DNP北海道を語れ
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>>748
これからトップセールスで救世主になられます ゴルフ場の規約、約款、パンフレットで溢れかえる予定です。 ゴルフ場(笑)
これまた将来性の無い斜陽な業種ですね(笑) 一度汚点を残してるからこれ以上の出世は無し。会社はもちろん本人も良く分かってるはず。 脳内ではスーパー営業、スーパー企画
自己評価と現実の乖離が大き過ぎるが本人は未だ気づかず 大失注の立役者である当時の担当者よ、本当にありがとう どの部署も自部署の利益が最優先。一丸となって難局を乗り切るつもりは更々ない? 仕事を取る為の企画書を書けない企画部員に対する上層部の怒りが限界にきていると耳にしましたが本当でしょうか。 営業のトップである我等が空港様は
仕事が取れない腹いせに罵声と共に
無茶なノルマを押し付け始めている。
マンセーマンセーマンセー。 >>763
生え抜きの企画が育っていないのは事実かもな。誰の責任かは知らね 幹部が頭でっかちでは勝てません。綺麗事だけでも勝てません。部下に指示だけ出しても結果は出ません。 >>778
引き取り手が無いからこのまま居座るか自ら辞めるしか方法は無いのだよ >>779
これだけ恨まれ周囲のモチベーションを下げるのであれば致し方ないな。最後くらいは潔く 大失注当時の幹部は犠牲になった従業員に謝り北海道を出ていき、新天地で頑張ってください。 >>783
いつまで大失注の話してんの?犠牲になったやつらは運が悪かっただけ。 >>784
お前は誰だ?Hか?Mか?
関係ない人間が大量に職場を追われた。
犠牲者に謝罪しろ >>784
自分の失敗を人に押しつけてはいけません 最近は東京が失注の原因を作ったから、恨むなら東京の偉い人を恨めという事を言い出す人がいる >>785
会社にいる以上は関係ない人間なんて
いないけど。謝罪したところでどうにも
ならないし、された方も迷惑だろ。 >>788
しかし処分も謝罪もリカバリーも無いのはさすがに反感産むだろうし、組織にとって悪影響です。 転勤がある会社に勤めている以上、異動はしょうがない話。北海道人は海を越えることの抵抗が他のエリアより高杉。 >>783
凸版印刷の動きを察知できなかった担当にも問題がある。凸版の動きに気づくのが遅すぎたことが致命的になった。 昔、紙器の大口失注した時も凸の同行見てなかったって言ってたし、北海道の体質もあるんでしょ? 大日本の連中はマイペースで自己都合を客に押しつけるから失注するんですよ 自主的にもっともっと長く働けば、この危機を乗り越えられる 人に厳しく自分に甘く、それにすら気づかずに楽をする。 空港がいなくなればひと昔前のように中間管理職が暴走するのでしょうか >>807
空港はいてもいなくても関係なし。
かえって居ない方が良い。 >>811
『オ○ホ職人の朝は早い』ってネタを思い出してしまったよ 東京の梅雨明け猛暑のニュースを見ると異動した〇〇さんが心配になりますが、明日は我が身かも・・・ >>815
責任者は責任をとらない。弱い者から犠牲になる。モチベーションが保てない >>816
じゃあ辞めてくれ
飛ばされる人間が少なくなる >>823
わかる!空港にダメ出しされて終わるけどな >>824
会議で前向きな発言をすれば乗り切れる。実行するかしないかは正直、気分次第。とにかく会議でビシッと発言する事だ >>827
オレが知ってるのは
I→T→N→S→HND >>828
ズラのTは酷かった。
そう考えると空港とTって
人間性のレベルで良い勝負。 >>833
中間管理職の暴走を招いたとの噂を聞いたことがある。 社内不倫してるカップルは何組もいるんだぜ。知らないのか? >>840
性の対象になりうる物件なんか存在するか?あのフロア ほほぅ・・・
そういう経緯だったのか。そりゃ退職したくもなるわな。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています