【不払い】株式会社アスパーク Part3 【ブラック】

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/10(火) 11:18:04.23

株式会社アスパークについて皆で楽しく語り合いましょう！
ttps://www.aspark.co.jp/index.html
ttps://en-hyouban.com/company/10093068401/

　　　　　　　　　　　　　　　※　新　卒　の　皆　様　へ　※

『　この会社には入ってはいけません　絶対に就職活動を止めないでください　』

【過去スレ】
株式会社アスパーク [無断転載禁止]©2ch.net
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1498808158/　(実質Part2)
【関西】アスパークってどうよ？【ホワイト】 [無断転載禁止]©2ch.net
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1487028223/　(実質Part1)

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/10(火) 17:53:03.62

>>1
いちおつ
ゴリラしね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/10(火) 18:02:28.16

>>1
乙
マジでこの会社だけはおススメ出来ない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/11(水) 00:24:39.83

忘れるな。
採用されても勘違いするな。
お前らの職歴に魅力があったわけでもない。
五体満足だから採用されたのだ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/11(水) 04:15:20.15

>>4
五体不満足でも雇うぞw
国からの助成金狙い。
ハロワの空求人もそれなwww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/11(水) 07:26:23.79

この会社はコミュ障陰キャでもガチガイジでも採用されるよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 08:28:15.88

なんでそんなとこに入社してまうん？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 08:40:06.62

アスパークメンバーズ

https://aspark.co.jp/x8vekjpc9uwsqk3zfbpf/

グループセッション

http://5f.orz.hm:8082/gsession/

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 14:44:40.71

みんな関西で働いてるん？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/12(木) 16:03:03.03

さぁ？
日本は広くし、ド田舎のどこに押し込まれてるのか知らねーww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/13(金) 10:14:08.83

今の所海外はない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/14(土) 10:43:31.74

特に交通費と引っ越し代の不払いが多いな。
それ払えねーなら派遣すんなよwww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/14(土) 11:03:12.39

領収書の類は平気で捨てるからな
渡すのはコピーだけにしとけよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/14(土) 15:38:28.43

明日のないアスパーク

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/15(日) 15:36:21.98

直進暴走改造車にムダ金使う場合じゃないと思うよ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/15(日) 15:43:02.84

金にならないチョロQの開発に費やされるお前らの稼いできた金。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/16(月) 07:33:00.61

アスパークの求人が不利なところ変わってる。
100%支給の手当てとかなくなってる。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/16(月) 08:43:42.35

>>17
そんなもん最初から存在してないけど？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/17(火) 06:39:57.00

時期が時期だけに大量に辞めるだろうな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/17(火) 07:06:02.53

夏ボが10万じゃ生活出来ないからな。
月給低すぎやし。
アスパークにいても時間の無駄っていい加減理解しただろう。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/17(火) 09:39:01.79

アスパーク勤めながら転職活動難しいなら辞めてから転職活動した方がいいのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/17(火) 12:13:40.51

>>21
アスパークに勤めながら転職活動なんて無理だよ。
さっくり辞めて転職活動に集中しないとロクな会社に転職出来ない。
正直、どの会社もアスパークよりマシだけど。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 05:03:46.12

営業たけどまず営業と技術社員の社内評価が違いすぎる。
更に営業も技術社員も誰かさん達のお気に入りじゃないと偏差５０の壁はまず超えられない。
評価方法と基準がまずおかしいですわここ。
あと転職活動疑われたら嫌がらせや左遷は当たり前。
もう宗教会社だぜ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 08:00:52.63

>>23
この宗教会社は人を不幸にするだけだなｗ
誰も救ってはくれない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 08:29:40.42

ゴリラ真理教

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 11:29:19.17

ゴリラってＢ型らしいぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 11:41:16.37

>>21
転職活動のために待機期間がある。
次の派遣先に面接に行かされるが、
働く気がないのに面接とか、気まずさもある。
まあ、自分のためだ。お前は気にすんな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 12:04:23.84

京大の霊長類研究所から脱走したゴリラだよな？
それって京大卒じゃなくて、京大脱走じゃないのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 13:16:00.76

>>23
お前も営業である以上、人を不幸にしてるんやで

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 05:23:18.37

そもそも待機社員と営業その他養う為稼ぎ頭の出向技術者が血と汗垂らして働いてるのに
文句と更新だけにくる営業。
無駄に面倒に突っかかってくる、家族養う為働いてんだから邪魔すんなよ。
待機社員でも次頑張って探してる人は是非頑張って欲しいところ、ええとこみつかると良いな。
>>21
マジで待機にでもならん限り転活は無理。一時期やったけど死ぬ。
一番の問題は企業との調整がなかなか合わないんだよな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 06:20:42.20

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・ＮＰＯ法人「働き方ＡＳＵ―ＮＥＴ」　理事
・過労死防止大阪センター　事務局次長
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〒530-0047　大阪市北区西天満４丁目４－１８　梅ヶ枝中央ビル６階
地下鉄谷町線南森町徒歩６分西天満交差点の近く、新御堂入り口付近
TEL 06-6809-4926 FAX 06-6809-4927

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 10:49:35.36

社会のゴミ屑アスパークに居ても時間のムダやわ。
履歴書も汚れるしな。
良いところゼロつか、マイナス。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 12:11:25.42

ゴリパークの良いところって何？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 20:41:45.23

賞与が出るとこと営業が優秀なとこかな
技術はゴミやが

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/19(木) 22:10:15.99

>>34
営業が優秀とかお前ゴリラの自演か？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 02:19:33.52

ごっそり削った給与の一部を充ててるだけだろｗ
オマケにちょっと気分が乗らなかったら払われないし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 06:20:57.38

待機社員抱え過ぎて技術の賞与削ってるくらいだもんなw
営業は確かに気分次第でコロコロ態度が変わる
あちこちで技術と揉めてるしなぁw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 08:03:42.09

待機の賞与なんて、手取り15万。
俺の転職後の待機、手取り25万だぜ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 12:38:10.65

アスパークの営業が優秀？
本気でバカだなwww
屑営業はクライアントを激怒させる天才w

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 20:52:15.93

待機って何か月くらいが最長なんですか？
あまりにも待期期間が長いと肩たたかれるとかそんな事ってあるんですか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 22:52:36.77

居ても良い事ないし肩叩かれるまで待機で搾り取ってやれ
どうせ退職金なんてほぼ0だから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 08:32:17.61

https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
「円満退職」で大損する？　知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 | NPO法人POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
2017/11/9(木) 11:45
（1）退職を伝えるのは2か月程度前が良い
　そもそも、この「アドバイス」は法的な責任に基づいた話ではないことに注意が必要だ。雇用期間の定めがない社員（正社員）の場合、
退職日の2週間前に退職したい旨を会社に伝えるだけで良いと、民法627条で規定されているからだ。

　もし、転職活動中にすぐに良い会社が見つかり、すぐにでも働きに来てほしいという場合は、2週間前に退職を申し込めば十分なのだ。
仮に、先のアドバイスに従えばかなりの期間相手を待たしてしまうことになり、せっかく見つけた再就職先をみすみす逃してしまうこともあるだろう。

　また、転職先の「内定取り消し」が問題となるケースも多いことから、労働者にとってはなるべくぎりぎりまで勤務先に「退職の予定」は隠しておいた方が良い。
いざ、「内定取り消し」になった際にも、退職を伝えていなければ、元の鞘に収まることができるからだ。　

　実際に、転職者を採用する企業では、「事情が変わる」ことが珍しくはない。
現在の勤務先に退職を伝え、2か月間も「不安定な状態」が続くことは、労働者にとっては大きなデメリットである
（もちろん「内定取り消し」も法的に争うことはできるのだが、争うことなしに転職できた方が良いに決まっている）。

　さらに、ブラック企業のような違法行為が横行する職場では、一刻も早く辞めたいということもあるだろう。
ブラック企業とまでいかなくとも、退職を伝えるとパワーハラスメントを行う上司もいる。そうした職場では、
2か月間我慢をするあいだに、うつ病に罹患してしまう可能性もある。

　実は、違法行為やパワーハラスメントなど、相手側に問題がある場合には、
2週間すら待たずに、即座に退職することができる。我慢して働き続ける必要などまったくない。

　このように、一見「常識的」に見える「退職を伝えるのは2か月程度前が良い」というアドバイスには、
労働者側の大きなデメリットが潜んでいるのだ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 10:27:49.29

来年あたりにはアスパーク亡くなってるよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 10:33:28.85

今日もお前らゴミ派遣のおかげで飯が食えるわｗ
サンキューな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 10:56:42.33

こういう事書くヤツは営業でも大して食えてない
まめ知識な

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 12:52:44.60

>>31
に相談にいけば会社の問題を解決できるよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 19:39:08.16

チョロQ計画失敗でアスパーク終了

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 09:52:01.83

　　　　　　　　　　ζ
　　　　　　／￣￣￣￣＼
　　　　　 /　　　　　　　　　＼
　　　　　/＼　　 ⌒　　⌒　｜
　　　　｜　| 　　　(･)　　(･) ｜
　　　　　(6-------◯⌒つ　｜　　／￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　　　　　｜　　　　＿|||||||||　｜　＜　　さよう、>>47の言うとおりじゃ！！
　　　　　　＼　／　＼＿/　／　　　＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿
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　　　　　______.ﾉ　　　　(⌒)
　　　／/::::::::|-､ ,-/::::::ﾉ ~.ﾚ-r┐
　　 /　/:::::::::::|　　/:::::ノ__　|　.|　ﾄ､
　　 | /:::::::::::::::|　〈￣　　｀-Lλ_ﾚ′
　　ﾚ::::::::::::::::::|/:::￣｀ー‐---‐′

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 13:08:07.95

>>44
下らない会社のつまらない仕事を見つけてきてくれてありがとう。

俺は開発やりたいのに。
なんで俺がドキュメントの翻訳をやらされてんのよ。
聞いてねーよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 16:14:22.07

中小の派遣業者はどんどん潰れているそうです。ここは大丈夫ですか。

売れるか売れないか分からない電気自動車の会社の経費でやっているのでしょう。
これは本来社長のポットマネ―でのが本筋でしょう。

ここの社長は役員報酬をもらっているし、配当ももらっているのでしょう。

社長はがっちりも儲けて、社員が薄給で苦しんどるの何とも思わないの?

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 16:20:14.65

>>47
トョロキュー失敗ってマジ！？
洗脳済み信仰者全員首ちょんばだなw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 17:11:23.94

失敗だとしても、あと1-2年は就活・転職イベント用の客寄せパンダとして引っ張れる罠

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 17:34:37.33

>>52
次の大阪の転職イベント大丈夫？
詐欺るのも限界やろ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 18:21:25.48

このスレ見てたら倍率なんてガタ落ちだろうな
元から低いだろうけどw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 18:40:08.65

この程度の規模の会社でここまで社内分裂がすごいのは珍しいな。
そうそうない経験だぞw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 21:29:18.71

恥ずかしい(*ノ▽ノ)

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 06:59:23.84

営業が営業をもだます会社。
営業も長く持たない。
技術も長く持たない。
各支部のクラス持ち以上は要注意だな。
自分を神と思ってるスゲー集団。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 10:20:43.44

この会社待機社員多すぎんだよな
そんだけ営業がダメなのがわかる
そのくせまだ人追加で雇ってるのが意味不明
人雇う前に待機減らせよな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 11:12:36.33

社会の残りカスの行き着く先がこの会社
その残りカスから半年で見放されるとか終わってる

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 12:14:43.66

>>59
あーだから派遣や待機に陰キャやアスペやガチガイジが多いんだ
まるで社会の肉便器だな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 12:15:49.72

>>58
こんだけ雇用するってことはライン工へ一斉出荷するために頭数集めてるんじゃないの

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 12:32:29.53

家族でもないのに家族ヅラして仕事を利用して他人のプライベートをストーカーしているようなオムツも取れないエロジジイと一緒にすんなよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 13:42:49.39

同期入社が全員辞めたのには草を抱えて笑った。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 16:06:33.08

>>55
格差を作りすぎたな
営業からも裏切り者が出てくるとか草生えるわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 16:36:02.62

この前用事あってオフィス行った時に待機ルーム覗いたけど何あれ？
みんな目は死んでるわ独り言延々と喋る奴おるわ部屋を延々とぐるぐる回る奴おるわで地獄絵図やったわ
派遣って全員とは言わないけどこんな社会性に欠ける連中しかおらんの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 16:48:09.76

この会社ってヤバい宗教やんw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 18:11:02.16

ここの営業は、技術社員のスキルアップなんて全く考えない。それじゃ会社は続かない。

一番に考えているのは、「金」だけ。

この会社の営業は、同業者では仕事できない。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 19:13:42.75

大阪の待機部屋？

葬式部屋の間違いだろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 20:30:35.56

この会社の決算公告が見つからない。帝国データバンクで財務データもらおう。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 21:50:07.89

>>65
あの空間に閉じ込められたら誰でもああなると思う
実質的な軟禁状態だからなアレ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 22:35:59.62

>>70
うわぁ...まるで刑務所だな
脱北者はまだ良いとして自殺者が出ないと良いな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 22:45:31.93

働く貧困層　非正規社員
働いても　働いても　豊かになれない
使い捨て　飼い殺し

再び、不景気は必ずくる。そして、派遣切り！！
罪を犯して、人生の最後の姿だな。
https://youtu.be/PE40tkcycG0

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 22:56:06.23

派遣会社はデフレビジネス。
派遣会社はデフレの時に儲け、格差を拡大させる。

派遣会社は国をつぶす。

〇泉、竹〇の大罪だ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 05:11:52.55

ここの営業はバカ過ぎて相手にしてません

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 10:12:33.95

転職エージェントに登録してるけどここのスカウト（）メール酷いな
どうして受信するごとに年間休日数が増えるんだ
釣れないからって年間休日数だけ増やしても意味がないんだぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 13:24:55.43

最後にハンコ押す契約書に書かれた日数以外は適当でいいからな
いくらでも水増しできるゾ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 13:32:34.50

こんなバカな営業じゃ、社運はジリ貧でしょう。

HPに出ている「経営理念」

「一人一人が輝き成長し続ける
勇気を持って常に新しいことに挑戦し続ける
そして、夢を具現化し、世界一のヒューマンカンパニーとなる」

これが、本当なら、小便ちびるほど笑います。

ここはISOも取っていないのでしょう。ISOくらい取りなさい。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 23:31:08.91

>>75　手口が簡単すぎて、もう少し頭をつかえば。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/25(水) 06:46:06.04

これから面接官務める奴が事前にタバコ吸うなよ。
吸うなとは言わんがちょっと考えて吸え。
あと社内メールで顔文字使うな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/25(水) 18:48:11.26

緊張感のない会社だからな
すぐ辞めるから何もフォローしなくていいやって感じだし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/25(水) 22:28:53.54

つい先日ここのエンジニアリング部門と言う名の技術派遣に入社してしまったのだが、現在待機期間中になってて、尚且つ資格をちょろまかされてものすごい僻地に飛ばされそうなんだが…適正ではないとも伝えてある。

そんな中で元職場から給料は安いが戻らないかと話が来ていて揺れ動いている

ここで聞きたいのだが、アスパークで働いてのメリット、デメリットを箇条書きで教えて頂けまいか？
担当者に対して不信感であったり、話が3転くらいして振り回されてる感がすごいのだよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/25(水) 22:47:17.75

メリット
・なし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/25(水) 23:22:06.91

元職場のスペックを記入すれば比較はしてやるが、結局出戻りだぞ。
前門の狼肛門が虎だな多分。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/26(木) 00:29:10.87

>>81
メリット
　・ない
デメリット
　・どんなスキルを持ってても僻地へ飛ばされる
　・営業はお前を騙す事に特化している
　・給与は伸びない

元の職場が薄給なら待機のまま転職活動しろ
転職活動に邪魔なら全部無断欠勤していいぞ
ここはバイト以下の倫理観しかないから相応の対応で臨め

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/26(木) 17:15:49.41

>>81 「職務内容」は労働契約書の絶対的記載事項。ただ、アスパは労働契約書の
「備考」に小さい文字で、サラ金の約款よろしく「転勤の場合は変更となる場合がある。」
との記載をしている。
このような重要な事項は、本来「職務内容」本欄に記載すべきものである。

この辺が、アスパの汚いところであり、アスパは説明していないと思う。
「職務内容」変更については、多数の判例があり、専門家に相談されるのが
いいと思います。

個人的には、アスパは「僻地への転勤」につき合理的理由
(例えばあなた以外の人ではダメ等)を説明できなければ
あなたの承認が必要と考えます。

出来れば、転職を優先されるのがいいでしょう。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/26(木) 21:16:48.92

外勤先で自分に対する請求書を見たんだけど60%くらいマージン取ってんのな
アスパークだけじゃなく派遣会社ってそんなもん？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 10:38:57.93

>>86　マージン開示している会社見たら、代替40%前後です。60%は抜きすぎや。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 16:01:12.04

相手がどんなこと聞いてきても大丈夫です
問題ないです
と答えろてばっかやな
どんな都合でも後で営業から説明するとしか言わんしな
絶対営業は相手先に都合とか説明してないやろう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 17:59:06.33

社長を正せる人間が社内にいないのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 19:40:56.86

>>89
社長じゃなくてゴリラだろ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 22:12:27.79

面談の時、素直に無理ですって言った方が客先のためでもあるよ。
クソ営業の勝手な都合は無視して全く問題ない。
だってクソ営業の方が社会常識から逸脱してるんだもん。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 23:56:10.33

>>79
ホンマですか
( ´∀`)ｵﾏｴﾓﾅｰ
とかですか

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 08:40:58.91

http://computer-union.jp/?page_id=438
Cuの労働者供給事業
SS組合員の声
システムエンジニア　50代　男性
　私は、コンピュータ・ユニオン（以下、ＣＵとする）に加入する前は、フリーのＳＥとして就労していました。個人で活動していると、
次の契約先を見つける時や単価交渉等では、いろいろ弊害もありました。
そんな状況の折、１３年前にＣＵを見つけました。ＣＵに加入するまでは、労働組合に縁の無い環境で仕事をしていたので、
労働組合にはとても興味がありました。当然、「労働者供給」（以下、労供という）も知りませんでした。

　私はＣＵに加入してから、しばらくの間ＣＵの特徴でもある「供給・派遣」で就労していました。「供給・派遣」では、
企業のように社会労働保険の適用も受けられますし、雇用保険の給付も受けられます。
リーマンショックの時のような、景気が悪く仕事が切れた場合でも、雇用保険で生活は安定していました。
　私は５年くらい前から、「労供」で就労しています。「労供」では、社会労働保険や雇用保険等の企業が行う事務手続きは、
すべて契約先企業が行ってくれます。契約先企業は、ＣＵと労供契約を結ぶと、自社の社員であるかのようにＣＵの組合員を扱ってくれます。
あたかも、その企業に入社した社員のようにです。

　私は、派遣会社で就労したことはありませんが、派遣会社で就労した場合、契約金額からどのくらいマージンを取られているか分かりません。
ですが、「労供」では、マージンは一切取られていません。契約金額から、税金、諸経費を差し引いた金額が、自分の収入になります。
　私は、ＣＵの労働組合を知り、「労働者供給事業」を実感できて、本当に良かったと思います。これからも、「労供」で就労していきたいと思います。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 21:51:25.68

マージン率、決算公告、株式
全て非公開の我々アスパークにご期待くださいwww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 23:25:40.65

>>94 決算広告については「官報」記載しているとと思います。
会社法上決算報告の開示は義務であり、開示していない場合は100万以下の罰金です。

ざる法である派遣法で、マージン率の開示は努力義務で罰則規定はありません。
大手の派遣会社は開示しています。

株式については、会社を設立したときに、定款を大阪の法務局に提出していますから、
行けば見ることができます。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 23:46:05.47

>>94 期待す人なんでいません。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 07:05:26.15

ここを検索しやすいようにキーワードいっぱい入れればいい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 21:48:45.89

マージン率60%～70％
我々ぼったくりアスパークにご期待くださいｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 23:03:46.46

滝○くんさよーならー

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 00:27:57.93

キーワードねぇ。。。

・地方の僻地しか仕事がない（都市部ではアスパークの悪評が広まって取引相手がない）
・僻地のボロアパートに無理やり押し込まれる（技術社員が物件を選ぶことはできない）
・交通費が出ない
・企業面談のお金も自腹
・退職時の引越し代も自腹（勝手に僻地に飛ばしてるくせに）
・営業の言うことがウソだらけ
・営業が無能過ぎてまともな案件が取れない
・営業がバカで無能過ぎてクライアントにスゴイ馬鹿にされてることに全く気付いてない
・売上に貢献しなくても、ゴリラ社長に気に入られれば働かなくても超高待遇
・ゴリラ社長のポケットマネーで勝手にやれよ！っていうくだらない電気自動車（実用化は無理）とか
　大阪本社のゴリラの愛人の経費もなぜか会社の経費で落とすドケチさ
・アスパークにとって都合の悪い情報はすべて非公開
・離職率はヤバい（1年で半分以上辞める）
・転職フェアのやり方が池袋の集団キャッチと同じ手口
・マージン率60％以上があたり前
・見栄だけでオフィスがムダに良い土地に借りるけど、そんな余裕はない
・経営難
・営業同士が顧客の名刺を平気で盗み合う

他にも補足があればどうぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 04:15:59.70

https://www.businessinsider.jp/post-161039
転職売り手市場で報酬アップする20、30代。人手不足で明暗分かれる年齢格差
｢前職と比べ賃金が1割以上増加した転職決定者の割合｣の年度推移
転職で賃金が上がる人の割合が、若手人材を中心に増えている。

厚生労働省の調査では1998年以降、転職で賃金が下がる人の割合が上がる人を上回る傾向が続くなど、
日本では｢転職で賃金が増えない｣とされてきたが、市場は変化しつつある。リクルートキャリアによると、
同社の転職支援サービスを使った転職者の分析で、転職前から賃金が1割以上増加した人の割合は、
2017年10-12月期では前年同期比2.7ポイント上昇の30.4%と、調査公表以来、過去最高を更新した。

背景にあるのは、IT人材を筆頭にした人手不足。リクルートキャリアの転職サービスが、
主に対象としている20~30代では｢あらゆる職種で需給が逼迫（ひっぱく）している状況｣といい、
転職者有利の売り手市場が続いている。

転職求人倍率も過去最高に

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 08:59:30.75

離職率が本当の話だから、
草を抱えて笑える。

三年後離職率が100%な。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 09:01:41.72

逆に、長く居る技術社員だと、
新人に対して顔が立たないから。
仕事が出来ず、転職すら出来ない無能という扱い。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 12:05:34.45

>>103
当たり前だな
どこにも雇われないようなド陰キャやアスペばかり残り続けるからそのうち売上も回らなくなるだろうなw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/31(火) 05:38:08.79

営業のクズ無能さを技術社員のせいにするなよ、クズ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/31(火) 15:45:28.82

>>94　「期待してください」言われても、全て非公開だから、判断の
しょうがありません。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/31(火) 21:45:18.99

営業の低レベル者がうかがえる文が所々あるな。
所詮Ｆラン高卒程度か。
法律くらい勉強しろよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/01(水) 00:46:53.59

アスパーククズ営業にISOとか難しいこと聞いちゃダメだよ

"磯"と本気で思う連中だからなw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/01(水) 03:32:44.70

「いそ？　えぇ忙しいですよ」ぐらいはマジで言いそう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/01(水) 11:17:29.21

東京本社の顔面秋葉のKって
自分のことイケメンで仕事が出来るって思ってんの？ww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/02(木) 12:47:13.74

顔面アキバは草

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/02(木) 16:07:04.77

派遣先の企業に提出しないといけない書類を直前になっていきなり言い出す営業

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/02(木) 17:22:20.74

説明会行ったけどここ入ったらヤバそうな臭いプンプンする。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/02(木) 19:32:57.89

>>112
そして当日渡される履歴書が自分のものなのに全く聞いたことがないスキルが羅列されている

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/02(木) 21:09:44.30

アスパークの説明会って。。。
思いっきりキャッチセールスやんｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/03(金) 01:19:03.58

>>113
確実にヤバいから絶対に入らないように

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/03(金) 02:31:35.44

アスパークの大阪、東京本社、営業連中はこんなヤツばかり
https://www.yomiuri.co.jp/fukayomi/ichiran/20160328-OYT8T50051.html?from=yartcl_awst

この記事読んでも対処できるメンタルがあれば勝手に入社すればいいと思うよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/03(金) 17:29:43.05

チョロＱちゃんと納品できるの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/03(金) 23:18:44.77

チョロQ間に合わねーｗ
日産から引き抜いた人も逃げたｗ
残り1年しかないのに安全性試験どころかまだ公道すら走れない
どこに成功する要素があるのか誰か教えてくれ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 03:57:58.63

http://image.news.livedoor.com/newsimage/stf/5/5/55d9d_88_b654823a2c7b381c2e505e4a96b3e5db.jpg
在りし日のゴリラ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 07:45:19.66

>>120
グロ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 11:27:05.80

在りし日のゴリラ
要するに”在日ゴリラ”ってこと？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 12:29:38.33

吉
田

あっ...(察し)

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 19:12:22.36

身の丈に合った経営してくれよな
要するに身の程知らず

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 07:26:57.88

>>124
身の程知らずの恥知らずのヤバい宗教だから仕方ないw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 07:48:39.98

自転車操業株式会社

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 15:11:01.32

ここ落ちる奴いるのかな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 16:54:06.87

>>127
ダウン症くらいじゃね？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 16:59:07.56

>>128
ダウン症でも国の助成金目当てに採るんじゃね？
金になるものなら、何でもむしり取るだろうね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 23:00:10.53

フライングカーペットの作り方を考えろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/06(月) 01:04:24.71

>>130
フライングカーペットの作り方を妄想するとかクソわろたw
このキャッチフレーズで人が集まると思ってんの？
また広告費ムダ遣いしやがって。
何かもう必死過ぎてヤバいなw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/06(月) 20:27:35.71

マージン率
https://www.yamaichi-inf.co.jp/img/margin_160713.pdf

※マージンには、営業利益以外に法定福利費、その他経費(教育訓練費、福利厚生費、
有給休暇取得、募集採用費、労務管理費、事務所費、光熱費）等が含まれます。

アスパークのクズ本社、営業共には注意書きの部分の意味が分からんらしいｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/07(火) 22:25:19.98

妄想研究室って何？
チョロQ暴走隠蔽室ならわかるけど

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/07(火) 22:48:38.38

チョロＱやるならちゃんと完成車メーカー目指せばいいのに

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 11:22:05.98

すぐ壊れる廃車を5億で売るんでしょ？
何年間保証付けるの？
会社経営と同じでやりっ放しはシャレにならない…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 15:51:19.68

長谷工まで、派遣業参入ですか。この業界は「おいしい」のですね。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 16:12:35.29

大手の派遣だと3割、ここは6割以上金を抜き取るんだから「おいしい」

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 21:48:01.76

これは作れるぞとなったらアスパークが本気で作ります

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 22:45:31.78

この会社退職日月末にして半月働いて半月自宅待機だったのに
退職するからって理由で欠勤扱いとかあほちゃう？ｗｗｗ
あと、離職票も欲しいって言ってるのに一行に送ってこないとか
どんだけ仕事できないんだよｗｗｗｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 22:49:23.20

>>139
特定した

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 23:00:12.01

詐欺師ってのは人を騙すのが仕事なんだよねー
仕事は出来なくていいのよ、この会社は

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 23:17:09.40

マジで詐欺師ヒカルみたいな会社だな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 23:31:55.22

詐欺師の心理ってのを分かってないよね、ライン工連中はさ

騙すことは悪くない
騙される方が悪いのよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 23:44:00.76

>>143
ライン工の連中なんて騙されても何も言い返せないだろw
コミュ力皆無のド陰キャ共が学生時代ろくに努力もせずゲームアニメに遊び呆けてた結果がそれなんだから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/08(水) 23:56:00.98

>>144
自分自身の半生を書いてるわけねwww

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 07:59:02.15

>>139
自宅待機を欠勤扱いにしてきても
労基としてはそれを証明できないんだよね
だからアスパークのゴネ得

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 08:50:22.22

>>145
よさぬかw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 12:43:45.38

だからあれ程録音しておけと…
それかTwitterやら日記やらで毎日の就業内容をメモしておくべき
過労に関してはそれで認められてるから出勤関連はいけるはず

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 13:39:56.37

>>139　ご参考

https://ten-navi.com/hacks/article-77-13917

退職時の必要書類は退職日までに送っているのが、一流会社。
ここは三流以下。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 19:50:41.79

個人契約書すらまともに送れないカスパークw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 23:09:27.56

大阪の夜の女連中が事務処理を少しでも手伝えばいいのに
無駄な人員しか残らないね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 00:16:16.75

>>151
えっ、あいつら見たことないんだけど一日中遊び放題なのか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 00:39:32.04

>>152
PCの前でボケっとしてるだろ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 06:19:12.21

今苦労している人としていない人との差は今後必ず明確になる。
職歴はごまかせても能力は誤魔化せない。
一発手で見抜かれる。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 07:16:43.38

ごめんなさいもう許してください

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 08:36:01.95

>>154
そんな世の中の常識とか倫理観とか通じない会社だから仕方がない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 09:09:31.54

「写真ってのは、こうやってうつるねん」
チーズ！パシャ。
って何？このポーズ？
タレント気取りのこの男、実はアスパークのエンジニアです。
何をやってるんだか、と呆れられそうですが、
この写真を見てゴリラまで笑って、OKと言っています。
普段は別々の場所で仕事をしているのに、
いざ集まると、この盛り上がり。
当社のエンジニアはほんとに冗談が好きです。
お客様から「面白い！」と褒められることもあるほど。
でも、この冗談をいってばかりのメンバーが、
いざ仕事になるときっちり成果を残す。
なんなら、成果以上のことも残します。
不思議だと思いませんか。
答えは明快です。冗談ってコミュニケーションなんです。
しかも割と高度なコミュニケーション。
空気を読み、言葉を選ぶという作業は、
現状や相手の気持ちをきっちり理解していなければできません。
冗談を言い合う中で、お互いがお互いを知り、
自分の役割も見えてくるんです。
多くの人とのコミュニケーションなくして、いいものはつくれない。
そんな時代のニーズに叶ったエンジニア達が冗談を言って笑っている、
それが当社のエンジニアです。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 16:52:56.88

このクソ会社の辞め時っていつよ
中々隙がみつかんねぇんだけど

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 18:21:49.33

賞与確認した直後
アスパークに勤めている事自体がお前にとって不利益になってるから
早めに損切りしないとダメだぞ

お前は毎月給料貰ってるんじゃない
働いた分の一部を返してもらってるだけ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 19:01:32.07

辞める時にいろんな汚い対応をされるので、全てメール、音声データ、書類は保存した方がいいよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 23:24:24.40

営業から言わせるとまずこの会社に技術社員として入るやつがゴミカス。情弱すぎる。そいつらがワーワーわめいても、ろくに就職も決まらなかったやつの負け犬の遠吠えとしか思えない。まあ営業もたいしたやつなんて、一人もいないけどさ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 02:37:42.93

若い方のM田おもんねーわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 08:46:53.69

アスパーク営業の特徴は
何かうまくいくと自分の実力と勘違いして、
失敗するとすぐ他人のせいにするところだな。
人として終わってる…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 11:26:00.84

ゴミカスしか当てられなかっただけか、担当する技術者の長所とか調べなかったの二択だな。
少なくとも前職で数年以上働いていて技術身に付かない奴のほうが珍しいくらいだ。
技術も営業もピンキリだよ。
それに日本の会社はどこかしらの掲示板で叩かれる時代だし別にアスパに限ったことではない。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 13:07:46.62

労基無視からの「どちらも悪い」論きましたー

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 15:59:11.00

10日給料日なのに今月まだ振り込まれてないんだが
流石に適当すぎんだろ…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 16:56:27.02

ハローワーク行ったらここよりましな仕事いくらでもあるぞ。
空前の転職タイム到来なのにそれでいいのか？
こういう時のために貯金はしとけよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 17:42:44.69

アスパークで起きてることはどの会社でも起きてるって言われても苦しいな
そんなことはない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 18:08:59.83

>>166　アスパが15日が出勤日だら、15日でしょう。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 18:27:28.95

>>168 会社組織がお粗末なんでしょう。資本制経済下に於いては
「企業のアキレス腱」は利益。そのためには何でもします。
企業は基本的に「悪」と考えてもいいでしょう。

そりゃ、余ほどの優良企業で無い限り真面にガバナンスなんて守っているところは
無いでしょう。大手の自動車メーカーしかり。

企業利益の源泉は「労働の搾取」です。

もう死語にと言ってもいいでしょうが「万国の労働者よ立ち上がれ」ですが
無理でしょう。因みに私は共産主義者ではありません。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 21:33:47.40

くそみたいな駄文やな
6割～7割搾取はアスパークだけだわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 22:15:25.44

>>170
アホだと思われるだけだからあんまり文章書かない方が良いよキミ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 22:53:27.98

>>170
社員にこういう奴しかいないのがゴリパーク(笑)

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 08:14:42.57

>>170
自分のこと頭良いと思ってそう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 08:49:26.65

>>170
ガバナンスって言葉最近覚えたのは分かった
その前にISO取得とかガバガバの社内規定見直しとかやる事はたくさんあるよね
社歴10年以上あるのに何やってんだか

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 09:52:16.08

多分この辺り頭かわいそうな子
>>172-174

所で査定なんだけど派遣企業の偏差高いのにアスペークめっちゃ低くされて取り分も昇給もひどいんだけど
金の流れどうなってんの？
社内偏差低くして得する奴って営業？
そんなわけないよな、別の奴だよな。
金の流れどうなってんのか全くわからん。
やっぱバナナ代金に流れてんの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 11:18:19.38

チョロQと大阪の女維持費がヤバいのであきらめろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 11:40:14.55

>>176
そりゃチョロQとゴリラの娼婦に殆ど流れるに決まってるだろうよ(笑)
技術社員に流れる金なんて1割未満だから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 13:25:17.42

>>176
そこらの無職をヘッドハントして派遣先にねじ込むくらいしないとマージン貰えないくらい、営業みたいなことをしないと給料増えないぞｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 22:17:20.71

日焼けいてー

1ついい事言おう。
大阪　姫路　福岡　東京　
この支部は労基の監視対象になってる。
相談件数が凄まじいと言うことと●●●●が原因で。
ちなみにいうとリクルート以外全部だけど。
特に小規模派遣はかなりマークされとるよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 22:38:54.85

だつぜい？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 23:14:17.69

二重派遣だろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 06:37:03.29

asdf

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 09:15:34.35

金銭がらみかな？
１００％引っ越し費用出すといいつつ負担させたり会社命令での引っ越しで移動費用が払われていないとか？
となると伏せてる部分は賃金未払い？
アウトーーーーーーーーーーー！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 10:17:16.55

引越し代の未払いについては労基に相談済み。
警察にも動いてもらうよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 10:53:46.21

面談自体は業界そのものの暗黙の了解になってるが
あいつら履歴書も書き変えるからなｗ
叩けばいくらでもホコリ出てくるぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 12:30:43.20

>>186

労基法、派遣法、ともにザル法。
派遣業界は政治献金もやっている。

マージンの開示も、努力義務。罰則なし。
罰則のない規定なんて、何の拘束力もなし。

海外の派遣は、医師、会計士、弁護士等の専門職に限られている。
日本の派遣業界は、世界最悪。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 12:52:14.18

世界最悪の派遣会社
ゴミパーク

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 17:06:43.18

>>176

派遣先の偏差値とカスパークの偏差値が極端に相違するというのは、
後者の評価が恣意的ということ。

金はチョロQ、広告宣伝費、人員の補充のための費用、(大阪の女は分らん)
社長の役員報酬に回っていると推測される。

今年の9月から派遣法が改正され、会社の書類の提出が要求されるから、
開示請求をするものいいかもしれん。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 23:31:41.18

派遣法改正ってアスパークには全然影響無いかもね。
詐欺営業と大阪の連中以外で3年以上残る社員なんていないじゃん。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/14(火) 23:03:10.31

>>190
影響ないというか、ちゃんと対応してるか怪しい気が…。
なんかお盆開けに新人数人来るみたいだけど、
待機減らす気あんのかアレだったりするからな！

待機中に就職活動して、そっちが内定きまったし
サックリ辞める予定だから、俺にはもう関係ないけどね…。

>>160は覚えておくよ…

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/15(水) 09:33:10.69

>>191
アスパ営業の無能さを考えたら待機減らすの不可能
アスパ営業の人数は他の派遣と比べて少なくはない。
ただ仕事ができないか、する気がないだけ
あと、ゴリラの名前を出すだけで取引しない会社も多数
なんせ元ハイテック社長だから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/15(水) 09:59:10.02

愛知希望って言ったのに栃木とかナメてんの？
条件変えればいいんですかって聞いたら「愛知の案件自体がない」とか意味不明なことをぬかし始めた

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/15(水) 10:30:26.52

>>193
入社時の説明で「スキル、勤務地考慮」って説明されたはず
なので愛知圏内でスキルマッチした案件を営業が見つかるまで断っても問題ないよ
それでアスパークがごねだしたら労基にすぐかけこめ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/15(水) 15:45:14.04

http://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1803/06/news007.html

ご参考

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/16(木) 06:13:48.66

リツアンのマージン率19%
派遣会社平均39%
アスパーク60%以上

どうしてこうなる？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/16(木) 06:24:42.84

リツアンはネット工作し過ぎで無理っすわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/16(木) 12:25:22.67

>>197 それにしてもアスパークは抜きすぎ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/16(木) 16:32:30.50

世界最速級の電気自動車開発成功

世界が驚いたスポーツタイプの電気自動車の開発秘話、インターンで語ります

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/16(木) 17:04:06.17

>>199
公道テストはまだなの？
安全性試験はまだなの？
エアバックはどこにあんの？

【不払い】 株式会社アスパーク Part3 【ブラック】

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