女性はパワハラ上司になりやすい？
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
とある事故処理を専門にやっているんですが最近とにかくパワハラセクハラについての問題が多いんですが
特に上昇志向の強い女性が上司になるとかなりパワハラを起こす事態が頻発して問題になっているのですが理由はなぜだと思いますか？
もちろん男性にだって多いんですが恫喝系ではなく精神的においつめる陰湿なハラスメントが非常に目立ちました。
当然当人はハラスメントをおこなっていたという自覚がなかったわけですが。比率が異常に多いのです。
パワハラを起こした女性の特徴としては
①３０代未婚交際相手なし（自分磨き？容姿には気を使っている）
②他人に意見されると不愉快になる
③目に見える仕事は速い（部下育成も仕事だという自覚が無い）
④趣味や習い事が多い
⑤部下や同僚にタメ口で愛称で呼んだりする（相槌がうん）
⑥自分の考えを相手に伝えられない（自分の価値観に沿わない行動を許さない）
⑦比較的学歴が高い
⑧前職では役職が無く現職で管理職に抜擢されている
⑨友人と呼べる存在が居ない（女子会と称する会に出席する知人は多い）
こんな人がマッチしたんですがやはり女性はパワハラを起こしやすいんでしょうか？ 左翼政党の構成員という意味ではなく、女は性質が社会主義者そのもの
ピラミッド型人間関係組織・言論弾圧・プライバシー無視・集団シカト・スパイ・内ゲバ等々
女の集団は社会主義団体であり女社会はカースト制に似てる
国民の大多数が女になれば映画1984の世界は簡単に実現できてしまう
女を受け入れること（体ではなく考え方を）=社会主義を受け入れることに等しい
悪魔だ 女性のパワハラや苛めも訴えるように出来るようにしてほしい
男性と喧嘩腰にしか話せない女性は勘弁
そんな人が上司になろうとか社会人になろうとするなよ 団塊ってそんなに悪いもんでもない。戦後の日本を作ってきた人たちだし。
問題はバブル期に２２歳～３０歳ぐらいだった世代。現在の５２～６０歳。これがヤバイ。
先人の築きあげた世界に乗っかり、何をやっても稼げた華々しい時代に２０代社会人の黄金期を過ごした。
バブルを引きずって女尊男卑。自分は正しい、私はこれでやってきたというプライドが高い。
わがままで若い世代を馬鹿にする割りに、育てようとしない。
自分が培ってきたものは自分の財産で、若い人に簡単に伝授してあげるものではないと考えている。
その割りに、自分の指導や自分のやり方を若い人が吸収してくれないとスネて、あの人は勉強する気がないなどと罵る。
こんなのが現在の日本の管理職として君臨している。
あと１０年は日本はよくならないよ。
いくらアベノミクスでも、この人間たちの精神の改革はムリ。 裁判は言った言わないの争いになることが多いので、予め相手方の発言を録音し、証拠化しておきます。 退職強要やパワハラといった事件ではとりわけ重要です。
録音にはICレコーダーが便利です。７０００円程で購入することができるでしょう。
使い方は簡単で、ボタンを押してポケット等に忍ばせるだけで、会話を録音できます。電話や携帯電話と接続すれば通話の録音も可能です。
録音された音声には改ざんが疑われる余地もないではないのですが、現実には有力な証拠として通用しています。 女性秘書（独身）と仕事をしていると、横から同僚の男（既婚者サブチーフ）が出て来て激しく妨害をするらしい。
間違いが起きるといけないからプライベートな話はしゃべるな！だと w
役員
↓？
秘書課 鈴○部長
↓隠蔽
加藤○長
↓↑隠蔽
20代○藤ｻﾌﾞﾁｰﾌ「俺の?ウチの?○村に手を出すな!!」 などと
↓妻子持ちにも関わらず嫉妬心から立場の弱い者（運転士） にﾀｰｹﾞｯﾄを定め悪い噂をばらまく
20代木○会長秘書
↓噂話を真に受けて？近○ｻﾌﾞﾁｰﾌらや周りの秘書とﾀｯｸﾞを組んでﾓﾗﾊﾗ
Ｍ鉄交通運転士
（鬱.ノイローゼ発症）
↓
口止め工作&雇い止め宣告。
Ｍ鉄交通ハイヤー支配人の○口も加わり組織ぐるみで不祥事隠蔽工作中!!
と聞いた 少人数の企業で女が部長クラスだと大抵は社長のお気に入りだからハラスメントで訴えてももみ消されるんだよな 男女社会参画比率は 日本ではすごい低いらしい。
男女平等論者からは もっと女性を社会に参加させるべきだ。と言う意見を聞きます。
女性が 労働や社会参加は大賛成です。
でもそうはなっていない、、、、なぜ？？？
今でも 子供の将来の夢は何？ って聞くとベスト１０に入っているのがお嫁さん。
今の日本で多い夫婦関係は 家計のやりくりを理由に 夫の稼ぎが すべて妻の 裁量によって差配される家族が多いところです。
お嫁さんになる条件に 夫の収入が 重要視されるのはこのためです。
しかし、夫の収入を全部 差配する妻の立場が女性軽視でしょうか？
実は、日本こそ女性優位な社会だとも思えます。
それでもなぜ、日本では女性不利と言われるのでしょうか？
元々日本の女性は 良い夫に恵まれる事こそ有利だと思っているので
子供の頃から管理職になる教育も 社会に出て動向って思って無く育ってきている女性が多いと思います。
そういう腰掛で社会にいる女性の中で 本当にやる気で社会に出ようとしている人を見つけるのは
至難の業だと思います。
女性蔑視ではなく 本当に難しい。
やる気がある女性をやっと見つけて 管理職にしてみれば
「小学校の頃 学級委員長になった途端に威張りだす 子供」状態になる。
今は過渡期だと思います。
こういう女性管理職は 数十年後にはいなくなると思います。
給料が安くて アホしかやらなかった公務員のように。。。。 女性が社会参加しやすい環境。
夫は給料袋を全部渡さずに 生活費だけを渡す。
もちろんその代償に、家事育児にも参加する。
男女平等ですねっつ！笑 だって日本の女性って自分の幸せしか考えてないもん
日本の男性の幸せや幸福なんて考えてないし
日本の男性に憎悪を向けて日本の男性の幸せやコミュニティ奪ってるだけだもん それは違います。
田嶋さんが言ってたよ～ 結婚したら 有利になる社会制度がいけないんだって。
日本の税制を男女平等にするべき。
給料を全部渡さないべき。
もちろん男も家事一切を分担すべき。
男女平等は、権利はもちろん責任も平等にするべきだと思います。 日本の女性は日本の男性の自由や権利にネチネチ煩い
日本の女性は日本の男性にパワハラするなよ もう何で女性は～とか男性は～とか決めつけるの？
女性と男性が違うのは性欲だけだよ！
女性でも男性でもいい人も悪い人もいる。
一歩外に出てごらんよ、色んな人がいるから。 絶望から立ち直れたきっかけは新しい恋。
私はここで知り合って立ち直った。
1人でも理解者に出会えれば幸せになれるんだね…。
それで救われた。
http://bombch.us/sOb パワハラっつうか、女管理職は判断根拠が感情なんだよね
それも、個人の趣味趣向に依存して、数値とか法令、そういう共通言語や社会規範をスッ飛ばす
裏返しで失言がもの凄い多いから、ICレコーダーを常に隠し持ってるとかなり有利 >>16
そうそう。
理屈ではなく感情で動いてるのにそれを理屈だと思い込んでたりするから質が悪い。
好き嫌いや自己満足で仕事するから露骨なエコ贔屓や差別発言も平然でてくる。
女性が輝ける社会ってのはさ、女性としては価値が無くオワコンだから
仕事にしがみつく事ではないんだよね。
管理職になりたくてなるんじゃなくて結婚できなくてずるずる企業に居残っている内に
階級だけ上がっちゃったみたいなのはもう最悪。
仕事と添い遂げた気でいるから自分の巣穴守るためにやたら攻撃的だし
そのためには容赦が無い。同僚相手ですら過剰攻撃してうざがられてる。
正論盾にとって四六時中周囲に噛み付きまわってる様は狂犬といっていいレベル。
あの醜態みていると女としても仕事人としても不適格としかいいようがない。
その椅子にしがみ付いても誰も幸せにならない。 >>16-17
あるわー、思い当たる女上司多すぎw
共通してるのは、いわゆる「女を捨ててる」女なのよ
>仕事と添い遂げた気でいるから自分の巣穴守るためにやたら攻撃的
拠って立つのが仕事しかないから、仕事やポストが我が子なのよ
で、そこにいわゆる母性が発動しちゃうから、合理性より感情が優先しちゃう
部下、それも♂からすれば、それが故に理不尽上司と思われる悪循環
たださ、リアル我が子と違って数年～どんな長くても40年くらいで強制的にお別れが来るわけよ…
その後、何が残るんだろうね、と思うと他人ながら気の毒、同情しないけど >>18
女を捨てたら仕事ができるようになるわけでもないんだけどな。
やたら我が強くて協調性ないし、物事合理的に考えられないから必ず変な対人トラブル起こすしな。
しかしそうか、仕事と添い遂げたわけじゃなくて母性発動してるのか。
それは目から鱗な考えだわ。
仕事を代替品扱いしてるのは理解してたけどそっちとはなあ。
異動がない職場なら何十年もあるかもだけど一定規模の所なら長くて数年で卒業だよな。
何も残らんわな。そしたらあれだ。早く子離れしろって話か。
でも子離れしても何も残らんわなあｗ 女性の管理職が3人かいます。小さい会社ですが。
年収は1000万近くあると思います。
当然、毎日夜遅くまで働く、土日も来るときもある、有給は一切使用しない、病欠もなし。
特徴としては、旦那とは別居状態、子供は非行に走って30過ぎても引きこもり。
自宅に居るのが嫌で会社に来ているような気もします。
3人とも家庭が崩壊しているって凄いですね。
あと、どの旦那も、妻の収入に頼り、パチンコ三昧だったりして真面目に働いてないらしいです。
当然、部下にも当り散らしています。
ただし、若くてカワイイ男にはランチ御馳走したり、ぶりっ子オバンになり、
パワハラなんてしてないわよ、って態度に変わります。 仕事以外の人生がダメだからって仕事にしがみ付いても輝けるわけないのにね。 普通に①意外なら同意をする。仕事＋相手に対しての相槌がなければならないに決まっているし、
見ている人は見ていると思う。
誰かにつけ好かれる必要はないがね、
仕事をしていれば何かにつけ言われるのは影での役割だったりする。 容姿に気使ってるか？むしろ容姿捨ててる奴しかみたことねーわ 医療系専門職でツメ伸ばして毎週ネイルサロンに通ってる独身女がいる。
自分のテリトリーを侵されそうになると有能な派遣は即切り、他部署の人間も容赦せず排除する。
常にキレているので営業の人間も仕事を頼みづらく困っている。
外資系のバリバリキャリアウーマン（）だけどプーさんと猫を愛している私かわいいアピがウザい。
キレて1人で汚い言葉で叫んでいるので、あっ・・・という感じ。大阪に飛ばされたのかな、グッバイ東京タワー。
教育できず保身しかできないから査定下がるんだよ～。 子供いない女上司って切れやすくて嫉妬恨みが深い。
自分がもたざるものだっていう負い目を感じてるんだか
自分にないものを持って輝いてる相手は逆恨みして潰しにかかる。
イエスマン並べてお気に()を甘やかすだけで人を育てられない。
甘やかしてるときの口調はキモイし口汚く他人罵ってる時の醜悪な面なんてみれたもんじゃない。 http://togetter.com/li/855144
ここでも同じような議論になってるね
同性ながら、女性管理職にクズが多いというのはあまり間違ってない お気に入りはべらかせて馴れ合うのを管理職の仕事と勘違いしてる馬鹿が多くてな。 過去スレ暴言
200 ： 非決定性名無しさん 投稿日：2009/06/28(日) 10:52:43
ボーナスとか何だとか、人の会社の経営事情にいちいち口挟むなクソボケが。
お前ら株主か何かなのか？違うんだろ？
だったら何も聞く必要ないだろうが、ドアホが。
企業にはそれなりの経営戦略があるんじゃ、ボケ。
それをこんなカスばっかりのクソ掲示板に書くわけねえだろがアホが。
どうせ経営戦略と言っても、おまえらガラクタにはチンプンカンプンだろが。
黙って雑用の処理速度でも上げとけ、ポンコツのクソボケが。 絶対に、付き合ってはいけない性格・気質を持った人間20項目とは、以下のような人間だ。
（１）何かあれば、すぐにカネをねだる人間
（２）強い者に弱く、弱い者に強く当たる人間
（３）嘘でも何でも言って真実をねじ曲げる人間
（４）自分を棚に上げ、他人を執拗に責める人間
（５）自分よりも状況が悪い人を見くだす人間
（６）自分の快楽のために他人を犠牲にする人間
（７）負けそうになると急に友情を強調する人間
（８）人のものを何でも自分が考えたと主張する人間
（９）悪いことは何でも他人のせいにする人間
（10）裏で他人の悪口・中傷を言っている人間
（11）法律や決まり事などまったく守らない人間
（12）自分が一番になった部分だけ宣伝する人間
（13）大声で叫び、自分の都合だけを押し付ける人間
（14）相手が弱ったところで叩きつける人間
（15）徒党を組んで弱者をいじめる人間
（16）勝手に他人の物を使う、盗む人間
（17）身近な人に感謝を見せることもない人間
（18）外見ばかりを気にして外見だけを飾る人間
（19）すぐに怒り、いつまでも怒りが消えない人間
（20）本質とはズレたところで相手を大批判する人間 >>30
あーこれ自己愛性パーソナリティ障害そのものですわ
近づいたらいけないね
一切関わりあいにならない事 改正労働安全衛生法のポイント（ストレスチェック制度関連）
労働安全衛生法に基づく「ストレスチェック制度」が、平成２７年１２月１日に施行されました。
制度に関する労働者等からの電話相談窓口
電話相談「こころほっとライン」 ０１２０－５６５－４５５ （フリーダイヤル）
[開設時間] 月・火１７時～２２時 ／ 土・日１０時～１６時（祝日、年末年始を除く）
全国の労働者やその家族、企業の人事労務担当者の方々からの「メンタルヘルス不調のこと」や、
「ストレスチェック制度のこと」、「過重労働による健康障害のこと」などについての困りごと、
悩みについて無料で相談を受け付ける電話相談窓口を開設しています。
http://kokoro.mhlw.go.jp/etc/kaiseianeihou.html#head-11 『集団ストーカー認知・撲滅』安倍幾多郎・著
職場・ご近所にデタラメ・嘘の悪評を吹聴、盗聴、盗撮、窃盗、器物破損、不法侵入、騒音、つきまとい、危険人物に仕立て上げ周囲で監視・仲間はずれ、親しい人との仲を裂く、あるいは偶然を装った嫌がらせなどを集団でしつこく繰り返し行い、
ターゲットを精神的に追いつめ、証拠を残さずに、自殺・社会的抹殺へと追い込むとても恐ろしい闇の犯罪ビジネスの存在をご存知ですか？あなたも突然狙われるかもしれません。
企業のリストラ工作、地上げ業者の追い出し工作、遺産相続者を狙った財産のっとり、企業・個人による競合相手の抹殺、個人的な恨み、理不尽で異常な嫉妬、単に気に入らないから、生意気だから、生活音がうるさいから、
（結婚して、子供ができて、家を買ってなど）幸せそうだから不幸にさせたい、あの人物さえいなければ出世できるのに、あの店さえなければ繁盛するのに、異性関係のトラブル、仕事上のトラブル、ある団体の構成員とのトラブルによる逆恨み、
ご近所とのトラブル（地域の防犯ネットワークの監視対象者に強引に仕立て上げる）など様々な理由が原因となるので、いつ誰が被害者にさせられたとしても全くおかしくないのがこの「集団ストーカー」という犯罪です。
現在、不運にも被害者となってしまわれた方またはそうでない方にもこの本を一読されることをおすすめしたいと思います。
アマゾンで好評発売中！！ >34
パワハラ使って女上司に逆レイプされるよ
いやというほどクンニさせられるのがおち うん。間違いない。
女上司のパワハラは理不尽の上、不倫を強制され、
飽きたら、彼女の上役の男上司に「迷惑しています」と逆に売られ、
徹底的に嫌がらせと陰謀を毎日仕掛けてくる。
とりあえず女ってのは最悪だと思う。
特にアラフォーのお局はデンジャー。同じ人間と思ってはいけない。
危険女上司の特徴は、だいたい
1. 背が低い（育ちが悪い。幼少期に家庭不和などで寝れていない）。
2. 目は笑わない。
3. 甲高い声の持ち主（躁の気あり。攻撃的情緒性の表出）
などは特に要注意だ。気を付けられよ諸兄。
痩せているのに顎骨格が目立つケースは最悪だぞ。
神経質のくせに攻撃性に特化している、という特徴の表出だ。 女上司に限らず、女は感情的、自分が正しい、自分のことは棚にあげ
アイツはおかしい発言、、、
でも女性管理職の数を増やす方針で能力ないのに管理職に。はぁ。 早々に結論が出た感があるね
女管理職はハズレが多い その時その場限りの感情的な言動が多い。
その時に人間関係を続けていくことが不可能なレベルの誹謗中傷をしておいて次の瞬間には忘れていたりする。
自分がパワハラしている自覚さえない。
仕事ぶりもどうやって仕事を完遂するかよりもいかに自分が怒られないか、優等生でいられるかって観点で動いているので指示がぶれやすく状況で二転三転することも。
「そんな意味では言ってません(部下がが勝手に意味を取り違えただけ)」
「あの時はそれが正しいと信じていた(だから私は悪くない)」
定番のいいわけ台詞何回聞いたことか。
社会のありようが男性社会なのに仕組み変えずに女を無理矢理当て嵌めようとしたって無理なのさ。
形式的に女性管理職だけ増やそうとしてるから明らかに適正欠いた奴がどんどん上にいく。
大半の企業は混乱し弱くなるだろうね。 女上司とかありえんなー
仕事しないで陰口ばかりしてそう
週末は女子会でさらに社長の悪口で盛り上がるとｗ
会社が傾くわー
こういうの訴えられないのかね？
そもそも定員とか法律で押し付けてきたら、政府を告訴したいね 自分はならないよーにと思ったけどね
なれるわきゃねー
リア 結婚もいいが「え便器在日チョン」には気をつけろ！
奴婢奴隷で近親相姦三昧だったせいで、チョンは国民総「発達障害者」だｗｗｗｗ
おれの事務所の裏の日本人のための住宅困窮者住宅は、「え便器在日チョン」どもが
不法占拠しているのだが、発達障ガイ児どもが、日夜、
「きぃ～～～～～～～っ、ぎひぃーーーーー、きゃきぃぃぃぃぃっ」と
全開で叫声を響かせている。
え便器在日チョン親も、しつけをしたり、療育に励んでいるそぶりはない
親どももいっしょにワメいている日もある。
サル山そのままだ！！！！
そのビョーキのせいでチョン奸の近隣の東南アジア諸国は軒並み、チョンとの結婚禁止に
踏み切っている
ベトナム・カンボジア・マレーシア・キルギス・フィリピン・インドネシア
などがそうだ。
タイも追従する姿勢なので、チョンがタイを恨んで悪口三昧だｗｗｗｗ
脳欠陥・精神異常の「え便器在日チョン」とは結婚するなよ。
生んだガキにも、完璧に遺伝して一生、生き地獄だぜｗｗｗｗ >>40
>その時その場限りの感情的な言動が多い。
>その時に人間関係を続けていくことが不可能なレベルの誹謗中傷をしておいて次の瞬間には忘れていたりする。
>自分がパワハラしている自覚さえない。
そういうタイプ本当に多いよね、女管理職
一人で勝手に自爆するならともかく、
管理職ともなれば巻き添えを喰らう部下が居るし
組織によっては、それで会社や団体が傾く
正直、存在として迷惑 お役所ば係長
教えてもいないのに
『教えたはず、何してるんです？』
教えたことも
『だから、聞いてください』
一方的
要は自分と同じ経験値、同じ知識、同じ価値観を持ってないことへの理不尽な怒りの爆発
何もいわない課長以上がわるい >>46
そんなザマだからよく思われてないが本人と可愛がられてる信奉者は気付かない。
嫌われていると知ると嫉妬されてると受け止めてたりする。
あのタイプが存在すると派閥が生まれ、所属しない相手は仮想敵とみなされ、馬鹿な子分は言われるままに信じこむ。そして無用ないさかいが起きる。
あれ昇進で争ってるならまだわかるけど仲良しごっこのためにギスギスしてるからね。愚かだとしか言いようがない。 ウチの会社にも、未婚や小梨で妊娠適齢期過ぎた女管理職が多いんだけど
>>18がホントそのまんま、仕事が子供みたいに思ってるんだよね… 管理職としてマネジメントすること=お気に入りとつるむこと
って勘違いしてるからねー 嫌いなやつがいると我慢するより排除しようとするからな。
仕事だけの付き合いだから余程酷くなければ適当にやればいいのに職場しかないから許せないのだろうな。 理解ある旦那と問題のない子供がいてもやらかす奴はいる
お局ばばあにビシッとできない会社がよくない 家庭あってもうまくいってないと会社で発散してるように見えるね。
男にもそういう奴いるけどさ。 >>52
お局BBAにビシッと出来たら誰も苦労しないよ(笑) >>54
そういう奴に意見したら必ず仕事で報復するものね。
だから言えないし汚い。
いなくなるの待つくらいしか手がない。 職場のフロアにいる何人かの女管理職に総じて言えるのが、感情と
浪速のエリカ様だかが言ってた「エモーショナルな感じで～」云々ってのがまさに当てはまると思う。
蓮舫などの国会議員でもそうだけど、白か黒か、オールオアナッシング、自分の答えありきでものを言うから、プロセスや根拠もへったくれもない事が多々ある。
そんなだけど、毛嫌いせず付き合ってたまには助けてやらんと仕事が回らないから仕方ないもんだな。 失礼、途中で書き込んでしまいました。
職場のフロアにいる何人かの女管理職に総じて言えるのが、感情と狭窄的な視野で動くのが多い事。
浪速のエリカ様だかが言ってた「エモーショナルな感じで～」云々ってのがまさに当てはまると思う。
蓮舫などの国会議員でもそうだけど、白か黒か、オールオアナッシング、自分の答えありきでものを言うから、プロセスや根拠もへったくれもない事が多々ある。
そんなだけど、毛嫌いせず付き合ってたまには助けてやらんと仕事が回らないから仕方ないもんだな。 やりまんの「小池ユル子ニダ」のリオ・オリンピック閉会式での
着物の着方を見ただろ？？？？
日本の婦女子の着こなしではなかった！！！！
１）６４にもなった高齢ババアが襟足を引きすぎだ。
はしたない花柳界の着こなしは良家の女性はやらない！！！！
股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」のお里としつけが知れるぜｗｗｗｗ
２）帯が胸高すぎる！！！！
あれでは娘（処女）の着こなしだ。股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」は
日本人には非ず！！！！
このニダ女は日本最大右翼団体「日本会議」の議員副会長だ。
その事実だけでも、股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」が日本人であるワケがない！
３）外股！！！！
着物は内股で小刻みに歩くのが基本。ババアは外股でズカズカｗｗｗｗ
股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」は枕営業のやりすぎで、内股にはならんか？ｗｗ
４）袖口を気にしなくてはいけない！！！！
着物の基本はしぐさの美しさ。日本人は袖口から、手首から上が見えるのを下品とした。
ちょっと袖口をおさえたり、体をひねって手首から上が露骨に見えないように気を
配るのが品格とされた。
股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」は、惨めにもそれが全く出来なかった！！！！
にゅっと手を出してムンズ！、じゃ相撲取りかよｗｗｗｗ
ったく、出生出自がうかがい知れて、恥かしくて見ていられなかった！！！！
６４年間も生きてきて、覚えたのは「股ユル・やりまん・枕営業」だけとは！！！！
股ユルやりまん「小池ユル子ニダ」は外には出すな。
世界に冠たる日本女性がバカにされてしまうワ！！！！ >>1 ①～⑨
マトモに対応すれば、そうなるのは当然
のらりくらり同じような事して躱していれば、何も言わなくなる
それでも
精神的においつめようとする陰湿なパワハラが非常に目立つなら
当然当人は自覚がなかったわけですが
逆に遣り返されたら そろそろ次年度の異動を考える時期か
パワハラBBAが居ない部署に動きたいわー 4月異動が内示されたけど、社内で噂のイカレBBAが院政敷いてる部署だった
どうしよ、転職マジ考えるべきか…orz >>1のババア一匹でも大概問題だけど
ババアの上に媚びるババアを可愛がる上司がいたら最凶やぞ
最悪全部の責任負っ被されるで 俺の女上司50代だけどパワハラが酷い
朝始業より余裕を持って早く来ること、(客以外にも)サッとお茶を出す等他人への細かな気遣い、雑用は奪ってでもやること、みたいないわゆる女子にありがちなチャキチャキ感を強制
それが出来ない奴、しない奴は職業人としてダメという考え方で説教を繰り返す
他の部分(事務能力の高さや営業力)なんかは軽視
男部下はガンガンやめて、課で男は俺だけになった
本人はパワハラの自覚なし ウチの五十台も酷いよ。
真面目に働いているパートさんに対して
やる気を削ぐ事いったり
機嫌が悪いと嫌味炸裂だし
精神病を煩わせてみたり
みんな有給取得しているのに
嫌いな人には、
年末年始は、有給取らないでよね
キツイ事言ってみたりとか
あと、年がら年中シフトを変えてみたりとか 日本の女には男のロマンや矜持がないんだよ
これ、女どもは鼻で笑うけど人の上に立つためにはかなり重要
男なら育つ上で少なからず身につく武士道や騎士道、帝王学的な考え方が欠けてる
例えばノブレスオブリージュ(持てるものの義務)
権力や権利を持ったら男は弱いもの、下のものの為にも活かそうとする、その方が男としてかっこいいからだ
女は権利を乱用する 【東京】東京・杉並の女性殺害事件 死体遺棄容疑で男逮捕 [無断転載禁止]･2ch.net
http://asahi.2ch.net/newsplus/1492264605/ 【杉並遺体遺棄】「女性から罵声を浴びせられて、カッとなった」 リフォーム業の男、容疑認める 過去に顧客トラブルも･2ch.net
http://asahi.2ch.net/newsplus/1492336009/ ボランティアはじめたので、よければご利用ください
イジメ、モラハラ、パワハラへの反論、論破、平和的復讐
言いにくいことを代弁するボランティア～江東伝力（こうとうでんりょく）～
https://www.youtube.com/watch?v=ez7Cu_iihfs
http://kotodenryoku.blogspot.jp/ 【東京杉並女性殺害】「馬乗りで何発も殴った」「床下に入れ動いていたので包丁で刺した」と容疑者供述 [無断転載禁止]･2ch.net
http://asahi.2ch.net/newsplus/1492403233/ 女で、「出来るタイプ」に分類される人間は、出しゃばり
自分が主人公でいたいんだよね
上司になっても、管理業務は裏方という精神がない
部下主体の案件の仕事でも、自分が表立って活躍できる部分を求める
女上司と上手く行ってなかったけど、あえて重要な部分を、お膳立てした上でやって貰えるようお願いすることで、機嫌とれるようになったわ… 女性上司で他も女性多めの環境だと、みんな仲良く楽しくがモットーみたいな職場になる
でも、そんなのは実際無理だから、そのためのガス抜きのスケイプゴートが必要になる
ミスが増えてるのは○○のせい、みたいなね
それが上司や他部署に向かうならまだしも、新人に向かったりするから最悪 男も女も酷いのに当たったことあるけど
男は基本タイマンで殴ったり罵声を浴びせたり
女は徒党を組んで悪口を言う 、罵声も勿論浴びせる 土木だけど、１５００万の現場で、難工事糞ゼネコン、で５００万の売上。現場作業員さんの打ち上げで１０万提示。それで女上司ぶちギレ。疲れた作業員さん居る目の前だよ？
机ぶん投げて、鉢植えの土も頭にぶん投げてやった。女上司泣いてた。
現場は作業員さんのお陰で成果でた。５００万の黒、その中の１０万でうち上げだよ？。作業員さんいたから５００万の利益。皆意気投合して無事に終えられたんだよ？。そんな作業員、メンバー大切じゃん？安い給料でさ、頭上がらないよ。
まぁ社長飛んできて、最終的に女上司は解雇になった、俺は個人的に許さないけどな。パワハラとかの言葉より、闇は深い。 >>78
あんたもゲイなのか!？
俺もゲイだ！!
無条件でエッチしたい!! すっぴんで楽しめるイケメンサイト!
6000名以上のメンズから好きな人をチョイス♪
http://www.m-garden.tv/ ボダ女あるある
・好きからの話が急展開
・依存できる男のためなら子供も捨てる
・生きている意味がないと口癖のように言う
・常に体調不良
・自己肯定感がまるでない
・自分を常に責める
・被害者面、被害妄想が酷い
・人間関係のトラブルから仕事を転々
・死ぬ死ぬ詐欺
・自傷行為や大量服薬
・すぐにリセット
・ありがとう ごめんなさいが言えない
・白黒思考なのに結論はグレー
・セックスで異常なくらい乱れる
・突然セックスを拒否する
・突然の別れ話 ボダ女あるある
・突然別人格になる
・行動が両極端
・簡単に手のひらを返す
・自身の発言に責任感が皆無
・拒食症、過食症
・極度の潔癖症か不潔
・他人から責められることに極度に反応する
・あることがきっかけで、突如脱価値化が始まる
・脱価値化が完了すると、音信不通にして逃亡
・同時に新たな依存先を探す、見つける
・ありもしないストーカー被害を訴える
・ありもしないDV被害を訴える
・都合の悪いことは記憶から消し去る、記憶を書き換える
・対話を試みると漏れなくキチガイ認定
・都合の悪い事からは逃げる
・同姓・同年代の友達が少ない、母親がボダ女・極度のけち・身体の病院や怪我は放置・交際間もなく結婚同棲を迫る 37Miss名無しさん2016/05/27(金) 00:42:19.44ID:aYZ/Yk2l
うん。間違いない。
女上司のパワハラは理不尽の上、不倫を強制され、
飽きたら、彼女の上役の男上司に「迷惑しています」と逆に売られ、
徹底的に嫌がらせと陰謀を毎日仕掛けてくる。
とりあえず女ってのは最悪だと思う。
特にアラフォーのお局はデンジャー。同じ人間と思ってはいけない。
危険女上司の特徴は、だいたい
1. 背が低い（育ちが悪い。幼少期に家庭不和などで寝れていない）。
2. 目は笑わない。
3. 甲高い声の持ち主（躁の気あり。攻撃的情緒性の表出）
などは特に要注意だ。気を付けられよ諸兄。
痩せているのに顎骨格が目立つケースは最悪だぞ。
神経質のくせに攻撃性に特化している、という特徴の表出だ。
↑とよく似た人物が職場にいる >>47
本当にこんなクソいてる
まともに指導してないくせに、ネチネチ言うんだよね
引継書とかもまともにないのに、全て口頭
メモしようとすると機嫌悪くなる
本当に最悪… 【お局の特徴・定義 】
・キチガイ
・ヒステリー、自己中心的
・機嫌がいい時と悪い時の差が激しい
・自分に甘く、他人に厳しい（他人のミスは鬼の首取ったかのように騒ぎ立てる）
・男に甘く、女に厳しい（気に入った男には猫なで声、女は若ければ若いほど辛らつ。）
・人によって態度を変える（都合のいい人には媚びまくり、逆の人にはぞんざい）
・勘違い、被害妄想が強い
・自分の感情を仕事に持ち込み、周囲を混乱させる
・仕事をしない、もしくは一人で異常に仕事を抱え込む
・変な丸文字を書く
・他人の行動を監視し、揚げ足を取る（重箱の隅をつつきネチネチ…）
・無駄にプライドが高く、見栄っ張り、そして嫉妬深い（お局の98％は嫉妬から構成）
・バブル時代の栄光が忘れられず、何かと自慢げに当時を語る
・自分を客観的に見ることが出来ない（バブルを引きずった髪型・服装・メイク等）
・バブル時代の価値観から抜けきれず、今の時代の価値観が理解できない
・自分の常識が世界の常識だと思っている（その範疇外のことはすべて非常識扱い）
・男日照り、もしくはくだらないジジィとの長年の不倫関係にある
・未婚で実家にパラサイト（高齢母の手作り弁当持ち）
・人の悪口、噂話が大好物
・仲良しごっこが大好き（群れの中で女王様気取り、とりまきを従える）
・ジャニオタ、福山オタ、韓国オタ、ディズニーオタが多い 毒局って人脈と腐れ縁で飯食ってるだけだからな。
自信が思ってるほどの絶対必要な人材でもない。 逆セクハラ、急上昇
https://employment.en-japan.com/tenshoku-daijiten/10232/
近年、被害が増えてきたといわれる逆セクハラ。『男性』が被害者となるセクシャルハラスメントを指します。
多くは女性の上司から、男性の部下が受けるセクハラです。
■目のやり場に困るような、胸元が大きく開いた服を着る。
■「がんばってる？」などと言いながら肩や身体の一部に触れる。
■彼女がいない・結婚していないことをからかう。
■彼女・奥さん（との関係）について、執拗に聞く。
■飲みや食事、休日のデートを強引に誘う。
■女性から身体の一部に触らせる。
■プロジェクトなどにお気に入りの男性を無理やり入れる。
■身体的特徴（体型・髪型）や服装について、不快に感じる発言をする。
■不自然にファーストネームで呼ぶ。
■下ネタを言う。
■「男のくせに」などと性差別的な発言をする。 婚活女性、年齢は何歳までに結婚するべきか？婚活市場での価値について
http://omiai.red/match/5272/
求婚指数のデータ
http://omiai.red/wp-content/uploads/2016/09/sirabee_babaa_graph1.jpg
http://omiai.red/wp-content/uploads/2016/09/sirabee_babaa_graph2.jpg
既に30代に突入してしまった女性からは猛反発をくらいそうな内容ですが、
結婚相談所のマッチングデータをまとめたところ、このような結果となったようです。
需要のピークだけで言うと、全体では28～29歳の女性、
30代後半の高所得男性だと25歳の女性が最高値で売れる、ということになります。
巷では、
女は30代からモテキが始まる
女子力をアップすれば関係ない
みたいな噂も出回っているかもしれませんが、それらはウソとしか思えません。
男からしたら若い子がいいに決まってます。 とても簡単な在宅ワーク儲かる方法
念のためにのせておきます
グーグル検索『金持ちになりたい 鎌野介メソッド』
4F9BG ＮＨＫや民放が紹介してたブログ
美容整形の名医・ヤブ医者の一覧
http://saibanseikei.net/mae/
↑
茶番ｗ晒そう！ 宇野壽倫（葛飾区青戸6）の告発
宇野壽倫「文句があったらいつでも俺にサリンをかけに来やがれっ!! そんな野郎は俺様がぶちのめしてやるぜっ!!
賞金をやるからいつでもかかって来いっ!! 待ってるぜっ!!」 (挑戦状)
■ 地下鉄サリン事件
オウム真理教は当時「サリン」を作ることはできなかった。
正確に言えば 「作る設備」を持っていなかった。
神区一色村の設備で作れば 全員死んでいる。「ガラクタな設備」である。
神区一色の設備を捜査したのが「警視庁」であるが さっさと「解体撤去」している。
サリンは天皇権力から与えられた。
正確に言えば オウム真理教に潜入した工作員が 「サリン」をオウムに与えた。
オウム真理教には 多数の創価学会信者と公安警察が入り込んでいた。
地下鉄サリン事件を起こせば オウムへの強制捜査が「遅れる」という策を授け「地下鉄サリン事件」を誘導したのは
天皇公安警察と創価学会である。
天皇は その体質上 大きな「事件」を欲している。
オウム科学省のトップは 日本刀で殺された「村井」という人物だ。
村井は「サリン」授受の経緯を知る人物なので 「日本刀」で殺された。
http://d.hatena.ne.jp/kouhou999/20150224 【お局の特徴・定義 】
・キチガイ
・ヒステリー、自己中心的
・機嫌がいい時と悪い時の差が激しい
・自分に甘く、他人に厳しい（他人のミスは鬼の首取ったかのように騒ぎ立てる）
・男に甘く、女に厳しい（気に入った男には猫なで声、女は若ければ若いほど辛らつ。）
・人によって態度を変える（都合のいい人には媚びまくり、逆の人にはぞんざい）
・勘違い、被害妄想が強い
・自分の感情を仕事に持ち込み、周囲を混乱させる
・仕事をしない、もしくは一人で異常に仕事を抱え込む
・変な丸文字を書く
・他人の行動を監視し、揚げ足を取る（重箱の隅をつつきネチネチ…）
・無駄にプライドが高く、見栄っ張り、そして嫉妬深い（お局の98％は嫉妬から構成）
・バブル時代の栄光が忘れられず、何かと自慢げに当時を語る
・自分を客観的に見ることが出来ない（バブルを引きずった髪型・服装・メイク等）
・バブル時代の価値観から抜けきれず、今の時代の価値観が理解できない
・自分の常識が世界の常識だと思っている（その範疇外のことはすべて非常識扱い）
・男日照り、もしくはくだらないジジィとの長年の不倫関係にある
・未婚で実家にパラサイト（高齢母の手作り弁当持ち）
・人の悪口、噂話が大好物
・仲良しごっこが大好き（群れの中で女王様気取り、とりまきを従える）
・ジャニオタ、福山オタ、韓国オタ、ディズニーオタが多い 【お局の特徴・定義 】
・全く大した能力は無いのに自己評価だけは恐ろしく高い
・自分より仕事の出来る人間を何故か無能雑魚扱い
・自分より遥かに結果出してる人間に何故かダメ出ししまくる
・なのに自分がちょっとでもダメ出しされるとメチャクチャ不機嫌
・自分のミスは他人がやったかのように吹聴して無かった事にする
・面倒なことは丸投げするが他人の功績は平気で盗む
・都合が悪いと言った言わないの話にすり替える
・周囲の人間に「自分でおかしいと思わないのかな？」と噂されるも本人は自分の性格がおかしい事に全く自覚が無い
・常に精神科の薬を常用している
・非常に嫉妬深く嫉妬のターゲットには何の罪も無いのに犯罪者のような扱いをしてクビにする
・自分が虐めてる癖に自分が被害者のように周囲に吹聴する常習犯
・個人情報の管理に厳しいが自分には甘く全てを把握していないと気が済まない
・自分はやりたい放題言いたい放題する癖に他人には言動や行動を思いっきり抑制しようとするスーパー自己中
・パワハラと同調圧力が好きで従わない者に対する陰湿極まりない嫌がらせがお家芸 37Miss名無しさん2016/05/27(金) 00:42:19.44ID:aYZ/Yk2l
うん。間違いない。
女上司のパワハラは理不尽の上、不倫を強制され、
飽きたら、彼女の上役の男上司に「迷惑しています」と逆に売られ、
徹底的に嫌がらせと陰謀を毎日仕掛けてくる。
とりあえず女ってのは最悪だと思う。
特にアラフォーのお局はデンジャー。同じ人間と思ってはいけない。
危険女上司の特徴は、だいたい
1. 背が低い（育ちが悪い。幼少期に家庭不和などで寝れていない）。
2. 目は笑わない。
3. 甲高い声の持ち主（躁の気あり。攻撃的情緒性の表出）
などは特に要注意だ。気を付けられよ諸兄。
痩せているのに顎骨格が目立つケースは最悪だぞ。
神経質のくせに攻撃性に特化している、という特徴の表出だ。 恋愛相談、雑談、暇つぶし、
八つ当たり…なんでもＯＫ！
カッコいい男性とお喋りができるサイトです。
通話orタイピングどちらでもＯＫ！
かれこれ10年以上の運営実績。
ですがちょっとだけお金がかかりますごめんなさい！
3秒だけでいいので覗いてみてください！
メンガ で検索！ ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
