▼▼▼岡安商事(株)について▼▼▼
何かヤバい事だらけそうだけどww
差別発言は今の時代一番アウトだし
もうこんな会社で取引する客なんて居ねえだろw
そもそも違法勧誘も問題だし、両建ての時の携帯? やり口がセコすぎて笑えるww
厳正な処分を望みます >>674
みなし残業は違法の可能性あるから今こそ労基署へ相談よ 役員人事とかどうなってるのよ?
通達くらい発刊して欲しいね。
反省しないタイプぅ? 反省したフリだけ?責任も取れねえのかよ
コイツらを野放しにしては行けない。
被害者が多すぎる 今時人種差別とか流行らねえ〜
情報整理していくと、木浪って外部セミナーとかもやってる人間じゃん。
会社の広告塔として立たせる人間がそれって、純粋にどうなの?
やっぱヤバい会社なの?笑
そもそも近畿財務局から行政指導受けるような会社ろくな会社じゃねえか笑 言った言葉と過去は変えられない
変えられるのは自分自身と未来だけ ほほう
企業にとってなにが大事であるか
未来に禍根を残さない運営が大事であるのにリスクを取る方を選択する。
とかもあるのか、はたまた選択ミスをしているのか。
リスクを取る生き方もカッコいいと思います。仕事以外で時間と経費と労力を使いたい。仕事以外でスキルを上げたい。
労務管理のコンサル企業を目指します!
それも良いでしょう。
大切なことは
過去と他人は変えられない
変えられるのは
自分自身と未来だけ
こんな独り言もたまにはいい でも元凶は
ウォータープリンセス
すすきののキャバグループと勘違いしないでね。はぁと 知識ゼロからの会社の継ぎ方・事業承継入門
という良い本があります。
オススメしておきます。 本日は11月29日
いい肉の日でございます。
肉といえばやはりしゃぶしゃぶ
しゃぶしゃぶの噂は最高ですね! 不動産ペテンに気を付けてね!
そんなこと言われても
おこっちゃやーよ! 俺もすぐ怒るから気を付けないとな。
静かに怒るようにしますよ。 最近の学校ではいじめる生徒を出校停止にする。
その方が環境よくなるという報告もあって効果出るのだよ。
ヤンキーやチンピラ社員いると雰囲気悪いままになるからな パワハラ加害者でも処分されないことは確かじゃね?
なんせ若手?の離職率がハンパなく高いんだろ笑 それだけで内部がゴタゴタしてんの丸わかりじゃん笑 >>715
常識を超えた先にあるものは
オカ識であったw 2023/2/20 月 Washington's Birthday 8
○⌒○
(・(ェ)・´) 三
OテOノ ) 三
´ /ヽ ( ( ´`ヽ 三
| * .|ヾ∪ * |
ヽ____ノ ヽ___ノ 有望社員の離職が止まらず、挙げ句の果てに労基署に駆け込まれたんだろ?w H$1.10327 (2/2)
L$0.95359 (2022/9/28) <キャッシュバック対象期間>
2023年3月1日(水)-2023年4月28日(金)国内約定分まで
※日本時間2月28日(火)23:30-4月28日(金)5:00の約定分まで 2023/5/29 月 Memorial Day
2023/6/19 月 Juneteenth National Independence Day
2023/7/4 火 Independence Day
2023/7/17 月 海の日
2023/8/11 金 山の日
2023/9/4 月 Labor Day
2023/9/18 月 敬老の日
2023/10/9 月 スポーツの日
2023/11/3 金 文化の日
2023/11/23 木 勤労感謝の日 Thanksgiving Day
2023/12/25 月 Christmas Day 明日の朝礼が8時からと聞いてテンションだだ下がりや。
何回連続8時にすんねん!!
毎回毎回そんな大事な話しないやろ!!
強制残業ヤメレ! 内部で悪さしたやつを別な功績で表彰したり昇進させるのは推薦するダメな上司がいるのよ 労務管理において見直すべき所が複数有っても、一つ一つ改善していくことと、違法な部分を決定した経緯があるなら当時の決裁者を遡って処罰していくと説得力があるよね。
若い人にしてみれば魅力的に見えるかもしれない。
抑止力にもなるし良いこと尽くめ パワハラするためのウォーミングアップはいつもしてますか? いつもは加害者の主役が
テメエが悪さして指摘されると被害者ツラして大騒ぎw
女々しくてつらいようw
まあ逮捕した警察が悪い!という被害妄想者心理なのだろうから一生治らんな
加害者のときは無視と開き直りとトカゲのしっぽ切りという手口
独り言って楽しいね! 卓球じゃねーけどチョレイ!めんどくせーな
チョレイ!チョレイ! 自分で作ったルールを自分で破るとは見上げたものです。
でもね
天網恢々疎にして漏らさず 最低でも金!最高でも金!
とやわらちゃんがオリンピック前に言ってたのが懐かしいです!
キャンペーン指示はまだ権○握ってる元シャチオからですか?
ならばこれはキンプリキャンペーンということですかね?
ならばせめてジャニさんとこのタレント使ってコマーシャル打ってくださいよー そもそも不法行為はシャチオの指示でやって金〇庁の逆鱗にふれて営停くらったのに
表向き退いたように見せかけて金〇庁を欺いて裏で指示してこれも組織ぐるみでしょ
いい加減にしてくれ 権力の座から自ら退くのは勇気がいる。
だから勇退というのさ セク田ハラ男さん。もう辞めてください。
女性に対するアプローチの仕方おかしいだろ
いい加減にしろよお前 セク田ハラ男さん。もう辞めてください。
女性に対するアプローチの仕方おかしいだろ
いい加減にしろよお前 ハラスメント問題
暴力問題起こしたやつは
平社員へ即日降格させると防止効果ある
今時の企業はこれを採用しているところがたくさんある >>756
退職者ですが、ここの会社はヤバさしか感じませんでした。
ハラスメントは当たり前、強制残業で残業代は一切出ない、拘束時間は無駄に長い、休日出勤は当たり前、賞与は一切払いません。
顧客を潰すために必死です! もう社長じゃないのに、いつまでも社長みたいな顔して会社に来るのやめてもらいたい
貴方が居なくても会社はまわりますよ、いつまでも会社にしがみついてヤバい事を繰り返す
まともでは無いよ。 お前ら、童貞で、年収+10万か?。。。ハハハ
お前ら、童貞で、年収+10万か?。。。ハハハ
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