生和コーポレーション part4
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前向きに捕らえるとして
この時期の営業は何したらええんや
具体的にこういう営業しろとかって話が少ないと感じたわ
マスクを進呈してどうのこうのと改善に面談率めちゃ下がってどうにもならんぞ 政府の70%減要請にも関わらず、この期に及んでフル出勤させてるやべー企業だよ 今飛び込み営業するのは年寄りを殺しに行っているみたいなもんやで。 感染者が出ても全員出勤。
熱があっても出てくる社員。 生和建設、本社ビル建て直すときに(日照問題で)周辺住民から反対にあって町中に「建設反対」のビラ貼られ、結局ビルは建ったんだけど、その後生和の本社ビルの隣の寺が納骨堂ビル立てようとしたら生和建設が反対しててクッソわろた
https://twitter.com/black_kuroda/status/1141654905855201280?s=19
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) マジでこの会社やべーよ
本社から飛び込み自粛しろとか全くないからな
人との接触を減らす気全く無い どうせ、真面目に本当に「訪問してない」と思われてるからちゃうか?w この大変な時期に
クソ真面目に迷惑訪問してる馬鹿なんていないでしょ
日誌上はまあ・・w この会社の組織にはブレーンストーミングは通用しない ブレーンストーミングって言いたいだけやろ
日本語使えよどあほう ここはブレストとか全く関係ない
もし意見すれば・・・ ブレスト 大手でなら本気でやってる。あくまで大手ですよ 外出たら車の中で寝て、
電話を20件ほど携帯からかける
エリアをテキトーに2時間ほど歩き回る
最近こんな感じのルーティーンだな >>712
出来の悪い奴は出勤させらてるんちゃうか? 特別休暇にすればいいのに意地でも出勤させる感じだな
従業員の健康を考えることなんて全くないんだろうな (現場へ!)内部告発の行方:1
「会社を変えたい」でも怖い
2020年4月20日 16時30分
https://www.asahi.com/articles/DA3S14448888.html >>721
感染拡大防止に積極的でないと受け止められてるかも 어떻게 든 되겠지 先ほど生和コーポレーションの営業がインターホンを押してきた。丁重に断りました。都内で営業活動を停止している会社もあるのに、セイワコーポレーションは緊急事態宣言下まだ営業活動を行っていました。自粛して欲しいです。2020.04.21
#生和コーポレーション
https://twitter.com/yoohey11/status/1252417139597697026?s=19
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) 経団連は、新型コロナウイルス感染拡大防止策として取り組みが進むテレワーク・在宅勤務の実態調査をまとめた。テレワーク・在宅勤務を実施している会員企業は97・8%と、ほとんどで取り組みが始まっている状況だ。
今回の調査は今月14〜17日に全会員企業1470社を対象に実施。前回行った2月28〜3月4日の調査では、実施・実施予定企業が68・6%だったことから、新型コロナの感染拡大と政府の緊急事態宣言発令を受け、大幅に実施企業が増えたことを示している。
その一方、今回調査で、テレワークや在宅勤務者数の割合については、金融、電力、生活必需サービスなどの事業を除いたベースで、8割以上とした回答は36・1%、7割以上8割未満が16・3%で、両方を合わせても52・4%という状況だった。
政府は人と人との接触を「最低7割、極力8割」減らす目標を掲げているが、経団連の会員企業のほとんどである大企業でも、その水準を達成するのは難しいことが浮き彫りになった。
テレワーク実施の障害要因としては「情報管理を含めた業務の性質」という回答が74・8%を占めた。一定の出勤者が必要な製造拠点などでも実施が難しいもようだ。
https://news.yahoo.co.jp/articles/32b22716650a15ce10927913b696c081ab5a8312 >>729
経団連会員企業の話を持ち出して
どうするw 朝は誰よりも早く 夜は誰よりも遅くまで
人が休んでるときこそ率先して出勤しましょう
きっと報われる日がやってくることでしょう まー、こうやって出勤させられているうちは減給がないと思えばアリなのかもしれないけど、
こういう時期に身を着る思いで休業している企業への冒涜でもあるよな
一部の自粛しない企業がウイルスを広めてしまったら自粛している企業が意味をなさない え、なんで営業してるの?
え、なんで営業してるの? マスクもしないで飛込み営業やらせるとか、反社会的企業だな いくら社員が不満を抱いていたとしてもボソッと愚痴をこぼす程度で、疫員に面と向かってなんて言おうもんなら(規制 東京都「企業は12連休を」 首都圏3県と協力依頼
大型連休の祝日などに加え4月29日の昭和の日前後の平日4日間も従業員を休ませるよう企業に協力を求める。
小池氏は会見で「残念ながら今年はゴールデンウイークではなく、命を守る『ステイホーム週間』としなければならない」
と述べ、連続休暇中の帰省、旅行など他県への移動の自粛を要請した。
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO58399110T20C20A4000000/ ツイッター見てたら 迷惑テレアポの苦情あがっていてワロタw 今でも無実績者の、休みの日の懲罰出勤とかやってんのか? 無実績どころかプラン1ヶ月取れんかったら休み1日潰して仕事させられてるわ!! そんなんとりあえず、適当プラン出したらエエがな 真面目やなw 共働きで、今日は子供を自分が見る日で有給出してたのに、まさかの現場に一緒に連れて行けって!だって。さすが出来る上司は思考が一般社員とは違います^_^ 緊急事態宣言やコロナを言い訳にして逃げるな
アポ取ってこい
政府より上司のが偉いんですかね? このピンチこそチャンスやんけ ごちゃごちゃ言い訳するなよ 大和ハウス工業 樋口会長
企業が伸びるか伸びないかの最大のポイントは人材育成にある。
やっぱり人が育たない企業は萎んでいく。 上司、上層部の顔色ばかりが気になる様な生き方をしているから
目の光が消えて腐りだしてる。 そういうのは
歪んだ意識の高い牢名主みたいな嫌みな奴 マウントするのが趣味 HPにGW中の休業のお知らせ載せないんだな
テレビCMも結構流してるし、コロナになんて負けない!一応やってますアピールか?w 大東「営業自粛します」
東建「同じく」
スターツ「はい」
生和「営業して困ってる人を救う!」 他人には命令する。しかし己たちは好き勝手。それが権力者。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています