教育をすべて廃止しクズどもを皆殺しにすべきだ！！
今の日本の教育システムをブッ潰し効率の良い学校へつくり変えよう！！
税金の無駄使い公務員をブッ殺せ！！教育を隠れミノにするな！！
悪徳公務員はさっさと死ね！！偽善教育のバカ公務員をブッ殺そう！！

**実習生さん** · 2016/02/10(水) 16:19:26.32

親に時間を

**実習生さん** · 2016/02/10(水) 16:20:46.45

工作活動スレの　age だね

やることが　卑しい　の一言

**実習生さん** · 2016/02/10(水) 16:24:09.04

↑バカ自営はサービス残業を許容するのか

**名無しさん** · 2016/02/10(水) 18:50:34.55

test

**実習生さん** · 2016/02/10(水) 21:53:23.22

>>179

そもそも専門職には　時間で労働を決める　という発想が間違い
成果に対して、報酬を貰うのが専門職ではないのかな。
必要ならば、それこそ寝ずに働くのも職責というものじゃないのかね。

ちなみに、専門職じゃなく　時間で働く労働者　ということにしたいのならば、
では、その社会的に低い賃金水準に基本給を見直しが先ですね、となるだけの話

**実習生さん** · 2016/02/11(木) 18:46:58.87

>>181
誰が専門職の話をしているのかな？
だからバカなんだよ、お前は
スレタイの意味を理解しろ

**実習生さん** · 2016/02/11(木) 22:21:57.84

だったら、まずは　程度の低い労働者　並みの　高すぎる賃金水準を「大きく引き下げて」基準内賃金を設定し直した上で、
では、残業手当の制度を考えましょう、となるだけの話

**実習生さん** · 2016/02/12(金) 11:37:38.34

間違えたことを訂正できない惨めな自営君ｗ

**実習生さん** · 2016/02/12(金) 16:51:27.45

まずは、もやや程度の低い労働者と化したにもかかわらす、見直しがなされていない　高すぎる賃金水準を「大きく引き下げて」基準内賃金を設定しなおすべき。

**実習生さん** · 2016/02/12(金) 17:16:08.43

2ちゃん遊びしている暇があったら子供作れよ売国自営

**実習生さん** · 2016/04/22(金) 17:49:42.23

多忙の一つに校内研があげられる
これをなくすことだ

**実習生さん** · 2016/04/24(日) 23:52:34.86

悲惨な世界やな

**実習生さん** · 2016/08/28(日) 21:16:39.58

【社会】残業時間の上限規制導入検討 [無断転載禁止]©2ch.net
http://daily.2ch. net/test/read.cgi/newsplus/1472378624/

**実習生さん** · 2016/08/29(月) 01:06:02.83

↑　卑しい世論誘導活動　乙

意見を主張したいのなら、匿名ではなく、きちんと所属・氏名を明らかにして意見を言うべきだな

**実習生さん** · 2016/08/29(月) 06:04:55.71

↑
お前がそうしたらこちらもそうするが？

**実習生さん** · 2016/08/29(月) 20:50:09.46

このスレで、意見の表明をやろう、というのはキミたちの側

このやり方が　おかしい　からこちらは指摘しているだけ

キミたちとは立場が違う

このようなことすら　理解できない　のだから　低レベル　だと揶揄されるｗｗ

**実習生さん** · 2016/08/29(月) 21:43:17.15

真○子なる人物が、所属・氏名を明らかにせず匿名で発言しよう、としたことが間違いの始まりだな。

匿名であるにもかかわらず、現役教員である、という立場だけは担保して発言しようというのだから、卑怯だといえるな

**実習生さん** · 2016/08/30(火) 03:20:32.03

卑怯とはこのようなダブスタ野郎のことを言いますｗ

**実習生さん** · 2016/08/30(火) 15:33:06.97

はいはい、意見を言いたいのなら卑怯な匿名掲示板ではあんく、きちんと所属・氏名を明らかにして主張すべき

**実習生さん** · 2016/10/21(金) 16:12:36.69

煽りすら書き込みを間違う底辺ｗ

程度が低いですな。

**実習生さん** · 2017/01/31(火) 22:43:09.00

【政治】残業代ゼロ、「高度プロフェッショナル労働制」と命名　厚労省審議会 [転載禁止]c2ch.net
daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1421404294/

**実習生さん** · 2017/02/02(木) 17:37:46.76

【政治】「素晴らしいなら公務員にも残業代ゼロ制度を導入すべき」民主党議員の提案に厚労省官僚「とんでもないと」拒否
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402064026/

**実習生さん** · 2017/02/10(金) 02:58:16.83

【社会】残業代「１分単位」で再計算を　学習塾・市進学院へ是正勧告
http://uni.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1387896608/

　１０分未満の残業時間を切り捨てたため残業代の未払いが生じたとして、柏労働基準監督署（千葉県柏市）が、
大手学習塾「市進学院」を運営する市進（東京）に対し、過去２年分の残業時間を１分単位で再計算し、
未払い分を市進学院の講師２人に支払うよう是正勧告していたことが２４日、分かった。
２人が加入する全国一般東京東部労働組合が明らかにした。

　労働基準法は、賃金働いた分を全額支払うと定めており、残業代は１分単位で発生する。
市進は１０分単位で残業時間を管理し端数を切り捨てていたため、柏労基署は「ただ働き」が生じたと判断した。

　市進は「他の講師らにも未払い分を支払う方向で検討している」と説明。
数百人が対象になる可能性があるという。
http://sankei.jp.msn.com/economy/news/131224/biz13122423320023-n1.htm

**実習生さん** · 2017/02/12(日) 16:09:51.82

【話題】「飲み会は残業代出ますか？」20代社員のイラッとする一言
http://ai.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1398388686/

35～45歳のサラリーマン100人に調査したところ、約4割が「20代社員と仕事のスタイルが合わないと感じている」と回答。
部下からの何気ないひと言に温度差を感じているようだ。

続いて「20代の後輩・部下に対する不満」を聞いたところ、下記のような結果となった。
1位　やる気がない　45%
2位　仕事のスタイルが合わない　39%
3位　仕事の仕方を教えてあげてもその通りにやらない　36%
4位　言い訳ばかり　36%
5位　すぐに泣き言を言う　27%
※複数回答可

　1位「やる気がない」に対しては、「最初の返事が『できません』のときがよくある。
まず、やってみる努力はないのか」（38歳・メーカー）、「『それって、僕がやることですか？』と真顔で言われた」という意見が代表的。
確かにこれにはイラッとさせられそうだ。
　問題なのは、2位「仕事のスタイルが合わない」。
どちらのスタイルが正しいとは言い切れない部分もあるので、後輩を頭ごなしに否定するわけにもいかないだろう。
「徹夜で仕事をしていると、余裕こいて出社してきた後輩に『なんでそんなに真剣にできるんですか？』
と呆れ気味に言われてイラッ」（37歳・商社）。
ライフワークバランスを重んじる20代には、「仕事だからやらなきゃならないんだ」という理屈は通用しないのかもしれない。
http://nikkan-sp　a.jp/628667

**実習生さん** · 2017/02/13(月) 07:54:27.85

【企業】すき家のゼンショーＨＤ社長「日本人は３Ｋ仕事やりたがらない」と嘆く
daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1400081010/

人手不足に悩む外食大手ゼンショーホールディングスの小川賢太郎社長は
「日本人はだんだん３Ｋ（きつい、きたない、危険）の仕事をやりたがらなくなっている」と嘆く。
傘下の牛丼チェーン「すき家」では２月以降、アルバイト不足で一時閉店が相次ぎ、
２８店が今も休業中。景気回復に伴う人手不足は、外食や小売りで深刻だ。
原則である２４時間営業をやめる店も出ているといい、「深夜営業が一番難しい」。
http://www.asahi.com/articles/ASG5G5FL3G5GULFA02J.html

**実習生さん** · 2017/02/17(金) 02:25:59.39

【政治】内閣官房「公務員は対象外」　欧米と逆行する「残業代ゼロ」のマヤカシ
http://peace.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1402227412/

**実習生さん** · 2017/02/21(火) 20:45:48.36

おれは言いなりサービス残業オヤジ
若い人には頑張ってほしい

**実習生さん** · 2017/08/09(水) 20:48:06.78

残業をなくせ

**実習生さん** · 2017/08/09(水) 21:29:51.09

>>204
教員を辞めなさいよ

**実習生さん** · 2017/08/09(水) 22:13:08.10

>>205
俺は教師じゃないし、教師のスレじゃないんだが何だお前
残業が教師だけの問題だと思ってるのか

**実習生さん** · 2017/08/11(金) 14:04:53.32

残業なくすのではなく、残業という労働を「時間で測る」という程度の低い解釈を止めればいいだけ
裁量労働制を広く導入して、自分のやるべき仕事をやるんだ、ということになれば、ちんたら仕事で超勤突入などというふざけた事象も生じないよな。

**実習生さん** · 2017/08/11(金) 21:29:19.84

>>207
導入されてないと思ってるのか
どこの国の話だ？

**実習生さん** · 2017/08/11(金) 21:34:15.35

部活道に対する裁判所判例を学校に遵守させる

**実習生さん** · 2017/08/27(日) 21:22:48.81

☆パワハラ（オロハラ？バカハラ？）スレッド
http://medaka.2ch.net/test/read.cgi/employee/1503832129/

パワハラとは・・・
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%91%E3%83%AF%E3%83%BC%E3%83%8F%E3%83%A9%E3%82%B9%E3%83%A1%E3%83%B3%E3%83%88

オロハラ（オロハラ？バカハラ？）とは・・・上司が余りにも愚かな叱責を加える事である

部下の子供が緊急手術となり有給休暇を取得し手術に立ち会った事に対するオロハラ例

上司・・・私の家族が緊急手術になったが同意書にサインをするだけだ１５分で済んだ
すぐさま職場に戻れる筈なのに有給を取得するなど働く者としての気概がなっとらん
だいたい貴様は家族と職場のどちらが大事なのか？そんな事も解らん奴が職場にいたら迷惑だ・・・怒号

１）手術（特に重大な緊急手術）には身内の立ち合いが欠かせない
手術には不測の事態があり得るので外科医は必ず身内の立ち合いを求める筈である
１５分でサインを済ませて職場に戻るなど身内の義務を放棄したとしか呼べぬ愚かさである

２）自分が愚かである事をアピールしてどうする？
自分が愚かである事は仕方がないのかも知れんが部下に愚か者である事をアピールしてどうする
有給は権利なんだよ・・・理由を告げずに取得したって合法なんだよ・・・権利が許せないだと→法律も理解できんのか？
上司なんだから顔を立ててやってるのにそんな事も解らん程に頭が弱いのか？

３）家族と職場・・・家族が大事に決まってるだろう
家族が大事だから上司の頭が弱くても我慢して職場で働いているんだよ
お前は職場のイケニエにする為に家族を飼ってるのかも知れんがこちとらは違うんでね

**実習生さん** · 2017/09/02(土) 18:10:23.54

>>209
ならば、現状維持ですよｗｗ
教員が「自らの意思で引き受けた」ことになるからです。
教委や管理職からの「引き受けないと将来不利になる旨」の執拗な勧奨があったとの教員側の言い分は悉く退けられましたよねｗｗ
今後も、優秀な管理職はブツクサ文句を垂れる教員に対して、自ら引き受ける意思を示した形式にするだけですよ
もちろん、違法認定されるような証拠など残さないでしょうよ

**実習生さん** · 2017/09/02(土) 23:14:01.09

このスレにまで嘘つき自営が出張か
サービス残業まで美化するつもりかな

**実習生さん** · 2017/09/02(土) 23:21:26.06

>>211
＞＞もちろん、違法認定されるような証拠など残さないでしょうよ

今時の録音装置ってのは小さくなって3時間以上無音で録音できます。

パワハラ裁判で上司の暴言が録音されて音声で提出されて決定的な証拠になるってことが
良くあるような時代になってます。

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 13:14:47.88

>今時の録音装置ってのは小さくなって3時間以上無音で録音できます。

録音＝即証拠採用されると思っているあたりが痛々しいなｗｗ
相手の同意なく、無断で勝手に録音したようなものは証拠採用されるとは限らないのになｗｗ
また刑事事件と民事訴訟とでは扱いも異なるしなｗｗ

そんなことすら判らないのに、知ったかぶりして書き込みあたりが痛々しいなｗｗ

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 13:51:01.65

>このスレにまで嘘つき自営が出張か

自分たちの主張に反論するもの＝自営クン　ですかｗｗ
そうやって、ネガティブなレッテル貼って印象操作の刷り込みでの世論誘導しか出来ないから、ダメなのでしょう
「嘘つき」なのはどちらか、ということですね

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 15:01:43.45

↑ほらやっぱりね

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 19:48:40.59

>>214
は？パワハラの証拠取りで、「録音していいですか？」って言って録音すんのかよ（笑）
その時、パワハラ君が「嫌なら辞めろ」と自営君の常套句言うんかよ（笑）

パワハラや恐喝事件では、「断ってから録音」など当然出来ないんだからさ（笑）
声紋で科学的に特定するに決まってんだろ（笑）パワハラは刑事告訴も出来んだよ（笑）
民事刑事両方告訴ってのも当然有りだからな（笑）
それなら警察が科学的に鑑定してくれるぞ。（笑）
頭足りねえんじゃないか自営君（笑）

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 20:03:28.18

こういう労働問題だと、個人の日記すら「蓋然性」があれば証拠になるんだよな（笑）
どれだけ残業したとかな。だから労働問題を扱う弁護士なんかが「残業日記を付けろ」と指導する訳だ。

個人の日記なんて、正しいか？なんて１００％の保証はない。
それでも信用に値する内容であれば、ちゃんと証拠になる。
裁判所が証拠と認定する。

**実習生さん** · 2017/09/03(日) 23:25:56.93

民事事件と開示事件とは違うよ

**あぼーん** · NG

あぼーん

**実習生さん** · 2017/09/04(月) 06:58:11.89

>>219
例えば殺人事件。
当然刑事事件だが、経済的損害があるので同時に民事でも犯人を訴えることが出来る。

刑事の判決は民事にも影響する。刑事で有罪になれば民事でも損害が認められる公算が大きい。
大抵億に近い判決になる。

パワハラ事件も同じ、基本民事だが、「強要罪　脅迫罪」で刑事告訴も出来る。