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探検
テクノサービス part.3 【雑談・メール・電話】
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携帯 スマホしか持ってないって嘘ついとく
それはダメだ。
もしお前が無職になったらどうするんだ？
電話番号を変更するしかない。
だから連絡はスマホにかければいい話なんだが。
無職なら他の派遣かハロワに・・
マジレスするのもアホらしいわw
この年収予想で350万円以下は池沼レベル！
今回の冬ボーナス、昇給が反映されてます。
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ブラック企業判別（2018年度・最新版）
現役社員の年収、サービス残業の有無など生々しい情報があります！
転職するときは必ず調べてください！
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こっそり引かれてたりしてない？
一か月のうち、こっそり一日分だけ抜いている疑いがあるな。
以前、テクノサービスから派遣された会社であった事だが、
「どう考えても、給与が一日分、不足している」というのは、先方企業の
昼の食券の消費枚数を見てあきらかにおかしいと感じた。何も知らなかった当時は
契約を一方的に切られたショックの方が大きく、問い詰めるところまで
頭が回らなかった。
母体企業がリクナビでなければ、とっくに潰れていると思うよ。
ありがとうございますね。
その作業は、女性用求人だったので
機械オペレーターを紹介しただけの
話。見学できるだけましですよ。
自分は違う派遣会社で見学もなし、ピッキングだけかと思ったら
荷下ろしまでやらされて、膝を悪くした。クソが！w
女性用求人なら電話でそう言えばいいのに
工場見学までいかせといて求人内容と違う仕事紹介するのはどうかと思う
ウソ内容の求人はこの会社の得意技。求職者に嘘をつくことしか取り柄がない。
違う仕事や部署違いの仕事を
紹介された事ありましたよ。
テクノじゃないけど。
あるある話です。
一番ムカつくのは、派遣先のわけわからない理由で
採用なしになったことだね。○ット○タッフさんよ〜
クソが！
でも普通は見学前に言わない？
持ってない資格必要な案件 紹介するのもザラだし
ボットみたいだな
テクソサービスw
人足りてないんだなw
従業員の基本給を底上げするベースアップ（ベア）の具体額を示さない執行部案を固めた。
ベアや定期昇給分、手当増額などを合わせ、期間従業員を含む全組合員１人平均で「月額１万２千円」の賃上げを要求する。
国内最大の製造業としてベアの水準が他社に参考にされてきたトヨタだが、前年の経営側の判断に続き、
“先導役”を降りる姿勢を鮮明にした。春闘のベア重視からの転換を後押ししそうだ。
前年の回答は全組合員平均の賃上げ額１万１７００円だが、中身が違うので単純比較できないという。
ベアは６年連続の要求。年間一時金（賞与）は満額回答だった前年（６・６カ月分）を上回る６・７カ月分を求める。
現場のまとめ役である「チームリーダー」らの手当増額のほか、期間従業員の福利厚生制度の充実といった
「人への投資」なども盛り込む。２月８日の評議会で決定する。
テクノサービスの派遣先は、ほぼ100%ブラック。派遣単価の安さだけを
探して人を欲しがる会社も多いからな。
ブラック派遣会社にブラック仕事先。つり合いが取れているだろw
全く仕事できないクセに 口は達者な上に 他の派遣スタッフには異様に偉そうにする
派遣先の社員には 異様にペコペコ頭下げてゴマすり。
本当、人間のクズ
お前の頑張りが少ないから、それに対しての対価だ。
いるいるw自営やってた奴が一番タチ悪い
それは、誰彼構わず登録を受け付けるテクノサービスの宿命だろw
景気の波で廃業後の職探しなどというパターンだと、プライドだけは人一倍高いし。
派遣会社とはおさらばです。
さようなり〜 テクソ バイバイ!
自分の売り上げになるところしか紹介しないというやり方にはムカつくな。
そのくせ、会社見学を異常に勧めてきて、見学後に断ろうとすると、
口汚く罵る点には本当に腹が立った。
貴方は不採用です。
テクソ〇
そりゃ人寄り付かないわ…ってボロ職場
地方の工場や小売店などで住み込みをしながら働いてきた松本拓也さん(43歳)の取材から、「見えざる貧困」のリアルに迫る――。
■アパートも借りられない
「消費者金融から借金もできない人間はアパートも借りられない」
再就職先はなかなか見つからなかった。アルバイトをしたところで家賃も払えない。
住み込みで工場での請負労働を始めることにした。
滋賀県に移り住み、近隣の大手電気メーカーや自動車メーカーの生産現場で、組み立てなどの仕事を始めた。
だが、それも業務が縮小されると、契約が途中にもかかわらずクビを切られてしまった。生産が調整されると、
同時に雇用も調整されるシビアな現実。業務の効率化とコスト削減が最優先課題とされ、そこで働く人たちの
主たる生計が景気悪化で瞬時に揺らいでしまう。
■地方の求職活動には限界がある
以前から日雇い労働や出稼ぎ労働など不安定な雇用は存在した。しかし、近年の不安定さは、
企業が期間工やアルバイトとして直接雇用するのではなく、請負会社や派遣会社を通して雇う仕組みが
責任の所在を曖昧にさせ、よりドライなリストラを加速させている。
拓也さんはまたも就職先を探すことになったが、自動車運転免許がなく、地方で求職活動するには限界があった。
求人の多い営業や介護の職を探しても、移動に車が必要であきらめざるを得なかった。
免許を取ろうにも、教習所に通う資金がない。ハローワークに行っても、応募の条件には自動車免許があることが前提だった。
そのうち、職探しのプレッシャーに押しつぶされそうになった。気が紛(まぎ)れるかと思い、
自治体に設置された結婚相談所にふらりと立ち寄ってみたこともある。しかし、案の定、門前払いされた。
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20190206-00027578-president-soci&;p=1
強制的に押し込まれた。
素人派遣乙
派遣のマンパワーグループ。なんちゃってリーダーの 江花博 のパワハラにより精神疾患を患い、1年以上精神科に通院したが限界がきて退職。
診断書を提示し、会社に訴えたが何も対策をとってもらえずに強制的に自己都合退職にさせられた。労働基準法を軽視した会社
棒に刺したナスｗｗｗ
江花か？
捏造サービス
> 体の事で拒否られた
体を求められたのに拒否したのか？
そりゃアカンわ。
枕営業ぐらいしろよ。
おまえには紹介したくないんじゃね？
おまえがテクノに嫌われてるんだろ。
おまえが辞めろよw
テクノなんかにたよらないと仕事が回らないおまえの経営の仕方が悪いだけw
文句があるなら直接雇用しろよw
テクノなんか使う会社にしか勤められない自分を恨めよw
普通の会社なら12月の給料明細といっしょに交付されるよなw
末締め翌月末日払いの派遣会社もけっこうあるかとw
>>638
ありがたいじゃないかw
> 強制的に押し込まれた。
いや、断れよ、徹底的にw
陰口、悪口ばかりでストレスMAX
辞めます。
その仕事の指導してくれた人は優しくて感じのいい人だった、あんな仕事何年もやってるなんてタフすぎるなと思った
辞めます。
(笑)
柳原可奈子さんが結婚したんで
辞めます。
お前は生涯独身さんですね。
他で務まらない君か。
お前何回辞めるって言った？
辞める辞めるって辞める詐欺かバァカ！
https://rosie.5ch.net/test/read.cgi/liveplus/1550371609/l50
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