消防設備士・防災屋スレ★21 [無断転載禁止]©2ch.net
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>>244
たしかに餅は餅屋とは言うが
受信機取替えくらいは防災屋が餅屋だと思う
会社によってやり方とか方針、得手不得手もあるだろうし決め付けは良くないとは思うけど俺はそう思うよ うちは零細だからこそ外注頼りになってしまうのかもしれん
点検回さないといけないし、工事部隊と点検部隊が分かれていないとなかなかできないな
点検票と見積も自分でやらなきゃいけないし、事務員自体がいない
待遇が悪くて人がすぐ辞めるので技術力やノウハウが蓄積しないのはダメなところだと思う
でも、消火栓ボックスとか避難器具のハッチ、受信機交換はできないと
防災屋としては恥ずかしいよな確かに やっぱどこの会社も人出不足なのかねえ
辞めてく理由が給料と休みの少なさなのが分かってても改善出来ないんだろうな 建設業自体がアレだからなぁ
ビルメン四点セット取ってビルメン行っちゃう人は多い
宅建、管業、マン管あたり取ってビルマネ行っちゃう人もいるね
マンションの点検やってるんで意外と親和性が高い 人が足りない、時間が足りない、金が足りない、道具が足りない…
社長には言い訳するなと言われるが現場は限界だよ
利益上げるにはどうしたらいいもんかね
給料は多くならないし休みも少ない
仕事はキツイほどではないが将来性はどうだろうね… うちは工事と点検の部署が別れてないから全部やらなきゃいけないから限度があるな 零細防災屋だがみんな工事点検営業事務すべてしてるよ
もちろんしたくてしてる訳じゃないけどね
1人でも欠けたらどうすんだろって状況で毎日消化してるわ 割とジリ貧だよな
特に休みが少ないのがいけない
加えて緊急当番もあるし
不満があったら資格取って転職だな
俺はもう少しいるが時期が来たら迷わず移る これは防災屋というよりは建設業界の抱える構造的な問題だね
世の中どんどんQOLとかワークライフバランスを確保した
働きやすい環境を作ろうと変わっていってるのに
この業界だけ空気や制度も変わらないまま取り残されている
防災屋も仕事そのものは嫌いじゃない、むしろ結構楽しいんだけども
給料、福利厚生、年間休日、将来性諸々考えるとちょっと考えざるを得ない
それに加えて週6日、40才以上の男しかいない10人以下の集団で
毎日同じ仕事ばかりしているという状況はなかなか異質で不健全だと思う
あまりにも環境が閉鎖的すぎるし多様性もない、発言権もない
こんな状況が続くと世界が狭くなるし、考え方が凝り固まってしまいそうだ 確かに向き不向きはある
この業界は「見て盗め」「言われる前にやれ」みたいなノリで教育制度がないし、
寿司屋の飯炊き3年握り8年みたいな空気があって、結局勤続年数がモノを言う
だから下積み数年間はなかなかスキルが付かないし、
5年以上やり続けてできるようになった頃には、今度は潰しが効かなくなっている
法律とか税務会計みたいに業界またいで移動できるわけでもなく、
医療系みたいに待遇が確保されているわけでもない
一生この仕事で食っていけるか、この狭い世界で満足できるか、
よくて年休100日の世界でずっとやっていけるかと言われたらちょっと疑問が残る
あと2か月で3年目だけどちょっと悩んじゃうね すまん愚痴ってしまった
話変わるが、みんなは点検票自分で打ってる？
打ってる人はソフト何使ってる？
うちはExcelなんだが、消防くんみたいな専用ソフトの方がやっぱり早い？ >>256
専用ソフトもマクロ組んだ普通のエクセルファイルだし一度入力したらあとはほぼ簡単なコピペだから大差ないんじゃないかな。データ管理とかはしやすいけど。 専用ソフト使っているけど元請によってはエクセルで作ってデータを送れっていうところもあるし、いろいろ
専用ソフトに慣れているとエクセルはちょっと面倒
事務員パートのおばちゃん一人でも雇えば少しは楽になるだろうにね 閉鎖的っても営業でもなけりゃ
割とどの仕事も毎日変わらない顔しか相手にしないでしょ
経験より資格なんて仕事も聞いた事ないし
免許が絶対必要な職種なら資格あるの当然で、差別化は経験だし 現場としては若手が欲しいけど
社会人として成長出来るような環境ではないよな >>254
お前の会社だけで業界全部をわかったように語るなよw >>261
お前のとこはどうなの？
おれは>>254のレスに概ね同意だけど 消防設備士に限らず、現場系仕事の零細企業の特徴だろこれ >>253
の言う緊急当番てどんな事をしてる？
うちの会社にもあるわ、夜中に電話来たら直行して、ゲロ掃除やらトイレの水が詰まったとか…。
会社変えるべきか >>264
緊急対応の会社にいるのか？
防災屋のいう緊急当番って誤報対応が主だと思うがな 2信号ベースのSLKとSLVの互換性が無いと知りますた うちなんかエアコンの水漏れ、テレビ映らず対応、建物電気の漏電対応、換気扇調査、室内のあらゆる電気の系の緊急なんでも呼ばれるわ。 日給月給みたいな防災屋だからお盆休みだゴールデンウィークは休みで給料へるわ
お盆だけバイト募集してるとこない？w 盆に消防点検来て欲しいとこなんてめったにないだろうしなー
スキルあるんなら会社変えた方がいいよ >>265
>>267と同じで緊急当番は何でも屋状態
その場で直すことはできなくてもとりあえず駆けつけてるよ。 緊急あるのは設備屋だろ
うちは夜勤でそれどころじゃない >>264
感知器関係と給排水警報異常がメインかな
大雨が降ると結構電話くるよ こんど引っ越しするのだが、引越先の入居前確認にいったら感知器があって定温の皿のまわりについてるプラのフレームが溶けてた。たぶんライターであぶったんだな。
不動産屋に言ったら、防災屋が問題ないって言ってたから大丈夫とかいってた。オマイラなら溶けてるものを平気ですとか答える？機能的には使えるだろうけどさ。 >>275
なるならいいじゃない
オーナー側の事も考えれば！(笑) ニッタンか？防災屋なら感熱部とかプロテクタとか言わんか。
ちょっとかじってそれっぽい事言いたかったんか、それ位見逃しとけよド素人くん ライターじゃなくても試験繰り返せば溶けることもある。
おれなら逆に、ああちゃんと点検はやってるんだな、と判断するけど。 ニッタンか忘れたがサーミスタの差動式もたまに溶けてるな >>280
加熱試験機で炙るとこげちゃう製品作るなって思う。 滋賀県で消防設備士・防災屋の企業ってどんなのがあるの？
乙四取れたら転職したいです 電気屋見てると大変だなーと思う今日この頃
火報工事は楽だわ >>283
乙4なんかいらん。乙4持っててもお前のようなググることもできない情報弱者はとらん。
最低限の資格なら乙6にしろ。乙4は点検資格者でまかなえる。電工2種と甲4あればお前のようなガイジにもワンチャンあるぞ。 転職した新しい会社。
点検資格がとかコンプライアンスがとか厳しい。他はいい加減な防災屋が多いだの。俺達はしっかりやってる。ってプライド糞高い。うぜぇ。
先日、火報点検してて、明らか未警戒の部屋があって指摘したら、前からで今更言えないから黙認だと。
よく偉そうなこと言ってたな、このおっさん。
試用期間中だから辞めたわ。 >>287
うちと似てるなー
他の会社に比べると良いって言っといて消火器の機能点検さえしてないっていう
未警戒も前からなら言わないし
言ったら言ったで半年前は異常なしって言われたとかクレームになったりするしね
そこらへん上手いことやってる人が生き残ってる感じがするねー >>288
結局どこの防災屋だっていい加減なんだろうな。
土日休み 基本給26万って求人。
前よりも金がよすぎて、入ってみたが、案の定。土日休みなんてない。有給は存在しない。労働時間もイカれてる。その分、金はでるけどって感じ。
知識 技術のないヤツらばかりで、他の業者を知らないから、自分達はすごく真面目にやってるとか勘違い集団だったw 防災業に限らず失われた30年で律儀に法律を守る会社は潰れたから
どこの業界もイカレタ労働環境の職場しかないぞ
人間らしい生活を送りたいなら独立して自分で作るか海外に行ったほうがいい >>288
まあその辺はどこも一緒だよなぁ
スプリンクラーや泡、ハロンの放出試験なんかもそんな感じだよね
俺も気になってしまうたちだからもうちょい経ったら別業種行くかもしれん >>293
マンションの点検で管理会社の担当者に、あなたが来ると判定が厳しいんだよな〜って嫌な顔されます。
不具合は出来る限りその場でなおしているのに残念です。 >>296
そのスタンスで良いと思う、管理会社なんて所詮バカだから
今本当にカスな防災屋モドキがダンピングやりたくってる現状だけど、絶対大事故起こすから。
本物の防災屋である限りはこのまま日々技術知識高めるだけだよ、下らん事で悩む理由ない。 ダンピングなんてワガママでその場しのぎだよな
業界全体の首を絞めるだけなのに >>297
いつかやらかすよなぁ
消火器詰め替えちゃんとやってる防災屋がいくつあるのかと
俺も手抜きは気になるが、会社がガチガチの縦社会なんで何も言えん
変えられないなら、爆弾しょわされる前に逃げるしかないな >>291
業務マニュアルがないのはつらいわ
・見て覚えろ
・臨機応変にやれ
・空気を読め
・言われる前にやれ
こんなんばっかや
不良の判定基準、不良を先輩や上司に報告するかどうか
誰が点検票や見積もり作るのか、この辺が先輩や上司の気分次第
場合によっては現場や客よりも先輩や上司の意向を重視する事も多いね
ある程度の会社だと業務マニュアルもしかれてるし、権限と責任、職権と職務がきちんと決まってるものやが
零細の多い防災屋はこういう「暗黙の了解」が多くて苦労するね うちも業務マニュアルないわ
自分で勉強しろってスタイルだからかなり大変
弱電もやらなきゃいけないし 今の会社来てから2年で8人辞めてるけど俺の感覚がおかしいんだろうなと思い始めた 仕事覚えるの大変やわ
やる事わかっても理屈が分からん 確かに零細企業はマニュアルとか研修する余裕がないからな なんで無理な仕事量を引き受けてしまうのよ
物件数減らして退社時間の短縮と休みを増やした方が絶対人が定着するだろ 待遇に不満があるならメーカー行けよ
少なくとも給料は跳ね上がるぞ
今転職バブル来てるから少々経験浅くても雇ってくれるぞ
うちの会社も派手に募集してる 試験受けに行くとたまーにかわいい姉ちゃんいるよな
一体あの姉ちゃんはどこで働いてるんだ？メーカーの事務とかか？ >>308
乙6と甲3が若いおねーちゃん多い気がした。
試験受けてたの15年以上前だけど。 乙6、甲4は2割くらい女性だったけど甲2とかではいなかったな >>308
問題集つくるための情報集めのバイトとかじゃないか？ >>309
女の子はいないな
おばちゃんが1人いるだけ
別の防災屋でかわいい子と組んでる男見たことあるけど羨ましい反面やりにくいだろうなとか思ったよ
発信機押して来てとか言えないじゃん笑 今、自分入れて2人の零細で弱電屋やってるんだけど、
「自分で勉強しろ、見て覚えろ」ってタイプの人でなかなか困ってる。
会社にマニュアルや資料も全くないし、
現場も似たような仕事ばかりで知識や技術が広がらない。
こんな時、どうやって勉強するのがいいかな？
勉強したい内容はR型受信機、放送設備、
電気錠、インターホン、ナースコールetc...
偉大な先輩方、若輩者にアドバイスをください。 >>316
勉強する環境としては良くないのは分かってるんだけど、
頼み込んで働かせて貰ったから辞めにくいんだよね...
この環境でベストを尽くせるように今は模索中... 必死で嚙みついてくしかねぇよな
社員数は違えど俺もそんな感じ >>315
新しめのマンションの点検あればナースコール以外は設備見られるね。先輩が教えてくれない、または知識自体がない場合は設備の配線とか写メして、ネットで型番とその仕様書検索したらだいたいでてくるからそれで勉強してるよ。 おじさんが簡略して教えてあげよう！
寝たらごめんな(笑) メーカー勤務2年目
仕事教えて貰えない
自分で勉強するしかない >>320
アドバイスありがとう！
検索したらパナソニック、アイホン、TOAで仕様書見つけたから勉強してみる 小熊とかマニアックでない限りネットに図面は落ちてるよな 小熊廃業するって言ってたわりにまだやってるっぽい？ 能美は仕様書、回路図、取扱説明書をネットで探しても無いね あそこって信用ないところとはとことん付き合わないんだよな
受信機売ってくれなくて頭抱えてたわ >>305
この業界は99%ブラック零細だからな・・・ だったらなに？聞いてどうにかなるんか
貴様は落ちたんけ？ みんなのとこってCADソフト何使ってる？
うちは図面も報告書も文書作成もExcel、なんでも全部Excel
いい加減CADくらい覚えたいんだが何がいいんだjwCADで大丈夫？ >>335
うちは報告書は消防くん、CADはJwだよ。 CADはAutoCADとTfas使ってます。
昔はJWで多少の修正位なら出来たけど、もう忘れちゃったな。 うちの弱小ビルに無料や言うて山ほど消火器置いていくのやめてくれませんかね(c_c)
交換の金どんなけとるつもりやねん払わんど(c_c) いらないならいらないって言えばいいのに
不必要に置いても邪魔なだけだろ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
