上層部の解雇決定の理由が、「当人の能力不足」ということなんだが、あまりにもあっけなく決まったから、健常者枠の雇用での普通の解雇というのでいいのか、自分の中では答えが出ていない。
親が当人のことを理解していてくれるのが一番話を進めやすいんだが、「うちの息子がそんな病気とかいうなんて、人権侵害だ！」とか言われると困る。
こちらはすでに何ヵ月もイライラさせられて消耗してるんだけどね