●●産休育休短時間社員に迷惑してる人●●7人目
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
育児も仕事もと求めるワーキングママを支えるために
実質、仕事を押しつけられている皆さん。
実態を報告し、改善策を見つけましょう。
●●●産休育休短時間社員に迷惑してる人●●●(初代スレ)
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/wom/1484025083/
(前スレ)
●●産休育休短時間社員に迷惑してる人●●6人目
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/wom/1511911961/ 裁量労働制が発案される日本
経営者にならない限り雇われはみんな奴隷だよ ワーママが恵まれてるのはまあ良い
育児しながら仕事は大変だよ(頼んでないし退職すれば良いんだけど生活の為仕方がないんだろうこっちにはなんの関係も無いけど)
ワーママ「だけ」恵まれてるから大迷惑
小梨は国から死ぬか子持ち様の奴隷になれって言われてるんだよね
そりモチベなんぞ発生しないよ
日本死ね >>197 「子供ガー!」と言えば、何でも通用するからねぇ・・・ 小梨がモチベ無くしてもいい、イヤならやめろという考えなんでしょ
小梨なんて所詮マイノリティだしね ワーママだけの職場はすぐに回らなくなると思いますけどね 子持ちの方がマイノリティじゃない
少子化になってるのは団塊の子世代が氷河期とかで
年収上がらない世代になってるから
慎重な層は子供はいても一人とかいなかったりする
非正規世代でもあるから結婚もできない層も増えたし
そんな世代に少子化だからってワーママに特権与えて
仕事のシワ寄せ押し付けて余計に逆効果なのにね 保育園にたくさん税金が流れてるみたいだから
就学前まで育児に専念するママには、流れる税金の半分を支給したらいいと思います 日本の労働生産性が下がったのって、夫婦共働きを推進したからじゃないの
男女共同参画社会とか言い出してから日本経済停滞してるじゃん >>220
それだと保育園経営者などの既得権者にお金が回らないので無理だろうね
保育園問題も結局、権力者とその取り巻きに金が回るようにしたいから騒いでんだよ 自己実現(笑)のために保育園に大量の税金をつぎ込むのやめてほしいわ
>>34の人が書いているようにワーママは五人集まってやっと一人前なんだから、無理に働く必要ないんだよ 子持ち様に働いて欲しいのは子持ち様の旦那だけでしょw
他人にとって子持ち様に働いて欲しい理由は何一つ無い
優秀な人でさえ子持ちになった途端ほぼデメリットしか発生しないのに
無能な権利意識だけ高い子持ち様なんてヤクザと一緒に働いてる様なもんだよ レス遅くなりましたが>>200です
帰ろうとするワーママと上司が出くわしたことがあったんだけど、
注意どころか「お疲れ様〜」の一言だけだったからだめだこりゃって感じで。
でも一昨日に今月休んだ日数分の届出してて珍しくワーママ定時まで残ってた。
まさかここ見てる?泳がせて記録突き付けて糾弾してやろうと思ってたんだけどw >>225
上司が裏で注意した可能性が高いと思うよ
上司も目に余ったんじゃないですか >>226
有給に関しては軽くチクり済だったんだけど、本当だったら有り得ないと
言っていたのでそれはあるかも。
>>227
ごめん、自分が行ぎっしりだと読みづらい派なので改行してた。
PCから書き込んでるのもあるからスマホとかだと読みづらくなってるかも。 無駄な改行やめてって言われて謝りつつやめないって頭悪すぎてわろた インフルエンザまだ蔓延中
スタッフ一人倒れました
そしてこの最中でも子供理由に休める子持ち様
モチベ下がりまくり >>236
ワーママて目に入るだけで、モチベ下がるよね ワーママうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざいうざい 知恵袋で見かけた妊婦様
二人きりの部署で妊娠中。同僚は一回り年上子持ち。
悪阻で休んでいるのに同僚からどういう風に
フォローすればいいかという問い合わせが来て迷惑。
やり方知っているはずなのに。
他にも保育園の事とか聞きたいのに親身になってくれない。
BAの回答者は、フォローさせられた際負担だったけれど
質問者へはその同僚より幸せになってねと励ましていた。
その回答者へのお礼が
同僚は旦那の稼ぎがいいし、子供も優秀で抜かせるか
とことん今のうちに迷惑かけてやります。
これどうよ >>246
長文創作改行喪女はワーママ並みのウザさ 子蟻憎い子蟻憎い子蟻憎い子蟻憎い
子蟻失せろ子蟻失せろ子蟻失せろ子蟻失せろ 独身選んだのも小梨選んだのも仕事選んだのも全部自分だろうが 創作かはわからない。
ただ、知恵袋で目撃してワーママのメンタルに辟易した話。 >>251
お前の長文がウザいんだよ
ワーママ並みのしつこさで不愉快だわゴキブリかよ 長文の人は改行するなって言われて謝るのに改めなくて笑う
自覚ないのかな?うちの職場にいるワーママみたいに頭悪そう >>200
改行が叩かれているが、ある程度長いなら改行無しだと読みにくい。
スマホだけど変な所で切れているとかない。改行叩いている人はどんな表示になっているんだろう 文に特徴あるの自覚ないのかな
仕事でもさぞ無能なんだろうなワーママと一緒に退職してください ワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ消えろワーママ >>250
子供作ったのも自分の選択だろ
自分で全部どうにかしろよ、周りに頼るな 子持ちでも小梨でも能無しは迷惑
そして同程度の能無しなら子持ちの方が子供を言い訳に使うから更に迷惑
子持ちは子持ちってだけでマタハラマタハラ言うし それなら女より男の方が良いわ
女は女ってだけでセクハラセクハラ言うし 女だけどセクハラなんておこがましくて言えないw
そんな魅力ないもん >>267
森三中の大島みたいなもんか
結婚した途端、態度デカくなりすぎ >>139
子育てはかけがえのないお仕事だと思うよ。
でも、そのしわ寄せが会社の他の社員に来るのなら、
その分のお給料はあげるべきだと思うんだ。 >>212
地元の市議会議員さんに聞いてみてもいいと思うよ。
特に待機児童解消!
って言ってるセンセー。 >>271
産みもしない非国民は黙ってろって言われるだけでしょ 産休入る人の代替要因を派遣で募集したけど派遣の人でも産休代替は嫌がるらしく結局人が見つからなくて三人で回す業務を二人でやってる
毎日残業で糞忙しいのに子供見せに頻繁に現れる
もういっそ辞めてくれれば一人補充できるのに… 妊娠した人が急に妊婦様になってモヤる
夜勤のある職種なんだけど「普通妊婦なのに夜勤させる!?」だの「妊婦なのに〇〇させる!?」みたいな愚痴が増えた
嫌なら上司に行って業務調整してくださいってオブラートに包んで言ったけど周りに察して動いて欲しいっぽい
アホか >>274
もう、表立って産休代替と言わない求人が増えてきたみたい。
派遣板にまだスレあるかな。 転職して入ってきた人が一年もたたずに妊娠して
すぐ戻ってくる気満々なんだけど
正直言うことばかり立派で仕事はバカだし帰ってきて欲しくない
しょっちゅう休むし
お前に積ませるキャリアなんてねぇ
金が無いなら子供作るなよ
仕事できる人はちゃんと弁えてるのにさ >>278
お前もすぐ不必要な改行するバカだしそういう会社なんだろ 周囲のモチベーション下げまくる子持ち様
会社に居る必要あるの? 気にしたら負けだわ
うざいのに変わりはない
https://goo.gl/U5NV4s >>280
何の実績もないワーママが在宅勤務させてくれ
とか言うんだよ
開いた口が塞がらないよ
何の資格も職歴もないのにさ 昭和時代の寿退社、
合理的だったんじゃないの?
赤ちゃんは、おかあさんと一緒にいるのが一番いいと思うんだけど。 >>286
赤ちゃんだけじゃなくて子供もね!
子供産んだら女は家庭にって時代に戻って欲しい 今産休や時短勤務してるワーママが育児に手がかからなくなった時、
次の世代のワーママをどう見るのかすごく興味ある。
「大変ねえ…彼女達をフォローしてあげなくちゃ!」と好意的に見るようになっていれば
この制度は成功だったと言ってもいいのかもしれない。 >>288
>>286
育児が嫌いだからという理由で早めに職場復帰するけど、本当に仕事が好きなわけでもなく、意欲があるわけでもないワーママがいる
個人の自由ではあるけど何だかなあ…と思うわ >>290
好意的にフォローするふりして、本当に高ストレスな業務からは逃げつづけるワーママもいるかも >>290
人間、一度おいしい思いを味わってしまうと簡単にはそれを手放せない
堕落するのは一瞬だが、堕落から抜け出すのは困難である
よって制度が成功する確率は限りなく低いだろう >>290
自分がお世話になったからと後輩のフォローなんて積極的にやらないよ。私だけが後輩ワーママのフォローなんて不公平と騒ぐ。 >>294
騒ぐことなく、うまくかわすワーママの方が手強いよ。 >>293
うん。
子供が成長したからといって、仕事への興味や意欲が出てくるとは限らないからね >>275
同僚の夜勤が増えることに対して、罪悪感は無いんだろうかね。 >>291
そんな母親に育てられるお子さま、
将来どうなっちゃうんだろう。
かわいそうに。 >>298
どうなんだろうね。
今のところ、ワーママの収入もあって習い事やら旅行やら充実してそうだけどね(デカい声でそういう話をするので聞こえてくる) うわー酷いな
ただでさえ少ないモチベが削られるわ
もう働くのやめて働くフリしよう
だから日本の仕事効率は下がるんだな いただくお給料の分、きちんと働かない人を、
企業と自治体で負担して守っているわけか。 >>302
内心そうだろうね。
ただ、ワーママのぶんまで働いてるはずの男性社員がワーママに優しいのが不思議。 育児がイヤなら子どもなんて産むなよクソクズ子蟻
息抜きで会社に来るな
こっちは産みたくても産めないのに 産休育休とるのも時短で働くのも別にいいけど責任感持って仕事して欲しい
私の職場のワーママは責任感なさ過ぎでフルの人に仕事丸投げ状態
結果大した仕事与えられずに他の社員にシワ寄せがくる
なのに業務時間内にその大したことない仕事も終わらせれてない、氏ね >>304
育児がイヤとか職場で言うのがちょっと…と思うよね
育休やら時短やら恩恵は受けてるのにね 子供そんなに欲しくないからなぁ
会社のワーママ見てるとあんな風にはなりたいないって人ばっかだし あとニュースになってたけど
人前で授乳したいとかいう運動してた育ママが怖過ぎた
議会に子供連れてくとか
公私の区別つけるのが普通なのに育児中のママは何をしても許さる
常識外れの行動も認めろとかヘンだよね いやさすがにアレはアレだろ
ちょっと、いやかなりヤバい香りがぷんぷんする
保育園落ちた!とか自らのアホ面をテレビに晒せるほど無神経厚顔無恥ノーテンキになれて正直羨ましい
あれくらいの知的レベルに生まれたかったわ いやいや、他スレ荒らしてるここの人間もオツムのレベルじゃ相当なもんだよw ここでも長文の人と子持ちに憎悪撒き散らしてる人と他スレ荒らしはキチガイ認定でしょ >>308
あれは高齢出産BBAが頭のネジとれたんだと思う ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています