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185コメント42KB
校正業者聚珍社で２スレ目
0003氏名トルツメ
垢版 |
2013/08/27(火) NY:AN:NY.AN
立った立ったクララが立った！
0006氏名トルツメ
垢版 |
2013/09/02(月) 01:58:58.39
もうすぐ役員選挙の時期だし立てとかないとね！
0007氏名トルツメ
垢版 |
2013/09/06(金) 23:41:46.25
役員選かー。今年はどうなるかね。
なんか動きあるのかな。
0008氏名トルツメ
垢版 |
2013/09/16(月) 08:05:02.73
台風きてんね
0009氏名トルツメ
垢版 |
2013/09/24(火) 04:34:11.01
今年は誰が出るの？
0010氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/11(金) 02:25:41.26
age
0011氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/16(水) 15:16:07.76
なんとか売上げも戻ってきたけど
ゼロメガとの分裂がなければ
ここまでくるのに2年は早くできただろうな
0012氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/18(金) 03:40:45.79
あいつら生き残るとは思わなかった。
0013氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/18(金) 10:23:10.41
仕事を回してもらえない
クズ会員が集う場所はここですか？
0014氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/22(火) 01:25:18.25
/　　/二__,--､r'"___､　ヾﾄ､.ヽ
レ'"~,-,､　!　　! ' '"￣ .ノ＼ヾ:､
K/ｰ'~^~_/　 ヽﾐ:ー‐‐'"　　ヽ　i
!〉ｰ―'"( o　⊂! ' ヽ　　∪　Y｣_　／
i　∪　　,.:::二二ﾆ:::.､. 　 　　　l　|　
!　　　 :r'ｴ┴┴'ｰダ　∪　　　!＜　　　　おれのケツをなめな
.i､　 .　 ヾ=､＿_.／　　　　　　ﾄ　|　　
ヽ　､∪　　　―　.ノ　　　　　.,!　 ＼
0015氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/26(土) 00:47:58.43
どっちかっていうとウチが生き残るとは思わなかったよ。
0017氏名トルツメ
垢版 |
2013/10/30(水) 23:16:30.60
K岡態度でかいね
0018氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/18(月) 20:56:34.21
つまらない結果だった
0019氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/21(木) 11:04:46.32
校閲専業系の大手となると、
ココと鴎来堂なのだろうか
0020氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/24(日) 22:59:51.04
ttp://www.honkore.com/boyaku/pg136.html
0021氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/25(月) 13:51:59.84
>>20
これはどうなんだろうね。私はまったく逆の話をきいたが。
固定費を増やしたくないので、校閲社員は減らすと。（少なくとも増やさない）
それで外部スタッフに仕事を託す割合が増えると。
ソースは音羽の社員。
0022氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/25(月) 22:49:00.97
校正さんってクラの意向や自社のディレクターにちゃんと説明受けてんの？
ないから校正なのは分かってんだけど7割邪魔^ - ^
今日日、誰も紙見てないんだよ
0023氏名トルツメ
垢版 |
2013/11/25(月) 23:54:31.80
>>20
この話でおかしいのは、経費を削減することと外注を減らすことがイコールに
なっている。仕事量が同じとして、外注を減らした分は社員がやらなければならない。
しかし社員数は変わらないので仕事があふれてこなせなくなる。残業が増える。
社員の残業代は外部スタッフよりも高いから、むしろコストが割高になる。

つまり、話に整合性がないんだよ。コストカットなら、社員を減らしてアウトソーシングするのが基本だから
0024氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/03(火) 05:05:40.33
間違いの基準を下げるんだから総労働量が減るだろ
0025氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/03(火) 19:23:11.28
宝島社ならあるかもしれんが、講談社ではないな
ミスなんか増えてもいいから、経費削減汁ｗ
0026氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/04(水) 17:13:08.88
いつもお世話になってます、間接的に。
何度も助けられましたあ。。
校正もやっぱミスるとペナルティくらうんですか？
0027氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/04(水) 18:04:45.78
もちろん。出張校正で出来が悪いと、もうあの人はいれないでくれ、と
事務所にクレームが来ます。
0028氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/04(水) 23:14:04.96
複数人で作業したあとに「もうあの人と仕事するのはいやです！」
なんてのもあるね
0029氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/07(土) 00:08:31.94
逆もある。仕事の環境が悪くて、もう２度と行きたくないという仕事場。
0030氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/07(土) 08:54:57.44
窓のない小部屋とか、机と椅子の高さが合ってない応接室みたいなとこでの仕事はあまり行きたくないな。

怒鳴り倒すパワハラ系社長に社員が萎縮してる会社もつらかった。
一日を通して社員の私語がほとんど聞こえないとか、ちょっと異常。
0031氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/07(土) 11:35:41.22
パワハラ系社長夫人のいる出版社にいったことはあるｗ　もう２度と行かないが
0032氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/07(土) 13:13:12.21
魔女顔の糞感じ悪いババアが仕切ってる現場があったな
まだあるのか知らないが
0034氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/26(木) 05:58:31.55
シチズングループならフリーランスよりは安定してるな
0035氏名トルツメ
垢版 |
2013/12/30(月) 13:03:41.08
ゼロメガの募集も良く見るけどきっと忙しいんだろうな
俺は会員の会とチーム２０１０には中立だったけど
あいつらを追い出したのはこの１０年間の
聚珍の最大の失敗だったような気がする
0037氏名トルツメ
垢版 |
2014/01/11(土) 10:19:29.71
他社に幻想持つより今いるところでお呼びがかかるように頑張れば？
0038氏名トルツメ
垢版 |
2014/01/11(土) 14:02:05.75
環境を変えることで伸びる人材もいるかもしれんし
0043氏名トルツメ
垢版 |
2014/03/30(日) 16:39:19.18
　こんにちは。有限会社形式という言葉の意味がよくわかりませんが、有限会社として法人登記していて従業員を雇っているの
であれば、労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金保険は全てそれぞれの法律に基づき強制的に入ります。
加入するとかしないとかを会社や個人が決める問題ではありません。

　ご主人はすでに現時点で、これらの保険の被保険者です。ただ単に会社が保険関係成立届とか資格取得届などの役所の手続きを怠り、会社としての保険料負担や納付事務の義務から逃れているだけです。
知らないのか悪意なのかはわかりませんが、経営者として当然、熟知していなければならない事柄ですので怠慢には変わらないです。

　他の回答にある労働基準法や労働基準監督署は、健康保険と厚生年金については直接の関係はありません。
いずれも窓口は社会保険事務所ですので、社長さんには社会保険事務所にて早急に相談や手続きをされるようお勧めになるのがよいかと思います。

　なお、フルタイムで働いているのであれば、試用期間中であろうと社会保険（厚生年金、健保、介護保険など）の保険料を支払う義務が、会社と従業員の双方にあります。
現時点ですでに法律に反しています。交通違反と同じようなもので、見つからないと何も起きないだけです。
0045氏名トルツメ
垢版 |
2014/05/02(金) 01:42:49.68
どうして婆さんたちの物言いは偉そうなんだろうな。
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