0173名無しさん@そうだ登録へいこう垢版 | 大砲2018/07/15(日) 16:00:27.68ID:PI71zuEbO >>172 派遣の場合だと条件明示、雇用契約での「残業を命じることがある」に拘束されるのは 当然なんだが、それでも体調不良者に対する残業の強制は「体調管理の義務」において 十分に違法なんだよ。あまりにも露骨なようなら労基署へ通報だな。気休めだが。