【低賃金】夢テクノロジーPart.3【高マージン】
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業界最低水準の賃金、業界最高水準の高マージンの中抜き企業「夢テクノロジー」について語るスレです。
前スレ
夢テクノロジーについて語るスレA
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1506467428/
平均年収ワースト500社ランキング
https://toyokeizai.net/articles/-/119269?page=2
全体で50位 IT業界のみに絞ると第3位を受賞 >>951
営業とお客さん(配属先)の間で勝手に業打ちの予定立ててるっぽいですね。自分も業打ち強制的に行かされました。 >>952
そうだったんですねー。 希望通りの仕事に就ける保証はないですよって言われてたものの、あまりにひどいなって思います。 若い子が研修中に業打ちかなんかの態度が悪いってことで始末書書かされてたけど、そこまでかよって 待遇も悪い
研修もクソ
どんな現場でも無理矢理配属させられる
良いとこがマジでない >>954
講師2人経験したけどストレスやばかった。
1人は聞いたら聞いたで機嫌悪くされるしもう1人は口悪いし 平均勤続年数2年とか、会社はヤバイと思わないのかね…
そりゃいくら採用しても人増えないわ https://mewcket.com/liberal-en/feed/64
【給与還元率83%】「エンジニアが搾取される業界が嫌で仕方なかった」元俳優が派遣エンジニアの働き方を変革!
株式会社リベラルエンジニアズのロゴ株式会社リベラルエンジニアズ 4/24
木嶋弓子
『この会社に転職して、全く同じ仕事内容なのに年収が200万円以上増えました』
こんな風に書いてしまうと、嘘くさく聞こえるかも知れない。しかし、これはあるエンジニア派遣会社に転職したセールス・エンジニアの実際の声である。
彼女が転職した先は、社員給与還元率82~83%を掲げる、異色のエンジニア派遣会社―株式会社リベラルエンジニアズだ。
代表取締役の金子周平氏は、元SIerエンジニア。会社設立の背景には彼がエンジニア時代に感じた深い「憤り」がある。
「エンジニアが搾取されるこの業界の状況が本当に嫌で仕方なかった」
「会社員としてのセイフティネットは確保されながらも、フリーランスのようにエンジニアが主体的に働ける会社を作りました」
半澤美由紀氏。派遣会社を経て、リベラルエンジニアズに転職。セールスエンジニアの傍ら、バーテンダーとしても活躍!
半澤氏「私はある大手メーカーに、リベラルエンジニアズから出向しているんですが、転職前と全く同じ業務内容でも年収が約230万円増えました。」
え!!(金子氏含め、取材陣一同驚きの声)
「出向先の会社は好きだったのですが、出向元の派遣会社のお給料があまり多くなくて。当時、生活費の足しにと、週2でバーテンダーのアルバイトも始めました。
お給料が上がっていいなと思うのは、経済的に余裕ができるだけじゃなくて、そのお金を使って自分のスキルを伸ばせることだと思います。
例えば、私は今、個人輸入ビジネスの勉強をしていて、いつか自分でビジネスを始めようと準備しています」
金子氏「年収が230万円もアップするのはかなり多い方ですが、平均的にうちに来ると同じ業務内容でも100ー200万円ほど年収が上がるということがほとんどですね。」 年間200人くらい辞めてくけど年間500人ぐらい採用するっていう典型的ブラック企業
この採用コストはすべてエンジニアから抜き取った金でやってるから社長はノーダメージ https://twitter.com/skaneko414/status/889521011900555264
金子 周平@エンジニアをもっと自由に。の会社の代表
@skaneko414
現在SESで給与還元率80%以上と謳っているのは私の知っている限り、HALさんと、リツアンさんと、リベラルエンジニアズ。
リベラルは、会社員とフリーランスの間の新しいカルチャーを創っています。ふつうの会社組織になじまない方は、ハマるかと思います。
#エンジニアをもっと自由に
9:21 - 2017年7月24日
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account) >>949
部署や人での温度差は感じますが、夢テクに比べたら、まとも過ぎるくらいの会社です。
経験積めると思います。 ただの口入れ屋、ピンハネ屋。夢真傘下になってからおかしくなった。ここみてて、今かなりヤバくなったみたいですね。 退職金は無くしたし離職率も年々上がってるし給与も全然上げないしで中々やばい会社になってきてるよ >>960
ありがとうございます。 夢テクよりマシなら頑張れそうです。 やりたいことやりたいですし。 この規模の会社でここまで待遇が悪い会社は他にない
日本一悪いって自信を持って言える どこの現場行っても夢テクより給与低いとこ見たことない
入って失敗したな 今度のボーナスもらってやめるわ 夢テクノロジーテーマソング「P.H.N」
P.H.N
高マージンで低給与
P.H.N
給料低い会社ランキング必ず載ってる
P.H.N
退職金無くした
中抜き率 日本一で衝撃だった
退職率は年々上がっていったようだ
だけれど僕らは夢テクノロジー
辞める人数よりも採用する人数が多い典型的ブラック企業さ
C'mon,baby 未経験者
最低賃金で働かせる
C'mon, baby フリーター
テスターを一生やらせる
C'mon, baby ニート
ブラックコールセンターにぶちこむ
C'mon, baby 外国人
辞めないからやりたい放題する IT業界の最低水準の待遇のこの会社で働くって事は今後エンジニアとして働く人の待遇も悪くしてる
夢テクを見てこんなに低い給料でエンジニアを雇っても人は増えるんだと他の経営者も夢テクを真似してまた犠牲者が増えかねない
自分のため、業界のためにもボーナスもらったらさっさと夢テクやめろ
ちなみにボーナスもらった後に辞めるって言ったほうがいい
ボーナス月で辞めますって言うとボーナス減額されるシステムになってるから(ガチ) 夢テクのイメージキャラクターで誰かピンハネくんってキャラクター描いて応募してくれ 成績給という名のみなし残業だけど、営業に聞いたら「それって該当するのは営業職の人じゃないですか?」って言われたけどエンジニアは関係ないの?
まあ辞めるつもりだからいいんだけど、1年しか出ないってなったら今の職場は残業ないからやばいんだよね。 エンジニアでも出るけど最初の一年しか出ないってのは面接のときに説明あっただろ 最初の1年だけってのは営業だけですよって営業が言ってたんだよ >>974
夢テクの営業なんて無能しかいないからエンジニアの給与に関して全く知識ないぞ
だから代わりに俺が答えるが成績給は一年目しか出ないぞ これは書面にも書いてある
だから単純に2万円給料減らされる ただボーナス出るようになるから生活保護レベルの生活は可能 >>975
ありがとう。 書面見ておかしいと思ってた。 シフト制だけど給与のこと聞いて念のために総務に聞いてみるって言ってくれたけどやっぱり営業が間違えてた。
ボーナス出るの冬だし、出向先がやりたい仕事じゃないから転職するわ。
てか辞めさせてくれるかな、、 営業からは止められるだろうけど無理ですって言えば大丈夫
辞めさせてくれないなら労基に行きますのでって言えばオッケー
そもそもがバックレて辞める奴もいるくらいなんだから言うだけマシ
つーかまともな給料も払わないような日本トップのピンハネ企業なんだから全く気にする必要はないよw >>977
配属先では「ゆっくり時間かけて覚えていってほしい」って業打ちで言われたのに覚えが遅いから半分信用されてない。
三年はいてねって言われてるけどいいよね? 辞めちまえ
というかこんなところに三年も金落とす必要はない >>979
三年ってのは配属先ね。 一ヶ月で仕事覚えるのが風習とかおかしいよね。
夜勤長いし睡眠薬飲んでもねれなくなっちゃって、でも夜勤しないと給料低いし ならなおさら辞めたほうがいい
睡眠薬飲んでも眠れなくなっちゃって体調壊し気味なんで辞めますって言って逃げろ
むしろ早いなら早いだけ迷惑かからないしね
だいたいが夜勤と残業やってようやく他の派遣会社と同じくらいの給料になるこの会社のシステムが狂ってる >>981
ありがとう。
会社の規模も小さくないし正社員なのにこんなに安いのっておかしい? 普通におかしいよ
同業他社と比べると年収50万以上違うし経験者になると年収100万以上違うのはザラ
ピンハネすることしか考えてないブラック企業だよ 土日休みの仕事探してたのに、夜勤あるの知らなかったし平日日勤の仕事だとガクンと給料下がるのって面接の時に聞かされた。 何年も在籍してる人が信じられない。 未経験でももうちょい給料いいところあるよね。 平均勤続年数2.8年の会社だから長く働いてるような奴はほぼいない 経験積んだら辞めるに限るよここは
こんな極悪マージンの会社にいつまでも協力してられん 開発の経験積みたかったのに全然違う会社に配属されたから時間の無駄になった。
最初の面接で「開発になるには10年はかかります、なのでネットワーク行ってください」って言われたけど知り合いに聞いたら「人にもよるけどそんなにはかからない」って、、、 ここは誰でも入れるから業務経験1,2年積んで
他の未経験あんまとってないとこに転職がベスト
フリーターあがりの踏み台としてはほんとに優秀だわ >>987
俺新卒入社だが最初から開発だったでw
まぁ、院卒ではあるが
それって(あなたの脳みそでは、多分)10年かかります。
なんだろうね >>989
院卒かあ。 すごいなあ。 未経験だったの? >>989
新卒で夢テクってなんで?しかも大学まで出ておきながらw この会社って福利厚生も何もないのになんでこんな給料低いんだ? 普通に使わんからいらん
そんなことよりボーナス2倍よこせ おい本山最後のチャンスをやる
12月公開の第30期のマージン率を誤魔化さずに公開しろ
もしまた30%とか抜かしたら身バレ覚悟で以下に通報する
・労働基準監督署
・優良派遣事業者認定委員会
・東京国税局
・プラチナムプロダクション(おのののかの事務所)
・夢テクと夢真のYahooファイナンス
これは警告だ
嘘の情報で人集めて高額ピンハネなんてせこい商売がいつまでもできると思うなよ このスレッドは1000を超えました。
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