勤務校で佐鳴の@willを採用していて、今度管理者を任されそうなのだが、事前準備で
見る限り何の魅力も感じられず、そんな中、実際僅か数人しかいない受講生の「数」の維持（あわよくば講座をより多く取らせる、受講生数の増加）がミッションで心が重い。
誰か、この商品の良さを教えてくれ。