長年の滅私奉公を賞する形で暖簾分けを許すのは日本の伝統であり、
語の正しい意味でのリストラクチャリング（再構築）なんだ。

逆に徒手空拳で開業、ボール盤１つで初めて１代で百人規模の会社に、
みたいな夢が実現したのは高度成長期のほんの一時期だけだ。