サニーの買収は、マイニング吸収、中型シェア拡大にメリットがあり、大いに可能性はあるかと。
何はともあれ業界3位に返り咲くことはもう無理だろうな。組織を年功序列(グレード序列)を捨て、合理的なジョブ型雇用に切り替えれない会社が敗けですね。古参の大手企業は軒並み呑まれる。
逆に中国に買われたほうが給料上がって良いかも。使えない人、スキルがない人は淘汰される良い機会でもある。
終身雇用はマジで終わった。

ちなみに早期退職って前回、35歳以上以外に制限ありましたっけ?