派遣会社は経験資格不問、面接のみで募集かけていて、雇用される側も経験資格不問と面接の内容から、そこまでの専門性はないだろうと推測して入社。
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しかし、派遣先は派遣会社に多額の金を払っているから、正社員と同じ能力とみなして同一労働同一賃金、同一能力。
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やる気があっても、そこまでの素地が無いので、話が違うと不満が蓄積。
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仕事もへまをし、同僚も冷淡。ついていけなくなって退職