0001無責任な名無しさん2011/11/11(金) 16:32:53.51ID:08QROx1U
0952無責任な名無しさん2021/05/27(木) 10:54:34.60ID:W5pQIrpA
裁判になったら、遅延損害金に加えて付加金も加算されるから、それで十分、弁護士費用は賄えるんじゃないのか？
労働裁判ってだいたい結審？までどのくらいかかるの？
>>954
ケースバイケースだから一概には言えない。
ただ、昔は裁判に時間がかかっていたが、司法改革の影響で昔よりは短くなってるな。
労働審判もその一環だよね。 俺は今日は労働審判の期日2回目に行ってきた。
会社側は和解金の提案でケチって10万円とか言ってきた。俺は法律乞食じゃないんだから、そんなはした金で満足するわけねーだろー馬鹿かーお前はーとかココロの中で叫んだwww
会社側も空気読めないなwww
そういう感じで和解金を細かく刻んでくるのはよくあるパターンだが、そんなのはお見通しなんだけどねw
3回目の期日もあるんで結論は保留してきたんだが、審判で不満があるなら異議を申し立てて訴訟に移行するだけなのに、そうなったら会社が損なのを理解してないんだろうか？
和解金をケチって訴訟になって弁護士費用払うはめになったら、仮に会社側が勝訴しても弁護士費用が丸損なのにね。
元々、会社側は弁護士費用をケチって弁護士を立てずに社長自らが出てきたんだけど、どこまで金ない会社なんだよwww
次回期日(約1ヶ月先)に和解持ち越した分、和解金を賃金1ヶ月分上乗せしてほしいよね
その主張の筋が通るように審判確定までの未払い賃金を請求してるのだから
>>957
ま、どうなるかわからんけどねwww
俺は弁護士保険入ってるけど、いちおう保険の権利は温存してたんだが、会社側が強硬なら訴訟もやむ無しと考えている。
まあ、どうせ保険をかけてるなら、それを使ってみたいきもするw
問題なのは、こんなセコい事件を受任する弁護士がいるかどうかだなwww うちの会社の弁護士はググっても拘置所の差し入れ以外の活動がよくわからない
>>959
優秀な弁護士はそもそもネット上で宣伝しなくても仕事は常にあるから、情報がないってことはやり手なのでは？ 0961無責任な名無しさん2021/06/17(木) 20:24:55.85ID:7q9QLhsC
２ヶ月半くらいで３回まで終えた。基本、証拠の原本確認はほとんどしないんですね。
いろいろな和解させる技術にはびっくりしましたよ。
上級国民とその仲間たちの家へ仲裁をお願いしに行くような感覚になってきて・・・
普通解雇の場合は後出しの解雇理由も、解雇についての判断に入るって聞いたことあるし・・・
当たり障りのない解決金で合意退職してきました。
>>961
まあ、裁判官にとっては和解で解決するのがいちばん面倒くさくないので、強力に和解をすすめるよね。
元々、労働審判は話し合いで解決を目指すものだしね。
とはいっても、もう終わった話なので、次の1歩を踏み出しましょうか。 0963無責任な名無しさん2021/06/17(木) 21:07:21.51ID:7q9QLhsC
>>961
ありがとう。冷静に考えると、裁判まで持っていかれなくて助かりました；
感じてなかったけどストレスになってたんでしょうね・・・もめ事が終わると、不思議と気力がわいてきたから。
仕事さがして、また頑張りたい。 0964無責任な名無しさん2021/06/17(木) 21:08:55.09ID:7q9QLhsC
0965無責任な名無しさん2021/06/22(火) 18:30:08.66ID:PXJ45AHC
労基署駆け込んで、申告書提出したけど、ヤワな対応しかしてくれないから会社がふんぞり返って開き直っとるわ
役に立たん役所やな労基署って
最悪会社の近隣の車や空き家や山林を全部燃やして
無関係な近隣住民や類似名称会社を痛めつけて警察を道連れに硫化水素自殺すればいいからな
被害者も悪いのは犯人だと頭ではわかっていても、恨みはその原因となった会社に向く
実行したり自殺すんのはやめろよ
俺らはとめたぞ！
弁護士もピンキリだな。
ホームページに労働時間も受けるようなことを書いてあっても、労働審判もろくに知らんような弁護士もいる。
0968無責任な名無しさん2021/07/07(水) 15:17:54.86ID:qHmhCq6l
弁護士って専門分野以外は意外と素人だったりするからな
ゴルフの指導を受けたいのに、ゲートボールの指導者が解説したりするイメージ
会社側ともめて1年。
和解金10万円www
ちょっとコスパ悪いけど、泣き寝入りしてたらゼロ。
こんなアホもいるってことでw
>>967
雇止め法理ってなんですか？って聞かれたことあるな >>970
なんだよ、それなら俺の方が知ってるじゃんw >>954
俺そろそろ10ヶ月だけど終わる兆しすら見えん 裁判は長い、『労働審判』はほとんど３回で終わる様になってるらしいな。ただし労働審判の和解は収入３ヶ月が目安らしい
労働審判の和解金が下がってるのは労働者側が言いくるめられてるからだよ
もともと地位確認で争ってるなら有利なのは労働者側
1年分は要求していい
まあ、審判けって訴訟に移行する覚悟があればいいけど、審判も一応、裁判所の判断だから、それ以上の有利になる見込みがあるかどうかを勘案してみると、面倒だから和解で手を打つってことなんだろうな。
パワハラで争った場合の解決金で一年分は行けそうですか？
0978無責任な名無しさん2021/07/31(土) 11:29:49.44ID:1esE+dgk
音声証拠はガッツリ集めてるんだけど、証拠として提出するにはやっぱ書き起こしが必要なんですかね？
地方で労働審判したくて弁護士探してるけど、大体企業側しかやらないと言う弁護士ばかりで困ってる
>>979
本人申し立てすれば？
Amazonで申し立て書の作り方を解説してる本も売ってるし。 やっぱり労働審判は解雇案件でないと労働者側不利ですかね？
>>982
どっちが不利ということはない。
裁判所は公平中立な立場だからね。
ただ、労働者側が負けるとおもってても和解をあっせんしてくれる。 >>979
共産党系・立民系の労働組合は行ってみた？ 0985無責任な名無しさん2021/08/09(月) 18:54:33.56ID:zWDkgBWE
たかがタクシー会社２代目のくせに、自分は有能なんだと誤解しているボンクラが、弁護士つけずに労働審判対応してきたよ？
自分の場合はラッキーだっただけかもしれないけど、こういうケースもあるということ。
0987無責任な名無しさん2021/08/25(水) 00:36:28.00ID:H8NNOnMZ
緊急事態宣言中の都道府県の申立人に質問です
期日の延期とかありますか？
県外の対応が知りてえんだよ邪魔すんじゃねえよボケ
あーあもうこれでレス付かねえわ
いるんだよ質問と違う間抜けな回答真っ先に付けて
勝手に終わりにする低脳がよお
ほんっと邪魔
>>987
明後日な回答ならすみません
労働審判は分かりませんが民事調停は
期日が伸びましたよ >>990
どうもありがとうございます調停頑張って下さい
こちら何の連絡もありません
正直不安です パワハラ相手に民事調停起こしました。
結局和解には至らず調停不成立となったんですが
・調停でパワハラ相手に慰謝料を請求したこと
・調停後パワハラ相手がそれを苦に退職
上記の様な理由を起こすのは問題であり
勤務態度不良である
と解雇理由書に記載されていました。
そんな理由で解雇されたら、民事調停利用できないと思うのですが…
勝てる見込みありますか？
>>992
まあ所謂セカンドハラスメントというやつですね
「セクハラ・パワハラなどを相談・対応を求めたことを事由に解雇等、不利益な取り扱いをしてはならない」
だったかな指針にひっかかります
都道府県の労働局の相談窓口で詳しく教えてくれます
よくあるケースの不当解雇なので労働審判で十分でしょう
労働事件得意な弁護士なら依頼受けてくれ易いケースな気がします 意外と書き込み少ないんだな
コロナ関連で増えてるかと思った
需要ないんかね労働審判
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