★★光村印刷OB、OG会スレッド★★
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原色版、川越、細川のみなさん。
光村印刷グルーブの思い出を和気藹々と語りあいましょう。
現体制への誹謗中傷はなし、でお願いします。
ホの字が咲いた異性への告白もOKですよ〜。 色々悪戯して申し訳ございませんでした。
いまだに○中と会っているのが気に入らなかった。
何もかもあいつのせいにしようとしていました。
年末も友達に頼み見張ってました。
黒のボクシー見かけませんでしたか?
先日も右前のタイヤに悪戯しているところを○中に見つかり逃げました
もう何もしませんから、連絡しないでください。
お願いします。あなたに関わりたくないです。
赴任した人たちも皆思っているので連絡しないでください ○中自作自演はやめろ
面白くないただの馬鹿かお前は、頭おかしいぞ、書き込みやめろ警察動いてるぞ、彼女かわいそうだろ、あんなことしたらお前なんか二度と連絡ないだろ
悪いのは付きまとうお前だろ、DVするお前が悪い
彼女がかわいそう
彼女のこと悪く書き込みするのやめてください。
まじめな良い子です。 書き込みは事実無根であるため
然るべき対処するため、弁護士、警察に
連絡いたしました。皆さん責任を持った
行動及び書き込みをしてください
捕まるのは、あなたです おまえらネットでやんねぇでリァルで出るとこ出てやれよ。
田中だか中村だか誰がどうでもいいんだよ。いいかげんにしろ。 処女?を巡って同期生と上司が殴り合ったことがあったよね。
おれ、見物人だったけど。 あと椎名さんトコの下にいた派手な格好したコ。
あれはやばかったよね。
人事のKくんがひっかかっていた。 >>148
ちなみにひっかかってたのは現役の人じゃないので。。。。
カズサカントリー民事再生ですね・・・1.2億のかぶりw おい!
この時期に社員旅行とは何事だ!!!!
しかも、旅行行かない人に積み立てのお金全額返さないとか言っているとか!!
ありえないから(^^)
会社が赤字で国から補助金貰っているのに社員旅行とはとんでもない話だ。 社長の気まぐれとH常務の甲斐性の無さで
K部長さんが解雇になったそうですよー。 会社が赤字でもレクサスを専用車にしてる社長って…
K部長って川越? 自腹で行く社員旅行、如何でしたか?
行かれた方々レポよろしく(笑) 夕方6時前に会社前にバスの大群がきたよ。仕方なく行かされた奴が大半。ホント金の無駄。 K部長って誰?桐山さん?
ゴルフの次は旅行。ゴージャスですね。
常務も次はオレの出番だとぬかりないよね。
でも誰も専務になれないのはまだまだドンデン返しあるかもよ。
早くみんな光村を辞めて栄光を掴もうぜ。
いまの会社年収600万円台。残業は月120時間あるけどね。我慢できるよ。
月のこづかいは8万。結構遊べるよ。
ストレスたまるから発散も大事。光村は発散する金もファイトもないよね、
落伍者の集まりだよ。
おもいきって転職すすめるよ。時期を逃すな!! 無謀なリストラに対して組合は対応していないのでしょうか?
組合の偉い人、書き込みをチェックしてるなら対応してください。
いまどきマトモに組合側に発言権があるのは
せいぜいトヨタと日航くらいでしょww
出すもの出さねーから
赤字じゃないんだよ
わかるかな
最近読売も光村に無茶苦茶な仕事を押し付けているらしい。
ヘマする事を期待して縁切りしたいのだろう。 この会社はおそらく勝ち抜けないだろう
なぜなら人材がいないから 完全に負け組。優秀な人がいない、そこに人減らしときているから話にならん。
リストラするならまず社長、そして役員だろ。
なんで監査役が4人もいるんだ?
規模的にありえないだろw
無能な経営を棚にあげて、社員に退職を迫る
ゴミ役員は死ね。11Fと12Fは全員要らない。
2F受付も電話おいとけばいいだろ。
そんな事言ったって無駄
何が無駄なのかわからない社長なのだから
何も変わらないのだから辞めるしかないの
わかるかな
最近、20代から30台前半の社員からも
「早く潰れて欲しい。もうやってられない」
という声を非常によく聞く。もうダメだろこの会社。
土曜日にボランティア出勤している人間の
多いこと多いこと・・・代休も取れない、
自宅待機もカード通さず出勤せざろう得ない。
管理職はクソの役にも経たない報告会+研修w
だいたいわざわざ管理職にレポート書かせて
土曜の午後に発表させて、
評価をするのが金岡とか、アタマがおかしいいにも程がある
辞めた時も相当酷い会社だと思ったけど、今はもっと凄いようだね… やることなすこと陰険なんだよね。
21時退社だって、労働基準監督署からウンコ社長に
警告が来たからやっているに過ぎない。つーか、自分でそう言ったし。
で、1分でも遅れたら警備員がチェック、
リスト作って毎朝報告してんだよ。報告先はわかるよな?
土日タダ働きは華麗にスルー、
仕事が終わらなくて朝の7時前に出勤してるんだぜ?
もちろん「自主的に」。朝の7時半からミーティングとか
役職がつく人間の9割が、二言目には「社長が」「社長が」。
得意先より「社長」が優先。そういう会社だ、どうしろっていうんだ、
嫌なら辞めろと開き直ってる。
でも仕事もなくこの会社にしがみついてる人も多いよ。
干されているともいうけど、そういう人は給湯室で
やたら時間かけてコーヒー入れたり、
荷物エレベーターでこそこそ帰ったりしてるね・・・
去年新入社員採用してないし、平均年齢はぐんぐん上がるけど
売り上げや給与平均は直滑降。 >>179
ますます恐怖政治というか警察国家じみてきているのか…
今も昔もそんな独裁者ごっこが出来る規模の会社じゃないだろうに。
年齢行った人はしがみ付くしかないかもしれんが若い人は
勇気を持って出た方がいいと思うよ、本当に。 給湯室で時間かけてコーヒー飲んで女子に嫌われるのが得意技だったよ。
奥富ちゃん元気かな? 光村印刷でググルと、「光村印刷 倒産」が2番目に出てくるw
まあ当然だわな。
「売上高は30%以上減っているのに、人はそれだけ減っていない。
人が多すぎる。いらない人間が多いということだ。売り上げが上がらない
なら人を切るのは当然だ」
こんなことを従業員を集めて平気で言ってしまう社長がどこにいますか?
奴の頭の中では売り上げと人員は正比例するんだとさ(笑)
俺のいうことを聞かない社員が悪い、自分は悪くない。
どこまでも上から目線で、痛いところを突かれると怒鳴り散らして威嚇する。
今、あからさまに、陰湿に、人を切ろうとしてるんですよ。本社も工場も。
もちろんリストづくりには人事が関わっている。新入社員がいないから
暇なんで、嬉々として「仕事」に取り組んでいるわけです。
まず自分たちの首を切れっての。 こうなるのは何年も前からわかってたと思うが・・・何年も前から本社の営業や総務の人間
どんどんやめていってたろ??大物っぽいのとか仕事できるやつ、そして若手が。
できるやつはきずいてとっとと見切りつけてると思うよ。いまさら何をおっしゃいます。
自業自得だよ。ちなみに元社員だけど優秀な人や人望のある人はいたよ。だけど
そういう社員を大切にできない社風や上司・・・ついていきませんよ優秀な人ほど。
歴史や伝統がおおきすぎてそれにあぐらをかいた会社。コネ入社などもやめるべき。
人が育つわけがない。人身を一掃し出直さない限りくだるいっぽうでしょうな。
年配者はいいよな給料右肩上がりできたし時代も右肩上がりだった
優秀もくそも関係なかったでしょ ところがどっこい今の時代に生き残れる
人は何人いますか?そう、先輩の残してきた得意先、恵まれた得意先に居座っている
あなたですよ。新規で仕事受注できる営業何人いますか?? 1回潰れているんだし、いいんじゃない、また潰れても。
イエスマンで周りを固めたウンコ社長は、たとえ辞めたとしても
会長に居座って毎日会社くるだろね。そもそも役職定年
過ぎてるのに、「こんな時代に自分が辞めるわけにはいかない」
とかわけのわからんこと言って居座っているくらいだし。
杉江もそうだったけど、会社大好きなんだよね。威張れるから。
ああそれから、杉江のお別れの会とかやって、
並み居る大企業の社長宛に参列してくれって直接手紙を出して、
大顰蹙を買ったんだよね。営業にわざわざ出席してくれって、
挨拶まわりさせて。社長命令だからって。もう笑うしかないね。 なんで自民党が民主党に総選挙に負けたのか。そして国民である社員はなぜ
政権交代を選択したのか。時代は変革期である。これまでのやり方は通用しません。
国も企業も長い長い自民党政治と共に腐敗してきた結果が現在です。私利私欲や
己の懐しか考えていない人が多すぎる。そしてこれからは世界と戦っていかなければ
生き残れない時代である。内部に目がいきごますりでは生き残れませんよ。
さて光村に本物の救世主はいるのでしょうか? ♪ 転職が決まって〜。髪を切ってきたときに〜。
もう若くないさ、と〜、きみに言い訳したね〜。
元OBですが、183と同意見です。今の現状、可愛そ過ぎます。光村の未来に幸あれ! みんな意地はってないで辞めちゃえよ。こんな会社。
フルタイムで働いてるのに生活保護だよ。これしゃ。
まぁ、いいやおれは強引に辞められて
いまじゃ年収600万だ。 私も元光村に勤めてました。183と同じ意見です。確かにしがらみが
すごすぎて仕事に影響ありでした。これでは努力する人、真面目にがんばる人
が報われない。難しい会社でした。 おれは光村を辞めて転職して初めて会社とは会社のために働いて
お金が貰えるところなのだということに初めて気づいたような気がしますね。
光村時代は他人様の顔を立てるために働いているような感じだった。
しかし、まぁこの安月給はひどすぎる。
40代で税込み400万では野宿でもするしかないだろ。
夜は毎晩ラーメン。とカンビール。
嗚呼あとは金持ちの女のヒモになるとかな。いいよね。 最近の光村ってセックスやりたくなるオンナがいないね。つまんない。
気が利かない愛想のない新人女はどんどん辞めてもらっていいと思うよ。
あの人、マジてキモかった。子供もいるのに真剣にクドかれたことあるもん。
光村辞めたの?ヨソでなんかやってけないよ、あんな人。
おれもそういう話聞いたよ。あの人完全にキチガイだったから。
2回くらい精神病院に入院してるしよくあんなの雇ってたよな。
とっくにクビにすればよかったんだよ。
ロクにまともな仕事してなかったし、クズだよね。
いよいよ去年の11月に社長が無理に辞表書かせたらしいよ。
もう自殺してるだろ。そのほうがあいつと家族のためだよ。 藤川が「じゃまいるとだからくびにしてくれ」って社長に直訴したんじゃないの?
嶋山部長が「こいつは鬱病でもう使えない、って陳情書書いたらしい」それで退職した。
まぁ、本人の希望だからね。かまわないんだろうけどもね。
あんな異常者、辞めてくれてよかったよ。光村も厄払いできんじやないの。
おまえら最低だな。彼は自分の意思で辞めた。
最終日、きちんとあいさつに来たよ。別に異常者なんかじゃない。
そうやって妙なうさわを流す11階の連中が腐ってるだけだろ。
それより監査役なんとかしろよ。なんで5人もいるんだよ。
常識で考えろや。あと11時30分過ぎから昼飯食いに言ってる
米潰し役員ども。口先だけ偉そうなこと抜かして随分余裕なんですね。
いやはや、一般社員も見習わなくては(棒) 監査役もだけどさ、一般論としていいかげん副社長とか専務決めろよな。
社長は専務以上を作らずに専制政治とことこやりたいんだろうけど
だれかの助言なりなんなりを受けたいという発想が全くないのかね。
そんな経営者は終わってる、そんな会社も終わってる。
ばいばい、光村。100年以上も下積みばかりでご苦労さんでした。
退職金の代わりは読売新聞日曜版と宅急便伝票とAKB総選挙の投票用紙かな。
自分以外の他人が全員無能だと思っているキチガイが、
副社長や専務をつくるわけないだろw。
それより5月1日なんとかしろよ。
なんでGW初日に無意味な会議に出るため
出勤せにゃならんの?いい加減無意味な会議は止めろ。
早くあの老害粗大ゴミに進言しろよ。 かっちゃんならまだいるよ。役立たず役員の墓場、監査役としてね。
だから監査役が5人もいるんだよ。 先日、残業で飲み会に遅れてきた友人が、残業代は出ないけど、とグチっていた。
サービス残業。サラリーマンなら程度の差こそあれ、誰もが身に覚えがあるのでは?
残業代、なんとか払ってもらう方法はないのだろうか。
「ありますよ。実は未払い残業代請求の訴えは年々増えています。
06年に労働審判制度が始まって訴えやすくなったことも、その理由のひとつだと思われます」(東京大学社会科学研究所・水町勇一郎教授)
労働審判とは裁判所の中にある制度で、申し立てがあればほぼ3カ月で紛争を解決するという。
通常の裁判より弁護士費用も安く設定されていることが多いそうだ。
「最近、弁護士サイドでも未払い残業代請求に注目しているんです。司法試験の合格者数が増えて若い弁護士さんが増えているため、
新たな弁護士の業務が求められています。そこでグレーゾーン金利の過払い金請求に続く新たなビジネスとして期待されています」(水町教授)
なるほど。でも勤めている会社を訴えると会社にいづらくなりそうですよね。
「実際に請求を行っているのは離職された方がほとんどです。
この数年はリストラで仕事を失い円満退社とは言い難い方が増えたので、残業代の請求も増えているのだと思われます」(水町教授)
では実際に未払い残業代請求を行う場合、どんなことに気をつければいいのだろう。
「訴える側が、残業があった事実を立証しなければならないので証拠が必要です」とは、若者の労働問題に取り組むNPO法人POSSEの今野晴貴代表。
「証拠はメモで十分なので、業務内容をできるだけ詳細に記録しておくこと。詳細であればあるほど証拠としての信憑性が高くなります」(今野氏)
弁護士に依頼する場合は親身になってくれる人を選ぶことも大事だという。
もし問題を抱えたら一人で悩まず、法テラスや都の労働相談情報センター、NPOなどに相談するのも解決への一歩かも。
ttp://r25.yahoo.co.jp/fushigi/rxr_detail/?id=20100415-00002075-r25&c=01 光村って人知れず死んでるOBとかいるよね。
城戸さんなんか全然知らなかった。
おれも葬式出なきゃいけない人たくさんいたのにな。
ひどい会社だよ。意図的に情報操作してる。
>>214
旧細川関連の冷遇は今にはじまったことじゃないでしょ。
旧細川で気に入られたのは相馬くらい。
うつで辞めていく人多いし。 旧細川活版、営業共々従業員は温室育ちで得意先に恵まれ過ぎ 厳しさ知らず
光村印刷に吸収合併 初めて世間を知る 合わせて 旧労働組合が無知だった
昔日のお話である・・・。 鬱にもなるよな こんな会社にいたら体壊すよ 内部がひどいもん 何がいいんだか
おかしくなる前にやめるが吉 >>218
とっくにおかしくなってるってば・・・右肩下がり急斜面一直線 人件費削って増益の決算組んだみたいだね。痛々しい。 俺がやらなきや誰がやる
今やらなきや 何時出来る。 元11Fの住人だけどほんと以上な雰囲気だった・・・脱出して外の世界
でるといかに洗脳??色に染まってたか??わかる。 独裁者になにも言えなくなる空気があるのだ。そして組織は堕ちていく。多くの大企業が見てきた道は倒産と汚職だ。
草の根レベルから湧き上がる良い点と上から腐っていくこの状態は、まじめに危ない。誰も率直にいえない「空気」というものを作り上げる「日本組織」はもう時代遅れの産物だというのに、ここに悪しきものが育ちつつあるのだろうか。 相馬はうまくやってるよ。
自分より権力がある人間に取り入るのが上手だからな。
靴を舐めろと言われたら喜んで舐める。
だから細川で唯一生き残ってんだよ。 細川営業 城戸本部長時代 今日はブレークで何でも言いたい事を言っても良いぞと
時の相馬の上司が飲んだ威勢で言い放題放った! 後に首切られてしまった
其の後任に三菱担当に相馬が就任した、特に細川では目立つ存在ではなかった。
合併吸収されて運が向いた奴で有る。 O高くんからメールがきて就職が決まったとのこと。
年収が200万円くらい増えるらしい。 我々の自宅待機の金は、我々を辞めさせるための弁護次第に有効活用 有能社員が次々と消え残ったボンクラがカバーしているんじゃ先はないよ。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています