アウトソーシングテクノロジー [無断転載禁止]©2ch.net

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/18(水) 16:45:13.11

友人が転勤になった、合掌

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 21:00:21.55

ボーナスが出たが、1.5ヶ月分だった。こんなもんか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 21:31:08.61

そんなもんだよ
会社に貢献(長時間の残業、休日出勤など)しないと上がらない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/20(金) 23:55:17.78

人売り屋なので最大の貢献要素は知り合い連れて来るとかだと思う

マージン率自体は派遣業界の平均程度ということから判断すると、
うちは人材の質の下限が低い分チャージも低めなのだろう。

だから、給料水準が派遣業界の基準でも低いと考えるれば納得がいくし、
エンジニアの経歴があってわざわざ来たがる人がいるとは思えない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 01:08:21.33

同期が愛知県豊田市に転勤だからトヨタの下請けかな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 02:52:12.22

>>842
その通りみたいですね。
グループ定例会でも言っていたし。
1人〇〇万、ボーナス月加算ということ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 06:42:45.11

リツアンに転職してみた！　現役社員がメリットもデメリットも全部語ります！
2018年7月8日
https://jobhopperxengineer.com/2018/07/08/%E3%83%AA%E3%83%84%E3%82%A2%E3%83%B3%E3%81%AB%E8%BB%A2%E8%81%B7%E3%81%97%E3%81%A6%E3%81%BF%E3%81%9F%EF%BC%81%e3%80%80%E7%8F%BE%E5%BD%B9%E7%A4%BE%E5%93%A1%E3%81%8C%E3%83%A1%E3%83%AA%E3%83%83%E3%83%88/

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/21(土) 12:41:10.13

ホント営業糞だな
ろくに資料も用意出来ねぇくせに、でかい態度取りすぎなんだよ糞ハゲ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 11:38:15.03

さんしんのピョン
頭おかしい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/22(日) 18:25:56.25

キャリアアップ研修って事前申請無しの早い者勝ちとか
会場内で足の速さでも競わせる気かよ、まぁどうせどこも定員まで埋まらんだろうけどさ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 17:47:36.41

>>848
オリンピックに備えて若手を育成しないといかんからね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/23(月) 23:28:21.29

オリンピックとこの会社の何が関係するんだよ
アスリートでも育成すんのか？w

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/24(火) 23:24:20.61

営業は資料用意する気あるのか？
いい加減にしろよ糞ハゲ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/26(木) 11:46:28.91

営業ちゃんと仕事しろよ～
顔面ブツブツだらけだから前が見えないのか？ｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/26(木) 23:03:45.38

技術力もない寄せ集め派遣なのにテクノロジーをアウトソーシングってw

現場で自社名口に出すのも恥ずかしいレベル。。。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 01:21:15.06

最初からこんなところ入らなきゃいい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 03:36:38.66

https://yukitoshi.biz/ritsuan-stc/#100
リツアンSTC社員になって変わったこと
さて、運良くリツアンSTC社員になれたわけですが、変わった点は以下の3つです。

年収100万円以上アップ
余計な仕事が減った
プライベートの時間が増えた

年収100万円以上アップ
前の会社と比べて年収が100万円以上アップしました。

ちょっと詳細は伏せさせてもらいますけど、年収大体400万→5？0万。

九州と関東という地域的な差も大いにあるとは思いますが、100万円以上も差が出るとは驚きですね。

ITエンジニアとしてはもっと高額の年収をもらえている方がたくさんいますので、それに近付けるように日々の仕事に励んでいます。

まず、目指すは2019年11月までに年収600万です。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/27(金) 22:39:29.26

チーム入ってるかー？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/28(土) 10:44:34.13

リツアンは応募条件が最低でも経験一年だからな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 16:41:54.67

ここの技術ゴミ過ぎて使いもんにならんわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 18:18:56.45

気づくのおせーよハゲ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 18:19:51.09

しゃーない
高専や工学部出てたらマシな方やし
特にITだとスジのいい奴はこんな給料安いところに長居しないし、
逆に使える経験者も転職して来ないから顕著やろうね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 20:26:17.06

技術以前に営業が使えないからなｗ
資料は用意できない、言ってることめちゃくちゃ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 20:52:39.65

営業はまだマシだな
技術は糞以下だが

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 22:18:59.70

営業の何がマシなんだよ
営業と一緒にお前が仕事するわけじゃねーだろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/29(日) 23:33:56.46

営業は特定の誰かがクソってことは多々あるのかも知れないけど、
奴隷商人として他社に出入りするレベルの社会性は身につけてるからね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/07/30(月) 11:51:46.24

>>864
営業資料まともに用意出来ないのに？
他社から出禁食らうレベルw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/01(水) 08:32:18.46

なんちゃって上場企業

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/03(金) 09:06:09.44

上場企業の子会社であってここは上場企業ではないんですが

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 12:01:02.12

本社勤務だとお盆休暇9連休ってマジ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/04(土) 16:03:57.80

>>868
長期休暇は客先カレンダーにあわせるお陰で、H⚪??T⚪?鮏H⚪??勤務だと10連休だよ
（土曜日が祭日だと金曜に振り替える素敵システムにより、8/10が職場が休み）

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 01:22:48.18

求人には2ヶ月の研修があるって書いてあるけどこれ詐欺じゃないの？

配属先が決まると研修が打ち切りで
ほとんど研修なしで配属先にぶち込まれるのが実際なんでしょ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 01:25:46.19

教育してますよって言う口実作りのためだけに存在してるんだろうな
技術派遣会社には教育義務があるから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 12:44:13.43

>>869
ふざけんな休み過ぎだろ！
大手だと金曜から休みが多いのか。現場はどうせ休めないんだろ？氏ね糞ハゲ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 17:34:15.44

基本この会社の言うことは信じちゃいけないぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/05(日) 20:14:02.46

派遣先と月の勤務時間に下限が設定されていて、長期休暇取りにくかったな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/06(月) 20:45:10.54

まあ、派遣先には義理立てしとけや
派遣元にはしなくていいから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/07(火) 20:39:18.39

何で定例会みたいな出席必須のイベントをTL経由で派遣先のメアド宛に送らせるだけですませるのか？
何のためのポータルだよ、何のためにプライベートのアドレス登録させたんだよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/09(木) 20:37:04.74

本社は明日からお盆休みか
とりあえず電話しまくって現場に呼び出してやるから準備しとけよ糞ハゲ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 00:18:10.18

寮に入らず家から勤務したいんだが寮に入らないと仕事紹介してくれないの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 13:59:25.54

>>878
そんな話は俺の回りだと聞いたことがないが、この会社は職種が広すぎるから、
何か条件があるかもね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 14:27:13.50

アウトソーシングテクノロジー、ブラック臭いしあんま興味なかったけど暇潰しついでにこないだ受けてみたわ
面接いってみたら人事が高圧的でマジでイライラしたから質問適当にながして帰った
ブラック企業って人事だけは凄い明るくて優しいとこ多いけどここは人事の時点で既にブラック根性剥き出してやばい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 19:29:05.60

>>880
面接っていうか面談でしょ
ねじ込み先ありそうな奴なら誰でも受かるわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/10(金) 22:15:49.23

>>880
面接官誰だった？
糞ハゲ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 18:20:30.32

ここはブラックじゃないだろ
残業代もちゃんと出るし、有給消化率も高い。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 19:28:21.21

>>883
営業と現場次第
あと、それぞれのスキルに対する給料は恐ろしく安い

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 21:02:27.77

もう辞めたけど在職中に上の人が
「スキルがあって英語が喋れる人が知り合いにいたらぜひ紹介してください。結構出せるよ。」
とかのたまっていた。

そんなハイスペックなやつが派遣に来るわけねえだろが。
と思いました。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/11(土) 22:50:00.03

それだけのスペックなら同じ派遣でもリツアンとかならここのモデル年収(笑)軽く超えるけど、
この会社なら他の奴隷を連れて来ない社員はハイスペでも出せて500万ぐらいだろうな。
ハイスペはそもそも来ないけどな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 08:42:40.34

営業なんて特に教育も受けてない奴らなんだから仕方ない
アホが多くて当然

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 09:45:22.48

最悪な現場ってどこ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 14:51:25.97

ここの営業て高卒でもいいんだっけ
ITの営業なのに基本情報すら持ってないレベルばっかやろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 16:29:14.49

ゴミ技術適当に現場ぶち込めばいいだけだしいらねぇだろそんなん

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/12(日) 17:33:22.78

>>889
エンジニアなのに入社時点では持ってない奴も多いからセーフやぞ
ITも機電もとりあえずねじ込めさえすればいいからな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 00:15:18.52

エンジニアすら基本情報持ってる奴少数だろw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 01:04:42.96

というか、ITエンジニアの癖に基本情報すら取れずに離脱する奴いそう
一応基本情報って取得したら報奨金出るんだっけ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 12:45:14.50

>>889
日本語が怪しい奴すら沢山いるぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 15:11:02.82

最近内定貰ったわ。
理想年収なんか宛にならんっていう意見多いけど、どうなんかな？
あと、年収って派遣業界の中でも最悪な部類？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/13(月) 16:00:42.22

マージン率は人売り屋の平均ぐらい(40.8%＠大阪支店)
エンジニアのレベルの下限がクソ低いので、それが原因で平均単価も
他社より低いと考えれば平均年収の低さは説明が付くと思っている

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/19(日) 21:13:02.95

今更だが内定蹴って正解だったか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/19(日) 23:21:24.77

他の選択肢次第なの何とも
人売り屋よりはメーカーとかで直接働いた方がええわな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 00:07:46.34

>>897
あーあ
勿体ねぇ…
いいとこなのに

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 00:55:50.14

給料安いけど、資格取って辞めるわwww
ちなITエンジニア

未経験から入るにしては、まあいい会社かなという感じだが、正直目的持って働かないと
この会社の奴隷になるだけだから

あくまで、利用する目的でしかこの会社に入ってないよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 01:50:32.16

人売り屋はどこでもそうじゃないか？
ダラダラ続けても歳ばっかり食っちゃう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 19:29:57.26

ここやめるんだけど退職手続きのときに注意することある？　とにかく対応遅いし退職届叩きつけて終わりでいいかな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/20(月) 22:28:51.27

>>902
とりあえず退職を伝えるなら会話の録音は必須かな。
とにかくトラブルが多いから。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/21(火) 01:42:56.11

>>902
ちゃんと法令を調べて、騙されないように注意すること
目茶苦茶な要求して来るけど、法令に乗っ取ってない部分は突っぱねろ
念のため、弁護士事務所調べとけ（まだ相談する必要は無いが、トラブってから調べても遅い）

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 13:18:40.60

派遣される社員とここに直接勤める経理とか営業の給料が後者の方が多いって認識でいいのかこの会社は
直接部門（派遣される側）と間接部門（派遣する側）で給料が結構違うってのを見たもんだから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 17:06:07.20

人売り屋なんて普通そうじゃないか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/25(土) 17:10:30.92

人売り屋から見ればエンジニアは商品だし、エンジニアも大抵の人は
派遣会社に対して忠誠心や帰属意識を一切感じてない。
でも、会社から見れば営業や管理部門の人間は組織運営に必要な人材やからね

実際問題10年後もこの会社にいるつもりある？俺はないよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 15:21:11.22

今なら退職代行の弁護士通した方がいいと思う

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 18:40:21.83

ここって結構優良な企業じゃない？
研修あるし、引越し代とか全額負担してくれるし。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 20:22:22.31

は？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 21:11:55.67

>>910
営業も動きが早いし自分のスキルに合った仕事を紹介してくれるから助かる
そう思わない？
支店によって違うのかな？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 21:47:15.71

こんな会社の評判向上工作を休日にやるとかw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 21:50:59.82

来るもの拒まずなスタンスなので、スキル無し又は低スキルな人が下積みをする分には
ブラックではないので悪くないと思う
給料低いのも自分の市場価値だと思えば悪くないから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 21:53:19.15

但しVorkers見れば分かるが長年いても給料は上がらないし、
高スキルな転職者の場合は見合った給料払われないんじゃないかな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/26(日) 23:55:56.98

下積みだから給料安いのは我慢しろってのは、やりがい搾取だろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/27(月) 00:17:53.35

貴方が市場価値の高い同業の中途採用者ならOSTには来ないだろう
ボーナス4ヶ月以上出る優良企業を除けば、残業を伴わない未経験者の年収が
300万前後に収まるのは特段酷い話ではないと思うが。
家賃補助も出るし、都内以外なら半額カバー出来るでしょ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/27(月) 01:57:56.31

複数の支店を経験してるけど、まともな研修をした覚えは一切無いな。
しかも定期的に支店での研修はあるけど、他の派遣会社と違って交通費も給与も無し。
福利厚生も抽選式だし、引っ越し代も全額補償とアピールされたけど、
礼金、鍵交換代、消毒台、その他諸費用は全部自己負担。
無料と思って安心して転勤すると給与から5、6万引かれるから
手取りがとんでもなく低くなってしまう。
家賃負担も半額までなので、全額負担の派遣会社の人にビックリされたりする。
あとマージン率は現場によっては７０％近く取られてたりする。
同じ仕事を同じ未経験で初めても派遣元が違うだけで給料が倍以上違っているのは、
どう考えてもモチベーションうんぬんどころの騒ぎじゃない。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/27(月) 07:44:24.90

退職申し出たら慰謝料払えとか脅してくる良い会社なわけ無い

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/27(月) 12:41:05.90

>>918
あんまガセ情報流すと訴えられるよｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/28(火) 01:04:36.34

その論調で何故支店をいくつも移動するほどこの会社に長居するのか(したのか)理解出来ない。
一般的に経験が増えるほどクライアントに請求する時間当たりの単価は上がって、それに比例して給料は増えたりしないのだからマージン率
(搾取の程度)が不利になることを理解しているなら尚更

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/28(火) 02:02:39.36

>>918
俺は
辞めるならこの業界狭いから必ず後悔させてやる
俺の責任になるから安月給でもやめるな
金を貰っても何に使うんだ？決まってないなら昇給0で我慢しろ
と色んな営業から貰った言葉の思い出がある

なお、N◯Cに引き抜かれたエンジニアはここの営業のトップにお前のスキルシートアピールが強くてムカつくんだよお前がこんなにできるわけねーだろお前をいじめてやる！と大声で怒鳴られてたぞw
アラサーの技術0のボケ営業がほざくなやw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/28(火) 02:05:48.07

>>920
この会社は派遣条件の明示義務を放棄してるからな
金額すら聞くと誤魔化すもん
面談前に商流きいたら知らないと大げさに叫ぶ営業
多重派遣を知らなかった、知らないで通すために誤魔化しているらしいw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/28(火) 13:33:05.77

昨日客先でトラブルがあったけど
営業がすぐに対応して解決してくれた
本当にありがとう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/28(火) 19:37:43.68

自社より客先のがまともという派遣クオリティ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 00:55:07.88

またいつもの営業か

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 01:11:47.65

ここって退職ちらつかせると脅すよね。

会社見学で納得して入ったんだからとか最悪の場合客先と付き合いなくなるとか。労働法には触れないよう上手くやりつつね。

そんで学生時代にやってたけど今は販売員やってますって奴連れてきて客先がグチってた。

俺も退職する可能性あるし揉めそうだな。携帯にはレコーダーに携帯会話録音アプリも入れてる。県の労働基準監督署連絡先も控えた。

何でも派遣スタッフのせいにするので気をつけた方がいい。マジで。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 04:09:55.60

こないだここの選考受けてきた。
人事面談を担当してくれた人はすごく良い人で会社の良いこと悪いこと全部教えてくれ、色々と相談に乗ってくれたので好印象。
問題は役員面談。面談相手の役員はとにかく上から目線で塩対応。人事に相談した親がアウトソーシングを派遣と勘違いしている件について過剰反応して「普通分かる筈だが」と人の親を馬鹿にする態度。第一志望だったがコイツの下で働きたくないと心底思った。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 13:33:35.04

配属先に同じOSTの先輩が居るんだが、教え方も丁寧ですっげぇ親切だわ
ここ入社してよかった

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 19:30:02.86

役員は会社の前身からの成り上がりが多いから。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/29(水) 23:02:01.53

死ねや底辺営業

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/30(木) 02:02:07.28

>>930
お前営業に苛められてるの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/30(木) 05:42:28.14

>>927
本来は意味違うけど、現実はアウトソーシング＝派遣ってのが実態だし、一般的な認識もそう
悪いことは言わん、親戚や友人から派遣と思われたくないならやめておけ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/08/30(木) 18:41:27.63

派遣よりもお先真っ暗な正社員になれる会社

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/02(日) 17:57:44.49

営業と今度食事に行くことになった
しかも全部奢り
いい人だわ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/02(日) 20:14:50.60

>>934
ナンパ？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/02(日) 22:03:18.32

>>935
コミュニケーションの一環だよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/03(月) 13:13:31.47

アルハラ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/03(月) 22:51:06.47

三年間、すごく頑張って、評価も良かったらしいけど、年収、300いかない…
頑張ってる若手は、最初が未経験だと、、使い物になったとしても、クソみたいな待遇でこき使われる。
そしてみんな辞める。
穴を埋めるために未経験を採用して育てるも、使い物になる頃に辞める。
その繰り返しの会社。
未来なんかあるわけない。
最初から、経験を積むための踏み台として割り切るなら、入社をオススメするよ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/03(月) 23:50:16.30

俺の場合は大卒だから残業しない場合でも300はいくけど、
そこから全然上がらないんだよね（笑）
長居はしないと思う

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 00:43:59.50

>>938
経験を積むならここみたいな多重派遣じゃなくて2次受けの会社に行くだろ
そしたら元請けの会社の優秀な人に指示をもらえるしコネもできるから以降は自分で会社立ち上げることすらできるし

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 01:41:14.34

>>932
927です。こないだOSTからお祈りされました。ただ、そこの次の日に役員面接を受けた企業さんから内定を貰いました。ここと同じSEとしての雇用ですが、条件も給与も全然ここより良い所でした。
結果として落とされて良かったと思っています。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 17:21:22.98

ここ給料安いからそういうパターンは多そうだね
派遣会社なんて社員と会社の関係が極めてドライなんだから、
良い条件提示される奴は躊躇わず他に行く

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 18:11:06.69

>>938
給料上げたいんだったら仕事頑張っちゃだめだよ。
矛盾してるようだけど、実際頑張ったら本当に上がらん。
経営者は究極的にいうと人件費がまったくかからなければそれに越したことが
ないと考えるんだから。
それはこの会社に限らずどこもそう。
せっかく周りがどんどん辞めてるんだったら、それを利用しないと。
営業に「周りがどんどん辞めていくので、正直辛いし今の給料じゃ割に合わないので
辞めたい」って試しに相談してみなよ。条件変わるかもよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 18:59:37.81

転職を考えてると伝えるのはありかもね
もちろん、ある程度選考が進んだ段階でだけど

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 22:01:35.44

>>943
おかしいだろうが
何で就業条件明示されてない(いくらでも派遣されてるか知らされてない)のに割りに合わないって分かるんだよ？
お前がいくら稼いで来てんのか分かってんのかよ？
みんな辞めるのはな、そういう違法行為があるからだよ。
何でそんな違法行為をするか分かるか？
従業員を安く使ってたくさんマージンを抜くためだよ。
1人だけ高く使ってくれると思うか？んなわけねーよ。周りに知れたら周りの真の収益率の高い奴隷が辞めちゃうだろうが。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 22:03:11.21

文句も言わずに俺頑張ってます給料あげてください。
こういうやつに難癖つけてずっと安く使う。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 22:49:29.00

>>943
938だけど。
賃上げ交渉も検討したけど、以下の二点から、それは辞めといて、転職活動中。
1 どうせ、大して上がらない
2 今後、「あんとき上げただろ」って言われて、しばらくは一向に上がらない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/04(火) 22:51:37.50

基本はサラリーマンの年収は入った会社で決まるだよね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/07(金) 18:56:43.73

転職以外のタイミングで給料上がるなんてなくね？
入るときに妥協せず探さないとな。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/07(金) 19:21:06.97

年収600はいくぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/07(金) 22:06:01.93

というか、個人的に賃上げを求める奴って面倒くさい奴だからな
1回は通るかもしれないが2回目は転職しかない

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/07(金) 23:05:35.14

1000万オーバーもいるってFF代表が吠えてたね

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/08(土) 09:11:52.93

600とか、1000とかっていうのは、初めから好条件で入った人の話。
240スタートの未経験はどんなに頑張ってもむり。
600は、優秀な奴なら50過ぎたころに行くかもしれんが、そんな奴は早く他に転職すべき。もっともらえるはずだから

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/08(土) 10:58:30.34

正社員になれます
・・・ただしイケメンに限る
並みの謳い文句です＾＾；
早く辞めたいけど、
能力がないので、
こっそり勉強ちう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/08(土) 11:21:58.23

それは必要でしょ
ベテランならともかく、未経験者なら就業先が非正規に任せる業務だけやってて
3年経ったら好条件の求人に転職できる能力が付くわけない

まあ、OSTよりマシとかならあるだろうし、それも成功とは言えるか

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/08(土) 11:30:35.67

http://easycaptures.com/fs/uploaded/1250/4210955131.png

アルプスはけっこう貰える書き込みあるが
ここは見込み残業やしボーナス60も出んしな
IT事業部なんて高給でもないのに年俸制やしw

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/08(土) 14:24:56.80

資料まともに用意出来ない糞ハゲ
敬語も使えず、イキってる糞キッズ

どうしようもないな。ビジネスマナー研修受講させとけ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/09(日) 16:10:22.54

>>957
飛鳥クリエイションの悪口は辞めろ！

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/11(火) 21:49:45.84

ここは優良だと思う
営業も元エンジニアが居るし、研修制度も充実してる。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/11(火) 23:13:20.80

>>959
優良だと言う理由を挙げよ

俺はブラックだと思う理由を挙げるわ
派遣金額の明示義務の放棄という違法行為
違法な多重派遣
見込み残業
ボーナス無し
営業のハラスメント
営業が立場を利用してエンジニアにオラつく

エンジニアからしたらIT派遣なんて無数にあるわけだからこんな会社即抜けるわな
そしたら引き止め、脅迫、嫌がらせ

本当に会社から？ありえねーよここ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 02:59:25.19

3日間の導入研修受けたらすぐ現場出されたけど？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 13:15:20.52

それは勤務態度が悪いからだろ。
顔に出てるんだよ顔に。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 20:25:58.29

変なのに絡まれたな
導入研修受けないと勤務態度なんか評価しようがないぞ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 20:26:46.96

形だけでも研修受けさせないと客先送り込めないからな

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 20:40:16.21

研修受けないと勤務態度が悪くなるって単なるワガママだよね。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 21:36:51.44

だから、入社後初めてやることが導入研修てあって、研修を受けてからでないと
勤務出来ないのにどうやって勤務態度を評価出来るというのか。
こんなギリ健常者みたいな奴が同僚だと考えると実に恐ろしい

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 22:25:57.32

ID:6Gx3ApkQ0はガイジだから仕方がない

会話が成立していないのに気づけない頭の癖して会社を擁護する定期レス、自演をするキチガイ

弱い頭でいったいどんな仕事してんのやら。電話応対とか客との折衝は無理やろ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 22:58:00.37

数日前にここ受けて今週結果出ますけどこのスレの過去の文章見て怖くなったんで内定出ても蹴ります。
まあそうすると年末まで就活続きそうなんですけどね。

**カマベ** · 2018/09/12(水) 23:06:26.96

毎日毎日何人も面接きてるくらいだから、1人や2人辞めても屁でもなさそうですが。

私はすんなり辞めれましたよ。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 23:08:30.21

>>968
賢明な判断だと思います。

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 23:20:38.44

>>966
>>967
そういうのは配属先で教わればいいよね？
おめでたい頭だなぁ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 23:27:27.89

>>968
派遣でいいなら
メイテック
テクノプロ
富士ソフト
アルプス技研
にしましょう
滑り止めに
フォーラムエンジニアリング
トランス・コスモス
にしましょう

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 23:38:06.38

>>972
参考にします
因みにそれらの派遣会社ならOSTと比べるとまだマシですか？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/12(水) 23:49:55.85

>>971
配属先で日本語の使い方を教えてくれんのか。おもしろい会社だな

てかお前の頭の悪さを提起してんだけど

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 00:13:38.19

>>973
それらは基本2次受け
OSTは3次受け以降がほとんど

2次ってのは元請けのNTTとか富士通とか日立に派遣されて優秀な人間の元働ける、搾取が少ない分やりようによっては給料も高くなりうる

人数も多いから先輩に教われる確率も高い

3次以降ってのは誰でも入れる会社のクソみたいな野郎の指示を受けて働くことになるから実力がつきにくい
モラルも低い
中抜き会社が多い分給料も安くなりがち

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 00:41:43.03

有給って一々電話とかメールで許可取らないといかんの？

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 06:48:06.57

>>974
頭悪いのはお前なｗ
配属先でも指示待ち君なんだろｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:45:05.65

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:45:26.49

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:45:49.48

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:46:11.85

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:46:33.23

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:46:50.96

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:47:09.32

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:47:29.97

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:47:49.72

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:48:10.48

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:48:26.15

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:48:43.09

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:49:00.49

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:49:20.40

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:49:43.92

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:50:00.17

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:50:21.88

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:50:42.56

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:50:58.07

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:51:32.67

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:51:53.95

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:52:13.04

>>974
こいつ自分では努力しない底辺エンジニアｗｗｗ

**名無しさん＠そうだ登録へいこう** · 2018/09/13(木) 09:52:32.30

>>974
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