派遣制度って、差別制度かな? パート43

1名無しさん@そうだ登録へいこう 転載ダメ2017/05/06(土) 01:58:12.88ID:FIp23VWT0
遣制度は差別制度であり、格差(貧富の差)や少子化等々、深刻な経済・社会問題の元凶である。
派遣制度はやがて日本社会を滅ぼすだろう。
ILO(国際労働機関)もその実態のあまりのひどさに、制度の是正勧告を日本政府に突きつけているが、
日本政府は聞く耳を持たずの状態。
米国の言いなりに更なる改悪を企んでいる。
派遣社員の諸君、差別体験を持ち寄ろう。そして告発するのだ。
差別にピンときたら、このスレへ。
って言うか、そもそも「差別制度」ってなぁに??どこの国で存在したどんな制度???

※前スレ
派遣制度って、差別制度かな? パート42
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/haken/1443707631/

※注意
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下記の文字列をNGワードに指定する事を奨励します。
マヨチリ
マヨチョン

256名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/25(月) 12:36:38.54ID:uy3+MBL3
>>255
ジャップとか差別用語を使って差別して見下そうとしてる君はどうなの?

257名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/25(月) 14:27:04.35ID:QLLeIexi0
負け犬Versus勝ち犬

258名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/25(月) 18:59:47.64ID:wFAdcoIi0
>>256
自虐だよチンパンジー君

259名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/25(月) 19:13:31.92ID:wPczGDxF
>>258
朝鮮人は朝鮮に帰れw

260名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 00:06:57.31ID:e45mYcjK0
士,農,工,商、穢多,非人

261名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 02:32:22.13ID:zmVTHi6V0
正社員と派遣の格差を縮めるには派遣にもボーナスを出せば良い

そもそも給料で格差をつけるのはおかしいと思ってる
社員と派遣で差をつけるなら、福利厚生都か責任の重さみたいので差をつけるべきであって、お金で差をつけるのはおかしいと思ってる

会社で出世したい人は社員になれば良いし、出世なんかどうでも良いら自由に働きたいなら派遣とかの違い

給料は生きていかなかゃいけないので大切、そこに格差をつけるから

262名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 02:37:43.49ID:zmVTHi6V0
>>261つづき

ここに格差をつけるから不満が出るんだよ
給料って一番差を着けたらいけないところ
ちゃんとボーナスも出すべき

263名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 07:16:03.98ID:Xaaoxr3q
要するに

ボーナスよこせ!

264名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 07:16:36.64ID:Xaaoxr3q
という、ゆすりたかり
恐ろしいね

265名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 08:05:06.89ID:mLdA0Ugh0
賞に値する労力を提供せずに賞与を寄越せという不当要求


まさにユスリ・タカリの類ですな

266名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 08:33:13.34ID:Xaaoxr3q
実に恐ろしいね

267名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 14:53:55.18ID:v85ijqk4
コスタ・リカ

268名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 14:54:51.88ID:v85ijqk4
ユスリタカリなんてヤクザもんか?

269名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 15:14:20.37ID:x0f44bDQ0
>>268
賞に値する労力を提供せずに賞与を寄越せという不当要求する事を
「やらずのボッタクリ」と言う。

270名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 15:27:48.18ID:2E2Clmjo0
それなんて、びーうぃず スズキ ・ カオリ?
辞めるって言ってるんだから放っておけばいいのに。

271名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 15:35:45.14ID:v85ijqk4
不当要求とか、もはや犯罪者だね

272名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 15:37:44.49ID:2E2Clmjo0
退職するって決めた人に追い討ちかけるとか誰得なの?明日、大和駅に降りるのが怖いよ。

273名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 18:22:11.33ID:GVyAQ2vM0
知らんがな

274名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 18:31:00.51ID:O66heDmo0
本人降臨。逃げる!

275名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 18:38:01.42ID:GVyAQ2vM0
派遣制度は無差別制度

276名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 19:00:29.33ID:WjPUTtDN0
おちつk

277名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 19:29:36.87ID:TUvDtc8KO
正社員=社畜
派遣 =奴隷

278名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 19:54:09.06ID:qQCeuMXc0
労組のせいでボーナス同業各社横並び。
だが特別支給なる手当てが毎年正社員に上乗せされてたりする。

279名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 22:02:17.99ID:dnHtmtDV0
だから何?

280名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/26(火) 23:19:50.83ID:lDOIDCAj0
派遣のマンパワーグループ。なんちゃってリーダーの 江花博 のパワハラにより精神疾患を患い、1年以上精神科に通院したが限界がきて退職。
診断書を提示し、会社に訴えたが何も対策をとってもらえずに強制的に自己都合退職にさせられた。
労働基準法を軽視した会社

281名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/30(土) 22:03:07.25ID:wJ3x/lAd0
日立大甕工場の派遣解除後ルネサスでの実情をしたため労働者派遣の許可制による賃金の低下について厚生労働省に要請し、経団連様にはそれに御同調頂き念願の労働者派遣法改正がされました。働く者に金をだす。今後の経団連会長の活動に期待します。

https://twitter.com/arisa7k3vey/status/946541592520810496

282名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/31(日) 01:40:18.28ID:kh5/GFh00
差別?

283名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/31(日) 08:24:31.80ID:DZTliNAY0
>>280
法律が裁かないなら自分で裁け

284名無しさん@そうだ登録へいこう2017/12/31(日) 10:42:10.71ID:FNyAeerJ0
恐ろしい奴
ルール無用の悪党だな

285名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/01(月) 05:02:12.78ID:rouNWG8z0
有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の(どこの島かは言わないよ)20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー!

286名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/01(月) 09:36:50.65ID:5epeR3gw0
やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
http://dailycult.blogspot.jp/2016/10/npoposse.html

" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
https://twitter.com/daily_cult/status/785629556744925184

@CatNewsAgency
今日のしばき隊デモに参加した東大教授・本田由紀
必死に勉強して東大に入学しても、こんな左翼活動家のような教授ばっかりいるんだから、
大学生活は貴重な時間とお金の無駄使いですね。大学は左翼の巣窟。大掃除すべき。
https://twitter.com/CatNewsAgency/status/711525411063136256

社会学なんて「学問」ではなく「道楽」だよ

287名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/01(月) 11:46:29.97ID:f6lBFnLs0
駄目人間ですなー

288名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/05(金) 00:45:04.10ID:ZG12RoB+0
差別など無い

289名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/05(金) 02:11:18.14ID:jel3Qx/h0
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
http://crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625

290名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 09:12:21.57ID:IQCci8RP0
派遣のマンパワーグループ。なんちゃってリーダーの 江花博 のパワハラにより精神疾患を患い、1年以上精神科に通院したが限界がきて退職。
診断書を提示し、会社に訴えたが何も対策をとってもらえずに強制的に自己都合退職にさせられた。
労働基準法を軽視した会社。

291名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 11:43:51.97ID:0rix0Y7M0
関係無いな
私怨を聞く奴なんか居ないよ

292名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 15:21:22.63ID:/R/YuYEE0
日本人自体が身分で差別する土人だからな。
自己責任論は分かるが馬鹿にして見下すのは野蛮だと思うよ。犯罪者でもないのに何故追い詰めるような酷いことをいうのか、理解できないね。無職の通り魔に一般人が殺されてもなんとも思わないよ。それこそ庶民たちの自業自得なのだからな

293名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 15:52:05.48ID:qhhv3yyL0
>>292
日本には身分制度が無いのに、どうやったら身分で差別出来るの?

294名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 17:01:24.00ID:SZ9vTjWz0
【解雇規制】クビ切り自由化法☆8【非正規】
1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/03/27(水) 11:27:30.07 ID:II2NFAIYP
解雇規制についての総合スレです。

2 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2013/03/27(水) 12:07:04.06 ID:II2NFAIYP
俺は使い捨てにされてきた非正規だから大賛成
解雇規制撤廃は正規非正規の区別の禁止の第一歩

そもそも労働者を正規だ非正規だと区別するのがおかしい
同じ会社で働く社員なのに、まるで身分制度だ
正社員が通ると非正規は道をあけて土下座

この恨みは1000倍にして返す

>この恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返す
>この恨みは1000倍にして返すこの恨みは1000倍にして返す (by 自演狂マヨチリ)

295名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 22:06:36.48ID:TYIWE7aY0
出たれ!

296名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/06(土) 23:12:34.17ID:Aka/depv0
なぜ人は派遣で働いてはいけないのか
http://crapp.hatenablog.com/entry/2015/12/31/201625

297名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/07(日) 02:47:43.31ID:W/bjzhza0
差別など無い

298名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/07(日) 15:20:41.46ID:Uuf4DQd80
差別をするのは悪い人

299名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/10(水) 00:28:39.17ID:Gj9m9O0t0
悪い人はそんなに居ない

300名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/11(木) 00:56:31.45ID:5Fzw48xX0
差別なんて無いさ♪ 
差別なんて嘘さ♪
寝惚けた人が♪
見間違えたのさ♪ 
だけどちょっとだけどちょっと
僕だって怖いよ♪
差別なんて無いさ♪ 
差別なんて嘘さ♪ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)

301名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/13(土) 02:07:29.17ID:dy7ILrNO0
差別見たって人居るん?

302名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/14(日) 12:29:33.65ID:qpAVgEUK0
居ないようですね

303名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/17(水) 00:44:00.82ID:ukjtfGLf0
だって誰も差別していないんだもん・・・・・

304名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/17(水) 04:20:03.80ID:wo+IT/120
差別されるだろ

305名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/17(水) 06:11:20.63ID:626tQ6Dv0
>>304
どんな風に?

306名無しさん@そうだ登録へいこう2018/01/17(水) 07:36:59.67ID:wo+IT/120
派遣労働者への差別を助長するべき

派遣労働者はクズだから

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