【AISIN】アイシンAW 48速 〜経営統合その後
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旧AWの社員たちは合併後にアイシンの救世主となるのか、それとも使えねぇゴクつぶしとなり下がるのか、みんなで報告しよう。 おぉぉぉい、新入社員の皆さん!!
先の見えないAWに入ってきて何やるの?? 昔aieってあったじゃん
aixとaiswとaiに分かれたけど。
なおai組は冷や飯ぐらい 出版不況でも売れる「トヨタ本」 会社による「大量買い取り」の噂も https://i.imgur.com/VCz9k14.png 脱法行為 アイシンの契約期間「最長4年11カ月」 2018/03/02 16:16 https://i.imgur.com/QUMx7Xw.png トヨタ系アイシン機工 障害→解雇の社員が地位保全と損害賠償求め提訴、作業可能強度の6.3倍で手首手術 2012/09/21 16:21 http://www.mynewsjapan.com/reports/1695 トヨタ系アイシン精機社員が語る 「タダ働き10万時間、未払い賃金3億円」の実態 2011/5/13 06:30 http://www.mynewsjapan.com/reports/1433 皆さんマスクは揃いましたか?
連休明けからもマスク忘れずに着用よろしく。 明日から どんな日々が始まりますか?
頭切り替えていきましょう。 トヨタ自動車北海道の”逆切れ裁判” 窃盗犯の汚名を着せられた社員が上司を訴えたら、逆に名誉棄損で訴えられた! 2020/05/10 19:50 http://www.mynewsjapan.com/reports/2544 今のやり方が本当にベストなやり方ですか?
会社へ貢献する為にベストを尽くしていきましょう。 メリットっていうか、赤字やばいから倒産させんように統合させるんでしょ?? >>24
AWが負債抱えてトヨタに見放されたから精機が拾ってくれたんでしょ。
成長もなにも助けてもらった立場。 >>24
経営力がなくて、先が見えないから精機が吸収合併してくれたんだろ
経理法務人事総務はいらんくなるな 精機のが赤字期間長いからなぁ
無能と無能では何も生まれんぞw >>32
大丈夫なわけないぞ
将来EV時代がきたらAT要らんから
これからのことを考えて合併なのに
合併後も株式会社アイシンの主力商品はAWのATなんやで 三菱電機 自殺続出も「あ〜わかる、やっぱり」…クラッシャー上司はびこる残業パワハラ無法地帯 2020/05/19 13:24 http://www.mynewsjapan.com/reports/2543 社内で偽装告発されてる場合
どう対応したら良いですか?
担当部署は公平に対応してくれるんですか?
冤罪はやめてください。
逆に不当控訴で慰謝料請求していいですか?
リアルな話し。警察に言えばいいのかな?
証拠無しで不当過ぎ。 >>42
人事だってバカじゃないからな
犯人側にも意見を聞くから大丈夫
でも気になるなら企業イジメ相談とかに
でっちあげ厭がらせとして相談しておくといいよ
ただ相手や明確な証拠や
部署の聞き取りしたときに証言でたら終わりだからな >>42
お前アイシン系のスレに書きまくんなよ うぜえわ AT世界シェアNo.1、大手自動車部品メーカー「アイシン・エィ・ダブリュ」技術部グループマネージャー、転売目的で銅線盗み http://thread.ebbs.jp/thread.php?b=90338&t=13472506&m=top 経営統合で精気とAWどっちの権力が強く仕事するの? >>52
調達だと既にAWが平らげたらしいぞ
人事は飲まれたらしい まじAWいらねぇー
そのまま潰れてくれりゃいいのに
なんで精機がお荷物引き受けにゃならんのだ >>52
普通に精機だね
そもそもAWは精機の子会社だし
あんまりAWあがりがアイシン社員と名乗らないでほしいわ! >>59
AWからしたって、何で雑魚精機に上から目線で合併せなあかんのか?と思ってます >>61
AWが雑魚中の雑魚になったから考え改めんと >>61
ちょっと羽振りがよかったドラ息子がヤバいからお父さんとお祖父さんが色々やってくれた AWは別に雑魚になった訳ではない
変速機とナビ、作ってる製品の時代が終わっただけ
車が出てきて馬車メーカーの時代が終わったのと同じ グループのトップ達がこれからはCASEで行くと言ってるんだからAWが切られるのもしょうがないだろ >>65
caseはいいけどそんな技術無さそうだから大丈夫なんかと思う 頭は良いだけで仕事できん生技ばっかじゃん >>64
時代に置いてきぼりにされてるんだから雑魚では? >>66
AWにcaseのノウハウなんか何も無いからw
精機のcase部門とか精機がドイツやアメリカの企業と合弁で作ったcase会社がトップになっていくんじゃない。 そうなると4月から元AWは
どうなって行くんでしょうか?皆さん。 >>71
年々減っていくだけでいきなりATとナビの生産が0になるんじゃないから
しばらくは今と変わらないよ
生産が年々減っていく中で余ってくる人達は最近アイシンが始めたお弁当の配達とか医療用ベットの組立とかに回される
将来的には介護事業に進出する計画もあるからおじいさんとかおばあさん、障害者の介護者に回る人も沢山出てくると思うよ >>73
弁当とかの宅配好調みたいだね。
人が全然足りてないと聞いた。
この分野とか介護はこれからもっと伸びていくと思うわ。
>>71
来年の4月以降も仕事はいくらでもあるから安心しなさい。 俺は介護とか向いてないから弁当の配達の方がいいなあ
やれと言われたらチャレンジしてみるけどさ 弁当なんてやってんの?知らなかった
どっかの会社が追い出し部屋用に介護を買収して飛ばしてたよな
ゴミ課長格から追い出してどうぞ 今は社員ですら誰も覚えてないけどアイシンは航空機エンジンの会社
航空機エンジンが駄目になったからボルグワーナーに変速機の作り方教えてもらって製造始めた
すぐに航空機エンジンと同じ様にATとか作ってた事さえ忘れる
でも伸びる分野に素早く変わるのはうまいから宅配とか介護で成長出来ると思う >>79
弁当の宅配始めたのは知ってたけど介護はさすがにネタだろと思ってたw
ガチじゃねーかww
アイシングループ
住宅型有料老人ホーム さわやかの丘 オープン
https://sawayaka.aisin-ad.co.jp 変速機とナビが無くなる事は誰でも知ってる
それでも正社員が食っていく為に次の柱の事業を作るのは当たり前だろ
何万人と正社員がいるんだから
コロナ後の国内で伸びていくのは宅配事業と介護事業
そういう風に俺達は考えてる
アイシンはこの分野を柱にV字回復していくよ
アイシンを舐めるな まぁCASEで勝ち目無しと踏んだからこっちに進んでるんだけどな
あんまりカッコつけるなw
アイシンが介護と宅配の最大手になりそうとか10年前には考えられなかった
これも時代よ これまで工場で製造してた社員が配達員や介護士になっていくのは大変だと思うし対応出来ない社員は苦労しそう
豊田のトップが言ってる様に100年に1度の変革期だしここは乗り越えるしかないのかもね 宅配も介護も本部の社員を配置して今必死にノウハウとデータを集めてる段階
Atとナビが無くなる時に主力になってたらいいんだから4年から5年は猶予がある
自社でノウハウとデータを集め終わったら、今日本中にある宅配と介護の会社を買収して一気に市場を独占すればいいし資金的には問題無い
問題は社員の教育だよ
宅配員や介護士にする為の教育スケジュールが難しい
元々工場の作業員だから社員の教育が順調に進むのか不安はある 配達とか介護が嫌だって社員は他の製造の現場に移動出来るよ
エンジンのポンプとか製品は他にもある >>88
AWの社員は2万人位いるけど
今まで通りの自動車部品製造1万人、宅配5千人、介護5千人
割合的にはこんな感じ?
宅配とか介護は人数的にもっと増えそう? >>90
6:4だから
新規事業12000人
今ままでと同じ製造業8000人 いつから立候補させてくれますか?
社員の意思を尊重させよう。 コロナ第2波来てます。
マスクは必須で全員付けて下さい。
東京大阪方面も行かないように。
自分の為でなく、周りの人の家族子供の命の為なんですよ。
俺は大丈夫 とか勘違い野郎には考え方を叩き込んでやれ。 絶対マスク必須。 >>79
介護福祉士の研修始まってるな
俺が入社した時はこんなに会社が変わるとは思わんかった 今油まみれで頑張ってる現場の社員達は10年後は老人のうんこまみれで頑張ることになるのか 喫煙所5分以内
守ってますか?ルールですよ?
出勤時の朝は禁煙です。 喫煙ルール守ってない人は
どんどん使用禁止にしよう。
第2波やば過ぎ。 飛行機エンジン→変速機ナビ→宅配介護
この会社はコロコロ変わるな
業績を伸ばす為にいいことだよ
日本の他の会社の様に古い物にしがみついて潰れていくよりずっといい 折角、大卒の英知結集してAT作ったのにいらなくなるなんて可哀想だねw 九州で車が大量に水没してるから特需でしのげるし、米中戦争で特需あるだろ 介護事業は人員整理の為だよ
目標人数削減出来れば目的達成 若い人は介護事業良いかもね
老人から孫のように可愛がられたり
介護士の若い娘と仲良くなれるし キャッシュあるうちにどっかの企業買収すればよくね?
金あるうちに行動しとけよ ソフトバンクもボーダーフォン買収せんかったら糞企業のままだったよ コロナは
もう個人や会社の判断や行動で
差別化されてく感じだな。 アイシンがアイシンとアイシンAWに分かれて、またアイシンに戻るってこと? コロナ感染リスク考えれてない奴は
給料安くしては?
会社に損害出るやん たばこ部屋は封鎖します
従って、構内で喫煙可能な場所は、当面の間無くなります 新しい社服ってどんなのになるの?
ダサいのはやめろよ。
最先端行けよ。 感染拡大止まらないの?止めないの?
本気出そうよ。 未来から来ました。
韓国や中国、アメリカにシェア奪われました。リストラの嵐です。 9年前のだが、いいのか?
まぁ、秘とないからいいのか?
知らんけど。 常識的に考えてダメだろう
義務化されるまで頑なにマスクつけなかったゴミクズがいるように、ルールとして明文化されてなきゃ何やってもいいと本気で思っとるやばいのがいる
指示されたこと以外するな自分で判断するなっていう、指示待ち人間育成システムの弊害 >>161
人に聞かないと帽子洗うか洗わんか決めれんのか? >>162
違います。
あなたは彼の言ってることがわからないのですね。 統合したら帽子は斬新?
ダサい?
何色?
教えてアイシンマン 166 名前:ニューノーマルの名無しさん[] 投稿日:2020/11/25(水) 07:59:56.17 ID:PsgwA2uH0
創価学会は嫌がらせで人為的に近隣トラブル起こしてるけど
https://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/ms/1605879501/1-4
https://archive.vn/7DbJ2(ウェブ魚拓)
>1 :テンプレ ◆id4X.rBCaT8Y []:2020/11/20(金) 22:38:21.46 ID:3PTc/wsp0
>隣人の男性刺す? 大阪・西成で76歳無職男を逮捕
>産経新聞 2020.10.22 11:09
>(※URLレス容量の都合上省略)
>> 隣人とみられる男性を包丁で刺したとして、大阪府警西成署は22日、
>>殺人未遂容疑で大阪市西成区松の無職、大井義彦容疑者(76)を現行犯逮捕した。男性は搬送先の病院で死亡。
>>大井容疑者は「トラブルがあった」と容疑を認めており、同署は殺人容疑に切り替えて、男性の身元や詳しい経緯を調べている。
>>
>>逮捕容疑は、22日午前6時5分ごろ、自宅アパートの隣室で、60代ぐらいの男性の首や胸などを包丁で複数回刺し、
>>殺害しようとしたとしている。仲裁に入ったとみられる近隣の男性も指を切り付けられてけがをした。
>
>「我慢の限界だった」……足立区・巣ごもり殺人「子どもがうるさい」と隣人は父を刺した
>週刊文春 5/26(火) 20:12
>(※上記同)
>>東京・足立区のアパートで、隣人を殺害した疑いで逮捕されたのは、無職の蛭田(ひるた)静治容疑者(60)。
>>この日、蛭田の隣に住む60代男性夫婦の部屋には、息子で建築業の小林勝之さん(38)とその妻、幼い孫娘が遊びにきていたという。
>>「小林さん一家の騒音に腹をたてた蛭田は、『出てこい!』『ぶっ殺すぞ』などと叫んで隣の部屋に押し掛けた。玄関前で対応した勝之さんの腹を
>>包丁で刺した後、続いて出てきた父親の頭をプラスチック製のハンマーで殴りました。勝之さんは搬送先の病院で死亡。
>>父親は命に別条はなかった。蛭田は取り調べに『子供の声がうるさかった』『我慢の限界だった』などと供述しています」(社会部記者)
>
>近隣トラブルが頻繁に殺人事件に発展してる事、自覚してやってる?
>被害者が報復して傷害事件や殺人事件が起きますよ?
>過去に発生した近隣トラブル系殺人事件の中には、学会員が被害者となったケースがあったよね? >>168コピペ続き
4 :テンプレ ◆id4X.rBCaT8Y []:2020/11/20(金) 22:41:33.91 ID:3PTc/wsp0
>2と3の情報を総合すると、創価学会の行う嫌がらせって、こういう事ですよね?
>
>・警察と行政が対応できないよう、刑法や条例、行政の基準類を熟知し、実行しても逮捕されず、行政が対処できない嫌がらせを行う
>→具体的には、騒音を用いた明白に嫌がらせであるが、行政の基準では取締対象外の生活音を利用し、被害者を徹底的に追い詰める
>・被害者が精神的に参り、病院に行った時、被害者が語る被害内容を聞いた医師が、統合失調症と誤診する様な嫌がらせを、積極的に行う
>→ネットに出ている創価学会の嫌がらせの内、本当に行われている物でも、統失の妄想障害的な異常な内容が含まれてるのは
> その様な医師に誤診させる意図で嫌がらせが行われる事が原因
>
>生活音を取り締まらない事にしている警察と行政の取決、規制基準を逆手にとり、自殺強要や引っ越し強要を目的とし
>執拗な騒音攻撃を仕掛けたり、又、その事により実際に人を自殺に追い込んだり、無理矢理引っ越させたり
>統失にでっち上げ人生を滅茶苦茶に破壊する等、人間のやる事じゃない
>
>創価学会は解散させるべきだ
>このような組織犯罪(組織的な嫌がらせ行為)に手を染め、目的を果たし被害者を地獄のどん底に突き落としたのに
>罰せられずにのうのうと暮らしている実行役の異常な学会員達には、きちんと罪の償いをさせるべきだ
※レス文章調節済
テンプレ2と3は容量の関係上省略
詳しくは当該スレを閲覧の事
※これら嫌がらせは東京・信濃町の創価学会総本部が地方幹部に指示を出して行われる
(相手が非会員の一般人でも同じ)
問題解決には多くの方に知って頂く必要あり
内容は事実なので知人・友人に広めても問題なし
FB、Twitter等SNSで取上げ広める場合には自己責任で h42 >>159
指示待ち人間育成システムの弊害が、ルールとして明文化されてないことをするって変じゃね?w
ゴタク並べた結果が矛盾…草 ワンチームアイシン
ワンアイシン
外出自粛しましょうね。 新入社員はどうですか?
会社は学校じゃありません。 いいえ学校の延長です
言いたいことはわかるしそれが世間の常識だけど、世間での非常識こそがここでは常識なのです 統合後の会社に染まって来た人から順次
新しい作業服に替えて行っていただきます 濃厚の濃厚とか範囲広げ過ぎは職場崩壊してしまいますよ。利益出なくなる。 アイシン精機株式会社と団体交渉
https://blog.goo.ne.jp/atunion/e/9c4b48945037bde35a19ba1648afdb78
全トヨタ労働組合(ATU)は女性ユニオン名古屋に協力を得て2021年1月26日、@組合員Mさんに対する同僚からのセクハラを止めさせることAMさんが業務で使用し被曝した劇物取扱・管理問題の対処について、アイシン精機(本社刈谷市)と団体交渉を行いました。 何年か前に可決された働き方改革関連法で非正規は居座って正規雇用化を訴え続けろ
俺はどうでもいいから知らんけどなw かつての勤め先がジャスダックから東証1部に変わってた
どうやら俺は貧乏神なようだ 疫病神の間違いでは?と、先ほど守衛が申しておりました。 コロナのワクチンは接種前に感染してるかどうかの検査があるのかな?
もしそうなら、意地でも受けない奴が出てくるね
検査しなければ感染もしていないってことだからね
今後、ワクチン接種の証明ができない限り出社禁止の措置を取るべきだね リストラ・首切り・サービス残業・賃金未払い・パワハラ・セクハラ・労働組合づくりなど職場の困りごと相談は…
労働相談ホットライン http://www.airoren.jp/soudan まあ非正規は南アフリカのアパルトヘイトみたいなもんだし
どんなに綺麗事言っても現実はこんなもんよ
若い子についてはほんまにかわいそうだとは思うけど…
窓際の無能な働き者の“挑戦”の方が大事らしいから… >>192
今頃 気づいたか?
無能だろうが窓際だろうが、退職金も年金もガッポリもらって快適な生活を送れるから何を言われても構わない。
ミライという名の車を造る奴等に未来が無いのも変な話しだなw ミイラに車名変更するか!? 文句言うなら無能政府と正社員なんて存在を作り上げた50年前の東京高裁のクソ判例に言え。今の歪んだ身分制のような労働環境を作り上げた最もたるものだろ。 ↑ ↑ ↑
その歪んだ身分制のお陰で貴方のような無能者てもニートにならずに済んだのでは?w そもそもどこにも拾ってもらえないゴミクズを正規雇用として雇ってるからすでに十分すぎるほど労働者のための会社経営をしてるんだぞ >>197
馬鹿すぎて、会話成立してなくて草。
変な判例が出たせいでクビにできないんだから、雇う時に、雇いにくいんでしょ 院卒ですけど基本給30万円超えるのは何年目くらいですか >>206
俺様を社長にすれば初任給で実現するようになる。 期間工は少なくなったけどハゲの割合がめちゃくちゃ増えた
今まで寮の飯なんか食わなかったやつが顔を出すようになって、そんなやつが揃いも揃ってハゲ ここの会社って25歳高卒現場勤務だと基本給どれくらいですかね? アイシンって今どんくらい稼げるの?
やっぱ今は残業無くてショボい? https://www.excite.co.jp/news/article/Prtimes_2022-05-31-81631-8/
設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポート[2022]を発表。データドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説 PR TIMES 2022年5月31日
株式会社SUPWAT(本社:東京都渋谷区、代表取締役CEO:横山卓矢、読み:スプワット)は、この度、設計・材料選定プロセスにおけるAI活用の最新動向レポート[2022]を発表しました。データドリブンの材料開発は、大学や航空宇宙系研究機関でも活用が進んでいます。本レポートではデータドリブンな材料開発の裏側と、設計・材料選定プロセスにおける工程時間を55%削減するヒントについて解説します。
資料DL:https://note.com/supwat/n/nb3a9ec3b318c
https://spioenkopjp.blogspot.com/2022/05/blog-post_18.html
Oryx Blog - ジャパン 2022年5月18日
未来戦に備えよ:トルコが無人機による空戦技術の礎を築くための手法
トルコは「アクンジュ」や「クズルエルマ」といった無人戦闘機の開発に加え、いつかそれらの後継機を設計したり、先端技術を特徴とするその他の分野において働くであろう優秀な人材の確保にも入念に注意を払っています。
この国は、世界でも類を見ない規模で、子どもたちや若者の間でテクノロジー分野のあらゆるものに対する関心を高めることを通じて、その目標を達成することを試みています。
これを成し遂げようとする方法の1つとしては、毎年開催される「テクノフェスト」などのハイテク関連のイベントが挙げられます。
「テクノフェスト」を純粋な航空ショーや軍事的な性格だけのイベントと誤解することは許されますが、実際のところ、
このイベントはAIを活用した農業プロジェクトから電気自動車の設計までのあらゆるものを含む、30以上の技術コンペが開催されるテクノロジーの祭典なのです。
https://wired.jp/article/to-win-the-next-war-the-pentagon-needs-nerds/
AIによる戦争が現実化する時代 米軍での「高度IT人材」の不足が深刻化 WIRED 0531
この国は変えられる AIの活用 JDSC/4418テンバガー候補
https://jdsc.ai/news/ シニアマーケティング ゆこゆこ JDSCのAIを導入CVRが平均2.4倍 電力データとAIによるフレイル検知の実証を開始/中電 精機がAWを合併してやったみたいなこと言ってるやつ
頭悪いのか?数字読めないのか?事実を受け止められないのか?
半世紀AWに食わせてもらってきた自覚を持てよ
それにパワトレ部品はAWが完成品で精機が下請けだろ?
AWが倒れれば精機も倒れるに決まってる
数十年前からわかりきってていたことを
なんの対策もせず半世紀甘えてきたツケ
精機出身者は自分がお荷物会社の出身であることを理解して心を入れ替えて頑張れよ 大野精工の社長が「公差なんてごまかせ」と言いました。 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています