>>766
要するに、自分の実力のみで、きちんと成果をあげた上で、きちんと要求を営業から支店長及び取締役にまであげたが、全く成果をあげられなかったので、派遣者の権限で派遣解除通告を行った上横浜への転属を願い出た上で退職をしている。
テクノプロの営業レベルに合わせて、派遣社員が行った事なので、何の問題もない。
要するに、仕返しだな
同等の代わりのエンジニアを、長野県松本市まで引越させた上で働かせればいいし、同僚の元日立超Lの人間は改変パワポをつくるのだけは上手だったから彼が何とかしただろう。客先は日立オートモーティブだし、元日立やルネサス武蔵に勤務する日立ICSがテスターパターンをつくってくれるし、元ルネサスの津軽工場が半導体を製作。
何の問題もないだろう。オレ様が日立のために年収450万円という低賃金で働く義理は全くない。
むしろ、年収が高い日立関係の半導体エンジニアに開発させた方が良い半導体ができるだろう。
彼らは優秀だから