アイシングループpart9
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>>654
？近くの基幹職底辺３級で定年間近のオッサンに聞いてみれば～
政府は定年延長をずっと言い続けているのに斜陽アイシンでは真逆の方針だよ。情け無い。
次は組合員だろねw >>649
切るって簡単に言うけどそれは難しいんだよ
例えば1000人中500人を切る場合
優秀な500人がいなくなれば会社が終わる
いらない500人をちゃんと選んで切れるかどうか
日本の会社はそれが不得意な事が多い
うまくいかなければこの会社は終わるね
>>650
派遣と期間工はそもそも頭数に入ってない
契約期間が終わったらさよならなだけ アイシンの昇給にtoeic600必要って聞いたけどどのタイミングで600あれば許される？ >>651
このご時世定年まで高い給与で働けるだけかなりの勝ち組な気がしてしまいます(しかも再雇用まであって)。正直羨ましいですよ。40代のリストラが横行している世の中ですから…。 >>637
まず採用されてから考えてほしい
採用されたら安全品質のテストで満点とらないと配属されないよ
そこはAWと違って精機は厳しいから
配属されたら仕事がんばってください
ちなみに去年の社員試験は狭き門だったよ
社員になれたの数人 出来の悪い社員をどんどん基幹職に昇格させて
早期対処の肩たたきをどんどんやって社員減らせば良いやん
マジクソの基幹職沢山いるんだからリストラの人員候補には
困らない。 もしくわ職位って概念すてて業務対報酬にすれば
今の基幹職なんて専２以下の仕事してる奴ばかりだから
給料４割カットとか普通に出来るだろな。 【2/27(土)】第33回労働法講座を開催します【13時～】
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第1講座（13:00～14:30）倒産時の対応方法～労働組合・弁護士の倒産事件処理法～
第2講座（14:45～16:15）テレワークの法的問題 >>663
正直、全員いなくなっても普通に回していける。その方が新しい挑戦もしやすくなる。でも代わりに若くて優秀な人が会社を見限りそう。
若手に権限を与えて、じっとしておいてもらうのが本当は一番。 社長がコロコロ変わるのがこの会社を信頼出来ない理由の１つだわ 自民党総裁と同じで誰が社長やっても同じただの神輿だろ こんな掲示板でグチを書き込むしか能が無い社員ばかり雇っている会社に将来は無いわなぁw
不満や意見があるなら社長に直訴すれば？ アイシン精機の期間工で働いてるけど中途の正社員取る気まったくないな
むしろこれから正社員余りでリストラも可能性ある気がしてきた AWは尾崎社長も切られたし肩身せまいだろうなあ
研究所の会長とかいくらでもポストはあるのにさ
まさか切っちゃうとはね
末期の変速機への大型投資は外から見てても確かに?だったけど >>676
尾崎の崎の字が違う！ってよく教育されたわw >>676
責任が無いと言うつもりはないけど
今回みたいに老後の勇退ポストも用意せず消えろみたいな終わり方はあんまりじゃないか
新会社でAWの社員は尾崎さんっていう後ろ盾を失ってまな板の鯉状態だよ >>678
精機社員の平均レベルはあれなので…。まな板の鯉なんかににならずに、引っ張っていって、社風を変えて欲しいです。 何の仕事してるかわからん
飛ばされてきた管理職のおっさんいる
朝ミ以外誰とも喋らんし
一日中枠の無いエクセルなにかテキスト書き込んでるし
声小せえし、現場にも行かないし
こういう変なおっさんが多い >>678
＞>>676
＞責任が無いと言うつもりはないけど
＞今回みたいに老後の勇退ポストも用意せず消えろみたいな終わり方はあんまりじゃないか
＞新会社でAWの社員は尾崎さんっていう後ろ盾を失ってまな板の鯉状態だよ
しらんの？
ちゃっかり天下ってるよ 先輩方の中にアイシンの入寮実習中のみだった人います？？？
入寮期間の3ヶ月過ぎたら追い出されるんですかね？短すぎません？ 最近の仕事のやらせ方を見てると
早く自主退社させたいのか？と思う オフィスの椅子を全部新品に替える様だが
まー安物だわ。肘掛けすら付けないし。
肘掛けは正しい姿勢で座るのに必須。
そんな所ケチって集中力落とすって
思わないのかね？
最低限でもオカムラのシルフィー位の
ガチのオフィスチェア導入しろってw
デスクの奥行きも狭いし横も極狭。
家畜小山としか考えてないの丸出しw >>690
二軍じゃ平社員には肘掛け無いよ。そのかわり理事になるとソファ～の様な椅子が充てがわれる糞だw >693 なんで2016年5月の動画を貼ったの？(アドヴィックス刈谷工場爆発のニュース) さっさとｺﾛﾅ禍でどんどん人が死ねば面白いのになぁ？愛知県さん達よ？ 刈谷工場の１回目の火事の詳細をよく調べてから書き込んでね？(^^) ブレーキ部品を担うアドヴィックスが2度目の火事なんて頭がおかしい従業員ばかりなんだね!!(^^)
ブレーキ系は最重要保安部品なのに、自ら火事を引き起こすとは安全の保証もクソも無いね。 アイシン精機派遣社員で行くんだけど何やら理解度試験とかあるみたいなんだけど全問正解しなきゃ合格ならないのかなぁと少し不安。 寄る歳には勝てないのか
連投が続かずに粘着も
淡白になったなぁ 花粉症なのかくしゃみめっちゃでるんだが
コロナだったらすまん 花粉症でもコロナでも意地でも病院には行かないもんね
行って診断や検査を受けなければかかってないのと同じだもんね ご近所トラブルが大事件に
発展するケースもあるからなぁ
あんまり周囲をイラつかせるのも
大概にしときや >>700
どっかのジジイが無職と言い切れる程の説得力が無い！低脳猿の日本の先が思い遣られる。 >>699
実技も学科も満点とるまで配属されないよ
期間従業員募集してるのに派遣選ぶなんて珍しいね 約束した貴方へ。
呪縛から解き放たれた貴方を縛ろうとしてごめん。
ゴルゴダで会える時を待ってる。
新しい世界でまた会える事を願ってる。
yatots コロナ禍なのに客入れてバスケ試合とかアホですか？
サッカーも野球も無観客ですよ？
過去に選手感染しているのにカスですか？
マネージャーが重役出勤してマヌケですか？
文春にネタ売りましょうか？
勝てない理由わかってるのですか？
対人から見直さないと一生勝てない糞バスケですよ？ ほんと態度が悪い
お前ら会社の金食いつぶしている事を自覚しろ
他の部署でどれだけ苦労して捻出した金を簡単に消費している事にもっと感謝しろカス サッカーも野球も無観客？？
アナタドコノクニカラキマシタカ？ 徹底した5Kで健やかな会社生活
関わらない
聞かない
気にしない
期待しない
口出さない >>711
>>712
統合したら女子バスケ、b3の男子バスケも増えますよ。バスケやったるうちは社員リストラなんてできないでしょ？
バスケの試合見に行っている禿げたおじさん達は利権に加わろうとしているのか。白髪おじさんもいつまでもいるし。異様な世界。 こんな時期なのに若い技術者は
転職に困らないようだ。
アイシンの将来性の無さに見切りを
付けた奴が今日もアイシンを辞めて行った。
AWと統合した将来考えるとオワコンしか
無さそうだしね。 AWへの救済合併は正しかったと思うよ
やっぱ社会的な使命を持たなきゃいけない規模の会社だし
後はこれからダブついていく人員をどうやってどこに吸収していくかだよなあ
変速機部門とかにいる人達をどうするのか
課題は多いよ >>718
救済合併であるのにあくまでも対等合併だと思っている人がいる。
これからが大変なのに下らない覇権争いはやめてもらいたい。旧ＡＷとかアイシンとか。 >>719
半沢直樹で見たやつやろうぜ
旧精機と旧AW、二軍チーム サビ残しないようにするための残業時間15分刻みだったのにAWに合わせて30分刻みにするらしいな
また中途半端なサビ残する奴出てきてそれが当たり前みたいになりそうだわ >>724
AW15分刻みなんだ 4月から30分刻みになる話ある？ >>717
ホントはお前みたいに口だけ達者で仕事もろくにできなくて周りから煙たがられてる無駄に年齢重ねた奴がやめてくれるのがありがたいんだけどな 2軍だが業績が良かった3年前までは頻繁に集会やら開いて業績イケてるアピールをしていたのに
2018年末くらいから業績右肩下がりになってきたら集会も何の発信もなくなったわ
若い奴等は部活のノリで会社に来ているしマジで先は長くないだろう >>710
怒ってますよ私
5年間タダで相手してあげてるのに
感謝も無いよねー
大きなワンちゃん
どうされたいんですか？
こんな所で吠えてないで直接出向きなさい >>729
勘違いさせてすまんなwwwこんな所じゃなくて不倫相手に直で言えよwww >>730
貴方方にですよ！ストーカーみたいな付き纏い アイシン安城工場はいつ移転するの？知ってる人教えてください この会社は真っ先に管理職を教育すべき。
基幹職に昇格した途端に口先だけの
邪魔者と化す老害を正してくれ。 先日辞めた奴は中国メーカーからの
オファーだったみたい。
生技要員も探してるらしい。
エンジニアならオンラインの
バイトも有るんだってさ。 >>742
いーなー。俺はエヴァフィギュアの製造部だぜ…
ガンプラ部門が良かった >>742
いいな。俺なんて、介護施設のオムツ処理班に配属になったわw >>722
三軍だと七割ぐらいやな
給料低くて転職してくやつふえた。 精機とAWの期間従業員もデンソーに引き抜かれるまでは言わないけどデンソーに流れていくもんね どっちも沖猿の巣窟だからね
ただデンソーはキレる17歳世代以上の高齢者はあまり取らない上コロナ禍の雇用不安で今非正規はいっぱいいるから
ここで満期を迎えたオッサンは老人の糞取りか運ちゃんでもしない限りはこの世界からさようならだ 結局優秀な人ほど転職して行くよね
俺みたいに無能はアイシンブランドにしがみつくしかないわ
定年まであと30年、会社が持ってくれればそれでいい >>748
会社はもっても従業員なんか保証ないよ。5年後に今より売り上げや利益が上がるとは考えられないし 【拡散希望】
アイシンAWでは岐阜大学の松浦雄一教授に贈収賄を犯した人物が在籍している。
会社の処分はなく、高い役職で今も会社に居座り続けている。
贈収賄時
技術本部 解析技術部 部長 鈴木明智
技術本部 解析技術部 次長 平林靖秀
技術本部 解析技術部 GM 野村征史
2020年
株式会社エクォスリサーチ 室長 鈴木明智
技術本部 解析技術部 部長 平林靖秀
技術本部 解析技術部 GM 野村征史
現在(2021年)
生産革新推進部 主査 鈴木明智
解析技術部 主査 平林靖秀
解析技術部 室長 野村征史 精機だけど始業チャイム鳴る前から朝礼するのってどう思う？
ラジオ体操はわかるけど朝礼はチャイム鳴った後から始めるのが普通じゃない？ https://blog.goo.ne.jp/atunion/e/9c4b48945037bde35a19ba1648afdb78
全トヨタ労働組合（ＡＴＵ）は女性ユニオン名古屋に協力を得て２０２１年１月２６日、①組合員Ｍさんに対する同僚からのセクハラを止めさせること②Ｍさんが業務で使用し被曝した劇物取扱・管理問題の対処について、アイシン精機（本社刈谷市）と団体交渉を行いました。
同僚からのセクハラ行為
Ｍさんは2019年6月に衣浦工場・技術員室から同工場、品質管理部、信頼性へ異動しました。異動当初から職場の同僚達からの嫌がらせを受けていたのですが、2020年１０月頃、同僚Ｎから「Ｍさんは魅力的だ。これは男にしか分からない。俺は我慢しているんだよ。」と言われたり、赤ちゃん言葉で話しかけられるなど、Ｎの行為がエスカレートした為、ＭさんはＮに対して抗議すると共に上司へも訴えました。Ｎは上司から厳しく叱責され、Ｍさんに対して謝罪文も提出しました。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
