▲三菱電機ビルテクノサービス 12階▽
レス数が1000を超えています。これ以上書き込みはできません。
故西城秀樹さんNHKに出ていました
なつかしいんだわ 自分の身は自分で守る!
上司、会社は休み守ってくれない。 三菱電機入れなかった俺みたいなやつが残業代込みで高年収って騒いでいい最高な会社でしょ! 三菱電機入れなかった俺みたいなやつが残業代込みで高年収って騒いでいい最高な会社でしょ! おいおい、なんでこんな人が足りねーんだよ。
売上も利益も、たいして変わってねーのに。
くだらねー仕事増やすんじゃねーよ、アホが。
現場の仕事ばかり増えてんじゃねーか。
本社にあんな管理職いるのかよ。w
アホか。www 一体、何の働き方を改革すんだよ。
まずは、偉そうにしてる連中の金の使い方を
改革しろや。ナメんなよ。
全部、知っとるで!! 色々と手を広げ過ぎてる感があるな。エレベーターだけに絞ったらどうなの? それができないように改革()されたじゃん、前Pの時に やっと夜勤終わったー。手当もらっても寿命縮まったら意味ない。三菱土方だな 爆弾に火薬を投下すればいい。そもそも自浄作用なんてないからね。 800もあるわけない。基本給低いから残業やって600位じゃね。まあここ行くより三菱電機か三菱重工目指した方がいい 給料のこと聞き出そうとして
あの手この手で書いてるんだろうけど
誰も釣られませんよ。 稚加栄の辛子明太子食べたいんだわ
昔は景気がよく高卒SKで50代で超えていたことは本当らしいな 電気自動車のバッテリーで40階立て
エレベーター動かせるのかな
NHKチエック11で他でやってたが? とりあえず前年目標に対して+何%とかだぞ
特需だとか前年達成できてるかなんて考えてないぞ 辞めた人が独立系に転職して保守契約を奪っていく
オプション契約が弊社はコミコミですと言われたらしい
上司に相談すると何とかしろと言われるが無理だった
部品がなく地方から取り寄せが数年前より1日余計に
かかるようになった、それに空港が前は1時間でできたが
今は半日かかるようになってしまった、地方にいた詳しい
人は雇止めになり、又引継ぎの人が解雇だから資料を全部
処分してしまいまた一からスタートなんだわ。 夜勤終わったんだが風俗かスロットで迷ってる。オープンまでまだ時間あるしなー コネコネコネコネパラダイス。
戦犯を炙り出せ。
炙り出せないなら炙り出すのみ。
ナメんなよー。www >>710
不謹慎な奴
面白可笑しいことか?
違うだろ? どこの支社か探り入れても誰も答えませんよ。最近のコメントの流れから九州寄りな感じはしますが… 箝口令出てるんじゃね
当該の場所を中心に。
ニュースでは出てないけどSNSでは一部引っかかる 部門が違うからすごく不可解なんだけど、なぜこれだけやってはいけないことを若い世代じゃない方がやってしまうの?
これだけ何度も。
まずはそこをちゃんと考えないと、また同じことが起きてしまいそう…
今回のことを会社は隠蔽なんてしてないですよね?ちゃんと金曜に朝礼もあったし。夕方には組合の夕礼もありましたよ。
ただ、危ないとわかってることを技術者がやらざる得ない何かがそこにありますか?
他部門なのでわかりませんが、残された家族を思うと他人事では思えない。
ご安全に! >>720
ここで吠えてないで明日会社で言わんかい!明日また9時に黙って朝礼受けるんちゃろ? 自分の保身で発言しないあなたは同じ穴のムジナ こういうことは言いたくないけど、
昇降機の連中は安全を軽く考えすぎ。
だから事故起こすんだよ 実名企業や個人実店舗や実名個人を攻撃し誹謗中傷
くだらないスレを乱立させ自作自演など荒らしを繰り返し
気に入らない書き込みには複数の端末でIDを使い分けて集中攻撃する
生きている価値無い覚醒剤大好きフリーライター(笑)松戸市某バドミントンクラブ代表の正体
http://hanabi.2ch.net/test/read.cgi/gage/1475523495/256-299
へたくそな文章のフリーライター(笑)が未亡人に成済ます変態バドクラブ代表の正体
愛する人との死別の悲しみを成済まし自作自演する 気持ち悪い掲示板
http://bbs5.sekkaku.net/bbs/grief/ >>723
予約で一杯です
2週間後なら訪問できますという世界じゃないんだよ
すぐ来い 1時間だけ止めさせてやるから直せ
時間が足りない?再発絶対させるな だから >>722
内容くらいちゃんと読んでから、話して頂けますか?
吠えてるのあなたでしょ?
私は違う部門だけど、これだけ同じことが起きるのは何故なんだろう?それをここの人なら、ストレートに根幹言う人がいるかなと思って聞いたんです。
携わる人達、その他色々聞いてますが。 >>725
それが焦りに繋がっての無理な作業なんですかね?
命の危険感じてまで、責任感が強いとやらざる得ないんですかね… >>722レベルの人間が多数を占める会社だからだよ察しろ >>729
今回の件の当事者のいない掲示板でなぜなんだろ〜って平和ボケしてて素晴らしい。
当事者は外部ではなく紛れもなく社内にいる訳だから当事者のいない所で吠えてないで(どうせ社内では大人しいんでしょ?)
当事者のいる社内で発言すべきだと言ってるんです。もし本当にあなたが改善したいって思う強い気持ちを持っているんなら。
あと他部署だからって言うのを強調してるが自分は関係ないっていうこと言いたい?
世間からすれば同じ会社の一員で同じ位の責任感を持った発言をして頂きたい。
掲示板にしかストレートに根幹言う人がいない会社だとしたらやばくない? まぁ上に申してもな…
今まで真の要因って。メーカも巻き込んで構造から変える勢いでないと。 みんな保身第一。家族もいるしね。
報道されたら業績に影響し賞与減るかもよ。親会社の三菱があるから福利厚生もいいしみんな今回の件黙ってろよ。
子会社だから親会社の保護の元ぬくぬくいこうよ。みんなも年功序列の順番待ちだろ?
それよりか飲みニケーションに力入れるべきだろ。組合が来たら笑顔で挨拶だよ!みんな
ゼロ批判で行こう!よし! あぶねー事するのは勝手だが、後のこと考えろよ。
すげー迷惑なんだよ!! >>732
読解力なさすぎやないです?
まぁいいですけど
それにここに現れるの会社の人も沢山いると思いますよ >>741
読解力なさすぎやないです?
→きちんと読んでおかしな所を指摘しています。
あなたの本意でないというのならあなたの意思を伝える能力が劣っています。
まあいいですけど
→いいんかい!!じゃあはじめから言うなよ
上のコメにもある保身第一主義者の代表みたいな方なんですね。
それにここに現れる会社の人もたくさんいると思いますよ
→社内の人が掲示板のあなたのコメントみて明日行動起こすと本気で思ってる?
脳内パラダイスor深く掘り下げたらあまり考えてないタイプ
結論としてまあいいんですけどってことなんで会社では自信保身もあり発言できないけど掲示板で強気に吠えたかったってことでok? 新卒入社は事務職も研修センターで2か月びっしり勉強なんですか?
いやだなぁ。
やめようかなぁ。 今月全然休めてない
朝電車の中で倒れそうになったけど何とか耐えました 休めないことはないですよ!しかし24時間勤務という寿命縮めれる素晴らしい勤務体系があります。是非入社ください。
いざ三菱土方へ エレ屋って儲かってそうなのに人員少ないのか?
給料はかなり良いよな?
サッシ屋の俺からすると給料多くて羨ましいわ 人員少ないってよりこの会社の風土が駄目
今時引くくらいの昭和の体育会系だから残業減らす方向に行かない 若い奴も昭和の人間みたいな考え方してて笑える。
それにしても何故報道しない? 若いのも最初の研修で洗脳するからな
出世も順番待ちで誰の下についたかが大事で老害共の口癖は「あいつは俺が課長にしてやった。」だ だからやたら飲み会が多いんだな。転職だがここは異常。経費の使い方も。
何年入社に拘り転職組は疎外感をすごい味わうことになる。出世の順番待ちには飲み会でのパフォーマンスが重要視される >>753
ほんとそれな。俺も転職組だが経費の使い方はおかしいと思う。それで利益が出ないって騒いでるんだから笑っちゃうよ。
飲み会の一発芸や一気飲みの強要も普通にあるしね。 >>754
郷に行っては郷に従え。
ここは経費ザルなんだから楽でいだろ?上手く使え。嫌なら辞めろ。 >>756
今まで隠蔽してきた不祥事が表沙汰になり経営不振に陥り、今までのザル経費の影響で
三菱自動車のように経営が傾く事をお祈りします。腐ったリンゴは… ギロチン台の保守点検は大変だな
下手すると自分の首をサクッと切り落としちゃうんだから エレベーターやエスカレーターや空調などのインフラは無くてはならないものだが保守料高い割に
防犯カメラの点検怠る三菱でなく日立などほかの優秀な企業でいいという不都合な真実 >>756
こういう社員が本当にいるんだからびっくりしてしまう。
最近若い社員が辞めていくけど、みんな悟ってるなwww 今日も飲み会。意味ねーよなー。でも出世するためだししょうがない。ゴマすって昇進出来るんだから素晴らしい会社だよ。 不祥事起こしても飲み会は中止せんとばい!おれも東京からきてすっかり博多もんばい!
ハイクアウトした気分っちゃん!! まずコネから検挙すりゃいい。
だいたい親は本社か支社だろ。
また後手後手か。 昭和の会社だからコネもなくならんだろw しかしどうせコネ使うんだったらビルテクじゃなくて三菱重工に行きたいよな 導入教育で毎朝毎晩大きな声で挨拶しろって。言ってきた職制連中が全くしねーし。そろそらナメんなよ。こいつらの名前出したら、こいつ終わるんだろーな。自分らが全くしねーことを押し付けるんじゃねーよ、ばか!! 夜勤ってか徹夜だろ?
え?夜だけとかあるの?甘えんなカス! あの薄ーいグレーの汚い作業着着てコンビニとかファミレス行くの恥ずかしい ちゃんと洗濯はしてますよ〜先輩〜。じゃあ聞きますけどあの格好でスタバ入れます? 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
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ブラック企業判別(2018年度・最新版)
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります!
転職するときは必ず調べてください!
http://9ch.net/EC ま、こんな人海戦術みたいな仕事の進め方だと20年後には会社無くなってるよ。
どこも人手不足だから、楽で給料良い会社に普通の奴は行くからキツイとこは変なのしか入ってこない。
テキトーにやって自分の命は自分で守らないとな。 三菱グループだから会社は無くならない。しかし昭和の仕事の仕方も変わらない。体育会系、紙文化、飲み会、コネ、女性軽視、24時間勤務、年功序列、不祥事隠蔽体質 もっと給料貰ってもいいよな 女性軽視?
うちの支店は事務員に気を使い過ぎてむしろ優遇されてるぞ。課長よりも威張ってたりする。 たぶんそういう表面的なことではなく女の管理職が極端に少ないというのは女性だからという昭和の時代にある根本的な差別意識があるから。また結婚したら寿退職をするでしょという空気感はいまだに根強い気がします 転職組だが女性管理職が極端に少ないのは単にビルテクのいる女性社員の能力が低いから? >>795
24時間営業が悪いんやぁ…
初売りを1/1にやるのが悪いんやぁ… だからさ786さんが言ってる昭和の仕事の仕方、体育会系、紙文化、飲み会多い、コネ入社がある、女性軽視、24時間勤務、年功序列、不祥事隠蔽体質ていうとこだろ。言わせんな 遅れてるとは思うが、逆行?
あまり極端な主張は同意を得られないぞ なるほど、コネ入社の代わりに公正なペーパーテストの結果だけで不思議ちゃんだらけになったり、年功序列の代わりに上司にゴマスリ奴隷が昇進したりするのが理想か。 面接経て入って来てんのは割とまともだろ
親がここかmelcoの重役ってだけで入ったアホのこと言ってるんだと思うぞ
ごますり奴隷しか出世できないのは今も変わらん えっこの会社ってコネ入社が本当にあるんですか。冗談? あるだろ
名古屋だと親父が元稲電とかごろごろいるぞ
ここの社員もボンクラ子供を子会社に突っ込んでる メルテックいつから転職者入れるようになったの?出戻りはできないのに…。 辞めたやつがバイト先でひどい
いじめにあってるようだね
お局に意見言ったら息のかかった
連中からいじめにあっている
N鉄でな
3時間後昼休憩がなく
休憩が6時間後に
メルテックのいじめより悲惨だ
いじめにあってる香具師はウツ状態に
なりかけている どっちも辞めてるな。管理部門以外はリアルだから、待ったなしだろうな。
あと、コネだけはなんとかしとけや。 元城東の社員A君は
S鉄のバイト君になると
朝7時から15時15分まで
前日は14時15分〜22時30分
の2回繰り返しの過酷なバイトしているようだね >>817
いやいや入るなよ笑 しかも社名も入っとるしくそダセー 三菱電機ビルテクノ様の営業の求人をみて応募しようと思っているのですが
残業が月20時間以内で
入社しては契約社員は正社員になれる可能性は高いと記載されていますが
この求人の内容は嘘でしょうか?
正
残業が月20時間以内→正式に残業を申請すれば50時間以上
契約社員→成績が良ければ 1年から2年後になれる
ご教示願います。 人事制度が変わってから、自分の気に入った人間を簡単に上位職にすることができるようになった。
自分の部下を愛人にしたくて課長にすることだって、息子を教育センターの研修を受けることなく中途
で入社させること社内のコネクションを使えばいとも簡単になった。 織姫と彦星(親子ほど年の離れたジジイ)は今何をやってるの?
誰か知っていたら知らせてちょう〜だい。 コネで子供を入れている連中に、会社の方針だとか偉そうに語られたくねーわ。おまえの会社じゃねーんだよ。 典型的な昭和の会社だから年功序列、コネ、飲みニケーション多い、女性役職者なれない、隠蔽体質、紙書類異常に多い とても簡単な簡単確実稼げる秘密の方法
一応書いておきます
いいことありますよーに『羽山のサユレイザ』ってなんやねん
KVB 年々ノルマがきつくなるけどさぁマジでこの会社大丈夫か? コネでもいいんじゃね?
使えなきゃ使えない評価になってると思うけど?
コネでも親よりまともな奴いるぞ
残業は確かに多い。
なんとかしようとしてるが、今のままじゃ無理でしょ。
親会社に物申せる経営陣が…
モダニ…
台数減らさないなら逼迫。
残業増。
事故増。
社員守れますか?
親会社から来た人達に! 派遣ならすぐ切れるし新卒組と派遣で十分。転職組は追い出そう >>819
博多のベローチェは東芝の人見たことあるばい
大手ゼネコンの人もいたばい
汚れてなければよかバイ
オラは一蘭・旭軒の餃子屋・リンガーハット・
松屋吉野家マクドにはいるばい
今日はホークスの試合見にいった、
オニヤッコがハムファンけなしたから今日はまけたばい >>821
さあ
ウソかほんとかはわからんな
営業経験者であって話し上手
残業はあるよたぶん、ない会社なんてない
独立系から奪い返せばいいけどね
そんなに簡単に社員にはなれないとおもう
福利厚生は充実している違うのは
退職金があるかないのかの違い
しかしいつもこの手の質問あるんだね この前夜勤明け休日に博多営業所ちかくのラーメン屋に行ったらスロ好きのアラサー社員がが派遣捕まえて一緒にきてたバイ。思わず笑ったっち。 公務員賞与公表された64万円は成績下位のヒラ職員の平均額…実際は「平均85万円」で大手企業を上回る
そもそも消費税は 公務員の給料を上げるため
【メディアが隠す事実】苫米地英人が語る、消費税増税は公務員の給料UPのため
https://www.youtube.com/watch?v=DPcTBwrOn6Y
公務員は人事院勧告とかで5年連続給料アップ
福祉のための消費税とかいいながら実際には健康保険・税金全てが大幅に上がり 改善提案3年前のを変えて出したら通っちゃった マジか? 銭や銭や銭や!
もっと銭を稼いで来い!
安全なんか二の次や! >>843
本当にうちの会社の人間か?
会社のことなんもわかってないんやないか?
本社の動きは遅すぎるが、少なくとも各支社の経営陣はなにかしら考えてる感じはあるけど。
支店のお偉いさんはそんな奴いるだろうけど。 >>842
これはうちの会社のやつかな。結構あるあるだよこれ(笑)
結局上の方頭が固いから同じような施策を行ったり来たりで
お茶濁し。あとはいつもの飲み会で達成会。
数年前というか一昨年の改善案でも通っちゃう。だって変化するのが苦手なんだもん 子会社の分際で大企業病ですか?
笑わせてくれますね meltecの株買ってる人て、配当とかもらえてんの? 福利厚生で買ってるのはmeltecではなくmelcoの株だろ 監督、釈明会見はやんないのかさ、
俺は何もしていないってちゃんと言って欲しいさ
同伴出張、離婚、愛人、そしてご子息・・・
幹部社員なんだから、このまま会社に居続けるならきちんと釈明してもらいたいさ メルテックで出戻りできた人いる?
1現場1担当制で一人で130台担当して一年でリニューアル7台取ってきて見積り自分で作って工事も受注して、ジェットタオルまで売り込んで営業所で表彰されたけど…病んで辞めたわ…。 「お前はブラック企業に虐げられる可愛そうな社員なんじゃなくて "ブラック企業を存続させるために頑張っている構成員" なんだぞ」と口を酸っぱくして言っていきたい所存 朝一からでかい声でキレんなよ。職場の士気が下がる。 在籍中に資格取ると報奨金もらえる
既に持ってる資格は何もないよ メルテック出戻りできる?出戻りした人聞いたことある? >>875
出戻りしたいほど価値のある会社とは思えない。 >>877
メルテック辞めてから他の仕事したら、メルテックの良さがやっと分かる。戻れるなら戻りたい。 >>880
そう見えるってことは、頭おかしいのは貴方自身の可能性大 >>879
中途枠で応募出してみれば?
営業やら事務は知らんけど、
建設業でみたら悪くない会社と思うけどね 「労基法守ってたら生産性が落ちる」ってのは往々にして正しいのだから、「生産性なんか知るか!労基法守れ」と言うのが正しい。 >>892
口だけだろ?本当に辞めるやつは黙って辞める 後ろの間接部門食わすために本当に前線は悲惨
人はいくらでもいる。前線にいないだけだ。 内臓脂肪
内側にばかり肉が付いていやがる
それが重いったらありゃしねえ 未だにって、昔から知ってるくらいの上から目線の言い方が若手の本社技術系のバカ社員っぽい 今だに、は誤用なので良く日本語を勉強してから出直してきた方が良いな 若手本社技術系って指折り数えるレベルしか居ない気がするんだが 14日に監査があって今書類を作成中→ねつ造中。意味のない監査がきて書類を見て何か判断されるのだが書類がウソだから見ても仕方ない。ないならないという言えないらしく毎日シコシコ書類作成。
残業たいへんなんだが。 >>917
監査の日程なんか言うと部門単位まで特定できちゃうぞ。
更にその中で書類作成で残業してる奴となると…。 監査もmelco基準でやるから無意味なの多いんだよなあ
meltecは完工基準でやってるからメーカーの考えは合わないのに 職制の指示なしにねつ造なんかないだろーが。業務指示です。 しょうがないよ、三菱の冠に守られてるだけで中小からの成り上がりだからさ。 辞めんのは好きにすればいいと思うが、
イヤだから辞めるって理由がバイト感覚としか思えない 不正、捏造は電機系列のお家芸です。
三菱電機、子会社で品質不正=ゴム部品、10年前から捏造か
三菱電機の産業用ゴムを製造する子会社が、ゴム部品の必要な品質検査を行っていなかったことが21日、分かった。
検査データを捏造(ねつぞう)していた疑いもある。三菱電機が大半のゴム部品を仕入れており、
同社は顧客と約束した品質基準を満たさない部品を、鉄道車両向けなどに出荷していた。
三菱電機は子会社から報告を受け、調査に乗り出すとともに、品質不正が疑われる部品を組み込んだ製品を出荷したことを、顧客の一部に説明し始めた。
不正の疑いがあるのは全額出資子会社のトーカン(千葉県松戸市)。不正は約10年前に始まったようだ。
大半は三菱電機に納入しているが、一部は外部の顧客に直接出荷していた。
https://www.jiji.com/jc/article?k=2018112100307&g=eco 悪さは責める。成果は何も褒めない。やってられないよ。なっ! 年収予想(2018年度・最新版)
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http://2ch-vip.net/black10 パワハラした人間は所詮人の痛みがわからんから極刑でいんじゃねん 久しぶりに上井草スポーツセンターに行きましたが修繕工事で使えないでも受付はやっていました。メルテックが中心で作業をしているかと想いましたが違っていましたね Bは?、Cは?、C?をよく書いて奴がいるがつまらない妨害はやめろ!
どうせメルテックの上層部から妨害しろとが言われ下部が書いているんだろ!
くだらないよ!
だから三菱電機の子会社ゴムの捏造が10年つづくんだよ! >>963
病的な被害妄想だな
ちょっと医者に診てもらった方がいいぞ
あとid出てるぞ 今色々とテレビでパワハラを取り上げていますがする側は心理的に自分は偉い
と勘違いしている。
その様な人間は、小心者で仕事も出来ないし資格を沢山持っている。
単なる変態オヤジですよ! パワハラは重罪犯罪行為ですよ直ちにやめましょう
当り前のことですよ 横浜情報センターで働いてたけど、この企業マジで変な奴一杯いる
部下に面倒な仕事を全部押し付ける上に、夜間早朝のメールが当たり前のパワハラ全開所長
人が忙しい時に自分の仕事を他の社員にやらせる嘱託のジジイ
極めつけは他の子会社やら部署内の人間に借金して、一回顛末書書かされてる奴が金も返してないのに係長になろうとしてるなんてのもあった
あんな詐欺師みたいな奴に上に立たれるとかゾッとするし、何より回りの人間がそれ黙認して改善しようともしてなかったのが恐ろしい アレが萌えたり、コレがキレたりして色々事件が起きたのもY そもそもFEの労働時間がおかしいんだよな
夜中に輪番やってそのまま次の日出勤とかアホか
夜中何もなけりゃまだ良いけど、フル稼働する時もあるしそんなんやってりゃ事故増えるに決まってる 三菱電機が、2018年ブラック企業大賞を受賞しましたね。ワタミや電通と同レベルです。 オリパラに備えて第二新卒募集してるみたいだけどブラック企業の子会社なんて紹介したら人間関係にひびが入るわ
https://www.msn.com/ja-jp/money/news/ 年収予想(2018年度・最新版)
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
https://u.nu/dyko
ブラック企業判別(2018年度・最新版)
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https://u.nu/h7o1 このスレッドは1000を超えました。
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