「変化対応力」で派遣切り大会絶賛開催中。
ほんとうにありがとう。
無能オムロン その22
1派遣社員
2020/08/29(土) 09:34:48.73ID:J7ZkGB6x2022/04/21(木) 09:21:50.95ID:dkUtnLwe
経基職のシニア居残りみっともない。老兵はさっさと去ればいいのに
20名無しさん@お腹いっぱい。
2022/09/13(火) 15:39:47.89ID:ffzi4LV0 給料もボーナスもいい会社最高のホワイト企業
21名無しさん@お腹いっぱい。
2023/05/04(木) 20:10:28.93ID:n7at5CyB クズロンだ
22名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/21(火) 00:05:55.56ID:vvhtt203 ネットでホワイト工作してるが
ブラックが広まりすぎて誰も騙されなくなった
ブラックが広まりすぎて誰も騙されなくなった
23名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/21(火) 01:59:10.82ID:JpHhLxeA 身売り寸前の会社は赤字で製品を売る
24名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/21(火) 20:22:48.49ID:vvhtt20325名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/22(水) 20:55:52.16ID:zVjqBmV/ 関西の悪いところを煮詰めて腐らせたような会社
さすが京都
さすが京都
26名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/23(木) 19:07:25.47ID:cz9LntQw 入社したら恐ろしく後悔する会社
履歴書が汚れるだけ
履歴書が汚れるだけ
27名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/25(土) 00:24:37.24ID:aXAIXA/z 社員にも会社にも不信感しかない
28名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/26(日) 03:31:27.92ID:4VrYIsdc 中身は中小企業レベルはよく聞くが、この会社は個人商店レベル
なぜならガバナンスが一切取れてないから
一人一人が好き勝手に動いて何も共有化されてない同じ仕事していても保存のファイル名すら違う、保存する場所すら違う、二度手間三度手間が何回も起こり延々と時間が掛かる
仕事のプロセスから人間関係までストレスしかない
おまけに強制コミュニケーションだから地獄
なぜならガバナンスが一切取れてないから
一人一人が好き勝手に動いて何も共有化されてない同じ仕事していても保存のファイル名すら違う、保存する場所すら違う、二度手間三度手間が何回も起こり延々と時間が掛かる
仕事のプロセスから人間関係までストレスしかない
おまけに強制コミュニケーションだから地獄
29名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/26(日) 03:34:20.00ID:4VrYIsdc >>18
平気で数字も弄る会社だから今更驚きもしないわ
平気で数字も弄る会社だから今更驚きもしないわ
30名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/27(月) 01:38:05.32ID:PCx7sgFG 光通信とここどっちがいいですか?
迷ってます
迷ってます
31名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/29(水) 13:20:27.00ID:JHw9eq5M32名無しさん@お腹いっぱい。
2023/11/29(水) 15:13:25.35ID:hKV5o7Tn 低評価ばかりでバレバレのサクラ投稿するクズロンw
33名無しさん@お腹いっぱい。
2023/12/04(月) 13:25:51.01ID:4n30RxMX 身売りされる会社や部門で何から何まで一緒だな
兆候までそっくりそのまま
兆候までそっくりそのまま
34名無しさん@お腹いっぱい。
2023/12/13(水) 06:27:36.05ID:G1JRVG1a 口コミサイトは2019年以前のものもあるしサクラ投稿が多いから当てにならんが5chとオープンワークだけは割とリアルだな
35名無しさん@お腹いっぱい。
2023/12/20(水) 15:34:05.26ID:IFO4aLdw こんな行動が支離滅裂で破綻してる会社はないわ
人もモノも費用としか捉えられないならモノづくりも経営もやめちまえよ
人もモノも費用としか捉えられないならモノづくりも経営もやめちまえよ
36名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/01(木) 17:25:47.35ID:kwz7VOrk 同志社上司、部下京産
ダメな組織の京都企業はこのパターンが多い
ダメな組織の京都企業はこのパターンが多い
37名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/05(月) 15:34:31.01ID:bQXZGazJ オムロン <6645> [東証P] が2月5日大引け後(15:05)に決算(米国会計基準)を発表。24年3月期第3四半期累計(4-12月)の連結最終利益は前年同期比84.5%減の78.4億円に大きく落ち込んだ。
併せて、通期の同利益を従来予想の180億円→15億円(前期は738億円)に91.7%下方修正し、減益率が75.6%減→98.0%減に拡大する見通しとなった。
会社側が発表した下方修正後の通期計画に基づいて、当社が試算した10-3月期(下期)の連結最終損益も従来予想の119億円の黒字→45.8億円の赤字(前年同期は459億円の黒字)に減額し、一転して赤字計算になる。
直近3ヵ月の実績である10-12月期(3Q)の連結最終利益は前年同期比92.2%減の17.6億円に大きく落ち込み、売上営業利益率は前年同期の13.4%→2.9%に急低下した。
オムロン、今期最終を92%下方修正
https://s.kabutan.jp/news/k202402050098/
併せて、通期の同利益を従来予想の180億円→15億円(前期は738億円)に91.7%下方修正し、減益率が75.6%減→98.0%減に拡大する見通しとなった。
会社側が発表した下方修正後の通期計画に基づいて、当社が試算した10-3月期(下期)の連結最終損益も従来予想の119億円の黒字→45.8億円の赤字(前年同期は459億円の黒字)に減額し、一転して赤字計算になる。
直近3ヵ月の実績である10-12月期(3Q)の連結最終利益は前年同期比92.2%減の17.6億円に大きく落ち込み、売上営業利益率は前年同期の13.4%→2.9%に急低下した。
オムロン、今期最終を92%下方修正
https://s.kabutan.jp/news/k202402050098/
38名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/05(月) 15:35:39.50ID:bQXZGazJ ヘルスケア以外は切り離しかな
厳しいね
厳しいね
39名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/05(月) 22:15:59.66ID:4Q0K0GZ/ 株価掲示板のオワロンに草
40名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/12(月) 13:33:22.54ID:O512VjmZ 差別だらけの会社
さすが京都
さすが京都
41名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/13(火) 17:56:07.76ID:rgzhIvXb まだまだこれからが…
42名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/18(日) 02:45:20.46ID:/2mj9Y9I ブラック企業は人事が高圧的、態度が悪い、攻撃的
どこも共通してるからわかりやすい
入社前はフレンドリーなフリしてても内定後入社からは変わる
どこも共通してるからわかりやすい
入社前はフレンドリーなフリしてても内定後入社からは変わる
43名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/22(木) 11:36:07.62ID:eYv0oLEY 地獄の一丁目一番地
44名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 09:22:03.14ID:lSUdr/oD リストラするなら責任取らんとな
2024/02/27(火) 10:03:41.97ID:E7ttGTr2
エントリーいつから受け付け?
出遅れると早々に枠埋まっちゃいそう
出遅れると早々に枠埋まっちゃいそう
46名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 10:25:35.46ID:lSUdr/oD 【企業】オムロン、国内外で約2000人削減 構造改革で 40歳以上の正社員など対象 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1708982911/
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1708982911/
47名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 12:10:05.05ID:lja1Ynsg MBOとかいう面接連絡があったんだが、無能な上司を評価する制度ないの?マジで上司が糞すぎるんだが。
2024/02/27(火) 13:00:31.12ID:A4iTmJr8
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1701471531/686
我々はあなた方の応募を心よりお待ちしております。
是非当社をご検討ください。
当社は現在ソフトウェア開発の能力向上に力を入れております。
我々はあなた方の応募を心よりお待ちしております。
是非当社をご検討ください。
当社は現在ソフトウェア開発の能力向上に力を入れております。
49名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 14:30:17.12ID:lSUdr/oD 【企業】オムロン、国内外で約2000人削減 構造改革で 40歳以上の正社員など対象 ★2 [ぐれ★]
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1709006260/
https://asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1709006260/
50名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 15:41:48.11ID:MH8EmYUw ここ定期的に首切りするね
何回構造改革したら気が済むんだよ
何回構造改革したら気が済むんだよ
2024/02/27(火) 15:58:07.23ID:Ol0Ygj7k
利益飛ばしてて草
1番飛ばすべきは上層部だろw
1番飛ばすべきは上層部だろw
52名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 19:43:46.76ID:48XCz2Ny2024/02/27(火) 19:58:32.25ID:QfTmLm2f
dnj********1時間前
非表示・報告
FAに関して言えば、後発のキーエンスの方が顧客のニーズを細かく分析して商品反映させている。
オムロンは自社流を押し付け過ぎてはいないだろうか。
不具合やバグも多いと聞く。現場の声をよく聞いて欲しい。
非表示・報告
FAに関して言えば、後発のキーエンスの方が顧客のニーズを細かく分析して商品反映させている。
オムロンは自社流を押し付け過ぎてはいないだろうか。
不具合やバグも多いと聞く。現場の声をよく聞いて欲しい。
54名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/27(火) 22:48:55.17ID:sp5dVQGN ザ京都って感じ
2024/02/28(水) 10:25:00.73ID:wjIDk70V
早期退職、応募殺到の予感なんだが、希望者大杉の場合はどーするの?辞められたら困るやつらは退職却下されたりするの?
56名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/28(水) 11:09:36.03ID:GZ4EqoqE 早期退職させてくれー
57名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/28(水) 12:46:00.61ID:jWIrHO39 退職届出したら止められんよ
2024/02/28(水) 13:08:37.46ID:T91cE8QT
残ったら同じ給料で倍の成果を求められるだろうしな
しかもキーマン不在、残業も変動費もなし、成果を上げてもボーナスはほぼなしの状態で
しかもキーマン不在、残業も変動費もなし、成果を上げてもボーナスはほぼなしの状態で
2024/02/28(水) 14:58:19.42ID:LPyWZKxL
会社都合で辞められるのかいいなあ
2024/02/28(水) 14:59:04.86ID:skkuDOHc
>>57
それはただの退職じゃん
それはただの退職じゃん
61名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/29(木) 00:24:33.24ID:fPP5/pOB MBO細かいのは給料を減らすためだからね
62名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/29(木) 12:31:10.02ID:T44lQuFq 風土も土地柄も全て嫌い
63名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/29(木) 20:45:22.60ID:T44lQuFq >>55
2ヶ月以上あるから転職できるやつから抜けてくでしょ残ってもメリットがない
2ヶ月以上あるから転職できるやつから抜けてくでしょ残ってもメリットがない
64名無しさん@お腹いっぱい。
2024/02/29(木) 22:50:25.10ID:PuadvSQB 資生堂が日本事業で早期退職募集、約1500人-全従業員の約4.5%
https://news.yahoo.co.jp/articles/21a75537d65c3ba31d76dcfa4aa7fd937c2aaaa9
ここも同志社が社長して今会長CEOだね
短期的な利益ばかり見て中国に全力ぶっぱ
後先考えず自分の利益しか考えない
ザ同志社と言われても仕方ないのではないか
創業家不在
固定費削減
在庫処理
よく似てるな〜
https://toyokeizai.net/articles/-/699171?page=4
https://news.yahoo.co.jp/articles/21a75537d65c3ba31d76dcfa4aa7fd937c2aaaa9
ここも同志社が社長して今会長CEOだね
短期的な利益ばかり見て中国に全力ぶっぱ
後先考えず自分の利益しか考えない
ザ同志社と言われても仕方ないのではないか
創業家不在
固定費削減
在庫処理
よく似てるな〜
https://toyokeizai.net/articles/-/699171?page=4
65名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/02(土) 17:38:01.22ID:wwnuMtG4 上司のけつ舐めだけで出世した仕事できないポンコツグループ長、部下へのパワハラと意味不明な傲慢さだけは一流
66名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/04(月) 14:12:45.47ID:3cwXNV9s 4月まで募集開始しない理由が知りたい。
2024/03/04(月) 14:13:35.22ID:3cwXNV9s
4月まで募集開始しない理由が知りたい。
2024/03/04(月) 14:27:53.87ID:x7EkCmM3
そりゃ人事、組織変更のあとにしたいから、やろ
ボーナスもらえた後に辞めれるからまだマシや
ボーナスもらえた後に辞めれるからまだマシや
69名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 00:03:22.33ID:DgFHq/OJ せめて給与原資を使い切ってる事は確認しろよな、カネ泥棒の労働組合。
70名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 00:07:57.69ID:DgFHq/OJ なんでヘルスケアまでNEXT2015せなアカンか意味不明やわ。固定費削りたいだけやろ?その前にセクハラ幹部に満額退職金出すなよ、恥ずかしいとは思わんのか?
71名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 12:54:10.90ID:w0kgl3BZ なんで口コミはどうみてもブラックなのにホワイト連呼している書き込みあるんだ何人も臨月まで働いている自らですホワイトとか京都人特有の皮肉的な言い回しか
あとは別の書き込みでサービス残業は少なくなりましたホワイトとか、そもそも違法な意識もないのかわざわざ口コミで違法状態を書くのも馬鹿だけど
あとは別の書き込みでサービス残業は少なくなりましたホワイトとか、そもそも違法な意識もないのかわざわざ口コミで違法状態を書くのも馬鹿だけど
72名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 12:56:46.44ID:DwDtHwyJ ヘルスケアに将来があると?
2024/03/05(火) 21:49:35.89ID:jMpjR5Lc
これまた、出来損ないの無能管理職が面談して、文句の言わない忖度部下が残るのでは?
74名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 22:27:43.92ID:E5AWi857 ポンコツパワハラにけつ振って出世したいのは同じポンコツパワハラ気質の部下
こうやってポンコツパワハラが再生産されていき、硬直的な組織がますます硬直的になる
あれ?ヤバいかなと煮湯の蛙が気づいた時はもう遅い
こうやってポンコツパワハラが再生産されていき、硬直的な組織がますます硬直的になる
あれ?ヤバいかなと煮湯の蛙が気づいた時はもう遅い
75名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/05(火) 22:52:03.38ID:qKz6Hckc 10年前に退職してよかった
76名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/06(水) 12:53:38.54ID:br3MGs41 社員への管理や拘束が厳しいブラックはワッチョイ付きの罠スレが立ってるな
2024/03/07(木) 22:04:05.09ID:uEoK8iLc
で、本スレどこよ。ここでいいの?
78名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/07(木) 22:56:46.22ID:okjBIInV ここでいい
79名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/08(金) 00:30:51.71ID:V/knGnSL つーか、SPIムズイ。
頭腐り切ってるから全然解けん。
そらそんな頭の回転遅いおっさんらは切られるわなと感じる。
んで切られたおっさんらはSPIっつーゲートで受からん、その図式や
頭腐り切ってるから全然解けん。
そらそんな頭の回転遅いおっさんらは切られるわなと感じる。
んで切られたおっさんらはSPIっつーゲートで受からん、その図式や
80名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/08(金) 01:13:18.03ID:XhTnlAsq >>79
とりあえず買った参考書は少なくとも解けんかった
とりあえず買った参考書は少なくとも解けんかった
2024/03/08(金) 07:21:57.70ID:Qf/hMsLh
今時中途でSPIなんてあるん?
82名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/08(金) 14:39:03.17ID:ii85m8tt あるところはある。
オムロンは無かったような
オムロンは無かったような
83名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/08(金) 16:00:28.89ID:lqdwfavL 歳はとりたくないなぁ
84名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 07:03:11.50ID:0M6FRGh+ もう何社かで内定もらったぜ。
説明会で文句言う奴ほど、普段からなんの自己啓発もしてなくて、残ろんだろうな。だから、糞ロンなんだよ。
説明会で文句言う奴ほど、普段からなんの自己啓発もしてなくて、残ろんだろうな。だから、糞ロンなんだよ。
85名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 13:43:58.79ID:QGCKFRa1 自己啓発ってのがオムロンっぽくて好き
86名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 15:32:54.25ID:67f/0b2B 辞められないのは普段から辞める準備を何もしてないやつだ、ってばっちゃが言ってた
2024/03/09(土) 15:47:45.22ID:93WmjJS6
何もやってないわ
趣味で色々学んでいるのは自己啓発の一種になるのだろうが趣味の領域を出ないし仕事にも関わらない
仕事は仕事でマイナー過ぎて潰しが効かない
趣味で色々学んでいるのは自己啓発の一種になるのだろうが趣味の領域を出ないし仕事にも関わらない
仕事は仕事でマイナー過ぎて潰しが効かない
88名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 17:23:59.57ID:uhZ40OmM 宇波 正憲
オムロン株式会社 経営基幹職
職務経験
オムロン株式会社
経営基幹職
オムロン株式会社
1992年4月 から現在27年 7ヶ月
学歴
成蹊大学
学士経済学部
1988年 、 1992年
オムロン株式会社 経営基幹職
職務経験
オムロン株式会社
経営基幹職
オムロン株式会社
1992年4月 から現在27年 7ヶ月
学歴
成蹊大学
学士経済学部
1988年 、 1992年
89名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 19:22:42.09ID:Bx5KGUaj90名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 19:40:43.41ID:Bx5KGUaj 自己啓発扱いにしてサービス残業にしろとよく上長から言われたなぁ
そんな無能ロンが大好きです
そんな無能ロンが大好きです
91名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/09(土) 21:53:39.36ID:QGCKFRa1 >>87
主力商品を扱える人もシェアが少ないからアピールしにくいし、転職が難しい人が大半だよね
主力商品を扱える人もシェアが少ないからアピールしにくいし、転職が難しい人が大半だよね
92名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/10(日) 20:11:05.13ID:fcKvrnif 内定出てる人はいつ頃辞めるの?
93名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/11(月) 08:07:02.96ID:g8kw+B+z 人が減って広々使えて良くなる!
どんどん辞めてくれ!
どんどん辞めてくれ!
94名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/11(月) 22:20:33.30ID:e8PhNPCC それにしても4/10まで長過ぎるわ
95名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/14(木) 16:32:56.32ID:qjQzrliW 長いね
96名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/17(日) 13:34:12.70ID:2EkaqMUT 口コミのサクラ投稿すら評価高い内容で3.0程度
4.0以上だと目立つから小細工かな
4.0以上だと目立つから小細工かな
97名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/20(水) 01:56:01.78ID:MHNtxDE7 オムロン、3つの誤算の代償 転機迎える「工場百貨店」
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO79302840V10C24A3DTA000/
https://www.nikkei.com/article/DGKKZO79302840V10C24A3DTA000/
98名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/20(水) 01:57:08.16ID:MHNtxDE799名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/21(木) 12:33:59.08ID:pOqN7DmI100名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/21(木) 12:40:15.10ID:pOqN7DmI どうしようもないから具体的な策も言えないんだろうな。。。
101名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/22(金) 19:07:10.19ID:KghlmYQ1 本当にありがとう
2024/03/23(土) 10:01:14.07ID:l8O+t5mx
皆辞めちゃうの?
103sage
2024/03/23(土) 15:00:53.56ID:8qXUanU1 >>102
おーん。そらそうよ。
おーん。そらそうよ。
104名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/23(土) 16:52:23.55ID:7JxK9HN2 自分の周りは辞める雰囲気はないけど
2024/03/23(土) 21:18:58.83ID:8LDrzK4l
リストラ後業績は回復し、顧客も増えましたか?
106名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/24(日) 14:08:20.91ID:BsMyrR6A さらにシュリンクするだけだろ固定費削減しか頭にないんだから
107名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/25(月) 12:17:12.98ID:pxEmiFns 切り売りして延命を繰り返すだけだね
108名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/25(月) 21:11:21.63ID:jNd/RRD4 最後には何が残るの?
109名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/27(水) 18:49:51.16ID:Hv40gkD4 またアホなことを言い出したなこの会社
2024/03/28(木) 07:38:32.08ID:ToCidvHk
>>109
何を言った?
何を言った?
2024/03/28(木) 07:52:13.99ID:58rI0amv
株価全く上がらないよね
具体的な再建策ではないと思われてるんだろう
だって社員でも具体的にリストラ以外何するのか全くわかんないもんね
自社株売り抜けるタイミング完全に無くなってしまったーそのお金NISAにつこっんどけば結構儲けれたのになぁ
具体的な再建策ではないと思われてるんだろう
だって社員でも具体的にリストラ以外何するのか全くわかんないもんね
自社株売り抜けるタイミング完全に無くなってしまったーそのお金NISAにつこっんどけば結構儲けれたのになぁ
112名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/28(木) 23:43:02.78ID:l0k0eK0l 固定費削減施策
113あぼーん
NGNGあぼーん
2024/03/29(金) 21:38:13.98ID:Z3ECN+kp
結局、何人くらいが応募するんだろ
4/10までに内定ゲットしておきたいね
4/10までに内定ゲットしておきたいね
115名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/30(土) 15:50:46.16ID:EJUxVH7R 水面下で話は進んでるだろうね
116名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/30(土) 19:42:54.61ID:xkNn05c3 もう会社は介護事業を始めて無能社員を叩き込んで売却した方が早くない?
117名無しさん@お腹いっぱい。
2024/03/31(日) 03:54:30.36ID:tUw19KBd >>79
とりあえず買った参考書は少なくとも解けんかった
とりあえず買った参考書は少なくとも解けんかった
2024/04/03(水) 18:52:01.32ID:U6KPzSTl
組合ビラ見たけど希望退職って希望通りできるのか不安になってくる
判断基準が不透明すぎて不信感が大きい
内定もらってるのにアレコレ理由つけて対象外とかになったら最悪だね
判断基準が不透明すぎて不信感が大きい
内定もらってるのにアレコレ理由つけて対象外とかになったら最悪だね
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