リクルートスタッフィングってどうよ★9
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>>951
普通なら派遣先に了承を得てから営業に伝えるが、派遣先の責任者が休みに理解ある人じゃないんだよ
自分はすごい休む癖に人の休みにうるさいし、契約日までほとんど有給なしを前提に考えてるような奴だ
それで有給使うのは厳しいかもと言ったら営業から提案してくれた
実際陰で文句言いまくってたから、他の人も入れた方が認めざるを得ない状況になって良かったなって思ったよ リクルートスタッフィングで無期転換した場合の待遇とリクルートキャリアウィンクで無期雇用派遣の場合の待遇違い過ぎじゃね?
キャリアウィンクは月給制、交通費3万まで、賞与ありなのに格差酷いな >>940
人手不足なので、中小IT(ソフトハウス)の正社員なら、求人たくさんある。
しかし正社員だと残業単価少ないので、社員で経験を積んでから派遣になることをお勧めする。 社員の時、年収500万代前半で、残業1.0hあたり2300円だったのに
時給*1.3の残業は、今のほうが800円高いな
その代わり年収50万は下がったがw IT系の人リクITスレに行けばいいのにずっとここに居座るんだよね
無駄な競争心だか自尊心だかで面倒くさい 時々出てくるIT系叩きの人は
一体何が気に食わないんだ? 一応専用スレあるんだからそっち行けって事では?
それはそれとして
リクナビNEXTで募集かけてるリクルートスタッフィングの無期雇用だと賞与ありで交通費3万で90分までの勤務地なのな
同じ会社でここまで扱い変わるのかw 無期雇用だと入社基準が多少厳しくなるだろうな
このスレ見てると職歴詐称してる人多そうだし
自己都合で初回契約終了してる人とかどうにもならんだろ
まあどうでもいいけどw 無期雇用なんてゆるゆるだぞ?
ちょっとまともそうにしてれば入れる 紹介担当からの電話で、
色々説明された後必ず「他社の応募状況」を聞かれるよね
ないから「ない」って言ってるけど、もし「あります」ってたらどこまで聞かれるの? >>961
派遣会社名、派遣先企業名、業務内容、時給など聞かれる。
どこまで話が進んでるか、どっちの案件優先するのか聞かれるで。 ここのスレって、相変わらず、リクスタの社員(契約か派遣か知らんけど)が見に来ているの?
以前、あまりに頭にきたことがあったので、2回ほど同じ(言葉は違うけど内容が)事を書き込んだら、間髪いれずに「あ、また同じこと書いてる」と指摘された事がある。
スレ自体は違うのに・・。
2ちゃん監視専従員がいるとしか思えない。 >>962
えーやだそれ。
他社優先しますって言ったら社内選考で不利になるとか?
派遣会社名とそこの時給なんて他社の企業情報まで聞き出すのー >>964
他社優先なんて言ったらそりゃ社内選考は不利になるだろw バカなのか?w ここって、顔合わせ後、断って契約書にサインもしてないのに、退職届を提出しなきゃならないのは何で? >>967
言ってることが意味不明
顔合わせ後断ってるなら契約書なんて出てこないし
「何の契約」も無いんだから、退職届も何も無いだろ 我々の働いた金がマツケンのCMギャラに使われているわけだな >>968
それが、営業担当からメールが送られて来て
契約書を派遣先と交わしてるから退職届を出せって言われてるんだよ
下記メールな
何度も言うが俺は一切契約書にサインしていないぞ
それに、他のウェブページにも陸に関しての評判で同様の事が書かれてる
○○様
いつもお世話になります。
リクルートスタッフィング××でございます。
掲題の件にてご連絡致しました。
△△社様のご案件につきましてですが、
◻︎月◻︎日を退職日とさせて頂きたく、
以下の欄に必要事項をご入力の上返信をお願いしてもよろしいでしょうか。
草々
-------------------------------------------------------------------------------
【退職届】
株式会社リクルートスタッフィング 御中
このたび一身上の都合により、平成○年○月○日をもって退職いたしたく、ここに
お願い申し上げます。
住所:
スタッフNO.:
氏名:
--------------------------------------------------------------------------------
お忙しい所恐れ入りますが、
何卒よろしく御願い致します。 派遣先に辞退だったって言いにくいから、一身上の都合でリク自体を退職したことにしたいのか
すげぇな おたくら、社内選考してる割に3日間で辞めたスタッフいたが、どこ見て選考してるの? >>970
この退職届は提出しなくちゃいけないのか? >>971
聞いたこともないし、凄いな
頭のいかれた担当営業が勝手にやってることだと思うから、リクの窓口に言えば良いのに 3月から派遣されてるけど、契約書にサインなんかしてないわw
事前面接
業務をやるかやらないか意志確認(適当)
就業決定(開始日時曖昧)
開始日直前にあとは勝手に行ってくれ
の流れ
ジョブカード=契約書なのか知らないが、就業条件が誤記だらけのジョブカードって紙が事前連絡も無く郵送されてきただけ
読み合わせすらしなかったよwww 俺もここでいくつかの案件お世話になってるけど契約書にサインしたことないな >>977
私も
現場に居ない、見たこともない派遣先責任者の名前が書いてある
クソみたいなカードが送られてくるだけ
業務内容もかなり違うオチも付いてるけど、面倒くさいから放置 契約は、申込者と承諾者の意思の合致によって成立します。
したがって、原則として、口頭による合意によっても契約は有効に成立することになります。
これを諾成契約といい、売買契約や賃貸借契約などがこれに該当します。 リクでエントリーし瞬殺門前払いされた案件、
競合の他社からあっさり稼働中w
リクスタの後任だからポジションひとつ失って残念でしたね。 なんで派遣板はどこも愚痴や叩き多いのかと思ったら
順調にうまくいってれば、こんなとこ来て書く事もないから当然かもな 営業やお仕事紹介センターの人でいつ折り返してもイラついた口調の人に当たると闇を感じる
社内選考に入る前の謎の電話確認とか無くせばずっと楽になるんじゃないか?って思ってる
時給とか条件の読み上げとか案件ページ見てるからわざわざかけてくれなくていいのに…
スキル面の確認も毎回同じ事を聞くのも向こうだって嫌じゃないか? >>984
お仕事紹介センターは札幌にあるコールセンターで派遣社員がやってるからな。評判悪いらしいよw 私はリクで2社派遣されてるけど、2社目とも営業さんは凄く良い人で、私の相談には敏速に対応して解決へ導いてくれますよ。面談の時も即答するし、分からない時は必ず連絡してくれます。 >>987
良い担当に当たったね。
俺は以前の担当は良かったけど今の担当はイマイチかな。 私の最初の営業、顔合わせ終わった後に
「実は私、個人的な事情で間もなく退職しますが、ちゃんと引き継いでおきますね。」と言ってきたよ
その割には、後任は「何も聞いてない知らない」ばかりで、めちゃめちゃで混乱招いてた 「派遣契約3年を迎える半年前には自分で次探し始めてくださいねー」「無期雇用契約を結ばれたら片道二時間は通勤圏内になりますよー。それでも無期雇用契約結ばれた派遣さんは数千人のうち数名でしたからー。」と先週言われたわ。 どんどん新規派遣登録させて5年を前に放り出す。だからマツケンCM垂れ流してんだな。 求人について電話すると「今担当者がおりませんので折り返します」と毎回言われるがかかってこない
エントリーしても即落とされ続けてるんだが
「今回は多数の方から〜」のテンプレメールがコーディネーター以外のアドレスから来るようになった
これブラックリスト用のメールか? >>992
無期転換したら交通費出るようになるんじゃないの?
それでも片道2時間は無理だけど
全くどんだけ無期雇用にしたくないんだよ 2ヶ月で営業変わったりとかあった
担当の当たりハズレは大きい
派遣元無期になる前に派遣先に押し込むか片付けたいかどっちか
>>992みたいなことだろうね
>>995
交通費がどうのより仕事取れるかわからないのに手元に極力置きたくないのがミエミエ >>989
多分、派遣先がうるさい会社か、かなり大手企業だと営業のレスポンスは早いと思う。 >>995
規定で交通費は1万円くらいまでですね。だって。誰得の派遣法改正だよ。労働者でないことは確かだわ。 このスレッドは1000を超えました。
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