【朗報】臨海セミナー【裁判にも負けた】
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★就活中の学生・新卒・在職中の講師・退職2年以内の講師必見★
あの、シュバルツなことで話題沸騰の臨海セミナーについに司直の鉄槌が下りた。
裁判関連ブログ
http://plaza.rakuten.co.jp/jukugyoukaijituw/
臨海パート裁判の顛末
http://sr-partners.net/archives/51899340.html
さあ、今こそ労働環境の改善のためにここで声を上げようではないか。
臨海セミナーを働きやすい、素晴らしい企業に我々の手で実態を明かし
首脳部に改善を要求していくぞ！ 深夜の電車内で素面のげっそりしたスーツ男がいたらそいつは臨海セミナーの社員である可能性が極めて高い 卒業した生徒と連絡先交換とか普通にやってるわ。
講師十戒とか守ってる人いるの？？？ 本社にいたけど、同族会社のトップダウン方式。
ちょっと古いしこの先が心配で辞めた。
長く勤務しても福利厚生には反映されないと感じた。
本社でこう思ったのだから現場はさらにきついんだと思う。 >>297
こんなクズ会社の社員で働いてたとかお前本物のクズだわ。で、どうせ労基やユニオンに告発もしないで大人しくしてんだろ？（笑）
さっさと臨界は潰れろ。 長く居るような会社では無いよ。20代で室長なれなかったら辞めるべき 臨海って室長になれない社員いるの？
うちの塾なんて臨海よりでかい準大手だけど新卒2年目くらいで無理矢理室長にされるぞ
拒否してもなんだかんだ言って受け入れてもらえない
講師職でいたい社員が多いのに室長にされて営業ばかりやらされて嫌になって辞めて行く
講師職でいたければ臨海がいいのか？ >>305
303は若いんだろ。色々経験もなさそう。
303は早めに転職しな、悪いこと言わんから。高受なんて一番稼げないぞ。 「致死量の放射能を放出しました」
2011年３月18日の会見で東電の小森常務は、こう発言したあと泣き崩れた。
川島なお美が遺著で近藤誠医師のセカンドオピニオンを告発していた！「あれは何だったの」「がんを放置しないで」
食べて応援させられたのか？大塚アナから始まって麻央まで芸能人が次々に癌白血病心筋梗塞で倒れてゆく
Ｊ１アルビレックス新潟 早川選手（２２）が急性白血病
俳優集団「Ｄ―ＢＯＹＳ」の高橋龍輝（２３）引退 ２３歳の芸能人で、体調不良って・・・
『進撃の巨人』作画監督アニメーター杉崎由佳(享年26歳)5月28日死去。４月頃から、「頭が重たい」「歯が痛い」「服に血がめっちゃついているけど出血原因がわからん」
オノデキタ 今のYahoo画面。若い男性の骨折が１度に二つも掲載されている。
https://twitter.com/onodekita/status/720207084432699393
非御用学者 後々、健康被害が出たら、ウソを言った御用学者や政治家は、全員死刑だ。
https://twitter.com/Fibrodysplasia/status/363753995791114240
東 海アマ 副島隆彦・リチャードコ シミズ・中矢伸一・藤原直哉・鎌田實・江川紹子。全員、安全デマ吹聴に回った 。
https://twitter.com/tokai amada/status/592518352393764866
『放射能は安全です。福島の食べ物は安全です。』福島の中学生達が訴えていたのを見てゾッとした。
neko-aii 大人達に嘘を教え込まれ、自分達の命よりも 経済を優先されたと知った時、彼らはどれほど傷付き、未来に不安を持つのだろう
https://twitter.com/neko_aii/status/741970281774776321
千葉麗子 「科学的根拠も示さず福島には住めないなどと風評被害をまき散らしている」
名無し 食べて応援で人が何人死んだみたいな無茶苦茶なこと、福島県の人に対してよく言えるな…。見苦しい。
https://twitter.com/tok aiama/status/720726309240836097
リチャード輿水 「なぜ、福島が安全なのか、１０月１１日（日）のＲＫ佐久講演を聞けば、全部、わかるよ。」
ベンジャミン フクシマが大変だ大変だって、あれはもうプロパガンダ、嘘八百なにもない。２６分４０秒〜
https://www.youtube.com/watch?v=KRd6O5bwN9M 中学生よりも頭悪いバイトは採用するなよ。
塾代だって馬鹿にならないのに
漢字読めない奴いて呆れたよ。
だめだね。この塾… 馬鹿だな。漢字より大事なのは、熱意だ。読めなくてもいい。大声、スピードでなんとかなる。 というか、ここ塾じゃねえから。
そもそもこんな所で働いてるバカ講師は勉強や学問てものを理解してないし、学生時代に真剣に向きあったこともないFランばかりだろ。
目障りだから早く潰れろ。糞ブラックが。 >>310
生徒がかわいそうという意見をよく聞くが、それは違う。
こんな塾に来る生徒は、所詮その程度ってことだ。
本質を理解している生徒ならこんなところには来ない。 しょっちゅう中学の校門前で案内配布してるけど
そんなに生徒集まらないの？
無料キャンペーンには誰も引っかからないのかな。
配布した資料、その辺に捨てられるから
ゴミが多くて近所迷惑なんだけど。 >>312
この御時世で今だに校門前でゴミ配ってんのか。迷惑な上にただの不審者。
警察に通報されないかな。求人とか常に急募だよな、この糞ブラック塾。働いてんのも先生として問題がある。 うちの近所の臨海は、クレームが入って校門前配布やめてたよ。 >>317
まだ小学生の授業あるだろ。あと、中学生の授業の準備しろよ。欠席連絡も忘れずに。 埼玉に進出したのはいいけど某教室
よりによって早稲垢の隣に教室作って生徒数で惨敗
ちょっとは場所考えろよ
それとも勝算あると思ったのか マーケティングとしては有り
室長(含む社員)が心身削って死ぬまで働けば客を奪うことは可能
なお集客に失敗したときの処分は… 今日、大学受験科のうちわの夏期講習案内着たんだけど遅すぎ
もう他の予備校に夏期講習予約しちゃったよ
ESCのおかげで受験合格したから臨海がいいんだよなあ
上の子で他の予備校は経験してるけど、下の子は臨海があってるんだ
たまには、そういう子もいるからDMくらいは早めに頼みます
他の予備校は山ほどDM送ってくるのに、ちょっと遠慮し過ぎだよ >>312
有名私立中の側でも多数の塾が配ってるよ
むしろ、臨海はあまり見ない ブラックバイトの観点でかなり今年給与の見せ方を変えたからアルバイトが激減してて笑う
まあ、社員のためにお金を使えない会社はダメだけどな
無駄に事業展開してないで社員に還元しろよ >>324
仕事というのはお金のためにするもんじゃない。相手を幸せにした分だけ「ありがとう」が返ってくる。それを集めるためにするんですよ。 >>325
アホかてめえ。ならお前がお手本になって今日から睡眠時間2時間で働け。こうゆう輩が塾には一定数いるよな。なら無償で働け。 洗脳された社員が無能な役員の片棒担ぐからいつまで経ってもくだらない風潮がなくならないんだよな
口だけ達者な無能社員にこの傾向が強い 臨海の業績みたことあんのか？
役員が無能なわけねーだろ >>329
臨界って元々公立高校を目指す（笑）塾ですよね。 >>329
会長直筆の文章見たことある？
稚拙な文章で寒気がしたよ。
時間講師に連絡先聞いて謹慎処分になった関連会社の親父もいるみたいだし。
講師十戒とはよく言えたもの。 講師十悔
臨界に入って後悔することが１０個あること >>331
んなこたどーでもいいんだよ
会社の業績はウナギのぼりだろ >>333
校舎も潰れかかってるとこ沢山あるがな（笑）だいたい校舎が汚い。見るに堪えないほど。こんな超絶ブラックがよくもまあ今だに続いてるわ。はよ潰れろ。働いてる講師もよく恥ずかしくないわ、法律を堂々と破ってまで働くとは。 >>334
お前が言ってることが仮に本当だとして、じゃあそれが業績が良いという事実を批判する材料ななり得るというのか？
出直してこい >>335
お前こそ日本人をやり直してこいや。たかがパートのBBAに訴えられてんじゃねーよバーカwww
この超絶ブラックがwww法律破ってる塾とか先生をやる以前の問題だぞ。中学生からやり直してこいw 今jkやってんだけど、臨海は聞いてた以上にヤバイとこだった。 >>338
業績ウナギのぼりはホームページでも確認できるが、利益の大半を会長とその取り巻きが搾取してるのが現実。
当然ブロック長、室長、それ以下には還元される事がない。まず、ここの会社の悪いところはノルマの設定の仕方。年々動員人数を増やし、過酷なノルマを各教室に与えている。需要と供給を理解していない証拠。
内々定の新卒が新卒前に辞めていくのは、入社前研修と称して季節講習に参加させ、他社の選考に参加させないように囲い込みをしたりする会社に嫌気と10年後、20年後の未来が見えないからかと… >>339
まあ、情熱なき講師は向いていないから去ればよろしい
情熱があるから生徒の笑顔が生まれるんですよ >>340
本当のこと言われて何も言えなくなってるな。
あと、笑顔じゃなくて嘲笑な。 >>340
底辺塾業界の講師に情熱を求めた結果が講師不足とか超ウケルｗｗｗ ここは業績が上がった際社員の昇給につながってんの？
うちの会社は社員の給料下げて純益上げてるから営業利益下がっても
業績好調を謳ってるんだけど >>340
だからおめえは無償で休みもなしで働けよ、負け犬。
大受も中受も中途半端（笑）高受は公立高校（笑）向けだもんなw >>340
あと、お前らのような時代遅れの声がデカイだけとか底辺向けであって、学問・勉強をクズ臨界ごときが語るなカス。
毎日終電で死ぬまで働いてろ。超絶ブラックがw 以前臨海セミナーで働いていました。
その時は、風紀十戒というもの（みなさんすでにご存じだと思いますが）があって、自分の知り合いは破ったため退職に追い込まれました。
まぁ破るのが悪いですが。。。
今の大和校の久○も現在もいろいろ卒業生と繋がっていたりしても特に退職には追い込まれないようですね。
やっぱ少し偉くなってブロック長とかになるとそこまでの罰はないのかな？
その辺のことはよくわからないけどおかしなことだよなーとか思ってる。
どなんだろう？
みんなはどう思う？？
自分がおかしいのかな？
臨海がおかしいのか？
風紀十戒破っても退職まで追い込まれない時代になったの？？？？？ うわぁこんな塾に今通ってんのか
だから室長らは目が死んでたんだ
あと数学の式を間違えて教えられた
(情熱無き講師は去れ)が何故か講師の目に届かない所も納得したわ
夏期で止めよ ttps://job.rikunabi.com/2017/company/blog/detail/r730800087/214/
こんなこと載せたら逆に志望者が逃げそうな気がするけど。
室長になるまで平均2年から3年ってどれだけ離職率高いのか
とか疑ってしまうだろうし。 >>349
見させてもらいました。結構笑えましたね。頭の良い学生は２,３年で室長になれるなんてかなりヤバイところだな…って思うかと。または、３年後には室長としての責任を負わされるなんて…と思うのではないでしょうか。 臨海の室長は、だいたい何年くらいで異動があるのでしょうか？長い人だと１０年くらい同じ教室に留まるものでしょうか？ あんなマスター講師などという腐った肩書は評価に値しない。
なかにはいい授業の先生がいるのは事実。
結局人育の目に止まるかと、自ら人育にアピールする目立ちたがり屋の称号なだけ。
型にはめた陳腐な授業でゴールドとって賞状持って教室のブログトップとか笑っちゃうね。 >>355
物理の長谷川さん？？？
今年は川崎いないけど、臨海で一番物理良いはず。生徒からの支持も凄いし分かりやすかったよ。 臨○は生徒も講師もクソ。
ノートを開けだのペンを持てだの指示されなきゃ何もできないお猿さんと指示されてもできないチンパンジー。
Fラン講師でもすぐに現場で使えるよう作られたマニュアルにより空欄だらけのスカスカの板書と、デカイ声をだすことしかできないオランウータン。
シャ○ー方式という名のもとに同じ言葉を何度も言わせる様はまさにウマシカの一つ覚え。
マスター講師ってのは板書がいかにスカスカなのか、声の大きさはどれくらいかという厳しい基準の下選ばれしオランウータンしか貰えないたいへん名誉ある称号なのだ。副賞でバナナがついてくるらしいぞ。
ここは塾ではなく動物園だな。 リクナビだと専門卒や短大卒の講師も募集になってるねここ。 現在中学3年の臨海生です。
先生は労基法ギリギリの仕事量だと言ってましたし、端から見てかなりきつそうです。
しかし質でいえば、校舎にもよりますし、生徒も先生もピンからキリまであります。
結局下のクラスで言えば、生徒はやる気のない人ばっかですがESCなどの難関校クラスになると先生と生徒のやる気や質はかなり高いです。 うんこぶりぶりだな
いい年かどうかの判断基準は、どう決めるんだろう >>370
白癬菌でね？薬塗らないとずっと治らないぞ そういえば、大学受験科でかつて校舎ぶち壊し王だったうん●じまはどうなったんだ？
室長時代に髪がボサボサ（ハゲの前兆）の写真でHPにのり、ここでディスられたら一ヶ月以内に写真が変わったやつ 塾の女子トイレ盗撮した中学生が居るのは何校だっけ？ 去年今年と200人ぐらい採用してるらしいけど辞める人多すぎるだろ… 臨海って、校舎によってはすぐに授業持てる感じですか？
因みに、以前３年程栄○ゼミナールでバイトしてました。
大学院に入って、金銭的に苦しくなり塾講バイトを再開しようかと思ったのですが、
研修が長いのも大変だし、出来るだけ早く働き始められるといいんですが…。
みなさんは、研修って何回くらいありました？すぐに授業持てましたか？ 〇〇先生のもと、日々風俗業界を教材研究してる〇〇です。よろしく〜〜♪ >>379
直ちにコマに入って借金返済したいですか？
直ちにコマに入れてもコマ数少ないか、タダ働きが多すぎて、たぶんし直ちにお辞めになりますよ。
あなたみたいな人、契約講師でたくさん見てきましたから。
しかし、最も愚かな選択肢は専任講師ですね。
臨海セミナーは、一億総最下層社会ですからね。
無知な若者集めて、情熱訴えて騙して働かせてますからね。
無知な若者にも責任がありますけど、子供相手の商売なだけに、無知な若者社員やその延長にいる哀れな社員を手玉にとるその経営スタイルは、近い将来意外な形で終焉を迎えます。 人材育成センターとは何か?
ある人物の自己愛の肥大化による産物である。 >>339
業績うなぎのぼり？？
ホームページに書いてあることだけ見て言ってるから、会社から騙されるんだよ。
まずは、四季報見てみなよ。
この会社がどれだけやせ我慢してるかがよくわかるよ。 四季報にも小さくしか載ってないから肝心なところは不明っていう…笑 ここで管理職やっていた時、室長同士は結束力が生まれて仲良くていつも飲みに行ってたけど、スーツがみんな穴空いてて笑ったな。なかなか休めないかスーツ買いに行く余力なんてなかったわ うん○じまが人育ｗｗｗ
新卒やめるの加速するぞｗｗ >>388
平成１５年くらいまでは、何処の塾でもそんな感じでワイワイやれてた気がするなぁ〜〜うちは飲みもそうだけど、平日は徹夜で麻雀や将棋、土曜に飲んでから日曜日に草野球やってこともあったわ笑
学生の質も変わったよね〜〜 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
