アイシングループpart7
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伊勢さんはのんびりやって無いで
今日からでもやれることは徹底的に実施して下さい。
その行動力は社員からはカナリ不信感持たれてますよ。
少なくとも外部向けに書かれた対策の実施をお願いします。
書かれた事が実施されて無い事をご自身の目でお確かめ下さい。 社長室から見える所に社員とその家族の死体
安置所を作ったら良いよ。
自分の無策で死んだ人数知って貰えるから。
そうならない為の施策をしっかり実施て
下さい。上の方に書いてある事を。 在宅勤務ができるかどうかの個人の
ネット環境やらをやっと調査し始めた。
最初から想定して無かったのだろう。
全社100回線しかリモート接続出来ないし。
2ヶ月以上も猶予有ったのにな〜んにもしてない
普段通りに対面でノーマスクでお喋りしてる。
この際全滅した方が良いかも知れん。 こんな適当でよくトヨタに怒られんね
ヤリスのライン止めたらスゲー違約金払わんといかんのにアホだな 国が非常事態宣言出してるのにお気楽だね
目に見えた対策らしい対策ないもんね
食堂やら喫煙所なんてお金もかけずにすぐやれるのにね
誰か社長や経営層にアドバイスする人もいないの クラスター出したら内部の杜撰な管理を
メディアにたっぷりリークしよう。 >>40
部長クラスですら社長と直接話す事ないんじゃね?
今までの社長で唯一実物見た事ないから社員の実在なんて
対岸の火事と同じ程度にしか見て無いよ。
もし少しでも社員に寄り添う気持ちが有るなら
今の対策は有り得ない。
口を開けば「固定費削減」「固定費削減」
要は従業員削減してペーパーカンパニーに成ろう!
って感じだなw 有給休暇なんて悠長な事は止めて
絶対に必要な最低限の生産や
得意先対応を除いて6週間の公休にすべき。
手当ては60%とかにすればこの難局の
固定費削減も出来るだろ。
俺は収入減っても良いので安全を優先に
考えて欲しい。労組も現状を認識して
柔軟に対応して欲しい。ウイルスは
感染者を選ばないし待ってもくれない。
未だにマスクすらしないボケた社員は
会社の将来に害しか無いので整理解雇
も許されるだろう。 しかしまあ泣きっ面に蜂だなぁ〜
こんな斜陽企業に今年も新入社員が入って来ると言うね、お前ら大丈夫か?
さて伊勢社長どう出る?AW連中は呑気だぞ〜 消費は急回復するから今は休めば良い。
但し乗り越えられればだが >>43
どんなに末端におればこんなことを思えるんだ?
部長にもあったことがないレベル? アイシン精機公式サイト トピックス
新型コロナウイルスの感染拡大に伴う対応について(4月8日更新)
新型コロナウイルスで罹患された皆様に心よりお見舞い申し上げます。
当社は、新型コロナウイルス感染拡大防止のため、従業員ならびに
関係者の皆様の「健康と安全」に最大限配慮し、関係各所と連携して、
以下の対応を実施しています。
緊急事態宣言に伴う当社グループの対応...※
緊急事態宣言が発表された地域において、間接部門
(事務、営業、研究開発など)については原則、
在宅勤務とします。なお、工場に関しては政府・
自治体からの指示に従い、得意先の稼働状況を鑑みて
生産活動を続けています。
https://www.aisin.co.jp/news/2020/012177.html
愛知は緊急事態宣言対象地域になりますので、
トピックス発表通りに間接部門は在宅が決定しました。
社員の健康と安全に配慮頂き、伊勢社長には感謝致します。
愛知県独自”の緊急事態宣言とは…知事が打ち出す『7つの柱』
外出自粛から生活維持,医療体制確保まで
https://www.tokai-tv.com/tokainews/article_20200409_122385 工場も止めないと三河地区のパンデミックは
避けられないだろうが!
TOYOTA様は早く決断して欲しいね。 中国では携帯電話回線の解約件数が
2100万件になったらしい
中国から台湾へ死体袋の発注が数万単位で
何回も発注されてるみたいだし
これは相当死者数出るかも知れんね 緊急事態、愛知追加で調整 知事要請受け 政府
政府は、新型コロナウイルスの感染拡大に伴う
緊急事態宣言の対象地域に、愛知県を加える方向で
調整に入った。大村秀章知事の要請を受けた対応。
今後数日間の感染状況を見極めた上で、
感染症専門家らによる基本的対処方針
等諮問委員会の意見を踏まえ最終判断する。
複数の政府関係者が9日、明らかにした。
愛知県内の1日当たりの新たな感染者数は2日までは
1桁台で推移していたが、7日は21人、8日は20人と急増している。
政府高官はこれを踏まえ「要請は重い。考えざるを得ない」
と明言。諮問委メンバーは「追加はあり得る」と語った。
追加が正式に決まれば、政府は基本的対処方針を変更し、
国会に報告する見通しだ。
https://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20200409-00000095-jij-pol こんな準備不足で在宅勤務なんて無理っしょ
サーバーのアクセスに回線も持たないだろうし
ローカルにデータ入れて持って帰っても
大した成果でないうえ流出の危険も有るよな。
流出したって大した物が有る訳じゃないけどね。
得意先への報告書データだけは持ち出さない方が
良いかも知れん...給料下がっても公休のがマシだわ >>56
アイシンの力を奪ってトヨタなしでは生きられなくするのが約目です >>22
大村知事&アイシン精機
どちらも所詮、三河クオリティーw 今日はクソ寒いないしに暖房入らないから
窓開けられん。
クソ しかし伊勢にはやられたなぁあんな役立たずとは思わなかった。口だけだもんなぁ。
超絶クソ決算をAW吸収砲で帳消しにするし、口だけは素晴らしい。
もういい加減第二砲をお願いします。株価だだ下がりなので、一つ。 原則出社となりました。
在宅は例外的に許可された一部の人だけです。
公式発表のテレワークは極一部のみ適用です。
原則出社です。
死守せよとのご判断に至りました。 管理職から直接お言葉を頂きましたんで。
家族などがおられる方は、家族との接触を
物理的に遮断して下さい。
家族間感染爆発が確実に起こるでしょう。 健康軽視
安全軽視
人命軽視
愛信精機
濃厚接触者の対応すらあたふたして
まともに対応出来ないって
どんだけ対策して無いんだって話し 名前だけの安全管理課
俺のいる工場じゃ安管はクズのたまり場って言われてるわ 映画ならこういう時にミシン職人たちが総力を結集してミシンのラインを再建させてマスクや防護服の生産体制整えちゃうんだけどな その職人さん達は再雇用の時給が安すぎて
海外の企業に再就職してまして その職人さん達は再雇用の時給が安すぎて
海外の企業に再就職してまして 当社事業所における新型コロナウイルス感染について
https://www.aisin.co.jp/news/2020/012179.html
こんな程度で一々掲載しとったらキリがないわ。アフォか? >>66
もっというとアイシンに限った話じゃないしな
大手の製造現場じゃだいたい問題起こした奴のはきだめ っていうか、何をどう考えると工場の製造分野の人がテレワーク出来ると思うわけ?
家でなにやんの? ここの経営陣は心底頭が弱い。
外向けのトピックスで事実とかけ離れた
発表してどんな得が有るの?
社員の不安に拍車を掛けるマスゴミと同じ。
目に見えて社員が安心して就業出来る
環境整える重要さを理解出来ていない。
経営陣のやる事は帳簿と睨めっこする
だけじゃなく普段から社員に教育してる
リーダーシップじゃ無いのか?
事例に対して迅速な行動が出来ない
組織を目の当たりにした社員の不安は
想像以上にインパクト有るからね。 得意先とskype会議したらお客さんの
参加者全てが自宅からで、我々だけ
申し訳無いですって言われた時の絶望感。
止めない宣言してるなら全員出社しろってw
CASE?愛心には無理 >>52
工場ってもともと危ないもんあつかってるから換気がされてるし
車通勤者が多いし
ただ、通勤バスは窓開けながら走った方がいいと思う バスは窓開けてないのか。
感染拡大防止に努めるって書いてあるのに
全然ダメダメじゃ無いか〜 そういえば、ここで色々愚痴や文句を言わせてもらってたけど、4月からみんなの仲間ではなくなった。卒業です。
どうしても、管理職のクソな部分に我慢が出来なかったので、飛び出して外に行くことにした。
大企業でトヨタグループという大きな傘から出るのはかなり怖いけど、自分の力を信じて頑張るわ。
持ち株が3000株くらいあるんだけど、とりあえず持っとくので、みんなで頑張って株価あげてくれな。
せめて4000円台に戻してくれ。
じゃあ、今までありがとう。
さようなら。
またいつか。 こんな時だからなにか社会貢献しないんです?空いてる社員寮や社宅を感染者に貸し出すとかさ
自分のことで精一杯すぎるわ AWの者だけどもし無期限自宅待機非可動なんてことになったら副業させて欲しい
お金の面もあるが、トラックの運ちゃんやスーパーの店員がガチで追い詰められとるからできる人間は手助けすべきだ
医療関係は資格免許やそれ系の学部を修了してる必要があるから普通には無理だけど
運ちゃんなんか大型とりゃいいだけだし、スーパーに至っては特に何か資格とかいらんからな >>74
AWは、社員が安心して働けない会社、そーっとのぞいて見てごらんー まあでも会社がどれだけ対策をしようと、衛生面を改善しようと、そこで働く人間自体が不潔なんですもの
卵が先か鶏が先かみたいだけど、マスクも手洗いもろくにしないのが多すぎるんだよ
アホな期間工やルールは破るためにあるなんて感じの派遣だけじゃなく、新卒の社員であってもだからね
マスクを分けてやってもつけないんだから欲しいけどないからつけれないじゃなくて、もともとそこらへんの衛生観念が低すぎるからどうにもならない
いい機会だし、このまま会社ごと消えてなくなった方が世のためでは
このご時世においては、社会悪そのものじゃないか たとえ感染対策を会社がどれだけやろうと、周りが皆予防策を講じようと
コロナウイルスの特効薬が開発されようと
バカにつける薬はないのだから 会社での喫煙をやめた。
嗜好品の為にマスクは外せない。 このリストのなにがなんでも恥ずかしいかよくわからん。
派遣や期間工を必用な時に必用なだけ雇うのは至極当たり前なことに思うけど。 なにがなんでもじゃないや、
「どこの何がどのようにおかしいのか」
と、書きたかった。 非正規雇用の割合が増えればその分だけ低所得者が増える
未婚化晩婚化少子化にさらなる拍車をかけ、人口の減少、経済の停滞、労働人口の低下を招き
長期的には結果として自分たちの首を締めることにつながる
コロナとか関係なく、この期に及んでそれがまだわからないのか >>98
そんなことは解っている。
私は、嫌ならそんな働き方をやめろ。もしくは抜け出す努力をして、正社員になれば良い派なので。
企業側が、一時的な作業や組織維持に関係ない人材を非正規にして安くしたがるのは当然。自分が経営者でもそうする。
企業の責任ばっかり問わずに自分の人生に自分で責任を取ることも考えた方が良いかと。
他責ばっかりじゃ進まんよ? 3月6日ごろに契約したんだけど、同じ頃に契約して納車日決まってる人おります?
5月の連休には納車って言われてたんだけど、工場の生産計画に入ったと連絡がこないので不安になってきた。
やっぱり遅れるかなぁ >>96
期間工や派遣社員の比率が高くなると
受入教育等余分な仕事が増えて
本来の業務ができないって良く聞く。
て、速攻辞められたら、ガッカリして
モチベーションがだだ下がりだな! >>104
それ、全然筋の違う話やん。
まあ、モチベーションが下がるのは解るし認めるけど。 車通勤だからマスクは不要とか
デマが出回っているので会社は性格な
指導をお願いします。 なんで車通勤だとマスクが不要って結論になるのか
つけたくない理由がどんどんできるけどそれ建前で本音は撒き散らしたいんだろ 打ち合わせテーブルに詰め詰めで座って
マスクしてない相手と対面で話したり
意識の低さ半端ない。
今日は珍しく食堂での私語を止める様に
館内放送有ったけど祖父どもが守って無い。
会社は強制力を持って行動方法を示してほしい。 >>111
詰めたらアカン、って…・・・・
テレワークで対応せえや。 半電殆どのライン定時で帰りのロッカー3密満たしまくってて恐怖だわ >>100
需要があるから、非正規がなくならないんだよ
誰も応募がなかったら、企業側も考え直すだろうに
現状応募者多数で、選別してるくらいだから
俺はこんな搾取された働き方は嫌だから、絶対に非正規なんてやらない >>114
はじめから非正規のアホもいるけど、大半は順風満帆の人生からドロップアウトせざるを得なくなったのが大半だから、明日は我が身やぞ
買収される前の元シャープの社員もおるからね >>115
別にアイシン辞めても対外的にキチンとスキルと経験と過去の成果を身に付けていれば、次なんてすぐに有るでしょ?
のうのうと生きてるから、アイシン以外で通用しないとか、どこにもアピールできない人間に成り下がるんじゃない? >>113
工場も班毎に時差稼働する様にすれば良いのに
ここの管理部署は何やってんだろ?
馬鹿なか? 換気しなきゃならんのに暖房入れないとか
社員に危険与えるのやめてれ。 やっと在宅始まる様だが
車バイク徒歩は対象外
家族間で隔離生活してると思ってるのか?
目的は接触者の8割減。当然
ソーシャルディスタンス含む。
何やらせても馬鹿丸出し。
ノーマスクマンの出勤も禁止しろ。 マジでマスク未着用者には近づきたく無い。
ノーマスクマンはバイオテロリスト >>121
買えないんだよ
買い占め者はテロ支援者じゃないか善人が一人も居ない世界だな >>122
洗えるマスクをあるだけ配ってみたが翌日から結局大半がつけてこなかった
売ってないは言い訳でしかなく、売ってても買わないし持っててもつけない
たかがマスク一つつけることもできんような人だから、当然手も洗わないし消毒もしない
こんな人たち、蒲郡のオヤジとどう違う? コロナ発症してトヨタ止めないと分からん
知能指数が低い連中、それがアイシンマン とある工場の品管は全員テレワーク許可されなかったらしい
工場長、部長が工場が動いている限り出勤せよとのこと >>126
品管がテレワークで何するのさ。
自宅待機と在宅勤務間違えてない? >>124
明日からノーマスクマンはテロリスト認定で良いと思うね。
つけてない奴に非常識だと人前で注意したら渋々付けてて
やっぱ持ってるやねーかって思ったわ。
>>126
常駐してない品管なら元々不要。
技術部でも限られた人員だけだぞ。 館内放送があっても食堂で会話自粛しないし、
ノーマスクマンは布マスクをするか咳が出る時に何かで抑えることすらできない上に花粉症とか言い張ってるからな
管理部署は喫煙所閉鎖、食堂は15分毎に分けて監視員を立てる、建屋の窓は開けるよう徹底、咳エチケットの厳格化を直ぐに実施しろ >>82
いつかどこか、良い形で出会えたら一株だけ売ってください。それでは >>129
会話する時にマスク外す様な
マスクの意味すら知らない
オタンチンが居る様な会社だし
役員すらマスクしないアホ会社だから
何の期待もできん。 オフィスの対面にダンボールで良いから
仕切り付けて欲しい。
食堂のテーブルにも対面と側面に仕切り
付けて欲しい。
食事中はマスク出来ないから一番危険。
余りのもリスキーなので食堂使うの
やめてるけど。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています