全国的に教員不足の原因は？３

**実習生さん** · 2022/09/21(水) 11:20:01.38

今、全国的に教員不足が深刻化していますね。
欠員した学校では副校長が入ったり、非常勤を充てたり、大学生に臨時免許を発行して授業をさせていますが
それでも一部で何ヶ月担任がいなかったり、授業がは何ヶ月も自習になっています。
その原因を議論していきましょう。

教員養成の大学等も倍率が急降下し、志願者が減って、非正規教師は争奪戦になっているようです。
ただし、個人への誹謗中傷、個人情報の漏洩等は犯罪ですから、絶対にしないこと！

https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1644909155/

全国的に教員不足の原因は？２
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/edu/1656399815/

**実習生さん** · 2022/09/21(水) 13:21:23.21

２

**実習生さん** · 2022/09/21(水) 17:00:05.61

スレ立てありがとう

**実習生さん** · 2022/09/21(水) 20:34:18.15

予算が足りないのが諸悪の根源

**実習生さん** · 2022/09/23(金) 12:18:13.78

次スレ立ったの気付いてないのか流れが鈍化してて草
三連休ゆっくり休もうぜ

**実習生さん** · 2022/09/24(土) 23:08:50.50

むしろ次スレ必要だったか？

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 01:09:41.30

残業代ほぼ無し(ある程度の時間から払われなくなる)
土日出勤当たり前(賃金ほぼ出ない)パワハラ・モラハラは日常茶飯事何より労働に見合った対価が出ない

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 02:11:03.29

実際、こんな楽な仕事は中々無いからな
周りのランクが低いのもあって、A評価が貰いやすいのも良い所

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 08:59:34.65

■公立学校教員待遇まとめ

1971年6月　中央教育審議会答申　「教職への人材誘致の見地から優遇措置が必要」との指摘
1973年2月　教員の志願者不足を解消するために人材確保法を制定、翌年公布・施行（田中内閣）
1973-1978年度　段階的に教員給与への優遇措置を実施
1975年1月　義務教育等教員特別手当新設、俸給月額の4.0％相当
1977,1978年度　義務教育等教員特別手当4.0％→6.0％へアップ

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 08:59:55.48

1996年4月　東京都教職員、住居手当等廃止
1998年3月　日本育英会法改正、教員に従事したときの奨学金の返還免除制度廃止
2000年度　東京都教育委員会、教育職へ能力開発型新人事考課制度（能力給）導入、人事評価を昇給等へ反映　→管理強化
2005年10月20日　財政制度等審議会の財政制度分科会、教員給与引き下げ要求と人材確保法を廃止要求で一致
2005年12月24日　「行政改革の重要方針」閣議決定　「人材確保法の廃止を含めた見直し」規定（小泉内閣）
2006年4月　「三位一体」行財政改革、義務教育教員国庫負担率2分の1→3分の1へ削減（小泉内閣）　→人件費削減圧力加速、非正規教師依存へ
2006年6月2日　「行政改革推進法」公布・施行　「人材確保法の廃止を含めた見直しに関する検討、措置」規定
2006年6月21日　自民党歳出改革プロジェクトチーム会議　行政職を上回る分の教員給与削減を決定
2006年7月7日　「骨太の方針2006」閣議決定　5年間で教員1万人削減、人確法に基づく優遇措置を縮減へ（小泉内閣）
2006年度　政府方針を受け、大阪府や兵庫県が教職員評価を給料に反映させる制度（能力給、成果主義）導入→管理強化、全国へ拡大
2007年6月　教員免許更新制導入　10年ごとに更新講習や手続手数料3万円以上自腹負担へ（安倍内閣）　→教員志願者減へ
2007年12月　義務教育等教員特別手当（人確法の優遇措置）約20％削減を決定（安倍内閣）

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 09:00:15.17

2008年4月　教員給与ダウン、義務教育等教員特別手当3.8→3.0％（21％）削減（安倍内閣）
2008年4月　指導力不足教員制度、指導改善研修と指導力不足認定措置スタート、認定者には分限免職等の措置推進
2008年8月　文科省教員給与ダウン要求方針、義務教育等教員特別手当06年度～09年度で段階的に3.8→2.2％（42.1％）削減
2009年4月　教員給与ダウン、義務教育等教員特別手当3.0→2.2％（26.7％）削減
2010年度　総務省、政府基本方針等を踏まえ教員給与の見直し（行政職を上回る2.76％の縮減）など地方財政に申入れ　
2011年4月　教員給与ダウン、義務教育等教員特別手当2.2→1.5％（31.8％）削減
2013年1月　安倍内閣　学校週6日復活検
2013年1月　麻生財務相　国家公務員の震災復興給与減額措置に準じ、地方公務員給与7.8％カット正式要請
2013年1月-2014年　国家公務員に準ずる地方公務員退職金約150万円削減　2014年までに15％約400万円削減へ　→退職者続出
2013年6月　地方公務員給与7.8％カット、地方自治体の5割が要請受諾　→7月から実施
2013年10月　財務省、今後７年間で公立小中教員１万4000人の削減を要求
2013年11月　財務省審議会、行政職を上回る公立小中教員給与（年収で約10万円）を2014年度から引き下げる案を文科省に提示
2013年11月　政府、50代公務員の給与抑制を人事院に検討要請
2014年1月　非正規雇用教員が依然増加　全国公立小中学校で計11万5745人、全教員の16.4％に
2010年代前半　教職員住宅は新規建設や改築を行わず、建築後40年を目安に原則（住宅不足の僻地離島を除く）廃止、東京都等全国で新規入居終了へ
2015年8月　被用者年金一元化法成立
2015年10月　被用者年金一元化法施行、共済年金は厚生年金に一元化
2016年　”脱ゆとり宣言”学習指導要領改定で脱ゆとり教育、学習内容増加へ

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 09:12:35.32

>>8
ハイハイ
優秀で宜しいですな（笑）

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 10:50:23.53

>>12
他の人と比較して仕事を多く引き受けているだけで、全く優秀ではないよ

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 11:56:39.90

まだいるんだねｗ
この「楽な仕事」とい居続けるアホｗ

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 12:34:13.92

楽だから離職率や休職率が低いんだと思ってました
つまり、どちらの数値も教員の100倍程度の光○信等はスーパーホワイト企業ということで良いんですよね？

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 13:36:19.49

海外なら同じ仕事で年収数倍に!? 「正直、もう日本では働きたくない」、オーストラリアがアツい理由

　寿司職人・和食料理人専用の求人サイトで、寿司職人の平均年収は約400万円程度。しかし、最大で2700万円になる可能性がある。その差を生む1つの理由が、海外へ出稼ぎに行くこと。

　実は今、海外で高い給料を手にできるのは寿司職人だけではない。営業840万円（日本の平均給与379万円）、ITエンジニア1020万円（日本の平均給与497万円）、コンサルタント1040万円（日本の平均給与480万円）などと、同じ仕事・同じ能力でも海外に出た方が倍々ゲームで稼げてしまう。

　2021年度の日本の最低賃金は930円（2022年度は961円）、平均年収は470万円で、G7の中で最下位。30年間ほとんど上がらず、海外と比べると倍以上離されている。

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 13:37:05.47

　“短期で超稼げる”とネットで話題の国が、オーストラリア。3年前、ワーキングホリデー制度を使ってオーストラリアへ渡り、工場の金属加工の仕事を行う“出稼ぎ生活”を送っているしょなるさん（32）。日本にいた時の手取り月収25万円が、今は80万円になっているそうで、「最低賃金が高いのもあるし、土曜日は3時間までは時給が1.5倍で、超えたら2倍のダブルペイで支払われる」という。

　生活レベルは「日本とそんなに変わらないくらい」だといい、「稼げる額が2倍、生活費が2倍だったら、貯金も2倍ぐらい増える」と説明。

　さらに、働き方についても、「日本の時は仕事優先になる。（今は）朝は仕事が始まるのが6時だから早いけど、定時に帰ろうと思えば14時半に帰れるので、友達とご飯に行ったり、車を30分くらい走らせたらビーチもある。正直な気持ちで言ったら、もう日本では働きたくない」と明かした。

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 18:42:38.50

離職率が低いから楽というのも小学生のようだね。

公務員は安定があるから低いんだよ、そんなのあっちこっちに書かれていること。
我慢してるってことですよ。

例えば医者ね、医者がウルトラブラックなのは国民周知の事実。
でも沢山お金が出るから「我慢」出来る訳だ、じゃ医者は楽かというとそんなことはない。

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 21:50:06.04

誰だよ次スレ立てたやつ
同じ話を何回繰り返すんだよ暇かよ

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 22:02:25.30

コストベネフィットトレードオフ
一面的に考えるのではなく多面的に考える

**実習生さん** · 2022/09/25(日) 23:27:32.79

>>18
医師の離職率は教員の20倍以上とずっと高いですよ

そして、離職率だけでなく、【鬱病等による休職率は一般行政職の公務員の半分以下】ですから、かかってるストレスも少なく楽なのでは？と言っています

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 00:01:19.10

医者は医者自体を辞めてる訳ではないんだよね。

離職というより職場を変わってる。
医局の支持だったり、より良い賃金待遇、または賃金が安くても楽なや、その逆とか。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 00:09:28.97

で、何でラクチンでそれなりに稼げて、安定（終身雇用）まである職業が、
倍率１倍台だったり２倍だったりするんだろう？

そう聞くと、なんか陰謀論を言い出すよね「ラクチン派の人々」って？
「教員に騙されてる」と

マスコミも政府も日本国民もそんなにバカ揃いですかね？

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 00:47:41.25

他のスレでも教師がつらいから自殺したいという台詞が出てくる
つぶしがきかないと言うか
子供と接する職業というのは多くが不採算事業で待遇が悪く、転職の選択肢が少ないもしくはない

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 00:51:00.24

医者は資格職なので職場を転々とできる

教員免許というのは実質的に単なる研修修了証明書であって（ほぼ公立）学校にしか勤めるアテがない
私立学校という選択肢はあるが（半数以上が非正規が実態）、公立では転転とするには県境をまたぎ採用試験を受ける必要がある

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 02:44:42.30

>>24
言ってるだけで自殺してないだろ
甘ったれなだけ

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 07:03:13.33

>>26
民間もあちこちで「死にたい」とか言ってますけど、「甘ったれなだけ」で宜しいよな？

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 08:09:09.68

>>27
当然

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 08:10:15.48

>>27
あちこちで実際死んでるけどね

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 08:44:14.78

>>29
教員は愚痴で済ませて「働いてる」つまり義務を果たし「続けて」いる。

民間は義務を放棄して死んでる。そういう事だわな。

それに良く「教員は楽だの連中」は嫌なら辞めろ言うが、
民間なんぞ終身雇用もないし、辞めてもダメージ少ないのに何で死ぬの？

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 10:52:42.46

>>30
いきなりコミットメントの問題が出てきたけどどう関係するの

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 12:38:29.27

>>31
それに良く「教員は楽だの連中」は嫌なら辞めろ言うが、
民間なんぞ終身雇用もないし、辞めてもダメージ少ないのに何で死ぬの？

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 12:41:11.53

>>29
そんなに死んでるなら、教員叩いてる場合じゃないだろう。
そっちに文句言わにゃ。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 14:20:39.05

いつも他人と比較するのは結構だけどその悪癖を子どもに刷り込むなよ

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 15:15:11.29

>>34
貴様の通った学校は比較の連続でなかったかな？

比較されるのは誰でも嫌だ、何でも一番なんてことはないからな。
どこか劣った所はあるから。そこをいわれりゃ腹も立つ。

ただそれになれるのも進歩だぞ。

学校が終わっても一生比較だからな。
それから完全に逃れるなら、完全に一人になるかしかない。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 15:30:03.88

　今年から来年度にかけて、世界に名だたる名門全寮制学校が日本で開校ラッシュとなるのをご存じでしょうか。　日本ではまだなじみの薄い「全寮制」というスタイルで、年間授業料はサラリーマンの平均年収を軽く上回ります。一体、どのような教育が行われるのでしょうか？

英国最高峰の9つのパブリックスクール、通称「ザ・ナイン」であるハロウスクールがハロウインターナショナルスクール安比ジャパン（岩手県）を、ラグビースクールがラグビースクールジャパン（千葉県）をオープンします。また、白馬インターナショナルスクール（長野県）、国際高校（愛知県）も特色があり、要チェック。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 15:30:40.25

たとえばハロウインターナショナルスクール安比ジャパン（以下、ハロウ安比校）では2021年に一期生募集を開始しましたが、サラリーマンの平均年収を軽く超える日本一の授業料、年間約900万円でありながら、世界中から志望者が殺到したというから驚きです。

「プロのコーチを招聘しておこなわれるミュージックフェスティバル、スキー、テニス、マウンテンバイク…あらゆる角度から、その子の潜在能力を刺激してくれます。習い事・課外活動の範疇を超えていて、この環境を親が個人でつくりだすことはほぼ不可能です。人間力をトータルで養うことができる環境に、この授業料は決して高くないと思います」

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 15:31:21.45

　治安がよく公衆衛生の優れた日本にこのようなボーディングスクールができたことは、コロナ禍において世界中のアッパークラスでも大きなニュースになったそうです。

新時代の国際教育を実践する名門ボーディングスクールの数々。日本に開校したことで、最上級の国内留学が可能になりました。海外を家族で頻繁に行き来するよりも利便性が高く、それでいて環境はまさに海外留学、しかも一流校のメソッドとくれば、人気になるのも納得です。

日本の教育は今、新しいフェーズに入りました。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 16:56:56.31

順位の話じゃないんだけど
教員はこの程度か

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 17:11:39.95

https://m.youtube.com/watch?v=S7ilU_eou54

https://m.youtube.com/watch?v=L5g8qQfQxFg

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:00:31.35

小学教員の採用試験、夏・秋の２回実施に…採用倍率が全国最低の佐賀県
2022/02/10 15:29

　佐賀県教育委員会は１０日、毎年夏に１回行っている小学校教員の採用試験について、２０２３年度採用分から夏と秋の２回実施すると発表した。
採用倍率が２年連続で全ての都道府県と政令市で最低の１・４倍だったことを受けた取り組み。
ほかの自治体が夏の合格発表をした後に改めて実施することで、これまで受験しなかった人たちを呼び込み、人材を確保する狙いだ。

　文部科学省や同県教委によると、全ての都道府県と政令市では、例年６～９月に採用試験を実施。
九州・沖縄の８県と３政令市では、夏の採用試験を同じ日に行っているため、複数の自治体を受験できないという。

　教員採用を巡っては、全国的に大量退職期に入っているため、必要な採用数が増えている。
　佐賀県では２１年度から小学校教員の採用試験で年齢制限を撤廃するなど受験者の確保に努めてきたが、
倍率は１１年度採用の６・８倍から、２０、２１年度は１・４倍まで落ち込んでいる。

（中略）同課の担当者は「仕事の都合などで夏に佐賀県を受験できなかった人にもチャンスを作り、一人でも多くのいい人材を集めたい」としている。
https://www.yomiuri.co.jp/kyoiku/kyoiku/news/20220210-OYT1T50258/

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:00:59.94

【岐阜】教員採用試験の論述問題廃止　倍率低下止まらず「より多くの人に受験してもらいたい」

教員不足が全国で課題になる中、岐阜県でも教員が足りなくなっていて、
岐阜県教育委員会は採用試験の受験者数を増やすため論述試験を廃止するなど選考の内容や要件を緩和することになりました。
岐阜県の教員採用試験の受験者数は減少傾向が続いていて、去年行われた公立小学校の試験の倍率は３０年ぶりに２倍を下回り、
今年度のスタート時点で県内の１０校で欠員が生じています。（略）
具体的には小学校教諭などの１次選考で筆記試験の問題数を少なくしたり、２次選考で論述試験を廃止したりして簡略化を図るほか、
去年の１次選考に合格した人についてはことしの１次選考で筆記試験を免除するということです。
https://www3.nhk.or.jp/tokai-news/20220522/3000022634.html

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:01:20.55

先生不足が深刻…神戸市教委が「ペーパーティーチャー」募集　経験の少なさ研修でフォロー
2022/7/30 05:30神戸新聞NEXT
　全国的に教員不足が深刻化する中、神戸市教育委員会は２９日、教員免許を持っていて勤務経験が少ない「ペーパーティーチャー」を対象とした研修の参加者募集を始めた。
情報通信機器の活用やいじめ対応などを習得した上で、臨時講師として同市立学校で半年以上勤務。教員確保につなげる。応募は８月２２日まで。

　教員不足は同市教委でも深刻で、産育休や病気休職のため今年４月時点で小学校１７人、中学校９人（いずれも常勤換算）の欠員がある。
従来は臨時講師を充てていたが、近年は教育現場の多忙さが意識され、なり手がいないのが実情だという。

　そこで、新たな担い手としてペーパーティーチャーに着目した。
研修は教員免許を持っていて最近１年以上教職に就いていない人が対象で、市立学校園で６カ月以上の勤務が可能なことが条件。
定員や年齢制限はなく、基本的に応募すれば採用される。
https://www.kobe-np.co.jp/news/sougou/202207/0015512509.shtml

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:07:59.53

停波はよ　09/26 18食07口

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:33:22.37

>>39
学校が終わっても一生比較だからな。
それから完全に逃れるなら、完全に一人になるかしかない。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:38:05.63

かわいそうに

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:44:42.15

有給取ってるのか休業日なのか知らんけど
真昼間から言い争ってんなよ
余計に暇やと思われるやつや

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:49:43.79

>>34
民間って学校以上に比較比較比較じゃん。
どっちが上とか下とか毎日毎日そればっかだろう。

そういう民間に適応する人間を作るのが学校、いわば民間の要請だよｗ
それなのに比較が悪弊だって？

とことん笑わせる。

民間は厳しいんだ（教員叩きの常套句）
へーーーーｗｗｗそんなでも息吸ってられるんだから民間の何処が厳しいんだろう？

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 18:51:07.20

>>46
学校が終わっても一生比較だからな。
それから完全に逃れるなら、完全に一人になるかしかない。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 20:19:40.52

負け組の思考を象徴する書き込みありがとう
君らが勝てない理由がよくわかあったよ兵隊の操り方の参考になったよ

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 20:31:53.91

>>50
学校が終わっても一生比較だからな。
それから完全に逃れるなら、完全に一人になるかしかない。

**実習生さん** · 2022/09/26(月) 20:34:04.17

>>50
＞＞兵隊の操り方の参考になったよ

て　い　へ　ん　む　り　す　ん　な

**実習生さん** · 2022/09/27(火) 05:44:45.15

全国で教員不足２５５８人　文科省初調査
2022/1/31 16:20
https://www.sankei.com/article/20220131-JQMYGZ22QBJA7PO5J5KEXP7D5I/photo/3YGJYWABVRNLBOJEZKWFMMOJW4/
文部科学省は３１日、教員不足の実態に関する初めての全国調査結果を公表した。
文科省によると、全国の公立小中高校・特別支援学校が今年度当初に配置された教員数は、各教育委員会が予定していた教員数に比べて２５５８人不足していた。
全体の５・８％の１８９７校が該当する。教員の職場環境の厳しい実態が判明した。

文科省は教員不足について、全国の公立学校で配置されている教員数が、臨時教員などが確保できなかったために各地の教委が配置を予定していた数に届かなかったケースと定義。
調査は全都道府県・政令指定都市などの教委からの報告をもとに取りまとめた。

全国の公立小中高校・特別支援学校には約８３万人の教員が配置されている。
不足の内訳は小学校１２１８人、中学校８６８人、高校２１７人、特別支援学校２５５人。
文科省は年度当初から約１カ月経過した昨年５月１日時点も調査し、不足は４・８％に当たる１５９１校で計２０６５人とやや改善していた。

各学校とも不足に対しては、少人数指導やチームティーチングのために確保していた教員を配置したほか、教頭などの管理職が担任を兼務することなどで対処。
文科省では教員不足によって「授業が停滞するといった深刻な事態は把握していない」としている。

**実習生さん** · 2022/09/27(火) 13:03:29.28

配置を予定していた数に達していても業務に対して人手が足りてないんだよなあ

**実習生さん** · 2022/09/28(水) 13:22:42.68

部活外注
これだけでも物凄い変わり様。

東京都の教育委員会は、2年ほど前「部活は仕事」とハッキリ言ってやがったが、その後どう整合性つけるんだろうか？

**実習生さん** · 2022/09/28(水) 20:36:56.98

>>54
教員は元々の能力不足に加えて、引き継ぎや教育がまともにできないからな
何十年も勤務している癖に、新採並の言い訳をする人も多い

そういう奴に限って部活が～とか言ってるけど、お前には公式戦会場が別れた日の引率くらいしか頼んでねぇよ！

**実習生さん** · 2022/09/28(水) 21:12:42.65

↑
こういうのが居るから足りなくなる

**実習生さん** · 2022/09/28(水) 21:28:29.69

実際、部活を言い訳に使う人は多いよね
特に仕事のできない・しない人に多い

**実習生さん** · 2022/09/28(水) 22:04:59.44

部活のない小学校の方が大変って言われるしな

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 07:39:43.22

タイムカード、管理しすぎな

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 08:19:13.20

たぶん、部活が無くなったら、職員会議が長引くよ、
そして、体育大会やら音楽界やらが、盛大になって、
補修教室も始まって、退勤時刻は変わらないさよ

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 12:15:37.41

>>61
良くも悪くも意識は低いから大丈夫だと思うよ。
少人数授業を増やしたのは、生徒減で教員を減らされない様にするための作戦だしね。

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 12:47:43.28

【速報】「言葉を知らんな」「スルーしよう」担任教諭が児童にいじめ行為　発達障がいと”決めつけ”「検査受けるべき」とも発言　きょう野洲市教委が記者会見へ

https://news.yahoo.co.jp/articles/d1757df00bb11dd6f5ca9075c19a5e29a2bcda72

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 13:19:58.64

>>60
タイムカードなんか押させて記録してたら
裁判官が残業代支払い命令したとたんに過去の未払いまで支払わなきゃいけなくなる

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 17:00:35.02

>>64
ならないだろ
裁判でも勝手に残ってると言われてるし、そもそも残業代の請求時効ですら3年だしな

**実習生さん** · 2022/09/29(木) 18:12:57.05

正規にも専科をさせるべき。なんで講師なの。色んな教科を専科にすべき。人いなすぎ。

**実習生さん** · 2022/10/01(土) 15:29:09.78

>>56
引き継ぎ経験なんてないな

**実習生さん** · 2022/10/01(土) 17:24:09.38

暇な教員ほどまともに引き継ぎもできないからな

**実習生さん** · 2022/10/01(土) 17:33:12.46

みんなできないのならそれはシステムの問題だ

**実習生さん** · 2022/10/01(土) 18:15:36.86

できないのは分掌の少なくて暇なはずの教員であって、まともで忙しい人は普通にできてるんだよね…

**実習生さん** · 2022/10/01(土) 19:41:09.36

引き継ぎ資料なんて受け取ったこともないから知らん。

**実習生さん** · 2022/10/04(火) 00:04:22.92

令和四年度(2022年度)競争率（全国）
・小学校　　　　2.5倍（0.1ポイント減）　受験者数前年度から2,812人減少
・中学校　　　　4.7倍（0.3ポイント増）　受験者数前年度から1,518人減少
・高等学校　　　5.4倍（1.2ポイント減）　受験者数前年度から2,172人減少
・特別支援学校　2.8倍（0.3ポイント減）
・養護教諭　　　7.2倍（0.2ポイント増）
・栄養教諭　　　9.0倍（1.0ポイント増）
https://www.mext.go.jp/a_menu/shotou/senkou/1416039_00005.html
1998年度　小学校10.1倍　中学校12.3倍　高校10.9倍
2000年度　小学校12.5倍　中学校17.9倍　高校14.0倍
2002年度　小学校6.3倍　中学校12.0倍　高校13.9倍
2005年度　小学校4.5倍　中学校11.7倍　高校14.0倍
2006年度　小学校4.2倍　中学校11.7倍　高校13.3倍
2007年度　小学校4.6倍　中学校9.8倍　高校14.2倍
2008年度　小学校4.3倍　中学校9.1倍　高校10.8倍
2009年度　小学校4.2倍　中学校8.4倍　高校9.4倍
2010年度　小学校4.4倍　中学校8.7倍　高校8.1倍
2011年度　小学校4.5倍　中学校7.8倍　高校7.7倍
2012年度　小学校4.4倍　中学校7.7倍　高校7.3倍
2013年度　小学校4.3倍　中学校7.5倍　高校7.7倍
2014年度　小学校4.1倍　中学校7.4倍　高校7.2倍
2015年度　小学校3.9倍　中学校7.2倍　高校7.2倍
2016年度　小学校3.6倍　中学校7.1倍　高校7.0倍
2017年度　小学校3.5倍　中学校7.4倍　高校7.1倍
2018年度　小学校3.2倍　中学校6.8倍　高校7.7倍
2019年度　小学校2.8倍　中学校5.7倍　高校6.9倍
2020年度　小学校2.7倍　中学校5.0倍　高校6.1倍
2021年度　小学校2.6倍　中学校4.4倍　高校6.6倍
2022年度　小学校2.5倍　中学校4.7倍　高校5.4倍

**実習生さん** · 2022/10/04(火) 00:17:58.93

↑
如何に公立教員ってのが「美味しくない職業」になったかが判る表だよなｗｗ

今好景気という話じゃないし。
例え大会社に入ったって終身雇用は実に怪しい訳だ。

教員は公務員だから終身雇用はまだまだ堅い。
そして平均よりは稼げる。

そんでもこの倍率。

**実習生さん** · 2022/10/05(水) 21:50:50.06

新卒の受験者は微増で既卒が減っている訳だから、単純に採用数が多すぎるだけでしょ
昔なら講師をやってた層が皆受かってしまってる状況

**実習生さん** · 2022/10/05(水) 22:26:08.43

10倍を合格したって思うとらすごい優秀ななかなとおもう。

**実習生さん** · 2022/10/05(水) 22:54:18.16

>>73
現場は管理的すぎて息詰まるから。管理職なんてみんなから持ち上げられてかなり調子こいてるから。

**実習生さん** · 2022/10/05(水) 23:02:09.03

高校までガンガン志願者が減っている
新卒だって実質４年前の志願者だ
はやく部活動なんかなくして待遇改善しろ

**実習生さん** · 2022/10/06(木) 00:12:27.21

どうせ今後改善されていくから低倍率の今受かっとくのが特策やな

**実習生さん** · 2022/10/07(金) 17:51:35.97

【国際ロマンス詐欺】宇宙ステーション勤務の男「地球に戻るためのロケット費用を用意してほしい」→ [329591784]
https://hayabusa9.5ch.net/test/read.cgi/news/1665132072/

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 17:03:55.18

30日以上のコロナ等の特別休暇取得者が30人弱いて、その内の1割の教員が不正取得をしていた事がバレた様な市もあるからね

これでも成り立つくらいだから、実際かなり楽だよ

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 17:38:42.06

不正取得は良くないし、厳罰にすればいいが、
それと楽だってのはイコールになるかね？

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 17:40:57.24

小学教諭「定員割れ」　２３年度県教委　予定採用者数下回る
2022/10/08 05:00

　県教育委員会が７～８月に実施した２０２３年度公立学校教員採用試験で、小学校教諭の合格者数は１６９人と、採用予定人数の１８０人に達しなかった。
「定員割れ」となるのは、１２年に政令市となった熊本市と採用が分かれて以降初めて。
　県教委によると、小学校教諭の１次試験の受験者数は２０５人で、２次試験に進んだのは１８２人。
採用基準と照らして合格者を選抜し、結果的に予定人数より１１人少なくなった。

　文部科学省によると、試験時期が民間企業の採用や公務員試験の時期より遅いことや教員の就労環境への懸念などから教員の志願者数が減少しており、
特に九州や東北地方は、人材の確保に苦慮しているという。
それでも、合格者数が予定人数を下回ることは「ほとんどない」と推察する。

　県教委は、今回の試験から年齢要件を実質撤廃し、試験会場を首都圏にも設けるなど新たな取り組みを実施。
小中高や特別支援学校なども含めた全体では、採用予定者数４１０人に対し、１０７６人が受験し、４１９人が合格した。

　県教委は小中高校などの垣根を越えた人事交流を行っており、教員の配置については学校運営に支障が出ないよう調整するという。
担当者は「大学訪問などを強化し、教員の魅力を伝える地道な取り組みで人材を確保したい」としている。
https://www.yomiuri.co.jp/local/kumamoto/news/20221007-OYTNT50132/

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 18:39:13.34

あたかも志願者が定員割れしているように思い込ませるタイトルだな

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 22:15:27.05

部活は大きいでしょ。。。
地方ということもあって部活に車は必須。
うちの勤務校なんか講師がハイエース買っててびっくりしたよ。
上からの圧があったみたい。
かくいう自分も周りの目があり、大切にしていたレヴォーグを３年で手放してステップワゴン買います。
こんなの学生が聞いたら絶対受けないでしょ。

**実習生さん** · 2022/10/08(土) 23:03:04.90

車買うのはネタやろ
おれなんか免許すら持ってない設定にしてるから楽だぞ

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 00:07:38.94

まだ顧問監督に送迎なんかさせてる地域があるのか

事故を起こして部員を死傷させて刑務所に入った教師が相次いだから
都市部では２０年以上前から車での送迎なんか全廃されてるのだがな
バス免許まで昔は取らせていたらしいな

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 06:59:15.85

服役中の囚人を特別に教員に任用したらどうかな？

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 11:50:54.15

>>84
ハイエースやステップワゴンにした所で、乗車人数が数人増えるだけなんだから意味がないだろw
言い訳に無理がありすぎる。

まぁでも、臨任講師でも普通に車を買えるくらいの給料を貰えるのは事実だけどね。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 11:56:32.62

で、何でラクチンでそれなりに稼げて、安定（終身雇用）まである職業が、
倍率１倍台だったり２倍だったりするんだろう？

そう聞くと、なんか陰謀論を言い出すよね「ラクチン派の人々」って？
「教員に騙されてる」と

マスコミも政府も日本国民もそんなにバカ揃いですかね？

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 13:04:16.53

氷河期ジジババが結婚して出産しなかった結果

84 · 2022/10/09(日) 13:14:11.85

>>85
いまだに自分のところは地方だからバス免許取らされる人もいるよ。
特に野球部は必須だし、他の力入っている部も必要だね。

都市部では考えられないっていうけど、こっちではその考えが考えられない。
そりゃ嫌だけど部活回らないもの。。。
それだけに周りからの圧力に耐えられない。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 13:58:50.28

>>88
機材搬送用じゃね？

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 17:14:13.24

>>89
だから、単純に少子化で子供の数が減っているのに、大量採用を続けてるからでしょ？
実際、採用試験受験者の新卒は微増で、減っているのは既卒者だからね。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 17:55:48.23

少なくとも学校とかPTAとかが、予算で買いなよ

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 18:36:45.59

>>88
一回で運べるか、２回になるかは大きい。
少人数の地方の部活だから。

また道具の運搬とかだな。（これは都市部でも有る）

知らない人はシュバって来ないで黙ってたほうがいいよ。

都市部は他に交通手段有るから、生徒の送迎は無くなってるだけ。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 19:32:55.03

学校に関連する行事で必要なら公用車用意するかレンタカー借りればええやろ
なんで個人に個人の金で買わせようとするんや

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 21:05:36.51

>>96
そんな金がないからね。

その辺も教員不足の原因の一端。
それを良く知らないのが、９３のような事を言い続けてる。

事実と反すること書いて何か利得が有るのだろうかね？
まあ単なる荒らしってことだろうけどね。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 21:25:04.92

>>95
いや普通に地方だけど、コンパクトカーで困った事が一度もないよw
本気で必須だと思っているのであれば、もう少し工夫して仕事をした方がいいよ。

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 21:47:22.15

中学のとき、試合のときは
先生の車で、ボールとか用具を運んでもらったなあ

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 22:06:04.86

>>98
オマエのところはそれでいいんだろｗ
そりゃ良かった良かったｗ

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 22:55:44.54

>>96
教師にやらせているけど学校の行事ではないし、教師に強制もしてないと言い張っているからね

そこについての嘘は民間賭博禁止とパチンコの三点方式並み

**実習生さん** · 2022/10/09(日) 23:00:22.60

>>88
ハイエースなんか個人の趣味で買う奴いねえだろあんな糞ダサい業務用のハイヤー車

選挙カー用かテレビのロケ車みたいなハイヤー用、名前がハイヤーから来てる車だ
見た人１００人のうち９９人は何の業務用かと思う

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 00:22:45.71

>>98
お前、自称都内の私立進学校の教員で無かったっけ？（笑）
今度は「地方に居ます」か（笑）

お前の書き込みって特徴があるから直ぐにわかります

大ウソつきもいい加減にな卑しい荒らしくん。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 01:20:03.85

>>100
工夫した方がいいよっていわれてるんだよ
お前人にモノを教えるのは向いてないんじゃないか？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 01:53:22.55

嘘つきの言うことを真に受けるなよ。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 02:16:54.22

>>104
因みに聞いてみるが？
コンパクトカーにどう工夫すれば7人乗せられるんだろうかな？
自分はワゴンだから（学校の圧力などではない）この件では工夫は要らない。

無礼な書き込みだから、[お前のところはそれでいいんだろ]と書いたまで。

そもそも「工夫しろ＝工夫が足りない」は具体性がなく、簡単に批判できる魔法の言葉だ。
生徒にも目下にも「工夫しろ」とだけ言うなら実に簡単な事。
そのような上司同僚居ないか？

何時も具体例を出さずに「工夫しろ」とだけ言うのは無能だと思うが違うかね？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 08:30:36.17

>>106
違うよ
たまには自分で考えてみろ

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 09:15:18.55

結局具体例は出せない仕舞いだ。
お前人にモノを....という奴だ。

まあ。コンパクトカーの人は、結局乗せられないから無駄に行ったり来たりするか、
親に頼むか、他の教員に頼むか程度しかない。

後は運動部の顧問にならないとかだな、そういう人必ず居る。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 09:22:24.18

先日ザコク教育学部の学生の話を聞いた
みんな難しいことはやりたくないんだそうだ
大学で習ったこと以外は教育とは関係ないんだってさ

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 09:35:29.93

>>106
そもそも前提が間違っている。
なぜ、生徒を乗せる必要があるのか考えた方がいいよ。

何人乗りか知らないけど、例えば部員が9人になったらどうするの？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 09:53:36.74

>>110
そもそも生徒を教員の車に乗せるのが間違いですよ。

事故時々聞くでしょ、保険に入ればいいという話でもない。

９人とか言う前にそういう慣習を止める方向にするほうが肝心。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 10:08:14.51

>>110
＞＞なぜ、生徒を乗せる必要があるのか考えた方がいいよ

間違った慣習の為でしょうね。何時かは止めたほうが良いことですよ。

あと部員が９人になったら？

今は副顧問制度があるんで、自分も他部から頼まれますから、
そこはお互い様で副顧問に頼みますけど。

これは工夫になりませんかね？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 10:20:08.93

部活の用事で生徒を自家用車に乗せて、事故った場合、
その修理費は、学校から出るのか？
相手方への弁済費は、学校から出るのか？
人身事故の場合は？
乗せている生徒の身体または生命に著しい障害を与えた場合は？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 11:03:23.14

>>113
修繕費は自分の車両保険からでしょうね。
学校で出してくれんかと言ったらキチガイ扱いでしょう。

人身事故の場合もこういう悪い慣習のある学校では、「一番良い任意保険に入れ」と来ますから、
先ずは自分の任意保険から出すようになるでしょう。

学校側の責任？
「誠に遺憾です」で終わりでしょう。
まあ公務員賠償で、県なり市なりがある程度の賠償をするかもしれませんけど、
学校自体が直接払うことはないと思います。

それより素人が白タク（タダだけど）のような事をするのが良くないです。
親戚ですら最近は同乗はなるべく避けて、結婚式葬式なども本職を頼みますからね今日。

こういうところも教員不足の一因でしょうね。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 11:19:42.58

>>112
副顧問制度があって他部から頼まれるが意味不明だけど、いつかはじゃなくて今辞めればいいだけだよ。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 11:31:03.17

>>115
学校（職場）ぐるみの慣習って悪い事でも、今止めろと言っても難しいと思いますよ

部活の送迎なんて、もう３０年ぐらい前から事故問題があって「教員は送迎しないこと」となってるはずですが、
田舎では未だに存在しますから。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 11:41:26.52

連投になりますが、田舎ではと言いましたが、田舎でも送迎なんてして全くない学校も有りますので、

その差は廃止した時点での管理職の肚のくくり方出ないかと思います。

無くなった学校でその経緯を聞くと、
どこかでの時点で校長が保護者に部活送迎の問題（主に事故となった場合）の余りしたくない話をして、
保護者に一応の納得（廃止反対者は必ず居ますが）をして貰って廃止になってるようですから。

つまりしっかり仕事をしてる管理職がかつて居たかどうかです。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 11:50:45.48

>>115
じゃ、そういう慣習の学校に赴任してその場で「俺はしないから」と堂々とやらかしてみてくれ。

そういう学校だとまるで「珍獣を見るような」目で見られるんだよ。

俺もワゴン車とはいっても喜んでやってるわけじゃないし、「ここでは部活送迎やってんですか？」とは言ったが、
ナニイッテンダオマエｗという雰囲気だったわ。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 12:47:37.31

言い訳ばっかり

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 12:57:50.11

>>119
アナタのようなこと言ってると、物が言えなくなり、悪弊が残ります。
そういう職場では、状況説明すら「言い訳」と言います。

その結果、職場環境が悪くなり志願者が減る、そして余計職場環境が悪くなるんですよ。
１１８氏の言う通りの学校は多数ではないですが、まだまだ存在してますからね。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:04:45.66

>>120
実際それも言い訳

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:18:28.57

「なぜ行動しないのか？」
という問いに
「行動したらボコられるから」
↑こういうのは言い訳以外の何物でもない
「じゃぁお前がやってみろ」というのは論点ずらし

こんな奴らに教わる子どもの悲劇

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:23:29.11

まあこういう「カッコマン」が実際はどうかという話ですね。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:33:36.06

>>123
ほら言った通り

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:35:16.40

>>122
＞＞「じゃぁお前がやってみろ」というのは論点ずらし

これも言い訳ですよね。
現実やれないから、論点ずらしだという「言い訳」をしてるだけですよ。

教員じゃないからというのも言い訳ですよ、何処の職場でも「何でこれはこうなってんだ？」という慣習が有りますからね

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:48:52.11

「部活の送迎は事故になったら大変なので教員はしないように」というのは

「お上の方針」ですから、

それを管理者が実行すればいいだけの話で、下から変える物でないんです。

それを怠って「慣習だから」と言い訳してるのは下ではなくて管理職です。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:58:22.88

>>125
キミ本気で言ってるの？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 13:59:44.71

>>127
＞＞「じゃぁお前がやってみろ」というのは論点ずらし

これも言い訳ですよね。
現実やれないから、論点ずらしだという「言い訳」をしてるだけですよ。

教員じゃないからというのも言い訳ですよ、何処の職場でも「何でこれはこうなってんだ？」という慣習が有りますからね

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 14:07:34.35

>>127
お前そもそも働いたこと有んの？
どんな職場でも良く分からん慣習の一つ二つあんだろうが。

それに一々突っかかって「俺はやらない」とやれてるのかお前はｗ
これ何で？ぐらい聞く事は可能だろうが、新入りが俺はやらないと言うのは困難だ。

あと論点ずらしだというのも、お前言う言い訳に過ぎないぞ、
現実出来ないから論点ずらしだと「逃げてるだけ」だ。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 15:35:16.69

教員は標準的な能力が不足してる人が多いから、自分の行動すら変えられない人が多いんだろうね。
周りの教員が夏休み中等にサボってる事を止められないとかの話なら、自分だけの話じゃないからまだ分からなくもないけどさ。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 15:46:49.76

>>130
「部活の送迎は事故になったら大変なので教員はしないように」というのは

「お上の方針」ですから、

それを管理者が実行すればいいだけの話で、下から変える物でないんです。

それを怠って「慣習だから」と言い訳してるのは下ではなくて管理職です。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 18:36:12.12

何の討論してるんだ？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 21:45:22.12

>>130
お前のところの学校は今でも夏休みにさぼる教員が沢山いるんか？

昭和時代なら、生徒もいないしまあいいかｗで黙許だったと、もう退職した爺さん先生から聞いたこと有るけども。
今ならそういうのはまずいと言えるよ。

お前は言わないの？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 21:57:49.49

>>130
夏休みになると周りの教員がさぼるの？

正に山学校だな羨ましいよ。
たが学校のレベルは底辺そうだな。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 23:09:53.09

団塊が去って十数年
まだ良くならないのか？

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 23:11:59.04

>>133
今ならというか、ずっと駄目に決まってる。

大昔は自宅研修もあったからバレてなかったんだろうけど、現代のタイムカード導入後ですら平気でサボってる奴がいる。
部活くらいしかやることがない人も多いから、１日いても仕方ないんだろうけどな。
偏差値55から65くらいの底辺でも進学校でも無い学校は、どうしても緩くなってしまう。

少なくとも、無断欠勤は絶対にできないようにしてるけどね。

**実習生さん** · 2022/10/10(月) 23:55:46.78

>>113
どちらにしてもリスクだな
交通費とかケチって数千万から億の損害賠償金とかなったら

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 03:54:15.79

なんの賠償だよ

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 08:57:01.73

>>112
いつかはと言いながら
都市部では２０年以上前に禁止されていることが未だに行われている地域があるんだよね

>>114
同感
ボランティアの範囲を逸脱しすぎ

送迎なんか顧問や監督の仕事の範囲でもない
送迎してる顧問や監督なんて部活動くらい

ボランティアにマイクロバス免許取得要求なんてイカレてるし
私用の車が糞ダサいハイヤー車（ハイエース）なんて若者が嫌悪して当たり前
モテたい若者にとって自分の車がハイエース縛りなんて軽トラ縛り並みにつらいこと

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 11:23:47.63

>>136
一部のアホウの話で、皆がぞろぞろさぼってるか？
そんなのがぞろぞろ居るなら、教委に通報せいよ。

お前物事をすぐ変えろという（１１５）んだから。通報して懲戒食らわせろよ。
自分がまずやれよ

偏差値５５～６５の高校だって、そんな奴学校に一人いるか居ないかだ。

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 13:41:57.87

国語力ナシ
論理的思考力ナシ
みなさん何の教科の先生でいらっしゃるの？

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 13:42:30.42

>>140
1人しかいないなら、相当優秀な学校だよ。
管理職の管理がしっかりと機能しているんだろうね。
残念ながら、周りでそんな学校は聞いた事がない。

タイムカードの打刻データが明らかに怪しい人をピックアップして、事務室で確認して貰った事があるけど、本当に酷かったよ。
まぁ毎休憩時間の煙草で苦情が入ってる人とほぼ同じだったから、分かりやすかったけどね。

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 14:31:46.26

>>142
なら早く通報しろよ。ゴミはゴミ箱に入れないと。

お前物事を直ぐ変えろというならまず自分がやれよ。

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 15:58:05.12

しかし、教員って本当に暇なんだな
忙しいと言ってる奴ですら掲示板に書き込んでる余裕があるのか

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 20:57:10.48

教員は２割が非正規

>>83
男女半々で採用したい自治体にとっては、男はもう２倍を切ったところで志願者定員割れだわな
常勤講師ももうとっくに志願者定員割れだから教委が電話かけして回ってるし、ただ生徒に自習させてる

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 23:26:52.25

>144
言える
現職ならせめて一般的な勤務時間には書き込むなと言いたい
年休か知らんけど時間考えろよと

組合入ってるからそっちからも声上げてるけどなかなか変わらんねえ
いっそ山上か？とか思ってしまうときもある
正常性バイアスが働きすぎてるわ、公務員
誰かが身を削って帳尻合わせてるんだってそれは

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 23:54:01.02

年休使ってるなら別に好きに書き込んだら良いと思うけどな

**実習生さん** · 2022/10/11(火) 23:57:00.53

この板でよく言われることだが
書き込んでいるのが教員だなんて前提にまず根拠はない

**実習生さん** · 2022/10/17(月) 00:22:32.72

出先機関だから当たり前だけど学校ってふつうに暇だからな

**実習生さん** · 2022/10/17(月) 05:08:59.96

羨ましいならなればいいんちゃう

**実習生さん** · 2022/10/23(日) 07:27:38.08

>>1
要領悪いから深夜まで働いてるだけなのにそういうやつが評価されるから時間外勤務がなくならない、まともな競争が働く一般企業なら時間内に仕事終われないのは残業代泥棒とみなされ出世しないから。

こう言うと部活とか生徒指導で残業するしかないとかいうバカがいるが、管理職はほとんど残業しろ等と指示していない。親が要望しても法的拘束力はない。部活も自己満足。時間内にやるべきことを終えることに価値があるという世界では常識になっていることが理解できない馬鹿なだけ。だから日本は先進国の中で唯一給料が下がっている。

ということで教師は大変とか子どもみたいな事言うなよ。

**実習生さん** · 2022/10/23(日) 07:43:29.94

>>151
それはよく言われてることなんだよけど、
教員の仕事って、いくらでも手を抜けるのよ。
たとえば、事務作業は雑にやる、次の人が困るだけ。
たとえば、共同仕事はなるべく自分の担当を軽くする。
授業だって、文句が出ないギリギリのレベルでこなせばいい。
進級したときに本人は困るが、自分の責任が問われるわけでもない。
それで、「要領がいい」を自認してるとしたら、ほんとしようもない。
中には本当に中身もしっかりやってて、時間も早い人がいるけど、たいていの場合は、サボってるだけ。

**実習生さん** · 2022/10/23(日) 07:52:15.68

>>152

もちろん貴方の言う通りで仕事が雑になることはあると思う。他の教員と差がついたり。
でも役所に提出する書類とかうまく手を抜けばいいんだよ。
ただ授業そのものは時間内でやれることだろ？その質を高めるために時間外で努力するのは自己満足だが当たり前。

問題は経験があるくせに授業は生徒が寝るほど下手くそで教科書の内容しかできてないのに時間外に補習しまくって成果上げていると勘違いしているような馬鹿。

**実習生さん** · 2022/10/23(日) 08:25:38.68

民間にも同じこと言えるが、労働時間が長い人ほど評価されやすいのが問題なんだよ
例えば同じ仕事をAは8時間で出来て、Bは10時間かかるなら、Aの方が優秀なのにBの方が評価も収入も高くなる
社会的にこの風潮と構造を変えていかなあかん

**実習生さん** · 2022/10/23(日) 09:51:38.87

>>153
各種の調査書類とか報告書類とかあるやん？
それを、「どうせ見られない」からって、適当に答えたり、報告文を書いたりすんねん。
そういったのが文科省に集約されるわけだから、なるほど文科省の思考がいい加減なのも分かる。この業界はアリバイ仕事が多すぎる。
ベテランが授業下手な件は同意。

>>154
量が問われる仕事は、時間に比例するから、サビ残や隠れ残業してる方が評価されるのは当たり前。
結果=質が問われる仕事は、自分の能力を高めるために時間を使えばいい。
この業界のおかしいのは、質と量の区分けが曖昧になってるところ。
時間を掛けても上手くいかないことがあること。
質が高くても早く帰ると嫌われるところ。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 08:15:05.88

>>151
給料が下がってんのは、教員のせいじゃなくて民間の責任だろう。
人事院勧告ってのは、民間に引っ張られるんだから。

多少抵抗して、公務員だけほんのちょびっと上がった時もあったがｗ
雀の涙だったからな。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 08:46:49.89

>>156
民間の責任ってことはないな
民間は自分のためにやってるだけで公務員のためにやってない
言葉は正しく使おう
影響はあっても責任はない

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 09:26:41.08

>>157
＞＞影響はあっても責任なし。

そういう姿勢だから成長せんのだよ。
自分の為やってるなら、公務員批判の前に成長してみるこった。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 09:36:40.21

>>157
民間の給料が下がってるのは、資本家が内部留保にして労働者に金を出さないという話以外の何なの？
だから日本は先進国の中で～と書いてるが？

これこそ教員のサビ残と何の関係が？

それから「サビ残業」というのは、民間にはない話なのか？
まだまだ沢山あるから、だからサビ残がない会社てのは「ニュース」になるんだわな、珍しいから。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 13:38:00.98

>>158
そういう姿勢だから成長せんのだよ。

なんでも人のせいにするなよ

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 14:57:23.07

>>160
そういう姿勢だから成長せんのだよ。

なんでも人のせいにするなよ

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 17:49:48.25

こういう無理筋の責任論が、教員不足の元凶だよんｓ。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 20:43:15.13

研究授業、人のやってることに文句つけるだけの研究。で指導案書かせて、やってる気になって。やめちまえ。

**実習生さん** · 2022/10/24(月) 21:47:42.86

プロの若手になると、わざと叩かれやすいように
叩きたくなるポイントを用意しておいて、
「そこは自分も悩んでたんです。先輩のご指摘ありがとうございます」と、
美味い酒を飲ませて、可愛がってもらって、後々自分の都合のよいように手配する布石に使う。

**実習生さん** · 2022/10/25(火) 11:13:40.46

だから管理の問題だって

学校組織は管理をする側が管理をするつもりがない
責任者が責任を取るつもりがない

教育委員会は学校を回らないし、管理職は教室を回らない
だから責任逃れのために書類ばかり書かせて提出させる、書類を書かせて提出させることが管理だと思い込んでいる

そこに一部自治体が評価によって給与を変えるという愚策をやったのが最悪だ
書類も手を抜けなくなって、肝心の子供に向かうということが疎かになった
これは保育日誌ばかり書いている保育現場と同じ悪癖だ

**実習生さん** · 2022/10/25(火) 13:40:23.21

原因は一つではないと思うけどね
そんな単純だと思ってるのならそれも原因じゃないかね？
どうせ否定するんだろw
それもだよ

**実習生さん** · 2022/10/25(火) 16:34:14.98

https://peing.net/ja/q/49bc7b99-a7d5-4584-808a-58a83654c36a

籾井浩平って誰かな

**実習生さん** · 2022/10/26(水) 06:22:51.59

教育委員会は教育委員会で回ってないと思うがな
市町で人員の選び方に差異はあるだろうから
一概には言えんが・・・
うちの市町では現場でバリバリやってる人が
召し上げられることが多い気がする
一年で現場に返ってくる人もいるけどな
優秀な人間が教委には多いはずなんだけどなあ

**実習生さん** · 2022/10/26(水) 19:40:46.92

>>165
管理職って、ぜんぜん管理しないよねw

**実習生さん** · 2022/10/26(水) 21:13:42.76

>>169
擁護するわけじゃないけど
多忙さが知れ渡って管理職の志望者って
いないでしょ
氷河期世代で母数も少ないし

能力なくても数揃えなきゃならんのだろうな

**実習生さん** · 2022/10/27(木) 07:25:19.25

そうね、教頭試験を受ける人が激減してんだよ。

**実習生さん** · 2022/10/27(木) 12:14:31.58

定年まで新卒と変わらない平教員でも普通に昇給していくんだし、わざわざ管理職になるメリットが無いんだよね。
都は２級の平教員のままだと頭打ちになるようにしてるけど…。

**実習生さん** · 2022/10/27(木) 21:17:33.91

資質があるか否かはさておいて
自分は絶対嫌だもんな
管理職も教委行きも

定年まで教壇に立ってる方が
多忙でも幾分かは気楽だよ

**実習生さん** · 2022/10/27(木) 22:44:10.70

担任や授業で行き詰まった、表面的には問題なさそうな一般人が管理職の道を進みます。
根本的に学習指導、生活指導が下手なので(だから教室で通用しなかったわけだが)、子供が絡むトラブル対応では役に立ちません、
本人にも自覚がある場合、問題に関わろうとしてきません。そこは評価できます。

**実習生さん** · 2022/10/28(金) 00:28:29.69

>>173
正直、学校で教員をやってる方が遥かに楽よ
教務主任をやってると本庁に行かされる事も多いけど、仕事はキツイし給料は下がるしで散々な状況

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 07:12:17.40

>>174
全員がそうかと言われたらそうじゃないけどな
伝手から管理職試験受けてくれって
何度も言われて、学校現場のためやと
管理職になってる人もいる

子どものため、学校のため、多くの管理職は
自分を削ってるよ
多少、管理の仕事の得手不得手はあるし
学習性無力感からダメになることはあるかもだが

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 07:36:12.54

大体の大人はそう

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 09:57:23.26

子供のため学校のためと考えている管理職は労務管理をしないんだよね
あれもやろう！これもやろう！もっとできるよ！
俺ならこうやるけどね！ヨシ！今から模擬授業しよう！！

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 10:31:25.46

今どき、そんな話は聞いた事がないな
部活動もそうだけど、ガイドラインや指示を無視して勝手にやってる状態

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 22:41:15.90

残業代でない、部活で休み潰れる

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 23:29:23.73

休みが潰れるというか、休みに趣味の部活をやってるんじゃないのか？

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 23:39:33.96

やりたくない人もいる

**実習生さん** · 2022/10/29(土) 23:57:44.22

>>179
それこそ聞いたことがない。エア教員ですかね？ｗ

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 00:24:06.92

>>183
聞いた事がないは無理があるでしょ
何年も前からガイドラインを周知しているのに、いまだに土日の練習が～なんて寝惚けたことを言ってるんだからさ

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 09:18:48.77

ほんそれ
部活に関しては現場の教員によるところも大きいでしょ

職員会議で縮小案出すなりすればいいのに

周りの目ガーとか校長ガーとか言うんだろうけど

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 09:57:04.03

部活を長時間やってる教員は
本務でも、おもに行事や生徒指導で活躍してる場合が多く、
態度が大きい場合が多く、
管理職も声を掛けづらい場合が多く、
年齢が高い場合が多い、
それで王様になってる場合が多い
第三者がクビを切ってやる必要がある
シガラミがあるのだ

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 11:45:29.59

>>184
もう土日がどっちかしか出来ないんだけど。

大抵土曜日の午前中で終わりだね。
生徒もそのほうが良いようで。半ドン（死語）で日曜日休みが自然だろうし。

土日の練習が～なんて無くなったけど。

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 12:59:02.45

>>187
うん、そっくり同じ話をしてる
ルールを守ればできないはずなのに、土日の部活動について大変だという主張が多いという話だからさ

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 14:07:12.97

それ管理職の管理がしっかりしてるかしてないかということですよ。

管理者がルールを守らせるかどうかだからね。
守らせない好き勝手な学校では１８６氏の言うような、部活の王様が出来がって力を持つ。

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 15:46:09.71

職員会議機能してないのかよ
部活の王様だか知らんけど
周りもそいつの言いなりとか
中学か高校か知らんけど終わってんな

**実習生さん** · 2022/10/30(日) 18:06:12.46

教育委員会が採用基準に部活に積極的かどうか入れてるんだから
運動部う受け持ってる奴は偉いんだとか、部活狂みたいなのは上から下までわんさかいる
文部科学省がルールを決めたところでそんなもので10年20年では変わらない

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 05:46:17.55

職員会議って校長主宰の補助機関だから校長が部活教員に甘いと機能しないんよ
逆に校長がやる気なら相当部活改革出来るんだが

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 07:58:41.43

そうだよ、だから土日も連続で部活だってやれる学校は、校長もそういう思想な訳で、
（金は土日連続で出ないから、どちらかはタダ働き、働き方改革とは真っ向反目）

校長がガイドライン破っても部活という方針なんで、
その学校の校長の補助機関としては機能してると言う事なんだわ。

こういうの何処が取り締まってくれるんだろう。
文科がスパイでも入れるしかないよな。

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 08:12:21.13

ガイドラインの意味わかってるか？

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 09:40:01.31

>>194
これのことじゃねえの？

https://www.mext.go.jp/sports/b_menu/shingi/013_index/toushin/__icsFiles/afieldfile/2018/03/19/1402624_1.pdf

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 12:01:54.18

>>195
お前らみたいに自分で考えず誰かの指示に従うことしか頭にないヤツらにはガイドラインは難しいんだね

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 12:29:45.71

>>196
安い煽りご苦労様。

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 14:36:32.09

言われてる意味がわかっていない模様w

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 14:48:16.93

>>198
部活のガイドラインは学校の管理についての話であるよな？
「管理職に」このように管理しなさいという指示。

それを「管理職が」実行するかしないかで変わってくる。

きっちりやれば、土日連続の部活は退治出来る。
平日の部活も5時程度で終わる。

部活時間外容認の学校（管理職）だと、ガイドラインが守られずに部活の王様が今までどおりに大きな顔をして、学校全体が引きずられる。
土日連続も当たり前となり、平日も7時近くまでやることになる。

**実習生さん** · 2022/10/31(月) 14:56:38.44

このようにガイドラインに書いてある

イ都道府県は、１（１）に掲げる「運動部活動の在り方に関する方針」の策定に当た
っては、上記の基準を踏まえて休養日及び活動時間等を設定し、明記する。

ウ学校の設置者は、１（１）に掲げる「設置する学校に係る運動部活動の方針」の策
定に当たっては、上記の基準を踏まえるとともに、都道府県が策定した方針を参考に、
休養日及び活動時間等を設定し、明記する。また、下記エに関し、適宜、支援及び指
導・是正を行う。

エ校長は、１（１）に掲げる「学校の運動部活動に係る活動方針」の策定に当たって
は、上記の基準を踏まえるとともに、学校の設置者が策定した方針に則り、各運動部
の休養日及び活動時間等を設定し、公表する。また、各運動部の活動内容を把握し、
適宜、指導・是正を行う等、その運用を徹底する。

～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～～

都道府県や学校の設置者の責任で、休養日や活動時間を基準を踏まえて設定「明記」となっておる。
また校長はその運用を徹底しろと書いてあるが？
下っ端がどうこう言うなら是正しろとも有る。

全国的に教員不足の原因は？ ３

全国的に教員不足の原因は？３