西武バス乗務員専用 2019年度 Part2
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
前スレはこちら
西武バス乗務員専用 2019年度 Part1
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/bus/1550065251/
西武バス乗務員専用 2017年度 その1
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/bus/1494474772/
西武バス乗務員専用 2018年度 Part1
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/bus/1518271999/
西武バス乗務員専用 2018年度 Part2
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/bus/1533502812/
早番 5:00〜15:00
1日 6:00〜21:00
遅番 14:00〜24:00
15時間も働かせておきながら法律にギリギリ引っかからないからと、わずか8時間解放で翌日勤務させるという、安全とは口先だけの激務シフトが常設されている。
乗務員のみ、ある時期を境にコンプライアンスを無視した大幅な賃金格差が行われており、従来の乗務員との年収および退職金の差はそれぞれ数百万円にもなる。 バス運転中にスマホ使用してたなら、会社を解雇になっても、この御時世もう同情はできないけど・・・ >>782
『休憩時間中』だと散々書き込んでますが。 >>782
あなたは、『休憩時間中にスマホを使用してはいけない』と会社から命令されて、納得なさってるんですか？
家族とのコミュニケーションは無いのですか？
家族との連絡事項とか無いんですか？
家族との大切な話も無いのですか？
家族や大切な人も居ないのですか？ >>801
そういうこと言っちゃうから失笑を誘うんだよなあ笑 ついでに
バッチなりたくてスマホやらなんたらかんたらチクってる奴いるみたいね
さすが西武バスですねw チクるのもいいけどみんな口軽いからばれてんかんねw ＞会社から命令されて、納得なさってるんですか？
納得するから、会社に属して仕事してお給金もらってるんですがなにか？
納得できないことを強要されたら、別の会社に行くよ。
っていうか、あなたの場合「家族」じゃなくてゲームでしょ？
スマホ依存の人は会社的にも不要だと思うよ。
就労時間中にスマホを手放せないってただの依存症だもの。 懲戒処分という脅しで無理やり納得させるのは違うんじゃないの？
私は運転中は使いません。
降り待ちの際は使用しますで破ったら懲戒解雇でいいじゃん。
なんでもかんでも禁止にすればいいってもんじゃない。
あら探しにドラレコチェックしてるんだからさ。
抜き打ちでスマホ確認すればいいだけ。 スマホ持ち込んでもバレないよ
バレてる奴ってよっぽどのアホやろ >>807
『休憩時間中に』って、何度も何度も書いてるんですけど。
『休憩時間中に』って。 >>802
何が失笑なの？
人間が生きていくうえで大切なことでしょう。 >>807
仕事はきちんとこなしてます。
『休憩時間中』は自由が認められているんです。 休憩時間については、労働基準法34条1項そして、同法同条3項において、「休憩時間を自由に利用させなければならない」として、休憩時間の自由利用を規定しているのです。 現状出先休憩ダイヤなんかはこれにあたるね。
営業所でスマホ預けて休憩中スマホ弄れないからね。 >>812
暇なので折角だから真面目に答えようか。
1.家族や友人とと常時取り続ける必要は無い点。車庫休憩か勤務終了後に連絡を取ればよい。
緊急の用事ならば事務所経由で伝達すればいいだろ。
出先での休憩でも連絡取らないといけないほど家庭崩壊してるの？付き合いたての高校生のカップルが何か？スマホ無い時代はどうやって生きてたの？
2.味方を増やしたいはずなのに他人を口撃する点。少なくとも782はお前らの考え方に二度と共感はしないよ。おもしれーやつだなあ。 子供が風邪引いてる時とか心配で連絡とりあってますけどそれも駄目なのですか？ ＞私は運転中は使いません。
こんな宣言でコトが済むなら世の中事件も起こさねえし
事故も起きねえよｗ バカなのかな。
スマホを職場に持ち込む権利は人権です！
失笑というよりもはや爆笑レベルだな。
依存症ってこええわ。 >>821
ダメ。
そんな権利は存在しない。
連絡とり合わないと職務遂行できないんなら乗務させないって運行管理者が
判断したところで誰も運行管理者を責めないよ。
当事者は欠勤扱いで処分だわな。
最初から家族が危篤なので休ませてください。って申し出れば話は別だが。
こどもが風邪なので連絡取り合いたい。とかバカレベル。社会人止めた方がいい。 ふつう、
こどもが本当に具合悪かったらスマホ持ち込ませてください。じゃなくて
救急車呼んでください。だろｗ
依存症のバカ具合って底無しだな。 独身小梨にはわからないよな。
毎時間熱何度あるか下がったかなとか心配なだけなんだが。 >>826
それが心配でスマホを職場に持ち込まねば職務を遂行できない。いうときは
病欠でも何でもいいから休まなきゃダメ。
こどもの体温をリアルタイムで把握できると安心して就けます。
把握できないと不安で就けません。いう人は会社としては要らない人。
つか周りが迷惑。勘弁して。 家族が営業所経由で緊急事態で連絡取りたいといったとき、
営業所から乗務員に無線で連絡するのはいいけど、
どうやって家族に連絡とればいいの？ >>829
そんな奴どこでもいらねーだろ
そんなに心配なら１日中スマホいじれるとこいけば済む話し >>826
子供が病気なら看護休暇使うなりなんなりあるだろうが。心配でたまらないのに解決策がスマホで連絡とかほんと頭悪いなって。
イレギュラーな事態に対する例外応対を恒常的に求めるとか本気で管理者に認められると思ってんのかね？やるんならもっとマトモなお題目考えろよ。
そしてまた口撃。反対されると独身子なし認定か。営業所でも嫌われてますねこれは。 おー、どんどんブラックぶりな社風が暴露されていくな。 >>818
あなたはまったく論点がずれてるよね。
わざと論点をずらしてるの？
いつもそうして論点をずらして自分の土俵へ持っていこうとするよね。
それとも本気で無意識のうち『１』みたいに論点がずれちゃってるの？？？
これじゃまともにやりあえないじゃんかよ。 >>818
『休憩時間は自由な行動が認められてるんです』⇒自由を認めず『スマホ』を休憩時間に使用させない様に『強制している』⇒これは『自由』という人権を侵害している
ということを論点にしてるんですよ。
スマホをどんな使い方したらどうだとかは論点じゃないのっ❗❗❗
バカなヤツ❗❗❗❗ >>818
あなた本当にバカだね。
自分では頭が良いと思ってるんでしょ？ >>841
辞めますので就活したら、今度は服務規程違反だとか言われる。
まあ在籍中に就活してますとか言わないが >>841
出たっ。
窮すると『嫌なら辞めろ』としか言えなくなる頭の良い人。
頭いい、かっこいい。 >>841
『嫌なら辞めろ』って、パワハラですか？ >>837
失笑したポイントを教えてっていうからおもしろポイントを教えてやったら論点がずれてるとか笑
お前と議論する気なんてさらさらねーよ笑
権利の話するならせめて833のみてーに有効な判例引っ張ってこいや
それができてない時点で議論したところで法的にもお前の負け
〉〉スマホをどんな使い方したらどうだとかは論点じゃないのっ
化けの皮剥がれてんぞスマホ中毒 家族のリアル体温を知りたいからスマホ云々の方がよほどずれてるよｗ
的外れにもほどがある。 つうか早く
職場にスマホを持ち込めないのは人権侵害だ。いう申立てを
人権擁護委員会に起こしなよ。 いっそのこと、嫁の基礎体温をデータロガーで２４時間記録しとけよｗ 「正当な理由があって一日ダイヤを避けてるのか」
「基本交番ができないなら、しょうがないかな。」
だから雇用形態を（ガラッと） 何にも行動起こせないくせにw
はよスマホのことでも会社とたたかったら
なんなのここで井戸端会議でもしてえんか
ここで賛同してもらえりゃうれしいんかw 墓穴ハゲも嫌なら辞めろとブラック否定しかしてないけどな。 辞めろしか言えないとか言ってるけど、返せなくなるとタカハシだろとか墓穴ハゲしか言えなくなるw
タカハシって誰だよ
しんねーよさわなのw 辞めるとすっきりするよね。
せっかく職業選択の自由も保障されてる国に生まれたんだしさ。 誰も無理に働いてくれなんて言ってねーのにな
なにしがみむいてんだよな 道が狭くて泣きが入る。とか
やれって言われたことが出来ない。とか
事実ばかりだよな。 上石神井はホワイト過ぎて中々入れないよ。
上石神井に配属されたらラッキー相当運がいい。 新人獲得の足かせにならないように現れた火消し役が、熱くなって墓穴掘ってるよなwww
賃金格差、長時間拘束、インターバルの少なさ、人件費をかけてまで行う覆面添乗、ドラレコと称した監視カメラ、何でもかんでも査定査定
それでいてこのスレの荒れようを見たら誰も入って来ないよね ホワイトだからどんどん入社した方がいいと思いますけど ボックスで文句ばかりな人に限って、辞めないまま先輩風ふかせてベテラン気取り。。
そりゃあ長く勤められる訳だ〜 >>856
はよはよはよはよ言うのやめて
関西人だいっ嫌い
関西弁気持ちが悪い
関西人は東京から出ていけ 通勤費の過剰支給分は返済求められ
不足分は追加支給なし ドラレコは本人の承諾なしに勝手に見放題
突然、懲戒処分される 墓穴ハゲは早く来て火消ししろ
西武バスに応募者が来なくなるじゃないか ドラレコはクレーム事故以外みない約束なのにね。
スマホやってるかあら探し。 短期間で基本給が175000円から181000まで上がったホワイト企業。 掲示板記載者各位
社内情報漏洩者は調査対象となります ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
