歯科技工士☆令和時代第101期

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/03/10(月) 10:41:15.30

歯科技工士☆令和時代第99期
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/doctor/1716852837/
歯科技工士☆令和時代第100期
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/doctor/1729028007/

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/01(木) 11:47:16.60

義歯は足りてないな

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/01(木) 12:46:52.07

>>392
納期3年なら信じる

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/01(木) 13:06:30.07

技工士は減っているのは事実
それだけが真実
不足しているかは人により捉え方が違う
もっと減らした方がいいという意見もある

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/01(木) 14:00:28.14

技工士が減ってるって言ってもそれは増やしすぎた数から僅かに減ってるだけだろ
それを減ったって考えてる連中って奴隷増やしたいだけでかなり脳腐阿保だろ
それに無認可の治験コロワクが始まってﾀﾋ亡者爆上がりで、去年過去最高更新して161万以上ﾀﾋんでるからその分患者が減るわけで、
その分技工も減ってるんだけどな
高齢者が多くﾀﾋんでるから特に義歯が減ってるんだわ

全国展開、再製送料無料が無くなり、取引先は地元の廃車1～2件でOKになり、
技工士が10割取って納期が2か月以上待ちになったら技工士は不足してるって言えるだろうな
現状見みてみ
せっせと奴隷ｺﾞｷ技工士連中がダンピングで全国に範囲広げて仕事奪い合って、長時間労働特急こまちヤハブサ納品してるだろ
この状況で不足なんて言ったらアホ通り越して、知能になんらかの障害があるって思われるだけな
この業界で生き残っている連中は、マゾ奴隷体質で知能になんらかの障害があるのは誰が見ても分かるだろうけどな

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/01(木) 15:12:23.35

若いドクターであればあるほど一日の患者の診る人数が減ってる→だから補綴物も減る
それにしてもメタルインレーほぼみなくなったなぁ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:19:42.33

https://youtu.be/LtM2bb-UiAE?si=gjfnYYIFek4s6214
業界をずっと良くする事なくブラックにして技工士を使い捨てにして離職率を上げてきたブラックデジタルダンピングラボが集結してるわ
この業界の中小大手の糞経営者は、これまで社員に深夜までサビ残、低賃金長時間労働をさせて儲け、今があるブラックデジタルラボの存在
今までどれだけの被害者を出したか反省した方がいいだろ
反省なくして未来はない
だからデジタル化＝ブラック化してるんだわ
名南歯科貿易も売り上げ上げるためにデジタル押しに必死だな

12月末の労働判例名簿に足利セラミックﾗﾎﾞﾗﾄﾘｰ事件が載って業界では話題だけど、
足利のブラック経営者は平気で自社に見学に来てくれとか言えるな
そういう糞な経営者がいるのが歯科技工所協会
それに技工士続けてるといい生活ができるとか平気で爆嘘を言うこういうヤバい連中だから
業界がますますブラックになっていくだろうな
ブラックデジタルラボの淘汰がこの業界を良くする近道

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:33:26.56

求人詐欺の是正、未払い賃金の支払いを求める従業員を仙台へ不当な転勤！歯科技工所A社

Aさんは、学校に来ていた求人を見て、この会社に応募しました。その求人票には、基本給与１７００００円、出勤奨励手当金５５００円、精勤手当５０００円、その他の手当各種、という記載でした。試用期間は諸手当がないという説明を受けていましたが、基本給は１７００００円がそのまま払われるという説明でした。しかし、入社後初めて給与明細をもらった際、そこに記載されていた内容は基本給１３３０００円、固定残業代３７０００円となっていました。何の説明もないまま、固定残業代が入れられていたのです。これは、明らかに求人詐欺です。
その後Aさんは会社に対して元の条件に戻すように言い続けていましたが、未だに会社は対応していません。

〇未払い賃金などの労基法違反も。払えといっても払わない会社

この会社では毎日残業があり、その結果、多額の残業代が発生しているのですが、会社はそれを払いません。
Aさんは未払い賃金の支払いを求め続けてきましたが、現在に至っても応じてくれません。
この会社の制度は他にも違法と考えられるところがあり、年次有給休暇をとると一部の手当が払われなくなる、社会保険に加入できる社員を加入させていない、従業員代表が選出されていないなど、問題が多数あります。

その後も続くパワハラー歯科技工士のはずなのに営業職へ配置転換

仙台事業所に転勤後、Aさんに仕事を与えないというパワハラが行われました。本社にいた際は行っていた歯科技工士として仕事が取り上げられたのです。加えてその後、「営業職」への配置転換を命令されました。歯科技工士として採用したはずの社員に対して、このような業務命令は明らかに不当です。社長は、会社のやり方に文句を言う労働者に対して「文句があるならやめてくれ」という発言を行っています。社長は、Aさんが自分から辞めたいと言わせるように、様々なパワハラを行っていると考えられます。

Aさんは、会社の労働環境の改善のために声を上げたのに、会社の態度は、むしろ疎ましい社員を追い出すという、社内の不適切な労働環境に対して改善する気がないというものでした。このような状態では、労働者の環境はより悪化し、よい商品も作れません。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:34:51.63

〇会社に改善を求めても、取り合ってくれないのはおかしいと思います。

あなたの人権を無視し、あなたにいじめを行う人を許せますか？

私は、歯科技工所A社で求人詐欺に遭い、現在累計130万円近い金額を会社に請求しています。

私より年上の社員も、休日に無償奉仕したり、有給を4年間勤めて1日も取った事が無かったり、朝の5時から夜の9時、あるいは朝7時から深夜まで、といった滅茶苦茶なサービス残業を強いられています。被害は私より深刻なものと思います。社会保険さえも、私の先輩達に対しては入社から1年間、加入させませんでした。

私は社長に、「未払い賃金・残業代を払って下さい」と抗議しました。入社から1年目の時でしたが、はっきりと数回言いました。社会保険に関しても是正を求めましたが、遡求加入はさせず、新入社員は入社後3ヶ月まで、国保で放置される状態です。

社長は昔の苦労話を盾に、自身の違法行為を改めようとしません。私が「残業代をきちんと払って下さい」と言うと、「君は何で歯科技工士になったの？」と尋ねてきて、逆に私の訴えを批判しました。歯科技工士ならば違法な労働環境でも耐え忍ぶべきなのでしょうか？そんな異常な事が、あっていいわけがないですよね。歯科技工士の人権が脅かされています。社員に対して違法に賃金を払わない上での企業運営を想定しているならば、社長は経営者失格だと思います。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:35:32.68

〇パワハラ、嘘にとても腹が立っています。

一番腹が立っている問題は、社長がとんでもない嘘をついたということです。社長は大きく5つのパワハラを私に行っています。

1つは不当な転勤指示。3週間前のいきなりの辞令で、しかも一方的でした。そして辞令が発動した後に、新たな雇用契約の締結を強要してきました。本来契約の時点でなかった固定残業代をあとから追認させようというものでした。しかも、契約書を結ばなければ社員として認めない、仕事を与えないと言って私を脅したのです。

2つ目は、転勤後の実態と転勤理由が矛盾していることです。辞令の当日、仙台事業所に初めて連絡をしました。しかし、仙台事業所の方々は、社長から転勤についての連絡を受けておらず、受け入れ態勢は全く整えられていませんでした。転勤は絶対だ、という社長の態度からすれば、既に受け入れ態勢が整っているのが普通だと思います。この時点で、社長は、私を辞めさせるために転勤の辞令を出したのだと思いました。また、歯科技工士としての私（Aさん）の能力が必要である、そして人員が不足している、というのが転勤の理由でした。
しかし、私が居ることによって他の職員が手持ち無沙汰になり、早く帰ったり、出勤しないといった対応をする事になりました。人員が不足しているというのは嘘だったのです。

3つ目は、仕事を干したことです。転勤から10日経ったころ、私には一切仕事が与えられなくなりました。社長がそう指示したのです。私は机に座ったまま何もできない辛い状況に立たされて、その後、労働基準監督署から社長に指導してもらいました。

4つ目は、転勤から僅か1ヶ月で、営業部に転属させたことです。仕事を干すというパワハラは、労基署が助言をしてくれたおかげで緩和されました。そこで次の手段として社長は、私を歯科技工士としての仕事自体から遠ざける事にし、営業部への転属を指示しました。これもいじめだと思います。転勤を求めた理由とも完全に矛盾します。

5つ目は、営業としての仕事も満足にさせようとせず、嫌がらせを私に行っていることです。営業部に転属させたものの、社長は私に営業職の研修をさせず、名刺や料金表、納期表など営業に必要な物を一切与えようとしません。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:37:13.68

〇歯科技工士の未来のためにも会社を改善したい

私は歯科技工士としての目標と業界の未来のためにも、このような違法行為やパワハラが許される会社があってはならないと思います。

私はこの会社に、新卒で入社しました。新卒としての大事な時期に、こんなひどい目にあっています。本来は歯科技工士としての技術を磨いたり、将来のためにお金を貯めたりしたいけれども、働いてもらえるはずの残業代はもらえないし、仕事からも遠ざけられてしまっています。この損害は闘って取り返すしかありません。社長がパワハラをしてこなければ黙って去ることも考えたかもしれません。しかし、もう引き下がれる状況では無くなりました。

このような違法な状態の会社を放っておいたら世の中のためにもならない、そして私に良くして下さった社員の皆さんも同じように虐げられ、社長に歯向かおうものならいじめを受ける、と思うと本当につらい気持ちになりました。

そして1番の心配は、このしわ寄せが最終的に患者様に行ってしまうだろう、という事です。過酷で違法な労働環境で作られた歯の詰め物や入れ歯が、一体どんな感情で作られて、またどんなものになるか想像してみて下さい。こんな状況ではいけない、そういう思いでやっています。

ご理解が得られましたら、活動の励みになります。

そして、似た悩み、思いを持っている方とは是非協力して、環境の改善、向上に努めていきたいと思っております。

この会社の中にいる同僚の皆さんも、是非一緒に声を上げてほしいと思います。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:38:56.70

〇交渉の中で、求人詐欺となってしまっていた事実を認めた会社！しかし未払い残業代の遅延損害金や求人詐欺の損害賠償は払わない姿勢。

この会社は求人票には、基本給与17万円、その他の手当各種、という記載をしていましたが、実際に入社してみると基本給の17万円の中に固定残業代3万7千円が含まれていました。当初、固定残業代についての説明はありませんでした。この件についてユニオンは元の契約（求人票の条件）に戻すよう求め、損害賠償も求めています。

そして交渉を重ねる中で会社は、求人表と実際の労働条件が異なっていた事について「求人票の記載上、十分な説明がなされていなかった」旨を認め、謝罪の言葉を述べました。その結果、当事者であるAさんの給与は求人票通りとなり、固定残業代はなくなり別途残業代が支払われることになりました。これは、大きな成果です。

しかし会社は、未払い残業代の遅延損害金や、求人詐欺の損害賠償をする事に同意していません。この件についてきちんと責任をとってもらわなければ、会社にとって「やり得」の状態で、再発防止への期待が出来ません。

〇残業代未払いについての是正勧告もでている。きちんと改善してほしい。

Aさんは、未払い賃金の件について労働基準監督署に申告をしたところ、昨年11月に、労働基準法第37条違反の是正勧告が会社に出されました。
他にも会社の違法行為は存在し、監督署が調査を行なっています。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:39:54.13

この会社の社長であるB氏は、2018年7月に、組合員Aさんに対し、仙台事業所への転勤を命じました。ただの転勤にもかかわらず、会社はAさんに新しい雇用契約書を結ぶように求めました。その契約書には、基本給14万円、固定残業代3万3千円、となっており、「固定残業代」がついた契約を追認させるものでした（入社時には契約書が出されていませんでした）。明らかに求人票の条件とは違い、労働条件の不利益変更となる内容が記載されていたのです。Aさんは当然、契約書へのサインを拒否しました。

その時の面談で社長は、Aさんに対して、「会社の方針に添えないって話ならもう雇用関係は無くなっちゃったって事だよ」「この契約書にサイン出来ないと言う事は、逆に雇用関係は発生しないと言う事だよ。雇用関係が発生しないと言う事はウチの会社に居ないという事だよ」等と発言を繰り返し、新しい契約を結ばなければ雇用契約がなくなるというような脅しのような発言をしていました。Aさんは、転勤だけでも大きな影響をうけるのに、労働条件の不利益変更に応じなければ職を失い収入を絶たれるかもしれないと恐怖しました。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:41:22.46

この社長の発言・対応はパワハラであると考え、社長自らが交渉にでてきて説明し、反省するよう求めました。しかし、社長は交渉に一切出てきません。
何度申し入れても出てこない姿勢はユニオンは不誠実だと考えていましたが、より不誠実なことが起きました。会社は社長に事実確認をしたが、こうした発言をしていないと主張しました。
しかし実際は、Aさんはこの時のやり取りを録音していたので、発言した事実は残っていたのです。
会社は事実を隠蔽したのです。再度社長自身が交渉に出てきて誠実に対応をするよう申し入れましたが、会社は現時点では社長を出す気はないようです

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 11:49:51.80

【残業代、固定残業代、変形労働時間制、配転】Case557
求人票記載の基本給の合意を認め求人詐欺を訴える労働者に不利益を課す目的の配転命令が違法であるとした事案・足利セラミックラボラトリー事件・仙台高判令5.11.30労判1318.71
2025年1月9日

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/02(金) 13:30:38.14

今日もヒマそうだね

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/03(土) 02:26:29.11

なんかオモロい話なーい？

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/03(土) 07:39:44.69

こんな足利みたいなのは当然と思ってる年配技工士は多いんじゃないの？
残念賞だがもう時代は変わっちゃったんだよ。
かといって技工みたいな職人系の仕事は、多かれ少なかれ修業が必要。
この修業期間が長いだろ、卒後であと2～3年は必要じゃないか？

つまり修業中の費用を生活費含め誰がまかなうか、という話じゃないか。
根性なんて無い本人はムリ。
会社もムリ。
国も出さない。
技工士は減るべくして減るしかない。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/03(土) 10:27:09.54

生き残るのは院内での歯科技工士兼歯科助手(ほぼ歯科助手業務)

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/03(土) 10:31:25.58

あと辞めても歯車を埋めたらいいだけのライン作業の大手ラボ　

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/03(土) 10:39:32.41

光学印象からの院内製作がメインになるよ

技工士もう終わり

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/04(日) 10:02:05.37

デジタル＝ブラックだとしても口腔内スキャナー買う歯医者が増えてるなら結局デジタルに対応できないと生き残れなさそうだなぁ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/07(水) 10:27:44.43

技工士多すぎ問題＝デジタル化＝赤字＝ブラック化だと分かっていてもデジタル導入しないと生き残れないとか、マゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士の考えそうな事だな
デジタル化して赤字仕事しないと生き残れないなら普通は技工士辞めるだろ
そんなこと小学生でも分かる事な
それを全く理解できないのがマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中
結局マゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士って社会不適合者だから技工以外仕事が出来たいんだろ
だから赤字でダンピング特急こまちﾊﾔﾌﾞｻ納品して、マゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工を楽しんでるんだろうな
デジタル化が万が一進めば、この業界は今よりブラックになることは間違いなし、そしてホワイトになることは絶対に無いと言い切れるわ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/07(水) 21:52:12.79

院内完結型で歯科技工士は切り捨てでいいじゃん。どうせ直接請求できるようにしても馬鹿だからバックマージン競争になりそう。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/07(水) 22:07:45.76

保険やらなきゃ良いじゃん

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/07(水) 23:58:41.66

仕事は１流、家庭は３流、反省してます。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 10:00:57.81

横浜・緑区の交差点でオートバイとトラック衝突　男性死亡
5/3(土) 10:50配信
３日午前０時３５分ごろ、横浜市緑区中山４丁目の県道交差点で、同区、歯科技工士の男性（７７）のオートバイがトラックと衝突し、男性は搬送先の病院で死亡が確認された。
署によると、現場は信号機のある十字路。右折していたオートバイと直進してきたトラックがぶつかったとみられる。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 10:17:59.82

>>417
77歳で現役歯科技工士か。
ダンピング特急こまちﾊﾔﾌﾞｻ配達料無料納品が横行しているから夜中の納品集配の事故かもな。
俺が前から言ってるけど、70代80代の技工士が目立ってきてるな。
生涯現役でｺﾞｷより生命力があるマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中。
運転免許もだけど、国はいい加減技工士の定年に強制力持たせて65歳で引退させないと、いつまでたっても技工士多すぎ問題＝デジタル化＝赤字＝ブラック化解決しないだろ
この業界をブラックにしてきた50歳以上のマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中は深闇のブラック体質だから即座に業界から淘汰した方が良い

交差点での右折か。夜中のこの手の事故多いな。
きっと90歳まで生きてたら、90歳になっても楽しく技工人生謳歌してたんだろうな。
今まで24時間好きな技工して、最後は好きな技工の納品集配途中で命を落とすか。
こんな人生送る連中がこれからもっと増えるんだろうな。
マゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中が地獄に行かずに万に一つまた人として生まれ変わることが出来たら技工士になる事間違いなし。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 11:37:30.83

知り合いの技工士の最期の言葉で「この荷物を頼む」は流石に笑えなかったな。
事故現場で救急隊員に残した最期の言葉が技工物の入った箱を指さして○○歯科にこの荷物を頼むと云ったそうだ。
この爺さんは云えたのかな？

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 13:26:23.54

材料屋に聞いたけど、最近地元の70代の技工士が玄関先で倒れてそのまま亡くなってたそうだわ
この手の話は昔から散見されるな

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 13:30:55.54

　30日午後11時20分ごろ、川越市南大塚の国道16号交差点で、横断歩道を歩いて横断中の川越市大袋新田、男性（60）が、さいたま市大宮区土手町3丁目、歯科技工士男性（58）の乗用車にはねられ、搬送先の病院で死亡が確認された。

　川越署によると、狭山市方面からさいたま市方面に進行中の車が歩行者をはねたという。現場は西武新宿線南大塚駅近くの信号機付き交差点。同署で事故原因を調べている。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 13:35:41.96

>>421
午後11時20分か
またもや夜中の納品集配か？
俺ならとっくに寝てる時間だわ

ダンピングマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中は夜中まで技工して、夜中に無料で納品集配車中に人轢いて56して、毎日何が楽しくて技工してるのか全く理解できんわ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 13:37:53.61

公園で下半身を露出したとして兵庫県警洲本署は３０日、公然わいせつの疑いで同県洲本市の歯科技工士の男（２３）を現行犯逮捕した。男は容疑を認めている。

　逮捕容疑は同日午後０時１０分ごろ、洲本市海岸通１の大浜公園内で、下半身を露出した疑い。

　同署によると、男はズボンの前をずらして下半身を見せた。通行人の女性が目撃し１１０番したという。

　男は「仕事で嫌なことがあり、ストレス発散のために見知らぬ女性に見せつけた」と供述しているという。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 13:40:56.18

>>423

ダンピングマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中は本当に夜中好きだな
俺にとって夜中は寝る時間だけど、ダンピングマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中にとってはゴールデンタイムなのか？
こいつ仕事のストレスじゃなくてどう考えても狂った性癖だろ
さすがダンピングマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士連中だな

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 19:03:31.75

70代80代まで働けるって良い仕事だなおい！
歯科技工士でウハウハでした～っていう人生送れるじゃないですか！
素晴らしい人生送れる職業だな
死ぬまで働ける
勝ち組だわ
わしら！

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 19:18:16.74

65歳で定年迎えて、退職金２０００万円以上もらって、毎月年金30万貰ってる方が勝ち組だろ。
80歳超えても働かないといけない闇深ブラック技工を勝ち組って錯覚できるヤツは、根っからのダンピングマゾ奴隷ｺﾞｷオタク技工士だわ
そんな連中しかいないんだろうな

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/08(木) 23:30:16.52

配達中に事故死しないようにエスカレード

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 08:57:45.54

>>420
ほんとに材料屋しか構ってくれる人いないんだな…

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 10:49:12.30

https://news.yahoo.co.jp/articles/1a0a4ba757d6802931752fbe15d9f4c738a92bd3
歯科衛生士にも人手不足の波　求人倍率23倍の現状…子育て職員確保のため、優先入園できる保育所と契約するなど支援拡充する歯科医院も
5/2(金)

しかし今、人手不足が深刻化。

身近な国家資格ですが、このところの求人倍率は23倍を超えています。

資格を持つ人は、全国に約30万人いるものの、職についているのは約14万人。半分以下にとどまります。

資格を持つ人のほとんどが女性で、結婚や出産などで職場を離れる人が多いのが理由です。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 10:55:45.94

>>429
求人倍率23倍も嘘だし、
技工士と同じで、専門が定員割れして人手不足ではなく将来奴隷不足になることを鹿医師会は恐れてるんだろ
30万人いて職に就いてるのが14万人とか衛生士の離職率5割超えてるな
ﾀﾋ蚊業界は無資格の歯科助手に違法衛生士業務させてるとこが多いのも技工業界に似てるわ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 10:56:22.89

>>429
歯科衛生士です。
歯科衛生士の待遇面がよくないのです。歯科医師のパワハラをうけながら、安い給料、有給休暇がとりにくく、働く時間は20時までとか遅い。結婚して子供ができるととくに働きにくい環境。
そりゃ〜みんなやめてくよ〜。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 10:57:06.08

>>429
歯科ね…
長年歯医者出働いてるけど
まず、終わりが遅いから子持ちはパートが限界…
フルタイムは、子供がある程度大きくならないと無理。
そんでもって子供が小さいと落とされまくる…

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:00:33.07

>>429
ブランクOKと書いておきながら、できないと嫌味を言われ、怒鳴られ同僚も助けてくれず最悪な職場でした。人手不足といいながら長く働いてもらいたいとゆう雇い側の姿勢がなくコマのように扱い、ストレスのはけ口にされてるように感じた。
こうゆう歯医者が多いから離職率も高いのだと思う

私も25年ぶりに歯科衛生士の職に就きました。
そんな事もできないのか！って怒鳴られる毎日。
疲れ果て希望もなにもなくなり退職しました。
最後の方は時給も下げられて。
もう二度と復職しません。

私も同じ目に会いました。
ブランクあって中々再就職に踏み出せません。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:01:40.62

>>429
ブランクありの衛生士で歯科医院で働いていましたが、まず勤務がハードですし働きやすい医院が本当に少ないです。だいたいがブラックですし個人医院が多いし経営者=院長ですから合わないと最悪です。先生にもよりますが、短気、パワハラ、陰湿です。ごく稀に良い先生がいますが、だいたい前者が多いです。私はパワハラされて髪の毛が脱毛しましたよ。ブランクあっても良いって書いてあって応募して面接で前持って伝えていてもそれは建前です。出来る事前提なんですよ。ろくに教えてもらえず､こんな事も出来ないの？って言って怒鳴ってきますからやってられないです。こんな所が多いからスタッフが定着しないんだと思います。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:02:36.30

>>430
妻の友人が歯科衛生士でしたが、結婚を機に辞めましたね。
この記事には肝心の事が書いていません。
歯科衛生士は待遇が良くないため、仕事に復帰したがらない人も多い。
また歯科医も製作所も零細で経営が不安定なところも少なくなく、妻の友人は給料の遅配や削減もあったと言っていました。
歯科医院は過当競争なので、経営のしっかりしているところに勤められたらいいのでしょうが、そうでないところに勤めると大変ですね。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:05:00.90

無資格で歯石除去、歯科助手ら８人書類送検のクリニック役員逮捕

　静岡県警は１２日、掛川市南、法人役員の男（５６）を歯科衛生士法違反（歯科衛生業務の制限）容疑で逮捕した。
自身が役員を務める医療法人社団が運営する浜松市中区の歯科クリニックで、歯科衛生士の資格がない歯科助手に患者数人の歯石除去などを行わせた疑い。
県警本部に匿名通報があり、容疑が発覚した。県警は３月、このクリニックの歯科助手ら男女計８人を歯科衛生士法違反容疑で静岡地検浜松支部に書類送検した。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:07:47.04

歯科医院で犯罪が多発。法律を遵守し、安全安心な医療行為を
無資格助手に衛生士業務　報酬詐取容疑も、岡崎の歯科医逮捕
歯科衛生士の資格がない歯科助手に患者の歯石を除去させたなどとして、愛知県警は歯科衛生士法違反と詐欺の疑いで、愛知県岡崎市の歯科院を営む歯科医師を逮捕しました。
報道された内容によりますと、

①「歯科衛生士免許を持たない歯科助手が歯石除去をしている」という通報が半年前にあった

②県警は該当歯科医院を捜索し、カルテや預金通帳などを押収。カルテと患者の話に矛盾があり、不正請求が発覚

という経緯とされています。調べに容疑者は「私から歯科助手に歯石除去などの行為を頼んではいない」などといずれの容疑も否認しています。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:09:20.81

歯科医師が海外渡航などで不在の間に歯科衛生士が医療行為をしたとされる事件で、愛知県警は２３日、診療報酬をだまし取ったとして、詐欺の疑いで、歯科医師で「カフェ・ロラ松本歯科」（名古屋市東区）の院長、松本健容疑者（７８）＝同区＝と、歯科衛生士、両坂久美容疑者（５０）＝同市西区＝を再逮捕しました。

逮捕容疑は、松本容疑者の海外渡航中、両坂容疑者が無資格で患者の歯を削るなどの診療をした上、診療報酬を県後期高齢者医療広域連合などに不正に請求し、計約四十万円をだまし取ったとされる。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:09:55.31

>>431
衛生士のスレでやってください
興味ないんで

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 11:11:13.92

愛知県警生活経済課などは名古屋市の歯科医院で、歯科衛生士が歯を削るなどの治療を行ったとして、歯科医師法や歯科衛生士法違反などの疑いで、同市東区の「カフェ・ロラ松本歯科」院長の歯科医松本健(78)、歯科衛生士両坂久美(50)の両容疑者を逮捕したとのことです。

松本容疑者は「衛生士は私の方針に従っただけ」と話し、両坂容疑者は「歯を削った認識はない」と一部否認しているとのことです。

逮捕容疑は、共謀して、両坂容疑者は歯科医や診療放射線技師の免許がないのに、患者4人に対しエックス線撮影を行ったり、歯を削ったりしたほか、歯科医の指示を受けずに、患者の歯垢(しこう)や歯石の除去を行った疑いとのことです。

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 13:37:59.53

地元で10人規模のラボの3代目が実は技工士じゃいと聞いてビビったわ
もう創業45年くらいになるそうだが、
叔父→先代の親が急に亡くなってその後を継いで息子が代表になったみたいだけど、引き継ぐ前は全く別の職業をしてたそうだわ
ラボにメーカー呼んでちょくちょくセミナーもしてたから、まさか某〇〇〇〇〇〇〇〇ラボの代表が技工士じゃないとは予想してなかったわ
下手すると祖父も親も無資格者か？
先代がデンチャーの特許取ってそれを自費で低価格で全国送料無料を売りにもしてるみたいだけど
どの業界でもそうだけど早い者勝ちって風習あるからな
月収20万だから手取り16万くらいか
相変わらずこの業界深黒のブラックだな
技工士でもない人の下でこき使われる感覚が分からんわ
こういうパターン今後増えるかもしれんな
それとも既に増えてるのか？
それにしても例の無認可特例ワクが始まって、周りでも体調不良やﾀﾋ亡する人がホントに増えてるわ
毎日救急車のサイレン数回聞くようになってるし、多い時は7回以上聞くな
材料屋から〇〇の廃車がまた閉院したって聞く事が増えたわ
ここ１年、廃車の閉院間違いなく例年よりかなり増えてるだろ
廃車は減ってｺﾞｷよりしぶとい生涯現役の技工士が減らないんじゃ、ますます技工士多すぎ問題が悪化するな
国家資格取って長時間労働で年収250万って今更誰がなるのか？
未だにこの業界に来る連中ってマジでどうしようもない連中なんだろうな
労働法も厳しくなった昨今、そのどうしようもない連中を雇うメリットって全くないだろ

**名無しさん＠おだいじに** · 2025/05/09(金) 16:01:17.53

>>441
材料屋から聞く事…このフレーズ何回でてくるんだ
それよりも材料屋とそんな会話するか？よっぽど暇なのか？

歯科技工士☆令和時代 第101期

歯科技工士☆令和時代第101期