【工場夜勤】アウトソーシングテクノロジーPart10
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でも親会社は業績大幅下方修正で株価はストップ安だったけどな
冬のボーナス無くなるかもな >>947
辞めるから退職の書類送ってよこせ!
でおしまいじゃん。 >>952
親会社とウチは連結決算だっけ?
茂手木の尻拭いもさせられてさ、ふざけんなマジで。 最近、通知がすごいんだがそんなに人手不足なの?
何回募集しているんだって思ってしまう。 >>955
入社祝い金回収して辞める人がほとんどだからだろ >>960
プロパーの意味調べたけどいまいちわからん
一応正社員型派遣で内定貰ってる >>962
さんきゅ
そうなると内定貰ってるから蹴るしかないな
個人的に色々経験してキャリアアップしてきやすいってイメージで入ったからここに齟齬があるとまずい
アウトソーシング会社は沢山あるからまぁ悲観的にならなくてもええか プロパー受けろよ ってプロパーって言葉を覚えたての社会人2年目くらいのバカがマジで書いてるんだろうか。 新卒でアウトソーシングテクノロジー入ったけど転職活動により1年経たずにやめられそうやわ
給料少なすぎのくせに残業ないからまじでゴミやった >>966
さっさと転職しよう。OSTで給料が上がる見込みなんて皆無。 >>967
新卒で205000やったのが転職先は340000になったわ
去年が就職氷河期って言われてたのを身にしみて感じたわ >>968
おめでとう。トーマツに監査入られるレベルだから給与計算できないよ笑 大手でも解雇される時代だぞ
OSTは待機してても解雇どころか給料支払われる。
あとはわかるな? >>968
すごいな。おめでとう。
そんなに給料が違うんだな。 定例会って基本給に+される案件なんか?
無いなら有給使うわ
まあ元々リモートで作業してるから慣れてるけど 欠席して有給使わなかったら当たり前のように欠勤扱いで給料から天引きされるぞ >>972
プラスされないよ。
通常勤務なんだから。 >>976
普段からリモートの派遣先だし
朝起きてPCスイッチ入れてTeams のステータスが退席中にならないように細工して、メールがきたら音を鳴らすようにして。
後はマッタリ昼まで寝てるか株トレードやって仕事がきたらこなす。派遣なんだからこんな程度で良いんだよ。
ここ数年ボーナス他の大手と比較しても一番安いんだし。フォーラムより安いんだぜ、ありえねーわ。 >>977
リモートワーク勤務中でも敢えて常時退席中表示に設定してるから気にしねーわ
職場にも何も言われないし
まあ流石にオフライン表示になったら危ういけど >>977
仕事来なかったら、作業報告とかどうしてんの? >>972
しかも祝日のある週を狙って
週40時間超えない様にして残業代発生しないようにしているよ ワイのところは仕事せんでも終始の時間入れたら報告できるわ 社員様が、やる気無しスキルなしな上に、スグに他人のせいにするから、めんどくさい。
4年目の、来年こそ移動したい。
単価が5000円超えてても、ココには居たくない。 もうあと1ヶ月程でボーナスですね
残りもがんばるぞー 時給5000円って俺5人分か
スーパーマンやなw起業したほうがええで >>984
調査、学習とかテキトーに書いとけば良いのさ。 >>990
俺もその位。
でも半分抜いてやがるから那須出たらサヨナラだぜ。どうせ糞那須だろ。
茂手木は逃げやがって許しちゃならねー奴だ。テメーのしでかしたツケを俺たちに負わせやがったんだからな。 インサークル入退室でいちいち通知出てクソウザい
つーかまとめて削除されてたり退職者どんだけいるんだよ、異動かも知れんけど 単価が5000円なだけで、時給は2000円もないのはザラにある >>996
その通り!
時給は、3600とかかな。
残業単価から逆算してるけど。 このスレッドは1000を超えました。
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