現場監督の愚痴 part21 [無断転載禁止]©2ch.net
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安全帯、かけるところもない土工事にまで安全帯着用ってアホか!!!って思う。
例え会社の方針かもしれんが俺が所長なら必要なしとする! >>904
床貼るだけの床工や大工も室内でヘルメット着用
傷付くから奇麗な靴下で歩け
職人の脂足の方が厄介だろ、俺もだけど >>898
早く手当てすれば早く治って予後も良好、復職もしやすい。
手遅れになると最悪寝た切りみたいな状態になる人もいる。 搬入の運転手まで安全帯着用必須とか気が狂ってるだろ
混載の運転手が持ってるわけないな
荷受けが舌打ちして手下ろし
笑える >>907
それはどこのゼネコンだ?晒せよバカ過ぎるだろ つか、そんな所長って実際いるよな
現場の進捗より
自分の保身
ゼネじゃねぇけど
東芝とか神鋼もそうじゃねぇの? 現場を走り回る監督も多いなー
いつか転んで怪我するよ >>912
そんなバカゼネに成り下がったのか清水は
リスクに対して正しい対処を取るように考えられるように教育しないと意味がない
>>914
なんだ大成かよ
まだ生き残ってたのかさっさと潰れろ >>915
清水ですら
再開発追っつかないんだろ
表に出ないだけで
どこも
相当ひっ迫してると思うんだが
正直、ちょっと怖い >>906
俺も2週間でもいいから、そうした方がいい気がしてきたよ
薬が全く効かず、吐き気と頭痛で参ってきた
数日でいいから、今の状態なら間違いなく終わる
間違いなく寝たきりになる >>918
多分明日も出勤できないと思うわ。
とりあえず休職して今の現場と新規着工の現場は派遣か何か別人に任せるとして別の現場から復職する方向で考えよう。
あと、鉄道で移動する時は駅員に「こんにちは、ご苦労様です」って声掛けて。
うっかり飛び込んでしまわないための指差し声掛けみたいなもん。 >>919
明日は朝だけでも行ってみる
着工は行くしかない、そのあと病院に行って休職届けを貰うか考える >>920
うん。
朝起きて体が動かなかったら、欠勤して病院に行っても大丈夫。
着工を欠勤してしまったことを気にかけないようにしてね。
普通の状態ではないから出勤できなかっただけだから。
そういうのは誰にでも起こりうることだから心配しなくていい。 >>898
会社の為に体壊すなんて馬鹿らしいぞ。会社はオマエの事なんて守ってくれないし意思表示ちゃんとしたほうが良いよ。俺も今年の1月に大成とのJVに行けと言われたが、去年もキツイ現場に入れられたから断ったわww「誰が行くかボケぇ」言うて1ヶ月半休んでやったわw >>898
心配しなくても大丈夫だから。
別の人か派遣が配置される。
次の別な現場から復職すればいいし。
今は休むことだけを考えよう。 >>921-922
確かにそうですよね
仕事で身体を壊して、会社を辞めるくらいなら休職して、早く復職した方がいいですよね
担当現場はなくなり、他に負担が増えるけど繁忙前に復帰した方がいいですよね >>923
本当にありがとうございます。
気持ちが楽になってきました。
来月か再来月には復職出来るように努力します。 920です。
やはりダメみたいです。
朝から吐き気でトイレへ行く始末、昨日からロクにご飯を食べてない。
暫く休職しようと思います。
復職を考えるなら、間違いなくいま休まないと潰れる気しかしない。
会社の人は『弱い奴、ダメな奴』と思うかもしれないけど、いま職場に行っても間違いなく全てがダメになる
もう自殺を考えるレベルまで来て怖い、寝たきりにもなりたくない
それなら今休ませてもらい、次こそは元気な姿で復職させて貰った方がいいです >>927
発泡スチロールメンタルだな
まあそのうち強くなるよ
諦めるな >>927
とりあえず病院行ってから2〜3日分の食料買っておいで。
10日くらい検査入院して絶対安静にする方がいいような気がするけど。
新規着工は他の人にやって貰って今は体を治すことだけを考えて行動しよう。
若い人にはよくあることなんだわ。リミット超えて働いてへたばっちゃうの。
所長も若い時にはそういう経験くらいはあると思うよ? 休みを伝えても、それを知らない人が電話をかけてくる
着信音が鳴る度に吐き気を催す
早く治りたい、朝〜夜も不安で眠れない毎日
安心できるのが日曜日だけしかない
安定剤も効かなくなってきて困った >>931
携帯の電源落として家に放置して体が動くようなら軽くウォーキングするつもりで徒歩でコンビニでも出掛けてつまらない雑誌でも立ち読みしてポカリスエットだけ買って帰るとか こう見てると大手やそこそこのゼネコンって厄介なんだね。
安全面にはうるさいけど変な職方はあまり居ないイメージなんだよなぁ。
小さな建設会社だとチンピラみたいなのが多くて本当嫌になる。 怒鳴られても気にしないメンタルが一番監督に必要な能力 >>933
大手は職長会を作らせて自治をさせてるからな
うまいやり方だと思う >>934
監督は職長にパフォーマンスで怒られるのも仕事だからな >>935
なるほど!
そうゆうのって大事だよね! 今世間では働き方改革、働き方改革と騒がしいが
われわれ働く側から言えば働き方改革なんて
とうの昔に完結しています、すなわち8-17と
20h以内の残業ですよ。
上の条件で、妻と子供二人を大学まで、それと年老いた両親
を我が家で看取れれば十分です。
本当は働き方改革ではなくて、働かせ方改革でしょうよ。
上意下達が得意な会社です、明日からでも改革したら
いかがなものか。
川の水は川上から濁るといいます、濁った水をきれいにするには
川下の住人には困難です、川上に住んでいる人たちが
きれいな水を流せば自然に簡単に浄化することができます。
どうか明日からでも、働かせ方改革をやってみてはいかがでしょう。
そんなこと分ってるわいという人もいるとは思いますが、
知不行ハ不知同ともいいます、肝に銘じて働かせ改革に
臨んでいただきたいと思います。 それでは心療内科へ行ってきます
診断書を発行して貰えればいいですが… 主治医の先生が別らしくて来週まで診断書が出ないって言われました
さて休職手続きをするまでどうしようかな… ここはお前の日記帳じゃねぇんだ
チラシの裏にでも書いてろ
とまでは言わないんで、病み日記はそろそろブログTwitterでも書いてもらえないでしょうか あんさん、あんなん他山の石であり明日は我が身でなければ何なのさ? >>942
メソメソ泣き言ばかりで逆にこっちが参ってくるわな そろそろ(゚听)ウゼーって思ってたの俺だけじゃなかったんだ 追い込む奴と追い込まれる奴が
鮮やかに対比されただけだろ
ほんの数十行の間で >>752
すまん、なんやかんやで100万に届かなかった
微妙に足らんかったな
また次回頑張るわ 部下が音をあげた
他県の支店から応援呼びよったわい
報告連絡相談できん奴だから仕方ないとする
電話はとらんしなんかあればメールのみ >>953
なぜお前から歩み寄らんのや、上司の資質がないんでねーの? スーゼネだけど、まぁ細かい細かい。
書類だの表示だの作り過ぎだろ、
それでも事故が減らない。
そんなので残業させ過ぎ >>954
まだ、いくらでも弾があると思ってんのやろな
わしらの業界インパール作戦なのに >>955
まさに大本営、参謀本部、軍令部だな
現場の裁量に任せればいいのに
頭でっかちの内勤が全体を殺す 上はいうだけ言って
何か起きても責任は取らないんだからな >>958
所長手当てとか何とか言ってたのに
クズが仕事が出来ない遅い この程度で作成に何日もかけるな 監督むいてないよ 皆が迷惑するから辞めな
それと控除額がおかしいぞハゲ >>954
おっしゃるとおりかもしれん
親になってはじめて知る親の気持ち
なんだかんだ言って応援きたし
私はとりあえずこれでよい
形はどうあれ終わらせていくことが
大切なことだと思ってます
仕事があるだけまし
物事は大雑把にとらえて
直ぐに忘れて次へ進むのみ
一度死んだと思ってやれば
なんでも出来てきたし
これからもそうやって行く >>963
なんだ?内勤に逃げたカス居たのか?
監督に向いてないのはお前だろ
現に現場が辛くて(出来なくて)逃げたんだからよ
作業所長手当は特別現場手当に含まれる
控除額がおかしいも糞も社会保険以外にも会社からそれだけ引かれる
煽ってうpられてそれを捏造呼ばわりか。ネット弁慶の底辺ニートと発想が同じくだらん
大体、現場を数年でバックレたカスが
20年現場で研鑽を磨いてきた俺に敵うはずないだろ >>958
これだけじゃ説得力ないよ
去年の源泉徴収をうっpしてよ 社印付で年収でボーナスもあるから1100万オーバーなら信じる >>967
四十代で手取り月70超えてるとか
同い年で年収400の俺って、、、 ホラ吹きがいると聞いてとんできますたw
所長手当てってさ書いてたよね ほころび〜
嘘を付きすぎて設定間違ってない〜 >>968
1100万もいかねえよハゲ
36協定による残業制限を無視できんし
残業をセーブして900万以下に押さえた方が効率がいいんだよ
>>657で現場監督様に舐めたこと抜かした己の無知と身の程を知れ >>970
毎月いろいろと引かれてるがね
4~6月は収入をかなり絞って税金対策しとるが
>>971
項目が一つに合計されちまうシステムなのでしょうがない
給与規定にはちゃんと作業所長手当とある ホウレンソウ大好きな社長
報告 些細な事はいいんだよ
連絡 で、どうすんだ俺が何かするのか
相談 自分で考えろ
面倒になって事が大きくなるまで露呈しない しどろもどろも糞も給与明細の現物挙げただろ
さすがに詳細は見せられんが今月は96万
目標の100万には届かなくて残念だが結果は受け止めねばならん 971
完全論破されて顔が真っ赤になってるだろうけどまたきなよ
初心者の君は後付けの設定が多過ぎて知的ではないの 971失敬アンカ間違い
言い訳ホラ吹き論破君にエールを送った >>980
まぁ技術総合職なら月給100万くらい稼いでいる奴は大手には普通にいるからな
事務一般職君には一生縁のない世界だから関係ねえけどな
信じるとか信じないとかその時点ですでにレベルが低いことに気付けよ
作業員なんか桁外れに稼いでる奴がゴロゴロいるし事務員風情が勘違いしてんじゃねえよカスが で、事務員君の今月の給料おいくら?
高給取りなんだろ? ん?逃げたか?
このアンカーの打ち方も知らん頭悪いレスしたの今湧いてる事務員だろ?
↓
>>591
いきなり湧いて噛みついてんじゃねえよ内勤の分際でよ
お前みたいなサブコンゴミに何ができんの?
特別な能力でもあんのか?
@@@
俺様には特殊な能力が備わってるんだよ ”
591のバカ面が浮かんでくるくる
これから寒い時期を迎えるが
オマエらは極寒の中 現場でがんばってくれたまえ
俺様は ぬくい事務所でネェちゃんといちゃいちゃしながら高給取りに徹するから >>983
逆ギレですか
論破されて作業員とか、他の人の話しでちゅかー
君の話しでちゅー >>986
論破って何を言い出してるんだ?
今月の25日が給与支給日だから明細うpるつったろ?
今月の支給額は96万9263円
で、事務員の高給取り君はいくら稼いだのかね?
さぞかし高給なんだろうなあ >>986
君の話だろ?
無職でなければ今月の給料すでに貰ってんだろ?
税込み額面でいくらだったのか聞かれてんだぞ?
現場見下すくらい高給取りなんだろ?言えよ
うpれねえなら数字だけ打ち込めよ >>987
俺は事務員じゃないよ。
もう見境ないね 落ち着け 逃げたからググってみた
一般事務
平均年収 252万
平均月収 18万
データ上最高の月収帯25~30万がたったの3.4%
やっすw >>989
あっそ
で、いくら稼いでるの?高給取り君さ >>940
有給休暇全部使い終わったら社会保険事務所に行って傷病手当の申請して。生活費は心配ない。
夜更けになると強烈な不安感や焦燥感に駆られたりすることがあるかも知れないが、そういう時はひたすら歩くかジョギングして。不安感や焦燥感がなくなるまで歩いて。
ある程度は運動しておかないと復帰した時に体力的についていけなくなるから。
夜更けに不安感に駆られたりしなくなったら職場復帰して元通りに仕事が出来るようになるから。
早く病気を治すコツだから。 >>992
そうムキになるなよ。
嘘がバレた位で気にするな また設定を変えてくれば良いだけ
俺の予想だとお前は呆れ _____
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昔、呆れも同様に撃退したが?
年収750万程度で勝ち組面してたから
明細うpってボコったら二度と年収の話をしなくなった 低収入ゴミ事務員の分際で現場監督様に向かって偉そうにこんな恥ずかしいことほざいちゃってまあ
生きてて恥ずかしくないか?
↓
>これから寒い時期を迎えるが
>オマエらは極寒の中 現場でがんばってくれたまえ
>俺様は ぬくい事務所でネェちゃんといちゃいちゃしながら高給取りに徹するから >>996
自演して自分に勝ったって事だよね⁉
頭いい!!!必ず勝てるもんね バカだろw
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