ナブテスコってどうですか？ Part.2

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2021/09/30(木) 14:29:15.28

ナブテスコ株式会社（Nabtesco Corporation）は、日本の機械メーカー
※前スレ
ナブテスコってどうですか？
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/industry/1269721052/

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/09(日) 02:50:35.49

パレットないのに製品作れとか無茶ばかり

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/09(日) 11:19:28.09

>>269
組立の作業者が自分たちで台車入れ替えとかしてるよね。
以前は物流が補充する方式だった所も台車に変えてるし。
よそに作業を振り替えて自分の所だけ楽にすることは改善なのだろうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/09(日) 13:22:44.16

物流の奴らいつも暇そうに台車空くの待ってんだよな。組立と作業量の差がハンパない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/09(日) 18:06:27.61

加工側もパレット入れ替えてるぞ！
物流はおかしい！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/09(日) 23:43:41.27

部品洗う行程？の人がバンバン辞めていくと聞きました。
部品洗いは外れですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/10(月) 07:59:39.07

洗浄工程はラインの先頭だから楽そうに思う奴もいるが、品種がしょっちゅう変わる時とかチェック作業もしっかりやらないといけないし、そうしている間にも後ろはどんどん流れて焦ってくるからきついよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/10(月) 08:07:25.32

洗浄は、本来クレーンを使わなければならない重量物を手で持って運んでいるから、キツいのもある

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/10(月) 08:18:32.98

時給いくらでやってるのか知らんが、組立は割に合わない。2000でやってても思った。だから辞めた。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/10(月) 18:30:41.85

組み立てにもいくつか種類がありますよね。
どこの組み立てがしんどいのでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/11(火) 04:50:51.59

全部

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/11(火) 16:24:05.45

組立はラインが沢山あっていろんなラインのいろんな工程を出来る様にならないと残業や休出は出来ないよ。そうなるには何ヶ月もかかる。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/12(水) 07:56:58.92

LLとか既存？とか後組立とか色々ありますよね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/12(水) 08:44:28.10

組立はラインが何本もあるんだけど、要因の移動が激しい。入ったばかりの新人は大体同じラインにしばらく入るが他の工程は日々違う人がいて、教えてくれるトレーナーもころころ変わる。やりにくくてしょうがなかったよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/12(水) 23:19:41.67

>>280
求人眺めてて思ったのが、時給2,000円の派遣に残業させた場合に支払う額がデカすぎて渋っているのではないかという説。

もちろん、それだけの価値がある成果を出せるようになったら残業も積極的にさせるようになるんだろうけど。
だから何ヶ月もかかったりするのかも。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/12(水) 23:21:02.45

あ、既存組立で洗浄やりたいです！
しかも大型オンリーでやります！
体力有り余ってます！
と、アピールしたら週3で残業させてもらえるかもしれませんね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/13(木) 08:05:00.57

派遣の人の方が多いんですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/13(木) 13:45:51.15

時給もみんなバラバラだからな。2000でやってたけど1200の人もいたからかわいそうだったよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/13(木) 13:50:18.81

>>283
だったら最初に説明すべきだよな。こっちは最初から残業多めにしたいって希望も伝えてあるんだから。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/13(木) 20:29:40.17

時給2000円はすごいな。ボーナス無くてもTSの正社員より年収高いわ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/13(木) 23:30:51.62

2000は短期だし残業ないから。そんなに大した給料にならない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 04:38:55.63

時給の高さで釣って稼がせないんだな

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 06:13:38.64

>>289
実際、総額と手取りはいくらだった？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 07:17:00.12

休日出勤も出たい放題でした。
じゅんたての女の子が美人ばかりでしたね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 11:44:37.94

この会社いじめはないよね？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 13:00:58.00

>>291
総支給30ちょい手取り22〜23ぐらい最初は寮の光熱費が2万引かれて、3ヶ月経つとプラス部屋代5万で7万引かれる契約だったから、やってられなくてその前に辞めたわ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 13:02:09.24

>>293
いじめはないけど無口な奴ばっかだわ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/14(金) 14:21:38.43

【テレビに煽られて】　ワク接種して、家族が死んだ
://egg.5ch.net/test/read.cgi/tvsaloon/1664067704/l50

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/15(土) 15:02:40.79

>>293
組立B班の正社員の一部が、休憩室の中で堂々と陰口叩いてるのはある。
あんだけいろんな人が密集してるところでよう吹かせるもんだ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/16(日) 09:12:51.37

あー辞めて良かった^_^

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/16(日) 23:18:43.56

派遣社員とかきら正社員になれますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/16(日) 23:27:05.00

>>299
よほど優秀ならありえるかもね。
数年に一度、派遣から正社員になれる登用試験も出してる。

けど、正社員という身分だけ欲しいなら請負のTSMだっけ？
あそこはハードル低いから受けるだけ受けていいと思う。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/17(月) 06:48:43.66

>>300
TSMはナブテスコとは別物でしょうか？
待遇面でも劣るのですか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/17(月) 13:12:01.88

ナブテスコサイレントお祈り！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/17(月) 16:37:34.64

高い時給に惑わされるなよ、全然稼げないぞ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/17(月) 18:13:34.86

>>301
別モノといえば別モノやね。
ただナブテスコ100％出資の子会社ということでそこまで待遇の差はないかと。
社員じゃないから詳しくはわからない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/18(火) 20:01:53.14

手取り余裕で35はあるぞ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/19(水) 09:53:47.18

L3って新人教育ラインで洗浄工程しているが、
なかなか違うラインに行けないのはなぜだろう？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/19(水) 16:28:20.22

洗浄って重要ですよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/19(水) 17:52:01.11

>>307
せやな。
後の工程が楽をするためにいろいろ押しつけるために必要なポジションだもんな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/20(木) 06:35:16.70

違います。
そんなことを言ってるのではありません。
どのラインも重要ですが洗浄のお陰で後の工程がスムーズになるのです。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/20(木) 20:37:03.12

いや、そういうことだろ。
洗浄が諸々の面倒を一手に引き受けてるから前後の工程が楽できてるんだ。

違うと言い張るならお前が明日から洗浄やれ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/21(金) 05:07:55.75

洗浄液の匂いで頭がラリってしまいそう

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/21(金) 09:15:34.49

相変わらず新人が来てはすぐ辞め、また来てはすぐ辞めの繰り返しか？ここは。なんでそうなるかを考えないと延々と泥沼だ。そんなんだと教える方もやる気なくすから悪循環なんだよな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/21(金) 09:17:50.02

>>305
勤続何年？残業休出はどれくらいやってるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/22(土) 04:28:45.67

コロナ渦、ウクライナ情勢、EV自動車、円安が重なって大忙し

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/23(日) 02:45:57.22

>>310
は？
誰にゆってんの？
このダボハゼが(笑)

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/23(日) 14:33:46.22

赤帽、ピンク帽、会社が違うの？
どゆこと？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/23(日) 16:25:55.37

組立以外で派遣募集してるとこありますか？
時給とか派遣会社名わかれば教えてほしいです、検索しても中々見つけらなくて

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/23(日) 21:55:50.24

求人が無いってことだろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/23(日) 22:45:56.97

そうですか…
加工、順立、検査とかは今もナブかTS？
ナブの期間工はまだありますか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/24(月) 07:42:42.05

ナプテスコに聞けよ。
これだけ大きな企業ならいつでも募集してるだろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/24(月) 15:07:16.18

そうですよね。
ナプテスコに聞いてみます。
失礼しました。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/26(水) 06:04:26.54

>>306
すぐ誰かわかるけど、大丈夫なん？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/26(水) 18:12:56.92

>>321
かめへんよ。
悪口やないし。
希望だろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/28(金) 10:31:42.68

深夜、組立にかわいい子おるな🤔

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/28(金) 20:51:21.72

キモいんですけど。
ここは出会いの場ではなくて仕事するところですよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/29(土) 15:53:14.98

高齢化社会が始まっているのに、会社の体制は悪化するばかり。若い人は他の会社に取られて60代、70代のシルバー世代しか入ってこなくなる日も遠くはない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/30(日) 21:25:31.35

これからは海外で働くのも有り。というか、日本がダメになり過ぎている。賃金は増えない、労働環境は悪い、労働時間は長い。
オーストラリアの綿工場の給料は日本の4倍、タイとかでも10万アップが見込める。
独身ならあっちで働くのもありだな。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/31(月) 08:04:29.20

今後のナブテスコは景気はどうなの？
あと期間工ってボーナスあるの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/31(月) 18:23:50.40

昔は一定以上の残業時間を達成すると数万円のボーナスもらえたというはなしを聞いたことがある。
今のケチケチ工場長が従業員に還元するとは思えない。
どうせ数億円する使えないおもちゃ買ってドヤ顔する未来しか見えない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/10/31(月) 20:59:50.60

今の経営陣はダメだよ。過去最高の生産量にも関わらず生産性度外視だから利益率悪い。
昭和脳の人達にばかりだから経営陣変わらない限りこの会社に未来はない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/01(火) 22:49:18.15

経営陣というより管理職、特に部長•工場長がダメなんだろ
納期しか考えてないから。
利益はもちろんの事、社員•派遣•期間工、いなくなっちゃうよ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/02(水) 06:26:21.33

出ました(笑) 休日動かす、平日止める(笑)
ガバガバ計画なんとかしろ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/02(水) 13:10:30.72

三重大学から新卒で応募しようと思いましたが考え直します。
生産性は大事だと思います。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/03(木) 06:21:35.27

ブラック企業

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/03(木) 06:23:30.63

ブラック企業は淘汰されるべき

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/03(木) 07:50:37.93

この会社は頭のいいバカが多い。

一人一人の能力は高いんだろうが、
いかんせん連携取れなさすぎて損をしてる。
隣のチームがなにをしているか、
自分たちの仕事がどう作用しているか、
知らず考えず行動しているように見える。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/04(金) 21:34:37.12

なかなか鋭い意見ですね。
でも儲かってる内はそんなものですよ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/05(土) 09:46:18.55

>>337
儲かっていない時期になにもしなかった結果では？
高い世界シェアにあぐらを組んでいませんかね。
リーマンショックはもちろん、コロナ禍で受注激減したときになにしてたんだろうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/08(火) 21:25:42.45

>>331
あなたならこの難局をどう乗り切る？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/09(水) 07:32:31.78

でもいい企業じゃん！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/09(水) 07:59:29.92

>>340
どの部分を見ていい企業と言っているの？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/09(水) 16:38:52.50

指定された週にワッペン付けるだけで外部に『安全に配慮してます！』アピールとは草生えるｗ
安全第一を謳うなら少なくとも床や通路にパレットを置くのを完全に禁止しないとな。
生産性や納期より安全が優先なんだろう？
それくらいはやってもらわないと。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/09(水) 23:34:42.81

水色被ったおばちゃんたちさあ、通路いっぱいに広がって歩くのやめない？
後ろから台車来てても素知らぬ顔でタラタラ歩いて邪魔になってること気づいてないのかなあ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/10(木) 06:41:41.47

>>339
上が線引きして私の管轄じゃない！って行動してるから、何にも変わらんよ。
臭いものには蓋。
だから良い人材もいなくなる運命

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/10(木) 13:53:03.46

我が社は生産第一です！
安全・品質はお飾りです！外部にだけアピール出来ればいいのです！
者共、今日も生産生産また生産せよ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/10(木) 21:17:18.67

何かここに書き込みする人面白いよね？
上辺だけの良い人ぶると言うか…
では、安全と品質担保出来るなら生産落とせと？
ルール守らない人、モラル守らない人、そういう人らはどうなんやろね？
クビ切られたら会社のせい⁉︎互いに見出すもんじゃない？
何か違う気がする。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/10(木) 23:15:54.69

>>346
＞安全と品質担保出来るなら生産落とせと？

ええと、弊社は安全と品質が担保できていない状態で高い生産を達成しようとしているとお認めになられるのですね？
その結果、多数の労働災害と客先クレームを発生させていますよね？

それはすべてルールを守らない現場のせいでしょうか？
それとも、ルールを守っていては高い凄惨を達成できない、
もしくは周知教育の手法がずさんすぎて形骸化しているとは思えませんか？

ボロボロの設備を修理もせず、現場に負担ばかり押しつけてろくに使えもしない高価な自動化設備を導入して、
そんなちぐはぐなことばかりして自己満足に浸ってませんか？

もういちど、カイシャの隅々まで目を向けてはいかがでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/11(金) 21:45:28.09

>>347
そこにあなた自身は声を上げているのでしょうか？
安全、品質を担保するためには

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/11(金) 21:48:51.76

>>347
何にしても問題を言うのは簡単で課題解決に向けた動きを取ることに対して社員、派遣関係無しにする事は高望みなのでしょうか？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/11(金) 22:49:21.40

設備や治具の不具合や作業上発生する危険をリーダーに報告しても我慢しての一言ですまされる。

ではヒヤリハットを提出したらどうかというと、気をつけて作業してくださいとありがたい助言を頂く。

それ以上のことをやるには派遣の身分では相当難しいですね。
なんせオカミにやる気がないので。
リーダーや正社員の人たちも、誰かが痛い目見るまで断固として動かないよこの会社は
と笑ってましたよ。

それが現場からの評価です。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/12(土) 07:11:36.71

>>350
リーダーや正社員が諦めムードであれば終わってる…
そこが声上げなかったら多分一生変わらないでしょうね。
現場変えるのって難しいですね。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/12(土) 07:17:06.86

>>350
何回上に報告したことか。
誰も動かない。全て現場任せ。
生産しながら違うことする時間も工数もないよ。
よってやる元気もない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/12(土) 09:51:24.41

治具を直す、設備を直す、作業者からのヒヤリハットを受け止め対応する。これらのことが生産アップに繋がり、労働環境にも繋がるのに課長共はバカの一つ覚えみたいに休日出勤もっとしろ～～みんな強制出勤だ～～あへあへ～しか言わない。みんな呆れてるのにそこに気づかない。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/15(火) 02:51:37.40

不景気のこのご時世に残業や休日出勤が自由に出来ることに感謝しろ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/16(水) 07:02:33.33

>>354
話を逸らすな。無能。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/17(木) 10:56:37.46

班長っておるん？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/20(日) 23:21:38.01

おーおまえら、日曜出勤しとるかぁ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/22(火) 19:06:52.46

>>354
自由ではないだろ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/27(日) 20:10:59.79

人には連勤させといてリーダーさんが連休するのはどうかと思うわ。どっちの日か出勤して下さいって言っていたのはなんだったのか。リーダー変わった方が良くなるんじゃない？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 12:25:35.20

忙しいんですか？
この会社は。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 19:53:42.52

バカのせいで忙しくなっている感じ

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 20:10:44.56

この会社の言う人手不足ってのは低賃金で休みなく働いてくれる人が不足しているっていうことだと思います

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/29(火) 20:25:16.72

誰が4勤2休やるか！
管理者が土日やればいいだろ！

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/30(水) 14:26:31.66

深夜勤ですが私たちも4勤務2休暇になるのでしょうか。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/11/30(水) 18:24:23.58

>>364
説明会あったでしょ？

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/02(金) 15:44:12.03

物流ですけどまだないです。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/03(土) 13:58:52.04

来年度から派遣で働きますヴェトナムのトム・ギャンバルチン・タノムサク(24)です。
ネジの締め方には自信があります。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/07(水) 22:07:39.38

工場内臭すぎ。
機械部品の工場なのに下水処理施設よりひでぇ。

**名無しさん＠お腹いっぱい。** · 2022/12/08(木) 19:18:58.23

切削水が腐っているんだろ？
入れ替えろよな